In één oogopslag
- Taken: Werk als anesthesiemedewerker in een innovatief OK-complex en maak impact op patiënten.
- Bedrijf: Erasmus MC, het grootste ziekenhuis van Nederland met een focus op innovatie.
- Voordelen: Aantrekkelijk salaris, opleidingsmogelijkheden, goede werk-privébalans en extra's zoals een sportschool.
- Overige informatie: Mogelijkheid om een dag mee te lopen en persoonlijke begeleiding tijdens je inwerkperiode.
- Waarom deze baan: Ontwikkel je vaardigheden in een dynamische omgeving met unieke ingrepen en uitdagende operaties.
- Kwalificaties: Bijna afgeronde opleiding tot anesthesiemedewerker of Bachelor Medische Hulpverlening met specialisatie anesthesie.
Het verwachte salaris ligt tussen 4237 - 5179 € per maand.
Werken als anesthesiemedewerker op het meest innovatieve OK-complex van Nederland.
Met volop kansen om je te ontwikkelen.
Ontdek jouw mogelijkheden bij Erasmus MC en solliciteer vandaag nog!
Functie inhoud
Als anesthesiemedewerker werk je niet alleen op het OK-complex, maar ook op andere plekken in ons ziekenhuis.
Je maakt bijvoorbeeld deel uit van het reanimatieteam en bent onmisbaar bij ingrepen zoals PCI's op de afdeling Interventie Cardiologie en trombectomie op de polikliniek Radiologie.
Je werkt intensief samen met de anesthesioloog, maar voert ook veel zelfstandig uit. We geven je de ruimte om je te verdiepen in je vak en bieden je volop opleidingsmogelijkheden:
- Cardiothoracale anesthesiemedewerker.
Wij zijn het enige ziekenhuis in de regio waar alle denkbare verrichtingen op het gebied van hartchirurgie plaatsvinden, inclusief hart- en longtransplantaties.
Wat betreft kinderhartchirurgie zijn wij zelfs één van de weinige centra in Nederland.
- Je volgt hiervoor de
- Cardio Thoracale specialisatie opleiding
- Sedatie Praktijk Specialist.
- Klinische lessen waarin je alles leert over de nieuwste innovaties.
- Trainingen in onze simulatie operatiekamer.
Natuurlijk allemaal in overleg met jou en als je het leuk vindt om te doen.
Of je nu aan het begin van je loopbaan staat of alleen ervaring hebt in een perifeer ziekenhuis, dat maakt niet uit.
We kijken samen wat jij nodig hebt en zorgen voor een goede begeleiding en inwerkperiode.
Even sparren over je volgende stap als (bijna) afgestudeerd anesthesiemedewerker? Recruiter Anouk denkt graag met je mee tijdens het digitale Koffie Kwartiertje OK
Werkomgeving
Werken in het grootste ziekenhuis van Nederland in een 'state of the art' en innovatief OK-complex.
Dat is jouw toekomstige werkplek.
Hier is geen dag hetzelfde.
Je komt ingrepen tegen die je in andere ziekenhuizen weinig of niet ziet.
Dagelijks worden hier de meest complexe en uitdagende operaties uitgevoerd.
Bijvoorbeeld levensreddende ingrepen bij traumapatiënten, wakkere hersenoperaties, orgaantransplantaties en (kinder)hartoperaties.
In het Erasmus MC werken we hard aan het verbeteren van de zorg van vandaag én de gezondheid van morgen.
We zien dat er van alles beter kan.
Want goede zorg is nooit af.
Gelukkig is stilzitten niet aan ons besteed.
Er is genoeg te doen.
In het lab en in de schoolbanken.
Met toponderzoek, innovaties, slimme oplossingen en ideeën, maar juist ook aan bed waar we de beste zorg voor onze patiënten leveren.
In zo'n omgeving haal je als anestesiemedewerker elke dag het beste uit jezelf.
Het begint met doen.
Profiel
Als anesthesiemedewerker is het belangrijk dat je kalm blijft onder druk.
Je bent flexibel en schakelt snel in een dynamische werkomgeving.
Je past je gemakkelijk aan bij het werken in wisselende teams en in nieuwe situaties.
Ook heb je een patiëntgerichte houding en denk je proactief mee in het zorgproces.
Verder
- Heb je de opleiding tot anesthesiemedewerker (bijna) afgerond. Of je bezit het diploma Bachelor Medische Hulpverlening met specialisatie anesthesie.
- Is het een pluspunt als je werkervaring hebt in een ziekenhuis. Maar gemotiveerde starters zijn ook van harte welkom.
- Beschik je over uitstekende communicatieve vaardigheden en kun je goed samenwerken in een team.
Je beheerst de Nederlandse taal goed.
Dit is essentieel voor de communicatie binnen ons team en in het ziekenhuis.
- Wat bieden wij
- Een inwerkprogramma op maat in een omgeving met aandacht voor jouw vakinhoudelijke ontwikkeling.
- Een jaarcontract met de intentie dit om te zetten naar een vast dienstverband.
- Een bruto maandsalaris tussen de € 3.993,- en € 5.845,- (schaal 9M) bij een volledige werkweek van 36 uur.
- Een cao-salarisverhoging van 3,5% per mei 2027.
- Een toeslag voor onregelmatige diensten.
- Je kunt zowel fulltime of parttime werken. Samen bespreken we jouw inzetbaarheid op de afdeling. Een goede werk-privébalans vinden we belangrijk.
- Een 13e maand die we in november uitkeren en een reiskostenvergoeding.
- Een pensioenverzekering bij het ABP. Wij betalen 70% van je pensioenpremie waardoor je netto salaris hoger uitvalt dan je misschien denkt.
En wist je dat we een inhouse sportschool, fietsenmaker, fietsregeling en gratis fysiotherapie hebben?
Meer informatie
Maak van deze vacature jouw nieuwe baan. Solliciteren is zo gedaan via de sollicitatiebutton.
Inhoudelijke vragen over deze vacature? Managers OK Anesthesie Niels Brekelmans,
, en Pascal Günther, beantwoorden deze graag of stuur een Whats App.
Liever eerst een dag meelopen? Dat kan! Neem contact op met Niels of Pascal om deze dag in te plannen. Of meld je aan voor het digitale Koffie Kwartiertje OK
Anesthesiemedewerker werkgever: Erasmus MC
Werken als orthodontieassistent in het Erasmus MC Sophia Kinderziekenhuis betekent deel uitmaken van een uniek team dat zich richt op hoogwaardige, kindvriendelijke zorg voor patiënten met complexe gebitsafwijkingen. Je krijgt de kans om je vaardigheden te ontwikkelen binnen een dynamische en multidisciplinaire omgeving, waar teamwork en samenwerking centraal staan. Met aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, zoals een goed salaris, reiskostenvergoeding en toegang tot sportfaciliteiten, biedt deze rol niet alleen een betekenisvolle carrière, maar ook een prettige werkcultuur die gericht is op groei en welzijn.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Anesthesiemedewerker kunt binnenhalen
✨Word actief in de zorggemeenschap
Sluit je aan bij lokale zorggroepen of verenigingen. Dit is een geweldige manier om andere zorgprofessionals te ontmoeten, inzichten te delen en op de hoogte te blijven van openstaande functies, zoals bij Erasmus MC. Vaak horen we het eerst via deze netwerken!
✨Doe mee aan evenementen en beurzen
Zorg ervoor dat je aanwezig bent op zorgbeurzen en evenementen. Dit geeft je de kans om direct contact te leggen met werkgevers en andere professionals in de verpleging en patiëntenzorg, en zo meer te leren over vacatures zoals die bij Erasmus MC.
✨Focus op competenties en specialisaties
Verpleegkunde is breed, dus het kan helpen om je te specialiseren. Laat tijdens gesprekken zien welke vaardigheden en kennis je hebt opgedaan, zoals specifieke medische kennis of ervaring met verschillende patiëntengroepen. Dit maakt je aantrekkelijker voor fulltime posities.
✨Toon je passie voor de zorg
Wanneer je solliciteert bij Erasmus MC, zorg ervoor dat je je drijfveren en passie voor de zorg duidelijk overbrengt. Werkgevers in de verpleging zijn op zoek naar mensen die echt om hun patiënten geven en die zich willen blijven ontwikkelen in hun vakgebied.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Anesthesiemedewerker te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je sociale vaardigheden stralen:In de verpleging en patiënten zorg draait alles om interactie. Zorg ervoor dat je in je motivatiebrief en CV duidelijk maakt hoe goede communicatie en empathisch vermogen jou helpen in je werk. Geef voorbeelden van eerdere ervaringen waar je deze vaardigheden hebt ingezet.
Vermeld relevante certificaten en opleidingen:Als je ervaring hebt met specifieke medische certificaten of opleidingen, zoals een diploma in verpleegkunde, vermeld deze dan duidelijk. Dit laat zien dat je over de nodige kennis en kwalificaties beschikt en dat je goed voorbereid bent op de uitdagingen van de rol bij Erasmus MC.
Duidelijkheid over je beschikbaarheid:Bij een full-time rol is het belangrijk om je beschikbaarheid helder te communiceren. Laat in je motivatiebrief weten wanneer je kan starten en of je openstaat voor onregelmatige diensten. Dit zorgt voor een vlotte kennismaking, en dat is altijd fijn!
Wees specifiek over je motivatie:Vertel in je brief waarom je zo enthousiast bent over een functie in de verpleging en patiënten zorg bij Erasmus MC. Wat trekt je aan in deze rol? Wat hoop je te leren en te bereiken? Deze persoonlijke touch maakt je aanvraag niet alleen authentiek, maar helpt ons ook om jou beter te leren kennen.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Erasmus MC
✨Verken de zorgspecifieke competenties
Zorg ervoor dat je de belangrijkste vaardigheden binnen de verpleging en patiëntenzorg goed kent, zoals communicatie, empathie en klinische kennis. Denk na over voorbeelden uit je ervaringen waarin je deze vaardigheden hebt toegepast, zodat je ze kunt delen tijdens het gesprek.
✨Kennis van zorgtechnologieën
Bereid je voor op vragen over moderne zorgtechnologieën en digitale hulpmiddelen die in de verpleging worden gebruikt. We kunnen ons voorstellen dat het benoemen van je ervaring met elektronische patiëntendossiers een groot voordeel kan zijn en de vaardigheden laat zien die je in de praktijk hebt.
✨Focus op je motivatie voor de functie
Bij een fulltime rol in de verpleging willen ze graag jouw motivatie en enthousiasme horen. Denk na over wat je aanspreekt in de functie en waarom jij de juiste persoon bent voor Erasmus MC. Dit komt veel beter over dan alleen een lijst met je kwalificaties.
✨Vooruitdenken in zorgscenario's
Bereid je voor op het bespreken van zorgscenario's die je kunnen helpen bij het solliciteren. Denk na over hoe je zowel routinetaken als noodsituaties aanpakt. Dit laat zien dat je niet alleen kennis hebt, maar dat je ook in staat bent om snel en effectief te handelen.
