In één oogopslag
- Taken: Ondersteun het compliance team en monitor regelgeving in de betalingssector.
- Bedrijf: Equals, een innovatief bedrijf in Amsterdam met een focus op compliance.
- Voordelen: Aantrekkelijk salaris, flexibele werkuren en mogelijkheden voor professionele groei.
- Overige informatie: Dynamische werkomgeving met kansen voor persoonlijke ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Speel een cruciale rol in het waarborgen van naleving en impact op de organisatie.
- Kwalificaties: Ervaring in compliance en sterke communicatieve vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 62100 - 75900 € per jaar.
Equals in Amsterdam zoekt een regulatory compliance professional ter ondersteuning van Senior Regulatory Compliance Managers en het hoofd van Regulatory Compliance in de dagelijkse uitvoering van de compliance roadmap. Je zult je richten op specifieke technische gebieden, de regelgeving volgen en hoogwaardig advies geven binnen het bedrijf. Je werkt in een tweede lijn 'adviseren, trainen en monitoren' model, ontwikkelt trainingsmaterialen en leidt projecten voor regelgevende veranderingen terwijl je zorgt voor tijdige afronding.
Regulatory Compliance Manager — Payments (2nd Line) in Amsterdam werkgever: Equals
Equals is een uitstekende werkgever die een dynamische en ondersteunende omgeving biedt voor stagiaires die willen bijdragen aan de missie van gelijke kansen voor vrouwen. Met een focus op hands-on ervaring en echte verantwoordelijkheden vanaf dag één, biedt het bedrijf unieke mogelijkheden om te netwerken met ambitieuze vrouwelijke ondernemers in het hart van Amsterdam. De flexibele werkuren en de inspirerende locatie aan het kanaal maken het een ideale plek voor persoonlijke en professionele groei.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Regulatory Compliance Manager — Payments (2nd Line) in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Word actief in compliance netwerken
Sluit je aan bij lokale netwerken of beroepsverenigingen voor compliance en risicobeheer, zoals de IIR of de NVB. Dit zijn gouden plekken om connecties te maken en je zichtbaarheid te vergroten, en wie weet ontmoet je daar iemand van Equals!
✨Volg relevante evenementen en webinars
Houd je in de gaten voor evenementen, conferenties en webinars die gericht zijn op compliance en risicobeheer. Deze bijeenkomsten zijn perfect om meer te leren en om mensen uit de industrie te ontmoeten die je kunnen helpen bij het vinden van een rol, zoals de functie van Regulatory Compliance Manager — Payments (2nd Line).
✨Versterk je online aanwezigheid
Wees niet bang om je kennis en ervaringen te delen op platforms zoals LinkedIn over thema's die binnen compliance vallen. Hierdoor word je gezien als een expert en kan dat je kansen vergroten om op te vallen bij Equals.
✨Direct solliciteren bij Equals
Print je sollicitatie niet alleen per email of via vacaturesites. Zorg ervoor dat je rechtstreeks op de website van Equals solliciteert. Dit laat zien dat je echt geïnteresseerd bent in de organisatie en de rol van Regulatory Compliance Manager — Payments (2nd Line).
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Regulatory Compliance Manager — Payments (2nd Line) in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Versterk je kennis in compliance en risicobeheer:In je CV en motivatiebrief is het essentieel om je kennis van wet- en regelgeving en risicobeheer aan te tonen. Vermeld specifieke cursussen, certificaten of relevante ervaring die je hebt opgedaan in dit vakgebied. Dit laat zien dat je goed voorbereid bent en de juiste achtergrond hebt voor de rol bij Equals.
Data en analysen zijn je vrienden:Compliance en risicobeheer draaien vaak om data-analyse. Zorg ervoor dat je zelfs in je sollicitatie laat zien hoe je met data werkt. Dit kan door bijvoorbeeld voorbeelden te geven van hoe je gegevens hebt geanalyseerd om risico's te beheersen of te rapporteren. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten!
Laat je motivatie straal uit je brief:Bij een fulltime rol zoals Regulatory Compliance Manager — Payments (2nd Line) willen werkgevers zien dat je echt gemotiveerd bent. Deel waarom je specifiek geïnteresseerd bent in compliance en risicobeheer en waarom je juist bij Equals wilt werken. Dit helpt ons om je passie en drive te zien.
Gebruik voorbeelden uit de praktijk:Als je al ervaring hebt in dit veld, gebruik dan concrete voorbeelden in je sollicitatie. Dit kan betekenen dat je situaties beschrijft waarin je risico's hebt geïdentificeerd of manieren waarop je hebt bijgedragen aan compliance. Dit maakt je applicatie niet alleen krachtiger, maar laat ook je vaardigheden duidelijk zien.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Equals
✨Ken de wetgeving
In de wereld van compliance en risicobeheer is het cruciaal om goed op de hoogte te zijn van de relevante wet- en regelgeving. Zorg ervoor dat je enkele recente trends of veranderingen in de wetgeving kunt bespreken tijdens je gesprek. Dit toont niet alleen je kennis, maar ook je betrokkenheid bij het vakgebied.
✨Neem voorbeelden mee
Bereid enkele concrete voorbeelden voor waarin je eerdere ervaringen met compliance en risicobeheer kunt delen. Dit kan bijvoorbeeld het oplossen van een risico of het succesvol implementeren van een compliance-proces zijn. Laat zien hoe jouw acties een directe impact hebben gehad op de organisatie.
✨Wees klaar voor casusvragen
In interviews voor compliance-rollen krijg je vermoedelijk casusvragen of scenario's voorgelegd. Oefen met het analyseren van risicoscenario's en het ontwikkelen van oplossingen. Dit kan het verschil maken tussen jou en andere kandidaten! Maak gebruik van je analytische vaardigheden.
✨Jouw ambitie in het compliance vak
Aangezien het om een fulltime functie gaat, willen werkgevers weten wat jouw lange termijn ambitie is binnen compliance en risicobeheer. Praat over waar jij jezelf in de komende jaren ziet en hoe deze rol bij Equals daarin past. Dit laat zien dat je plannen hebt voor je carrière in deze sector.
