In één oogopslag
- Taken: Zorg voor nauwkeurige personeelsadministratie en tijdige salarisverwerking in Nederland.
- Bedrijf: Snelgroeiend techbedrijf dat de werknemerservaring transformeert.
- Voordelen: Hybride werk, competitief salaris en mogelijkheden voor professionele ontwikkeling.
- Overige informatie: Dynamische werkomgeving met veel groeikansen.
- Waarom deze baan: Draag bij aan een innovatief team en maak impact op de werknemerslevenscyclus.
- Kwalificaties: Ervaring met Nederlandse payroll en HR-administratie vereist.
Het verwachte salaris ligt tussen 54000 - 66000 € per jaar.
Epassi is op zoek naar een toegewijde professional op het gebied van People Operations & Payroll om nauwkeurige werknemersgegevens en tijdige salarisverwerking voor Nederland te waarborgen. U zult de werknemerslevenscyclus ondersteunen, HRIS-gegevens onderhouden en samenwerken met cross-functionele teams om processen te optimaliseren.
U brengt sterke ervaring met Nederlandse payroll, praktische HR-administratie en een data-gedreven mindset mee naar een hybride werkomgeving in Amsterdam, en draagt bij aan een snelgroeiend technologiebedrijf dat de werknemerservaring hervormt.
Netherlands Payroll & People Operations Specialist werkgever: Epassi
Epassi is een uitstekende werkgever die een dynamische en ondersteunende werkomgeving biedt in het hart van Amsterdam. Met een sterke focus op persoonlijke groei en ontwikkeling, biedt Epassi unieke kansen voor medewerkers om hun vaardigheden te verbeteren en bij te dragen aan innovatieve oplossingen binnen de techsector. De hybride werkstructuur bevordert een gezonde werk-privébalans, terwijl de samenwerking met diverse teams zorgt voor een stimulerende en inclusieve cultuur.
