In één oogopslag
- Taken: Bouw je inkoopkennis uit en werk aan uitdagende projecten binnen de (semi)publieke sector.
- Bedrijf: EPSA Procurement, marktleider in inkoop en contractmanagement in Nederland.
- Voordelen: Dynamische werkomgeving, persoonlijke ontwikkeling, en een aantrekkelijk salaris met bonusregeling.
- Overige informatie: Kansen voor groei, coaching en een sterke teamcultuur met leuke uitjes.
- Waarom deze baan: Maak impact met jouw expertise en ontwikkel je snel binnen een sociaal en ambitieus team.
- Kwalificaties: HBO/WO-opleiding en minimaal twee jaar ervaring als inkoopadviseur of contractmanager.
Het verwachte salaris ligt tussen 3200 - 4339 € per maand.
Wil jij jouw inkoopkennis verder uitbouwen binnen de (semi)publieke sector? In deze rol als medior inkoper werk je bij uiteenlopende organisaties en aan verschillende aanbestedingen of contractmanagement trajecten. Je houdt van dynamiek, leert snel nieuwe omgevingen kennen en ontwikkelt je zowel inhoudelijk als professioneel. Met de juiste begeleiding en uitdagende opdrachten helpen wij je stappen te zetten richting senioriteit.
Waar kom je te werken
EPSA Procurement is marktleider in Nederland op het gebied van inkoop en contractmanagement. Onze interim- en consultancyorganisatie bestaat uit ruim 350 inkoopprofessionals verdeeld over meerdere regio’s. Je werkt voor (semi-) publieke opdrachtgevers zoals Rijksoverheid, ministeries, gemeenten en zorginstellingen. Je maakt onderdeel uit van een ondernemend, sociaal en ambitieus team waarin samenwerken, ontwikkelen en plezier centraal staan.
Wat ga je doen
Als Medior Inkoop Consultant (semi-) publiek krijg jij de verantwoordelijkheid over uitdagende inkooptrajecten binnen de (semi-) publieke sector. Je werkt steeds voor toonaangevende opdrachtgevers aan interim-opdrachten die aansluiten bij jouw kennis, ervaring en ambities. Je duikt zes tot negen maanden diep een nieuwe organisatie in. Dankzij jouw vermogen om mensen en processen snel te doorgronden, realiseer je in korte tijd tastbare verbeteringen en versnel je de professionele groei van de klant.
Jouw verantwoordelijkheden zijn o.a.:
- Zelfstandig uitvoeren van meervoudige en (Europese) aanbestedingen
- Adviseren over aanbestedingsprocedures, wetgeving en marktbenadering
- Uitvoeren van spendanalyses, marktconsultaties
- Contractmanagement
- Schakelen met beleidsmedewerkers, projectleiders en directie binnen (semi-) publieke organisaties
- Bijdragen aan presentaties, trainingen en kennisdeling
- Werken aan professionalisering van de inkoopfunctie van opdrachtgevers
- Actief meedenken over hoe we als organisatie onze dienstverlening kunnen blijven verbeteren
- Optreden als coach on the job voor onze junior consultants
Waarom werken bij EPSA Procurement?
Een sterk teamgevoel: Je komt terecht in een informeel en open team waar veel wordt gedeeld, zowel werk als privé. We ondersteunen elkaar, vieren successen en organiseren regelmatig activiteiten, van ontspannen borrels tot betekenisvol vrijwilligerswerk.
Leren van én met elkaar: Elk team is opgebouwd uit junior, medior en senior consultants, waarbij kennis en ervaring actief worden gedeeld. Zo ontwikkel je je snel én breed, met persoonlijke begeleiding van een Talentmanager gedurende jouw groei.
Ruimte voor jou: Er is oprecht aandacht voor wie jij bent, hoe jij werkt en waar je naartoe wilt. Je krijgt volop ruimte voor je persoonlijke ontwikkeling én voor een gezonde balans tussen werk en privé.
Impact maken met jouw vakmanschap: Met jouw expertise verbeter je de inkoopprocessen van toonaangevende opdrachtgevers en stimuleer je duurzame en verantwoorde keuzes. Je treedt daarbij op als stevige sparringpartner en ambassadeur voor EPSA Procurement.
Wie zoeken wij
Bij EPSA Procurement zoeken we gedreven professionals die nét dat extra stapje zetten voor onze opdrachtgevers. Je hebt ervaring binnen de private sector, bent leergierig en hebt de ambitie om je verder te ontwikkelen binnen het consultancy vak. Met jouw proactieve houding, analytisch denkvermogen en communicatieve vermogen weet je organisaties te adviseren en impact te maken.
Verder beschik je over:
- Een afgeronde HBO- of WO-opleiding
- Minimaal twee jaar ervaring als inkoopadviseur of contractmanager
- Ervaring met tactische inkoopprojecten, kennis van strategische inkoop is een pré
- NEVI 1/2 of bereid dit te volgen
- Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift
Wat bieden wij jou
Wij bieden een dynamische en informele werkomgeving en veel ruimte voor eigen initiatief. Je werkt in een energiek team van enthousiaste, ondernemende professionals die houden van afwisseling. Samen met jouw talentmanager werk je actief aan je persoonlijke ontwikkeldoelen. Met onze interne en externe opleidingsmogelijkheden krijg je de ondersteuning die jij nodig hebt.
Daarnaast bieden wij jou een mooi pakket van arbeidsvoorwaarden zoals:
- Salaris: €3.200 – €4.339 o.b.v. 40 uur plus bonusregeling
- Contract voor onbepaalde tijd
- Lease auto, mobiliteitsvergoeding of NS Business card
- Sterke pensioenregeling
- Internet- & telefoonvergoeding van €45 netto per maand
- Laptop van de zaak
- Faciliteiten voor thuiswerken
- Uitgebreide interne & externe opleidingsmogelijkheden
- Leuke bedrijfs- en teamuitjes
Het sollicitatieproces
Zodra jij solliciteert, nemen we binnen twee werkdagen contact met je op. Telefonische kennismaking – korte kennismaking en beantwoording van je eerste vragen. Online Game-based Assessment. Kennismakingsgesprek – op kantoor met Recruitment. Vervolggesprek – op kantoor met de Talentmanager en Manager Sales Privaat. Kennismaking met directie. Aanbod – je ontvangt een voorstel en conceptovereenkomst. Welkom bij EPSA Procurement! – we vragen een VOG aan en proosten op jouw start.
Interesse? Wil jij onderdeel worden van een ambitieus en gezellig team? Of heb je nog vragen? Neem contact op met: Suzanne Vormer– Manager Recruitment s.vormer@nl.epsa.com | +31 6 44358563
Medior Inkoop Consultant (semi-) publiek werkgever: EPSA Procurement
Bij EPSA Procurement krijg je de kans om jouw carrière in inkoop te starten met een vast contract en een aantrekkelijk salaris. Je komt terecht in een sociaal en ambitieus team dat waarde hecht aan persoonlijke ontwikkeling, met uitgebreide trainingsprogramma's en doorgroeimogelijkheden. Daarnaast bieden we flexibele werktijden, een budget voor jouw thuiswerkplek en een sterke teamcultuur waarin samenwerking en plezier centraal staan.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Medior Inkoop Consultant (semi-) publiek kunt binnenhalen
✨Word actief in inkoopspecialisten netwerken
Sluit je aan bij professionele netwerken zoals het Dutch Purchasing Association of andere brancheverenigingen. Daar vind je niet alleen vacatures, maar ook waardevolle connecties met mensen die al in de inkoopssector werken.
✨Volg inkoopgerelateerde evenementen
Bezoek beurzen, seminars of workshops die te maken hebben met inkoop. Dit is een kans om direct met werkgevers in contact te komen en meer te leren over wat ze zoeken in kandidaten.
✨Showcase je vaardigheden op ons platform
Zorg ervoor dat je op onze website je profiel up-to-date houdt. Voeg projecten toe die je hebt gedaan in inkoop of relevante cursussen die je hebt gevolgd. Werkgevers bij EPSA Procurement willen zien wat je in huis hebt!
✨Houd sollicitatiewindows in de gaten
Veel bedrijven hebben specifieke periodes waarin zij fulltime vacatures voor inkoop posten, vooral na het kwartaal of jaar. Houd het goed in de gaten zodat je snel kunt reageren op kansen!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Medior Inkoop Consultant (semi-) publiek te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je inkoopvaardigheden zien:Geef in je CV specifieke voorbeelden van je ervaring in inkoop. Vermeld het beheren van leveranciersrelaties, onderhandelen over prijzen en producten, en hoe je bijgedragen hebt aan kostenbesparingen. Dit laat zien dat je al kennis hebt van de branche en dat je weet wat er van je verwacht wordt in deze rol.
Focus op relevante certificaten:Als je certificaten hebt op het gebied van inkoop of supply chain management, zorg ervoor dat je deze duidelijk vermeldt in je CV. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten en onderstreept je toewijding aan het vakgebied. Noem ook enige trainingen die je hebt gevolgd die relevant zijn voor de functie.
Schrijf een overtuigende motivatiebrief:Leg in je motivatiebrief de nadruk op je passie voor inkoop en hoe je bij EPSA Procurement waarde kunt toevoegen. Vertel over specifieke situaties waarin je je probleemoplossend vermogen hebt laten zien en hoe dat past bij de doelen van het bedrijf. Dit zorgt ervoor dat je enthousiasme en geschiktheid overkomen.
Houd het professioneel en overzichtelijk:Zorg ervoor dat je CV en motivatiebrief een duidelijke structuur hebben. Inkoop is een gedetailleerd vak; gebruik kopjes, bullet points en zorg ervoor dat belangrijke informatie snel te vinden is. Dit toont niet alleen je organisatievaardigheden, maar maakt het ook gemakkelijker om je kwalificaties te bekijken.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij EPSA Procurement
✨Ken je inkoopstrategieën!
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van verschillende inkoopstrategieën en -technieken. In de inkoopwereld vragen interviewers vaak naar je ervaringen met onderhandelen of het optimaliseren van processen, dus bereid je voor om deze situaties te bespreken.
✨Vertrouwd met leveranciersrelaties
Neem voorbeelden mee van eerdere ervaringen waarin je met leveranciers hebt samengewerkt. We willen laten zien dat je zowel de nodige onderhandelingsvaardigheden als het vermogen hebt om duurzame relaties op te bouwen, iets wat cruciaal is in de inkoop.
✨Toon je analytische vaardigheden
Inkoop draait vaak om data-analyse. We kunnen verwachten dat er vragen komen over hoe je gegevens hebt geanalyseerd om aankoopbeslissingen te onderbouwen. Geef voorbeelden van jouw aanpak en de tools die je hebt gebruikt, of dat nu Excel is of een speciaal inkoopsysteem.
✨Focus op bedrijfscultuur en teamintegratie
Tijdens een fulltime inkoopfunctie is het belangrijk om ook over de bedrijfscultuur na te denken. Toon je interesse in hoe jij in het team past en hoe je kunt bijdragen aan de gezamenlijke doelen van EPSA Procurement. Bereid je voor om te bespreken welke waarden voor jou belangrijk zijn in een teamomgeving.
