In één oogopslag
- Taken: Leid businesstransformatieprojecten in de banksector en stimuleer groei met innovatieve strategieën.
- Bedrijf: EY, een toonaangevend bedrijf dat zich richt op het bouwen van een betere werkwereld.
- Voordelen: Competitief salaris, 34 vakantiedagen, hybride werken en uitgebreide opleidingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Een open en samenwerkende cultuur met sociale evenementen en een diverse teamomgeving.
- Waarom deze baan: Maak impact in de financiële sector en ontwikkel je leiderschapsvaardigheden in een dynamisch team.
- Kwalificaties: Minimaal 8 jaar ervaring in businesstransformatie en sterke kennis van de banksector.
Het verwachte salaris ligt tussen 63000 - 77000 € per jaar.
Bij EY zijn we toegewijd aan het helpen van jou om je toekomst met vertrouwen vorm te geven. We ondersteunen je succes in een wereldwijd verbonden, divers team en helpen je je carrière te ontwikkelen zoals jij dat wilt. Sluit je aan bij EY en draag bij aan het bouwen van een betere werkwereld.
Je nieuwe baan | Over je belangrijkste verantwoordelijkheden
Word Senior Manager Business Transformation bij EY en vorm de toekomst van financiële diensten, met een focus op de banksector. Het Business Transformation-team maakt deel uit van onze Business Consulting-service. EY zoekt een gepassioneerde leider met substantiële ervaring in businesstransformatie, projectmanagement en het opbouwen van relaties. Je achtergrond in de banksector is nodig om industriële uitdagingen te identificeren en aan te pakken door middel van innovatieve oplossingen.
- Belangrijkste verantwoordelijkheden:
- Neem een leidende rol in het vormgeven en leveren van zakelijke voorstellen en scope-documenten.
- Stuur transformerende veranderingen en groei aan met jouw strategische visie.
- Oversee de end-to-end levering van complexe business transformation-projecten, waarbij je multidisciplinaire teams en budgetten beheert.
- Stimuleer commerciële groei binnen de Nederlandse en Europese markten door organisatorische knelpunten te identificeren en langdurige allianties op te bouwen met partners in de retail-, commerciële en corporate banking sector.
- Bouw en onderhoud proactief een senior netwerk in de Nederlandse banksector; woon evenementen bij, organiseer en spreek op industrieforums en rondetafelgesprekken.
- Leid, coach en inspireer managers en consultants binnen het Business Transformation-team en werk samen met andere teams om diverse inzichten te integreren.
- Werk aan impactvolle, innovatieve projecten met een sterke focus op de banksector.
Je nieuwe team | Over je collega's en het kantoor
Het Business Transformation-team bestaat uit bijna 40 professionals met een open en samenwerkende cultuur. Er zijn regelmatige sociale evenementen, waaronder borrels en teamsporten.
Je vaardigheden en sterke punten | Over jouw unieke bijdrage
- Ervaring & Achtergrond:
- Minimaal 8 jaar relevante ervaring.
- Een afgeronde masteropleiding (WO-niveau) in bijvoorbeeld Strategisch Management, Bedrijfskunde, Financiën of een gerelateerd vakgebied.
- Aantoonbare ervaring met het ontwerpen en leveren van grootschalige, business-led transformaties.
- Diepe expertise in de banksector.
- Ervaring met technologie, data en AI als transformatie-ondersteuners.
Je voordelen | Over je voordelen en werkplezier
- Een competitief salaris dat je rol en verantwoordelijkheden weerspiegelt.
- 34 dagen jaarlijkse vakantie om op te laden.
- Hybride werken voor een gezonde werk-privébalans.
- Toegang tot het OpenUp welzijnsplatform.
Klaar om je toekomst met ons vorm te geven? | Over je sollicitatieproces
1. Voor deze vacature vragen we alleen je cv met een motivatiebrief. 2. Eerste interview: We vragen je om een online assessment te voltooien. 3. Tweede interview: Als er een match is, nodigen we je uit voor een tweede interview. 4. We zijn een match. Je ontvangt een aanbod en we voeren een pre-employment screening uit.
Senior Manager - Business Transformation | Banking werkgever: EY (Ernst & Young)
Bij EY in Amsterdam krijg je de kans om een significante impact te maken in de bancaire sector, terwijl je werkt in een dynamische en inclusieve omgeving. We bieden niet alleen een competitief salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, maar ook volop mogelijkheden voor persoonlijke en professionele groei, waaronder toegang tot diverse trainingen en een focus op welzijn. Met een open cultuur en een sterke nadruk op samenwerking, ben je verzekerd van een stimulerende werkomgeving waar jouw ontwikkeling centraal staat.
