In één oogopslag
- Taken: Creëer leads en adviseer foodservice ketens over hygiëne-oplossingen.
- Bedrijf: Essity, wereldleider in professionele hygiëne met een energiek team.
- Voordelen: Impact maken in een internationale omgeving met groeimogelijkheden.
- Overige informatie: Topteam en samenwerking met het Benelux Sales Team.
- Waarom deze baan: Word de deal closer in de dynamische wereld van Hospitality.
- Kwalificaties: Hbo-diploma, 3 jaar ervaring in Account Management en vloeiend Nederlands.
Het verwachte salaris ligt tussen 45000 - 55000 € per jaar.
Ben jij klaar om te shinen in de wereld van Hospitality? Essity, wereldwijd marktleider in professionele hygiëne, zoekt een gedreven Account Manager met een passie voor commercie én horeca.
Wat ga je doen?
- Als Account Manager focus je op new business en ben je een echte deal closer.
- Je creëert leads, plant afspraken met foodservice ketens en adviseert hen over de beste hygiëne-oplossingen.
- Samenwerken met ons Benelux Sales Team is key!
Je bent energiek, commercieel sterk en klaar om het verschil te maken in de Hospitality-sector.
Vereisten:
- Je hebt een hbo-diploma (bij voorkeur in Economie of vergelijkbaar).
- Minimaal 3 jaar ervaring in Account Management (B2B of B2C).
- Een track record in business development én ervaring binnen foodservice.
- Je spreekt vloeiend Nederlands en Engels (Frans is een pré).
- Je hebt skills in CRM en Microsoft Office.
Waarom Essity?
Werken bij Essity betekent impact maken in een internationale omgeving, volop groeimogelijkheden en een topteam om mee samen te werken. Klinkt dit als jouw droombaan? Solliciteer dan nu en start jouw avontuur bij Essity!
Account Manager Horeca werkgever: Essity AB
Essity AB is een uitstekende werkgever die een stimulerende werkomgeving biedt op de Cuijk-site, waar je als Unit Controller een cruciale rol speelt in het verbeteren van operationele processen. Met een focus op samenwerking en continue ontwikkeling, krijg je de kans om je analytische vaardigheden te benutten en bij te dragen aan internationale projecten, terwijl je profiteert van een cultuur die groei en innovatie waardeert. Daarnaast biedt Essity aantrekkelijke voordelen en mogelijkheden voor professionele ontwikkeling, waardoor je een betekenisvolle impact kunt maken in de productieomgeving.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Account Manager Horeca kunt binnenhalen
✨Verken lokale netwerken
In de horeca draait alles om connecties! Bezoek lokale evenementen en netwerkbijeenkomsten waar je de mogelijkheid hebt om in contact te komen met eigenaren of managers van horecagelegenheden. Dit kan de deur openen naar een full-time positie bij Essity AB!
✨Seizoensgebonden vacatures
Hou rekening met seizoensgebonden pieken in de horeca. In de lente en zomer hebben veel restaurants en hotels extra personeel nodig. Zorg ervoor dat je je cv en motivatiebrief klaar hebt staan en solliciteer vroegtijdig, zodat je precies op het juiste moment klaar bent om die full-time rol bij Essity AB te veroveren.
✨Deel je passie
Laat zien hoe gepassioneerd je bent over de horeca! Neem deel aan sociale mediagroepen over horeca en post regelmatig over je ervaringen, recepten of zelfs leuke horeca gerelateerde verhalen. Dit kan je zichtbaarheid verhogen en kan ervoor zorgen dat werkgevers zoals Essity AB jou in de gaten houden!
✨Solliciteer via onze website!
Bij StudySmarter geloven we in directe aanpak. Ga naar onze website en bekijk de vacatures in de horeca. Solliciteer via ons platform zodat we je snel kunnen helpen om de perfecte full-time rol te vinden! Geen gedoe, gewoon rechttoe rechtaan.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Account Manager Horeca te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je passie voor de horeca zien:In je motivatiebrief is het belangrijk om je liefde voor de horeca over te brengen. Vertel ons waarom je deze sector zo geweldig vindt en wat je het liefst doet in een horecawerk. Deel specifieke ervaringen die je hebt opgedaan in deze branche.
Benadruk relevante ervaring en certificaten:Zorg ervoor dat je CV relevante ervaring benadrukt, zoals eerdere banen in de horeca, stages of vrijwilligerswerk. Als je certificaten hebt, zoals Horeca Diploma's of Allergenen Training, voeg die dan zeker toe om je kennis en vaardigheden te onderbouwen.
Wees specifiek over je beschikbaarheid:Aangezien het om een fulltime rol in de horeca gaat, is het goed om in je sollicitatie duidelijk te maken wanneer je beschikbaar bent. Heb je flexibiliteit voor avonden en weekenden? Laat ons dit weten, zodat we weten dat je klaar bent voor de dynamiek van de sector.
Gebruik een aantrekkelijke opmaak:In de horeca kan een creatief en visueel aantrekkelijk CV een groot voordeel zijn. Zorg voor een nette en overzichtelijke lay-out, misschien zelfs met wat dinerfoto's of een kleurenschema dat past bij jouw stijl. Dit laat zien dat je aandacht besteedt aan details, wat cruciaal is in de horeca.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Essity AB
✨Ken de Klantverhalen
In de horeca draait alles om klantbeleving. Bereid je voor op vragen over klantinteracties, zoals hoe je omgaat met lastige gasten of hoe je een onvergetelijke ervaring creëert. Denk aan specifieke voorbeelden uit je verleden die laten zien dat je deze vaardigheden beheerst.
✨Toon Je Creatieve Kookskills
Als je solliciteert voor een functie in de horeca, kan het zijn dat je gevraagd wordt om je kookvaardigheden te demonstreren of je ideeën voor gerechten te delen. Vergeet niet om je eigen recepten en gerechten te presenteren in je portfolio, want dat kan echt indruk maken!
✨Teamspeler in Actie
De horeca werkt vaak in teamverband, dus je moet laten zien dat je goed kunt samenwerken. Wees voorbereid om voorbeelden te geven van situaties waarin je effectief met collega’s hebt samengewerkt om een probleem op te lossen of een drukke avond te managen.
✨Vooruitkijken en Leren
Aangezien dit een fulltime rol is, tonen werkgevers ook interesse in je lange termijn motivatie en groei. Wees klaar om te bespreken wat je hoopt te leren en hoe je deze ervaring gaat gebruiken om door te groeien binnen hun organisatie en in de horeca.
