Manager Productie in Amstelveen

Manager Productie in Amstelveen

Amstelveen Full Time 4050 - 4950 € / maand (geschat) Op locatie
Euro Pizza Products

In één oogopslag

  • Taken: Leid ons productieproces en zorg voor kwaliteit en efficiëntie in de pizza-productie.
  • Bedrijf: Euro Pizza Products, dé specialist in deeg- en pizzaproducten voor de foodservice markt.
  • Voordelen: Marktconform salaris, 25 verlofdagen, korting bij New York Pizza en een gezellige werksfeer.
  • Overige informatie: Inclusieve werkomgeving met ruimte voor persoonlijke groei en ontwikkeling.
  • Waarom deze baan: Maak impact in een groeiend bedrijf en werk met een gepassioneerd team aan heerlijke producten.
  • Kwalificaties: Hbo+ niveau, ervaring als productiemanager en passie voor voedselveiligheid.

Het verwachte salaris ligt tussen 4050 - 4950 € per maand.

Bij Euro Pizza Products draait alles om pizza; Euro Pizza Products is de specialist voor deeg- en pizzaproducten voor de foodservice markt in Europa en ver daar buiten. Wij zijn totaal leverancier voor New York Pizza en leveren aan een breed scala van nationale en internationale restaurant en pizzaketens binnen en buiten Europa. Onze organisatie groeit en ontwikkelt zich continu. Daarom zoeken wij een ervaren en daadkrachtige Manager Productie die samen met het team zorgt voor een efficiënt, veilig en betrouwbaar productieproces.

Wat ga je doen? Als Manager Productie ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing en verdere ontwikkeling van onze productieafdeling. Je zorgt ervoor dat onze deegproducten veilig, efficiënt en volgens de juiste kwaliteitsnormen worden geproduceerd. Daarbij houd je voortdurend de balans tussen kwaliteit, leverbetrouwbaarheid, productiviteit en personeelskosten. Je bent zichtbaar aanwezig op de werkvloer en weet wat er speelt. Je creëert structuur, stelt duidelijke prioriteiten en stuurt tijdig bij wanneer de planning of het productieproces daarom vraagt. Je geeft direct leiding aan vier Teamleiders en bent indirect verantwoordelijk voor een productieteam van circa 35 tot 40 medewerkers. Daarnaast rapporteer je aan de Operations Director.

Jouw verantwoordelijkheden zijn o.a:

  • Productie & planning: Je zorgt voor een efficiënt productieproces en een optimale inzet van mensen, middelen en productielijnen, met focus op productiviteit en leverbetrouwbaarheid.
  • Kwaliteit & voedselveiligheid: Je borgt productkwaliteit, voedselveiligheid en naleving van BRC-, veiligheids- en wettelijke voorschriften.
  • Veiligheid: Je creëert een veilige werkomgeving en ziet toe op de naleving van veiligheidsrichtlijnen.
  • Continu verbeteren: Je initieert procesverbeteringen, digitalisering en automatisering en werkt samen met de Technische Dienst aan onderhoud en optimalisatie van de productie.
  • Resultaatgericht sturen: Je stuurt op KPI's zoals productiviteit, kwaliteit, personeelskosten, afval en uitval en vertaalt doelstellingen naar concrete jaarplannen en acties.

Wat breng jij mee? Jij bent een daadkrachtige en praktische leider die graag zichtbaar is op de werkvloer. Je brengt structuur en duidelijkheid, maar houdt tegelijkertijd oog voor de mensen in het team. Je weet medewerkers mee te nemen in veranderingen en stimuleert samenwerking. Je schakelt gemakkelijk tussen de dagelijkse operatie en tactische vraagstukken. Bij afwijkingen of onverwachte situaties houd je het hoofd koel, bepaal je de juiste prioriteiten en zorg je ervoor dat het productieproces doorgaat. Daarnaast herken je jezelf in het volgende:

  • Je hebt hbo+ werk- en denkniveau en ervaring als productiemanager of in een vergelijkbare leidinggevende functie binnen een productieomgeving;
  • Je hebt bij voorkeur ervaring binnen de foodproductie of een omgeving waarin voedselveiligheid en kwaliteit een belangrijke rol spelen;
  • Je bent een daadkrachtige en coachende leidinggevende die duidelijke verwachtingen stelt en medewerkers weet te ontwikkelen;
  • Je hebt aantoonbare ervaring in procesoptimalisatie en verbetertrajecten;
  • Je werkt resultaatgericht en neemt verantwoordelijkheid voor het behalen van productie- en kwaliteitsdoelstellingen;
  • Je bent analytisch en oplossingsgericht en weet bij verstoringen snel de juiste prioriteiten te stellen.

Wat krijg je van ons? Ons pizzadeeg is lekker, maar met de toevoeging van de beste ingrediënten wordt het alleen maar beter. Deze toppings hebben we voor jou:

  • Een marktconform salaris dat afhankelijk is van jouw kennis en ervaring.
  • Om nog extra tegemoet te komen in die eerste levensbehoefte krijg je 25% korting op al je bestellingen bij New York Pizza.
  • Een sterk team. Dat geldt voor het hele bedrijf, en ook jouw team is er zeker één om over naar huis te schrijven.
  • 25 verlofdagen + kans op drie bonus verlofdagen.
  • Een pensioenregeling.
  • Hele gezellige borrels en feestjes.
  • Work hard, play hard. Voor de ontspanning hebben we een basketbalmachine, flipperkast, tafeltennistafel en onze eigen gym!

Bij Euro Pizza Products geloven we in gelijke kansen voor iedereen. We creëren een inclusieve werkomgeving waarin medewerkers zich welkom, veilig en gewaardeerd voelen. Wij geloven dat verschillende achtergronden, ervaringen en perspectieven een waardevolle bijdrage leveren aan een omgeving waarin mensen van elkaar leren, zich ontwikkelen en samen succesvol zijn. Daarom bieden we ruimte voor persoonlijke groei en ontwikkeling, zodat iedereen het beste uit zichzelf kan halen. Iedereen is welkom om te solliciteren.

Manager Productie in Amstelveen werkgever: Euro Pizza Products

Euro Pizza Products is een uitstekende werkgever die een stimulerende werkomgeving biedt voor de rol van Senior Productiemedewerker. Met een focus op teamwork en open communicatie, krijg je de kans om je vaardigheden verder te ontwikkelen binnen een dynamische productieomgeving. Daarnaast hechten we veel waarde aan de gezondheid en veiligheid van onze medewerkers, wat bijdraagt aan een positieve werkcultuur en een sterke teamgeest.

Euro Pizza Products

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Euro Pizza Products

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Manager Productie in Amstelveen kunt binnenhalen

✨Word een productieguru in je netwerk

In de productie is er vaak veel te halen uit netwerken. Ga naar lokale beurzen, zoals de Bedrijfsmatige Innovatie beurs, en spreek mensen aan. Je weet maar nooit wie je kan helpen bij je zoektocht naar een fulltime rol bij Euro Pizza Products!

✨Laat zien wat je doet

Ben je betrokken bij projecten of heb je ervaring met bepaalde technieken in de productie? Deel dit op sociale media of in vakgroepen op platforms zoals LinkedIn. Dit laat werkgevers zien dat je niet alleen praat, maar ook doet!

✨Focus op bedrijfscultuur

In de productie speelt bedrijfscultuur vaak een grote rol. Doe research naar de werksfeer bij Euro Pizza Products en zorg ervoor dat je in je gesprekken duidelijk maakt hoe jij daar in past. Dit kan net de boost geven die je nodig hebt om de baan te krijgen!

✨Solliciteer rechtstreeks via onze website

Waarom de omweg nemen als je direct bij Euro Pizza Products kunt solliciteren? Ga naar onze website en zoek naar openstaande vacatures. Een directe sollicitatie is vaak sneller en laat zien dat je proactief bent!

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Manager Productie in Amstelveen te schitteren

Leiderschap
Productieplanning
Kwaliteitsbeheer
Voedselveiligheid
Procesoptimalisatie
Resultaatgerichtheid
Analytisch vermogen

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Laat je vakmanschap zien:In de productie is het essentieel om je technische vaardigheden en ervaring te benadrukken. Zorg ervoor dat je CV een duidelijke sectie heeft waarin je relevante machines, technieken of processen vermeldt waar je ervaring mee hebt. Dit geeft Euro Pizza Products een goed idee van wat je in huis hebt!

Focus op teamwork en efficiëntie:De productie gaat vaak hand in hand met teamwork en het optimaliseren van processen. In je motivatiebrief kun je voorbeelden geven van eerdere samenwerkingen en hoe je bijgedragen hebt aan efficiëntie en productiviteit. Laat zien dat je een teamspeler bent die zich richt op kwaliteit en resultaat!

Wees duidelijk over je beschikbaarheid:Aangezien dit om een fulltime rol gaat, is het belangrijk om je beschikbaarheid duidelijk te vermelden in je sollicitatie. Geef aan wanneer je zou kunnen starten en of je bereid bent om eventueel in ploegendiensten te werken, afhankelijk van de behoeften van Euro Pizza Products.

Vergeet je opleidingen niet:Als je opleidingen of certificaten hebt die relevant zijn voor de productie, zoals veiligheidstrainingen of specifieke machinetrainingen, vermeld deze dan duidelijk in je CV. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten en laat zien dat je onderhoudt en investeert in je professionele ontwikkeling!

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Euro Pizza Products

✨Ken je productietechnieken!

Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de meest gebruikte productietechnieken in de sector. Tijdens het interview kan er gevraagd worden naar specifieke methodes die je hebt gebruikt, of welke tools je zou toepassen voor bepaalde processen. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring.

✨Bereid je voor op technische vragen

Reken op technische vragen over apparatuur en processen die je zou tegenkomen bij Euro Pizza Products. Dit kan gaan van vragen over kwaliteitscontrole tot procesoptimalisatie. Zorg dat je voorbeelden hebt van situaties waarin je een probleem hebt opgelost of een verbetering hebt doorgevoerd in je vorige werk of stages.

✨Focus op teamwork en communicatie

In de productie draait het vaak om samenwerking. Bereid je voor om te praten over je ervaringen in teamverband. Heb je ooit met een team gewerkt aan een project? Hoe zorgde je dat iedereen op dezelfde lijn zat? Laat zien dat je niet alleen technisch onderlegd bent, maar ook goed kunt communiceren en samenwerken.

✨Laat je enthousiasme zien voor de rol

Aangezien het een fulltime functie is, willen de werkgevers zien dat je echt gemotiveerd bent om bij Euro Pizza Products aan de slag te gaan. Praat over je passie voor de productie-industrie en hoe je je ziet bijdragen aan het team. Werkgevers waarderen iemand die niet alleen de vaardigheden heeft, maar ook de juiste mindset.