Galileo Services Implementation Coordinator in Noordwijk-Binnen

Locatie: ESTEC, Noordwijk, Nederland

Galileo Services Implementation Lead in de Galileo System Engineering Unit, Galileo System Engineering Service, Galileo Programme Office, Galileo en EGNOS Programme Department, Directorate of Resilience, Navigation and Connectivity.

Galileo is Europa’s eigen wereldwijde navigatiesatellietsysteem dat een zeer nauwkeurige, gegarandeerde wereldwijde positioneringsdienst onder civiele controle biedt. Het is al het meest precieze satellietnavigatiesysteem ter wereld met een basis van meer dan 4 miljard gebruikers.

De Galileo System Engineering Unit houdt toezicht op de definitie en specificatie van de releases van het Galileo-systeem, bekend als systeem builds, die inspelen op de groeiende missiebehoeften op het gebied van positioneringsnauwkeurigheid, beschikbaarheid, integriteit, garantie, robuustheid en noodrespons. Dit omvat de definitie van de nieuwe Galileo Second Generation-satellieten (waarvan de eerste batch in ontwikkeling is), de updates van de huidige Galileo First Generation-vloot, de noodzakelijke updates van het grondsegment, coördinatie met servicefaciliteiten en externe entiteiten, en het beheer van de planning en levering van de systeem builds aan de EU als eigenaar en dienstverlener.

U bent verantwoordelijk voor het vastleggen en implementeren van de servicevoorzieningseisen van belanghebbenden in het Galileo-systeem, de bijdrage van het Galileo-project aan de service-roadmaps, service-KPI's en hun meting. U zult activiteiten binnen het programma en met industriële consortia coördineren en contact onderhouden met entiteiten binnen en buiten het Agentschap in de uitvoering van uw taken.

U zult samenwerken met een zeer getalenteerde groep ingenieurs in de Systems Engineering Unit en in het Galileo-project als geheel.

Taken en verantwoordelijkheden:

• Leiden van de definitie van de Galileo-systeemroadmap.
• Definiëren van capaciteiten voor elke systeem build.
• Bijdragen aan de afstemming tussen de Galileo-systeemroadmap en de programma- en serviceroadmaps voor Galileo.
• Handhaven van de verklaring van naleving met de eisen voor servicevoorziening gedurende de gehele levenscyclus van Galileo.
• Vertegenwoordigen van ESA als ontwerp- en/of kwalificatieautoriteit ten opzichte van de Europese Unie en haar agentschappen (Commissie/EUSPA) en lidstaten voor het vastleggen en implementeren van GNSS-servicevoorzieningseisen, in directe coördinatie met alle belanghebbenden, gedelegeerd vanuit het Galileo Programme Office.
• Leiden van de identificatie en beschrijving van nieuwe gebruikssegmentuse cases.
• Valideren van de voltooiing van de Galileo-systeemspecificatie vanuit het perspectief van servicevoorziening en voorstellen van updates wanneer relevant.
• Beheren van de wekelijkse interacties met Commissie/EUSPA/lidstaten met betrekking tot het ontwerp van de verschillende systeem builds en de bijbehorende verplichtingen in termen van verklaringen van naleving met Galileo-diensten.
• Bijdragen aan de definitie van de eisen van het Galileo-systeem, de systeemarchitectuur en het operationele concept in lijn met de eisen voor servicevoorziening en de Galileo-systeemroadmap.
• Bijdragen aan het System Assembly, Integration and Verification Plan en de implementatie ervan op het gebied van gebruikersprestaties/serviceverificatie en validatie.
• Bijdragen aan het onderzoek en de sluiting van AR's en NCR's met betrekking tot uw expertisegebied gedurende de gehele levenscyclus van Galileo.
• Bijdragen aan, en leiden indien nodig, de definitie en implementatie van studies, tools en testbedden om gebruikersprestaties voor geïdentificeerde en nieuwe gebruiksgevallen aan te tonen, te prototypen en te valideren.
• Coördineren met de Space Segment, Ground Segment en de System Security teams, het System Assembly, Integration and Verification en de PA en Safety teams, het Project Office, het Management Support Office en de industrie om de juiste implementatie van de Galileo-systeemroadmap te waarborgen.
• Zorgen dat de rol van ESA als ontwerpautoriteit van Galileo en hoofdaannemer voor systeemontwikkeling wordt gehandhaafd.
• Vertegenwoordigen van ESA ten opzichte van de Europese Unie, EU-lidstaten, internationale autoriteiten en instanties, bijvoorbeeld in missiesamenvoegingsreviews, servicereviews en werkgroepen.
• Zorgen voor technische synergie en coördinatie met andere EU- en ESA PNT-programma's.
• Identificeren van lessen die zijn geleerd en bijdragen aan de kennismanagementinitiatieven in de Directie.

Technische competenties:

• Kennis van GNSS-systemen en -diensten, gebruikersgelijkwaardige afstandsfout en sensorfusie.
• Kennis en ervaring met GNSS-ontvangers en GNSS-gebruikerssegmenttoepassingen zoals hoge-precisie massamarkttoepassingen, autonome voertuigen en/of timing en synchronisatie.
• Ervaring in ontwerp, ontwikkeling en validatie voor grote ruimteprojecten.
• Ervaring in productroadmapping.
• Ervaring in het coördineren van het werk van technische experts.
• Ervaring in het beheer van industriecontracten voor technologie- en productontwikkeling.

Gedragscompetenties:

• Resultaatgerichtheid.
• Operationele efficiëntie.
• Samenwerking bevorderen.
• Relatiebeheer.
• Continue verbetering.
• Vooruitdenken.

Opleiding en professionele ervaring:

Een masterdiploma of gelijkwaardige kwalificatie in telecommunicatie-engineering of een gerelateerd vakgebied is vereist voor deze functie, samen met vier jaar relevante professionele ervaring. Alternatief kunnen kandidaten met een bachelordiploma en een aanvullende vier jaar relevante professionele ervaring worden overwogen.

Aanvullende vereisten:

Werkervaring in projectmanagementgerelateerde disciplines zou een voordeel zijn. U moet in staat zijn om te werken in een snel veranderende omgeving en druk te verwerken zoals typisch vereist is bij het werken in een projectteam. U moet autonoom, effectief en samenwerkend kunnen werken in een diverse, internationale teamomgeving. U moet sterke leiderschapsvaardigheden hebben, met bewezen relatiebeheer- en communicatieve vaardigheden.

Diversiteit, gelijkheid en inclusiviteit:

ESA is een werkgever die gelijke kansen biedt, toegewijd aan het bereiken van diversiteit binnen de beroepsbevolking en het creëren van een inclusieve werkomgeving. We verwelkomen daarom aanvragen van alle gekwalificeerde kandidaten ongeacht geslacht, seksuele geaardheid, etniciteit, religieuze overtuigingen, leeftijd, handicap of andere kenmerken. Bij het Agentschap waarderen we diversiteit en verwelkomen we mensen met een handicap. Waar mogelijk proberen we individuen met een handicap te accommoderen door de nodige ondersteuning op de werkplek te bieden. De afdeling Human Resources kan ook hulp bieden tijdens het wervingsproces.

Belangrijke informatie en disclaimer:

In principe zal de werving plaatsvinden binnen de geadverteerde functiegroep (A2-A4). Als de geselecteerde kandidaat echter minder dan vier jaar relevante professionele ervaring heeft na het behalen van het masterdiploma, kan de functie op A1-niveau worden ingevuld. Aanvragers moeten in staat zijn om toegang te krijgen tot informatie, technologie en hardware die onderhevig zijn aan Europese of Amerikaanse exportcontrole- en sanctieregels en in staat zijn om de veiligheidsmachtiging te verkrijgen van hun nationale veiligheidsadministraties. Tijdens het wervingsproces kan het Agentschap aanvragers verzoeken om selectieproeven te ondergaan. Bovendien moeten succesvolle kandidaten een basis screening ondergaan voordat ze worden aangesteld, wat zal worden uitgevoerd door een externe achtergrondscreeningservice, in overeenstemming met de veiligheidsprocedures van de Europese Ruimtevaartorganisatie. Houd er rekening mee dat ESA zich in het proces van overgang naar een Matrix-opzet bevindt, wat kan leiden tot organisatorische veranderingen die deze functie beïnvloeden. De informatie die op de carrièresite van ESA is gepubliceerd over arbeidsvoorwaarden is correct op het moment van publicatie. Het is niet bedoeld om uitputtend te zijn en kan niet alle vragen beantwoorden die u zou kunnen hebben.

Nationaliteit en talen:

Houd er rekening mee dat aanvragen alleen worden overwogen van staatsburgers van een van de volgende staten: Oostenrijk, België, Tsjechië, Denemarken, Estland, Finland, Frankrijk, Duitsland, Griekenland, Hongarije, Ierland, Italië, Luxemburg, Nederland, Noorwegen, Polen, Portugal, Roemenië, Slovenië, Spanje, Zweden, Zwitserland, het Verenigd Koninkrijk en Canada, Cyprus, Letland, Litouwen en Slowakije. Volgens de ESA-conventie zullen medewerkers worden geworven op basis van hun kwalificaties, met inachtneming van een adequate verdeling van posten onder de staatsburgers van de lidstaten. De werktaal van het Agentschap is Engels en Frans. Een goede kennis van een van deze talen is vereist. Kennis van een andere taal van een lidstaat zou een voordeel zijn.