In één oogopslag
- Taken: Adviseren over risico's en interne controles, en bijdragen aan innovatieve projecten.
- Bedrijf: EY, een wereldwijd toonaangevend adviesbureau met een inclusieve cultuur.
- Voordelen: Competitief salaris, hybride werken, 29 vakantiedagen en professionele ontwikkeling.
- Overige informatie: Werken op de Zuidas met toegang tot een breed scala aan trainingen.
- Waarom deze baan: Maak impact in een dynamische omgeving en groei samen met ambitieuze collega's.
- Kwalificaties: WO Master en minimaal 3 jaar ervaring in risicomanagement of interne controle.
Het verwachte salaris ligt tussen 61650 - 75350 € per jaar.
Bij EY weet je zeker dat je het verschil maakt: voor je klant, de samenleving, je collega én je eigen ontwikkeling. Tegelijk krijg je de vrijheid om te werken op een manier die bij jouw leven past. Of je nu kiest voor verdieping, verbreding of leiderschap: jij hebt de regie. Samen met ambitieuze collega’s in een open en vertrouwde cultuur ga je elke dag voor het hoogst haalbare.
Als Sr. Consultant Internal Control in het Risk Consulting team ben je verantwoordelijk voor:
- Uitvoeren van werkzaamheden rondom internal controls (incl. SOX).
- Adviseren van klanten over risico- en control vraagstukken en het leveren van inhoudelijke input.
- Analyseren van processen, identificeren van risico’s en het definiëren van beheersmaatregelen hierop.
- Ontwerpen en uitvoeren van teststrategieën voor het beoordelen van de opzet en werking van controls, o.a. met data-analyse.
- Ondersteunen bij internal control trajecten, inclusief planning (scoping), uitvoering en rapportage (incl. stakeholderafstemming).
- Actief bijdragen aan projectuitvoering, inclusief voortgangsbewaking en kwaliteitsborging.
- Identificeren en beoordelen van de opzet en effectiviteit van interne beheersmaatregelen.
- Samenwerken met diverse stakeholders en bijdragen aan multidisciplinaire projecten.
- Aansturen van (delen van) projecten en begeleiden/coachen van junior teamleden.
- Opbouwen en onderhouden van sterke klantrelaties en interne samenwerkingen.
- Ondersteunen bij het ontwikkelen van offertes en klantgerichte oplossingen.
Het team is een integraal deel van onze Risk Consulting Services, die klanten in de private, publieke en financiële sector adviseert over uitdagingen rondom strategie, organisatie en risicomanagement. Risk Consulting is met een grote verscheidenheid aan persoonlijkheden, kwaliteiten en meer dan vijftien verschillende nationaliteiten zeer divers.
Een afgeronde WO Master, met een sterke voorkeur voor Masters op het gebied van financiën/accounting, economie, bedrijfskunde, IT audit/control, business of rechten.
Minimaal 3 jaar relevante werkervaring met risicomanagement, interne controle, audit en/of SOX-implementaties en -testing.
Aantoonbare ervaring met het zelfstandig uitvoeren van opdrachten en het aansturen van (deel)projecten.
Goede mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden in het Nederlands en Engels, met het vermogen om complexe materie helder over te brengen.
Vloeiend Nederlands is een harde vereiste voor deze rol.
Sterke analytische vaardigheden en probleemoplossend vermogen.
Flexibiliteit en het vermogen om snel te schakelen in een dynamische en veranderende omgeving.
Sterke stakeholdermanagement- en netwerkvaardigheden, met het vermogen om duurzame klantrelaties op te bouwen.
Commerciële antenne en het vermogen om kansen bij klanten te signaleren en te benutten.
Proactieve, resultaatgerichte en ondernemende werkhouding.
Iemand die energie krijgt van het oplossen van complexe vraagstukken en het bedenken van innovatieve en praktische verbeteringen.
Teamspeler met coachende vaardigheden en de ambitie om junior collega’s te begeleiden en ontwikkelen.
Ervaring met relevante tools en frameworks (bijv. COSO, data-analyse tools) is een pré.
Een passend salaris voor je rol en verantwoordelijkheid, afhankelijk van ervaring en kwalificaties. Plus, een goed pensioen. Boven op je salaris ontvang je ook vakantiegeld en een jaarlijkse bonus (afhankelijk van resultaten en ontwikkeling). Je krijgt een contract voor 32-40 uur. Een laptop en telefoon die je ook privé mag gebruiken en een maandelijkse internetvergoeding. 29 vakantiedagen, om op te laden en bij te tanken + de mogelijkheid om meer dagen te kopen.
Bij EY vinden we een gezonde werk-privé balans belangrijk. Hybride werken maakt dat een stuk makkelijker. Of je nu werkt op kantoor, bij de klanten of thuis; Wij zorgen ervoor dat je een goed ingerichte thuiswerkplek krijgt. De mogelijkheid om 20 werkdagen per jaar vanuit het buitenland te werken.
De mogelijkheid om 3 nationale feestdagen om te ruilen voor niet-nationale feestdagen. Zowel persoonlijk als professioneel krijg je alle ruimte om te groeien. Of je je nu wilt ontwikkelen in je vak, als persoon of in je leiderschapsstijl, we hebben een uitgebreid aanbod aan trainingen en opleidingen.
Jouw gezondheid staat voorop. Wij geloven dat als je goed in je vel zit, je ook beter presteert. Zo krijg je onder andere toegang tot het wellbeing platform OpenUp (en ook jouw gezin). Je kunt hier laagdrempelig en binnen 36 uur in gesprek gaan met psychologen en lifestyle experts.
Bij EY staan wij achter het gebruik van AI-tools zoals ChatGPT, zolang jouw eigen toon en unieke persoonlijkheid zichtbaar blijven.
Uit onderzoek blijkt dat vrouwen minder snel solliciteren wanneer ze niet aan álle criteria voldoen. Solliciteer gerust, ook als je niet aan alles voldoet.
Senior Internal Control & SOX Risk Consultant in Amsterdam werkgever: EY
Bij EY in Den Haag krijg je de kans om te groeien in een dynamische en inclusieve werkomgeving, waar je samenwerkt met diverse teams aan uitdagende fiscale vraagstukken. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling, flexibele werkopties en een sterke werk-privébalans, biedt EY niet alleen een competitief salaris en aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, maar ook de mogelijkheid om je carrière vorm te geven op een manier die bij jou past. Hier ben je niet zomaar een werknemer, maar een waardevol lid van een team dat samenwerkt aan een betere werkwereld.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Senior Internal Control & SOX Risk Consultant in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Sluit je aan bij professionele netwerken
In de belastingadvies- en consultancywereld zijn verbindingen cruciaal! Zoek naar netwerken zoals de NOAB of de RB. Dit is dé plek om andere professionals te ontmoeten, je netwerk uit te breiden en kansen te ontdekken die vaak niet online worden gepost.
✨Bezoek branche-evenementen
Houd evenementen en seminars in de gaten die verband houden met belastingadvies en consultancy. Vaak zijn er vacatures en stageplaatsen die worden gedeeld met deelnemers. Vergeet niet om je visitekaartjes mee te nemen voor netwerken!
✨Show your expertise online
Schrijf artikelen over actuele belastingonderwerpen of deel je inzichten op platforms zoals LinkedIn. Dit helpt je zichtbaar te worden voor bedrijven die op zoek zijn naar getalenteerde professionals, en het laat zien dat je betrokken bent bij je vakgebied.
✨Solliciteer direct via onze website
We zien zoveel talent voorbij komen en willen dat jij de kans krijgt om ons team te versterken! Solliciteer direct via onze website voor de openstaande fulltime vacatures bij EY. Laat ons zien wat je in huis hebt!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Senior Internal Control & SOX Risk Consultant in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je kennis en ervaring spreken:In de belastingadvies-en-consultancy-branche is het cruciaal dat je jouw kennis van belastingwetten en -regelgeving goed presenteert in je CV. Geef specifieke voorbeelden van projecten of ervaringen die je hebt opgedaan, zoals stages of eerdere banen, en vermeld relevante certificeringen zoals de vooropleiding of aanvullende cursussen.
Focus op resultaten en impact:Bij fulltime functies in deze sector willen werkgevers graag zien welke impact je in eerdere rollen hebt gemaakt. Probeer je prestaties te kwantificeren: bijvoorbeeld de procentuele besparingen die je voor klanten hebt gerealiseerd of het aantal klanten dat je hebt geholpen. Dit laat zien dat je niet alleen kennis hebt, maar ook praktische resultaten kunt bereiken.
Wees duidelijk en professioneel in je motivatiebrief:Je motivatiebrief is de plek om jouw passie voor belastingadvies en consultancy over te brengen. Wees specifiek over waarom je bij EY wilt werken en hoe je denkt bij te kunnen dragen aan het team. Laat je enthousiasme voor het vakgebied en je motivatie om te groeien in de functie naar voren komen.
Pas je CV aan op de functie:Zorg ervoor dat je CV specifiek is afgestemd op de rol van Senior Internal Control & SOX Risk Consultant bij EY. Dit betekent dat je niet alleen je werkervaring, maar ook je opleidingen en relevante vaardigheden moet aanpassen aan wat de vacature vraagt. Dit laat zien dat je echt interesse hebt in de functie en dat je goed hebt nagedacht over je aanvraag.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij EY
✨Duik in de belastingwetgeving
Als je solliciteert voor een functie in belastingadvies en consultancy, moet je goed op de hoogte zijn van de laatste belastingwetten en -regelingen. Bereid je voor op vragen over specifieke wetten en hoe je deze in de praktijk zou toepassen. Dit toont aan dat je niet alleen theoretisch, maar ook praktisch ingesteld bent.
✨Kom met concrete voorbeelden
Tijdens het interview is het belangrijk om praktijkvoorbeelden te delen van je ervaring met belastingadvies of consultancy. Dit kan een uitdagende situatie zijn die je hebt opgelost of een project waarin je betrokken was. Laat zien hoe je jouw kennis hebt toegepast en wat de resultaten waren. Dat maakt je verhaal veel krachtiger!
✨Ken je toekomstvisie
In een fulltime rol verwachten werkgevers dat je niet alleen geschikt bent voor de functie, maar ook dat je meegroeit en sterker wordt. Wees bereid om vragen te beantwoorden over waar jij jezelf over vijf jaar ziet, en welke stappen je van plan bent te nemen om daar te komen. Dit toont je motivatie en lange-termijn betrokkenheid bij het vakgebied.
✨Wees je bewust van de tools en software
Zorg ervoor dat je bekend bent met veelgebruikte tools en software in de belastingadvies- en consultancy sector, zoals ERP-systemen of belastingsoftware. We kunnen tijdens het interview technische vragen verwachten of zelfs simulaties. Het kan ook handig zijn om je ervaring met deze tools kort te beschrijven en hoe ze je geholpen hebben in eerdere functies.
