In één oogopslag
- Taken: Leid een team en adviseer klanten over fiscale vraagstukken in een dynamische omgeving.
- Bedrijf: EY, een toonaangevend adviesbureau met een jong en ambitieus team in Arnhem.
- Voordelen: Flexibel werken, 34 vakantiedagen, en mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling.
- Overige informatie: Een informele werksfeer met moderne faciliteiten en volop groeikansen.
- Waarom deze baan: Maak impact door complexe fiscale uitdagingen aan te gaan en relaties op te bouwen.
- Kwalificaties: WO-opleiding in Fiscaal Recht of Fiscale Economie en minimaal 4-5 jaar ervaring.
Het verwachte salaris ligt tussen 61650 - 75350 € per jaar.
Wil je het verschil maken als manager en heb je een scherp inzicht in Nederlandse fiscale regelgeving? Dan ben je in ons leuke team in Arnhem aan het juiste adres. Wij werken voor aansprekende grote (familie)bedrijven waardoor je als manager als trusted advisor van het bedrijf en/of familie het eerste aanspreekpunt bent. Je bent met het bredere EY-team verantwoordelijk voor een mooie portefeuille van klanten met warme relaties en interessante bedrijfs- en fiscale vraagstukken. Het team in Arnhem is een jong, dynamisch en ambitieus team, dat het beste uit zichzelf wilt halen en voor de klant willen realiseren. Wil jij jezelf zijn, verbinden, een verschil maken in ons team zowel bij onze klanten als voor jouw toekomst? Kom dan snel eens met ons praten!
De uitdaging - Als Manager Tax Advisory speel je een cruciale rol in het ondersteunen van onze klanten. De fiscale ontwikkelingen in Nederland en daarbuiten volgen zich snel op. Het gidsen van onze klanten door dit landschap is een belangrijk onderdeel van jouw rol. Maar je gaat verder dan de dagelijkse fiscale aspecten en werkt samen met het team aan strategische besluitvorming die essentieel is voor de bedrijfsvoering van onze klanten. Je bent verantwoordelijk voor het in kaart brengen van de behoeften van alle stakeholders en het anticiperen op dynamische ontwikkelingen, zowel binnen als buiten de onderneming. Ook de technologische ontwikkelingen staan niet stil en binnen EY kun je onderdeel zijn van de transitie naar een slimmere manier van werken, door onder andere te leren over de toegevoegde waarde van de inzet van (GEN)-AI.
Ons team - Het Tax Advisory team in Arnhem wordt geleid door Niels van den Broek. Het team bestaat uit ongeveer 40 collega’s met een brede fiscale achtergrond en klantportfolio: familiebedrijven (vastgoed en agri & food), multinationals en maatschappelijke bedrijven. Wij houden van een uitdaging: complexe inhoudelijke vraagstukken ontrafelen en tegelijkertijd het vinden van de juiste procesinrichting of technologische oplossing voor de klant. Naast je eigen ontwikkeling als manager, help je senior consultant en jongere collega’s in het team te groeien in hun rol. In de eerste drie jaar van hun carrière, ontwikkelen consultants in onze praktijk zich breed, waarna zij zich meer gaan specialiseren. In jouw rol als manager bouw je een eigen portefulle op waarbij je het eerste aanspreekpunt wordt voor je klant.
Over het kantoor - Ons kantoor in Arnhem oogt van buiten een tikkeltje klassiek maar als je binnenstapt kom je in een super moderne omgeving terecht. Er is een 'Hub' waar collega's samenkomen om te lunchen, met elkaar bij te praten maar ook is dit een inspirerende plek om te vergaderen. Door de tafeltennistafel, PlayStation en de voetbaltafel hangt er in dit kantoor een informele sfeer waarbij je makkelijk even wat afleiding kan zoeken tijdens werk. Een kleinschalig EY-kantoor op de 2e etage met open werkplekken zorgt ervoor dat collega's hier graag werken.
Wat je gaat doen: Analyseren van fiscale vraagstukken binnen familiebedrijven, multinationals en maatschappelijke bedrijven, het vinden van tailor-made oplossingen en daarover een advies uitbrengen aan de klant. Proactief benutten van fiscale kansen voor je klant en hen tegelijkertijd ook wijzen op mogelijke fiscale risico’s. Voeren van fiscaal inhoudelijke discussies met klanten en belastingdiensten, in woord en geschrift. Bouwen en onderhouden van relaties met klanten, targets en collega’s binnen de relevante EY-netwerken. Leiden, ontwikkelen en inspireren van een team van toegewijde belastingprofessionals. Samenwerken, verbinden en mede-opleiden van werkstudenten, consultants en senior consultants. Deelnemen aan de vaktechnische overleggen in het team en eventuele landelijke kennisgroepen. Samenwerken met andere kantoren binnen en buiten Nederland om de klant optimaal te kunnen bedienen. Volgen van nationale en internationale trainingen, soms op locatie, over fiscaliteit, ontwikkelingen in sectoren, inzet van technologie, sustainability & tax, etc. De gezelligheid ervaren van EY en vooral van Tax Advisory in Arnhem!
Wat wij zoeken: Afgeronde WO-opleiding in Fiscaal Recht of Fiscale Economie aangevuld met het lidmaatschap van de Nederlandse Orde van Belastingadviseurs (NOB). Minimaal 4/5 jaar ervaring in een fiscale adviespraktijk. Bewezen leiderschapskwaliteiten en de capaciteit om een team te motiveren en te begeleiden. Duurzame relaties opbouwen met klanten en actief bijdragen aan de uitbreiding van onze business door het identificeren van nieuwe kansen. Bewezen ervaring in het oplossen van complexe internationale vennootschapsbelastingvraagstukken, inclusief kennis van diverse aanhangige belastingmiddelen. Gevoel voor humor, positief ingesteld en je hecht waarde aan een gezellige werkomgeving. Daarnaast ben je sterk in beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, heb je een proactieve houding en kun je je goed bewegen in het speelveld van de verschillende interne en externe stakeholders.
Wat wij bieden: Vitaliteit: de keuze is aan jou. Een online sessie met een externe vitaliteitscoach, praktische tips over onderwerpen zoals voeding, energie, slaap en mindset en/of een tegoedkaart om een padelbaan te huren. Flexibel werken: in overleg met je team bepaal je zelf waar en wanneer je werkt. Thuis, op kantoor, bij de klant of vanuit een ander Europees land (tot 20 werkdagen per jaar). Thuiswerkplekregeling: om je thuiswerkplek optimaal in te richten stelt EY de volgende middelen voor jou beschikbaar: bureaustoel, zit/sta bureau, externe monitor, bureaulamp, (bluetooth) headset en een groot extern toetsenbord. Laptop en smartphone: je hebt recht op een laptop en smartphone met zakelijk abonnement. Vrije dagen: je hebt recht op 34 vakantiedagen per jaar bij een fulltime dienstverband. Opleidingen: EY vindt het belangrijk dat je altijd de mogelijkheid hebt je te ontwikkelen als je dat wilt. We bieden je de mogelijkheid aan om verschillende soft & hard skills trainingen, opleidingen en externe cursussen te volgen. Bijvoorbeeld het behalen van een MBA om jouw skills op het gebied van Leadership, Business en Tech te verbreden. Mobiliteitsregeling: Draag direct bij aan onze ambitie om in 2025 de CO2-voetafdruk van EY te verlagen tot nul. Met onze regeling kies je zelf voor de meest uiteenlopende duurzame opties. Denk aan het gebruik van leasefietsen, elektrische deelscooters, elektrische deelauto's, flexibele leaseauto's en verschillende abonnementen voor het openbaar vervoer. Een app geeft je inzicht in jouw CO2 voetafdruk. Fietsregeling: financier de aanschaf van jouw nieuwe fiets vanuit jouw brutoloon (aankoopbedrag verdeeld over 12 maanden) of vanuit jouw bovenwettelijke vakantie-uren saldo. Pensioen: vanaf jouw start bij EY bouw je pensioenkapitaal op. Iedere maand stelt EY een premie beschikbaar voor jouw pensioen. Ook is er de mogelijkheid om vrijwillig extra bij te sparen.
Sollicitatieprocedure: Eerste gesprek met recruitment team van de afdeling. Online persoonlijkheidstest. Tweede gesprek met je mogelijke collega. Pre-employment screening. Onderdeel van de sollicitatieprocedure is een (online) assessment en een pre-employment screening. Door wet- en regelgeving en doordat EY (en in sommige gevallen haar klanten) hoge eisen stelt aan de betrouwbaarheid en de integriteit van haar medewerkers wordt elke nieuwe medewerker gescreend. Afhankelijk van het functieniveau kan de pre-employment screening uit de volgende onderdelen bestaan: Verklaring omtrent Gedrag (VOG) of – indien geen VOG in Nederland kan worden aangevraagd – Criminal Background Check uit het land waar je op dit moment woont of de afgelopen vijf jaren hebt gewoond, integriteitsvragenlijst, verificatie van ID, diploma’s en/of werkervaring en het raadplegen van het centraal insolventieregister.
Manager Tax Advisory - Arnhem werkgever: EY
Bij EY in Den Haag krijg je de kans om te groeien in een dynamische en inclusieve werkomgeving, waar je samenwerkt met diverse teams aan uitdagende fiscale vraagstukken. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling, flexibele werkopties en een sterke werk-privébalans, biedt EY niet alleen een competitief salaris en aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, maar ook de mogelijkheid om je carrière vorm te geven op een manier die bij jou past. Hier ben je niet zomaar een werknemer, maar een waardevol lid van een team dat samenwerkt aan een betere werkwereld.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Manager Tax Advisory - Arnhem kunt binnenhalen
✨Word Actief in Belastingadvies Netwerken
De belastingadvies- en consultancysector draait veel om netwerken. Zoek naar lokale evenementen, zoals netwerkborrels of seminars van vakverenigingen. Dit zijn perfecte plekken om in contact te komen met mensen uit de sector en mogelijk iemand van EY tegen te komen!
✨Gebruik LinkedIn Slim
Zet je LinkedIn-profiel in de spotlight! Volg en engageer met content van bedrijven zoals EY en zie wat er gebeurt in belastingadvies. Deel je eigen inzichten over actuele belastingkwesties of schrijf korte artikelen. Dit maakt je zichtbaar voor recruiters.
✨Grijp Jong Talent Programma's
Als je net afgestudeerd bent of nog studeert, kijk dan naar jonge talentprogramma's of traineeships in de belastingadvieswereld. Deze programma's zijn vaak een geweldige manier om je voet tussen de deur te krijgen bij grote firms zoals EY. Ze bieden vaak goede begeleiding en mogelijkheden om je te ontwikkelen.
✨Demonstreer Je Kennis en Vaardigheden
Een goede manier om je vaardigheden in belastingadvies te tonen, is door deel te nemen aan online forums of discussieplatforms. Denk aan platformen zoals LinkedIn Groups waar je kunt deelnemen aan gesprekken en vragen kunt beantwoorden. Dit laat zien dat je actief bent in het vak en kan je onderscheiden van andere kandidaten. Vergeet niet om ook te solliciteren via onze website!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Manager Tax Advisory - Arnhem te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je fiscale kennis stralen!:In de belastingadvies- en consultancybranche is het belangrijk om je kennis van fiscale wetgeving te laten zien. Vermeld specifieke vakgebieden waarin je ervaring hebt of c.q. vakken die je hebt gevolgd. Dit geeft ons bij EY een idee van jouw expertise en hoe je bij onze team kan bijdragen.
Focus op je behaalde resultaten:Bij fulltime functies in belastingadvies is het handig om concrete resultaten en behaalde successen te vermelden in je CV. Denk aan het verbeteren van belastingefficiëntie voor clients of het behalen van belangrijke certificeringen. Dit laat zien dat je resultaatgericht bent en waarde toevoegt aan ons team.
Je motivatie is key!:In je motivatiebrief willen we graag weten waarom je specifiek bij EY aan de slag wilt en wat je hoopt te leren. Laat ons zien dat je passie hebt voor belastingadvies en hoe je je wilt ontwikkelen in dit vakgebied. Dit onderscheidt jou van andere kandidaten!
Structuur en duidelijkheid:Zorg ervoor dat je CV en motivatiebrief duidelijk en gestructureerd zijn. Gebruik relevante kopjes en zorg ervoor dat ze makkelijk te scannen zijn. In de belastingadviessector waarderen we helderheid, en dat begint al bij jouw schriftelijke communicatie. Vergeet niet om te solliciteren via onze website!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij EY
✨Ken de fiscale basisprincipes
Zorg ervoor dat je goed voorbereid bent op vragen over belastingwetten en fiscale structuren. We willen zien dat je de fundamenten begrijpt, omdat dit cruciaal is voor je rol in belastingadvies en consultancy.
✨Verken actuele fiscale vraagstukken
Neem wat tijd om op de hoogte te zijn van de laatste ontwikkelingen in de belastingsector. Dit kan variëren van beleidswijzigingen tot belangrijke belastingoordelen. Dit laat zien dat je betrokken en proactief bent!
✨Wees klaar voor scenario-gebaseerde vragen
We moeten ervoor zorgen dat je probleemoplossend vermogen sterk is. Bereid je voor op case studies waar je belastingstrategieën moet voorstellen voor hypothetische klanten. Dit toont jouw analytische vaardigheden in de praktijk.
✨Toon je communicatieve vaardigheden
In belastingadvies draait het niet alleen om cijfers maar ook om duidelijke communicatie. Oefen het uitleggen van complexe fiscale onderwerpen in begrijpelijke taal. Dit zal ons helpen te zien hoe je met klanten omgaat!
