Managing Director EOS Netherlands (m/f/d)

EOS Group is strategisch aan het uitbreiden in Nederland, met als basis investeringen in niet-presterende leningen om een sterkere marktpositie te vestigen. Als Managing Director bent u verantwoordelijk voor het vormgeven van de EOS Nederland organisatie, waarbij u de huidige basis benut om verdere groei te stimuleren. Dit is een unieke kans voor een ondernemende leider om de strategie, structuur en cultuur van een groeiende business unit binnen een internationale groep te verfijnen die de NPL-investering en serviceringslandschap in Europa leidt.

U rapporteert rechtstreeks aan de EOS Group Board en stelt de strategische agenda voor EOS Nederland vast, wijst kapitaal toe en stuurt de prestaties aan over ongedekte en gedekte NPL-portefeuilles. Met een ondernemende mindset en een sterke resultaatgerichtheid, zult u significante transacties initiëren en leiden, strategische partnerschappen opbouwen en actief de portefeuilleprestaties aansteken om sterke rendementen en duurzame groei te realiseren.

Uw verantwoordelijkheden:

• Ontwikkelen van een frisse strategische richting en operationeel model terwijl u de bestaande investeringen als basis voor groei benut en zorgt voor afstemming met de doelstellingen van de EOS Group.
• Leiden van de oprichting en organisatorische opzet van EOS Nederland, inclusief de vorming van teams, processen en systemen vanaf nul.
• Identificeren en beheren van investeringsmogelijkheden in de Nederlandse markt, inclusief het vertegenwoordigen van EOS Nederland in onderhandelingen en complexe meerpartijenprocessen.
• Toezicht houden op de gehele dealcyclus, van sourcing tot closing, en ervoor zorgen dat de post-deal prestaties voldoen aan de beoogde rendementen.
• Bouwen en onderhouden van relaties met banken, financiële instellingen, partners en adviseurs.
• Zorgen voor naleving van regelgeving en risico's beheren over alle bedrijfsactiviteiten.
• Ondersteunen van werving, motiveren en opbouwen van een team, en een cultuur van hoge prestaties en professionele ontwikkeling bevorderen.
• Besluitvaardige inzichten en strategische aanbevelingen aan de EOS Board bieden, met zorg voor transparantie over de portefeuilleprestaties.
• Innovatie en digitalisering stimuleren en proactief nieuwe groeikansen voor EOS Nederland identificeren.

Dit is wat u meebrengt:

• Uitgebreide ervaring (7+ jaar) in NPL-investeringen en/of servicing, distressed debt, vastgoedfinanciering, investment banking of verwante gebieden, met een bewezen geschiedenis van het leiden van transacties en het onafhankelijk beheren van portefeuilles.
• Aangetoonde staat van dienst in het opbouwen van organisaties of business units, idealiter in een start-up of markttoetredingscontext.
• Sterke academische achtergrond in Financiën, Economie, Recht of Bedrijfskunde; een MBA van een toonaangevende internationale business school, een CFA-charter of een gelijkwaardige kwalificatie is een sterke plus.
• Diepgaand begrip van de Nederlandse financiële markt en het regelgevingslandschap.
• Bewezen leiderschapsvaardigheden met het vermogen om teams over functies heen te inspireren en af te stemmen.
• Sterke ondernemende drang en analytisch denken dat solide, feitelijke besluitvorming in complexe situaties mogelijk maakt.
• Vloeiend in het Nederlands en Engels is verplicht.