Manufacturing Site Director in Wageningen

Manufacturing Site Director in Wageningen

Wageningen Fulltime 75600 - 92400 € / jaar (geschat) Op locatie
E

In één oogopslag

  • Taken: Leid de productie en optimaliseer processen voor duurzame groei en winstgevendheid.
  • Bedrijf: Envu, een innovatief bedrijf dat zich richt op milieuvriendelijke oplossingen.
  • Voordelen: Competitief salaris, inclusieve cultuur en mogelijkheden voor professionele ontwikkeling.
  • Overige informatie: Een dynamische werkomgeving met kansen voor persoonlijke en professionele groei.
  • Waarom deze baan: Maak impact op de gezondheid van omgevingen wereldwijd met een gepassioneerd team.
  • Kwalificaties: Masterdiploma en 7+ jaar ervaring in industriële operaties vereist.

Het verwachte salaris ligt tussen 75600 - 92400 € per jaar.

We partner met onze klanten om wereldklasse, vooruitstrevende innovaties te ontwerpen die de gezondheid van omgevingen over de hele wereld beschermen en verbeteren. We bieden toegewijde diensten in: Professioneel Ongediertebeheer, Bosbouw, Sierplanten, Golf, Industrieel Vegetatiebeheer, Gazon & Landschap, Muggenbeheer, en Bereik & Weide.

De Industrial Site Lead fungeert als de Managing Director van de In2Care-productiefaciliteit en is volledig verantwoordelijk voor de algehele bedrijfsvoering van de site. De rol omvat volledige verantwoordelijkheid voor de P&L van de site, inclusief omzet, operationele kosten, productiekosten, winstgevendheid en investeringsbeslissingen. De Site Lead is verantwoordelijk voor het definiëren en uitvoeren van de operationele strategie van de site, het waarborgen van duurzame groei, bedrijfscontinuïteit, naleving van regelgeving en het creëren van langetermijnwaarde voor Envu.

Belangrijke cijfers:

  • Directe rapporten: 4 FTE
  • Beheerde posities: 4 FTE plus 50–60 productiewerkers
  • Financiële cijfers: Verkoop €15 miljoen; OPEX ongeveer €1,5 miljoen

Jouw missie zal zijn:

  • Financieel & Zakelijk Leiderschap: Eigenaar van de volledige P&L-prestaties van de site en het behalen van afgesproken financiële doelstellingen.
  • Strategisch Leiderschap: Leiding geven aan capaciteitsvergroting en industrialisatie-initiatieven ter ondersteuning van de bedrijfs groei.
  • Veiligheid en Naleving: Zorgdragen voor gezondheid en veiligheid in alle aspecten van het werk.
  • Operationeel en Personeelsleiderschap: Leiding geven aan en coördineren van alle activiteiten op de site.
  • Continue Verbetering: Een cultuur van continue verbetering, operationele uitmuntendheid en innovatie bevorderen.

Ben je klaar voor de rol?

Hoofdeisen:

  • Masterdiploma in Engineering, Chemie, Bedrijfskunde of een gerelateerd vakgebied (of gelijkwaardige ervaring).
  • 7+ jaar ervaring in industriële operaties, met ten minste 3 jaar in een leiderschapsrol.
  • Ervaring in een kleine of middelgrote omgeving is een pré.
  • Uitstekende interpersoonlijke en communicatieve vaardigheden, zowel schriftelijk als mondeling.
  • Vloeiend in het Nederlands en Engels.

Envu zet zich in voor het creëren van een inclusieve omgeving voor alle medewerkers en sollicitanten, ongeacht etniciteit, kleur, ras, religie, afkomst, leeftijd, geslacht, genderidentiteit of -expressie, seksuele geaardheid of andere omstandigheden.

Manufacturing Site Director in Wageningen werkgever: Envu

Bij Envu bieden we een stimulerende werkomgeving waar teamwork en innovatie centraal staan. Als Mechanical-Electrical Maintenance Technician in Wageningen krijg je de kans om bij te dragen aan duurzame oplossingen die de gezondheid van onze omgeving bevorderen. We investeren in de groei van onze medewerkers door middel van training en ontwikkeling, en onze inclusieve cultuur zorgt ervoor dat iedereen zich gewaardeerd voelt en zijn of haar potentieel kan bereiken.

E

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Envu

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Manufacturing Site Director in Wageningen kunt binnenhalen

✨Word een Product Enthousiast!

Neem deel aan lokale meetups en evenementen voor productmanagement. Dit zijn perfecte plekken om mensen uit het veld te ontmoeten en je netwerk uit te breiden. Wie weet, misschien komt daar wel een geweldige kans voorbij!

✨Pas Je Portfolio Aan

Zorg ervoor dat je portfolio specifiek laat zien hoe je waarde kunt toevoegen aan productteams. Denk aan case studies van projecten waarin je bent betrokken geweest en hoe je impact hebt gemaakt.

✨Word Lid van Communities

Sluit je aan bij online communities en forums voor productmanagement, zoals Product School of Mind the Product. Dit is een geweldige manier om te leren van anderen en uitbreiding van je netwerk terwijl je tips en trucs uitwisselt.

✨Onze Website is Jouw Vriend!

Vergeet niet om ons bij StudySmarter te volgen voor updates over openstaande vacatures in productmanagement. We hebben regelmatig kansen beschikbaar waar je je op kunt inschrijven. Ga ervoor!

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Manufacturing Site Director in Wageningen te schitteren

Financieel leiderschap
P&L management
Kostenoptimalisatie
Productiviteitsverbetering
Strategisch leiderschap
Relatiebeheer
Risicomanagement

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Laat je passie voor productontwikkeling zien:In je motivatiebrief is het belangrijk om te laten zien wat je passie is voor productmanagement en -ontwikkeling. Vertel ons over projecten die je hebt gedaan of inzichten die je hebt opgedaan in deze rol. Dit laat ons zien dat je enthousiast bent en de drive hebt om bij Envu een verschil te maken.

Concrete resultaten in je CV:Haal de meest indrukmakende resultaten uit je eerdere ervaringen naar voren in je CV. Voeg specifieke cijfers toe, zoals verbeteringen in gebruiksvriendelijkheid van producten of omzetgroei door jouw initiatieven. Dit laat ons niet alleen zien wat je hebt gedaan, maar ook hoe jij invloed hebt gehad op je vorige teams of projecten.

Neem je meest relevante portfolio mee:Voor een rol in productmanagement is een portfolio van je werk onmisbaar. Dit kan de projecten waar je aan gewerkt hebt of prototypes van producten zijn. Zorg ervoor dat je iets laat zien dat aansluit bij de focus van Envu en hoe jij jouw vaardigheden hebt toegepast in de praktijk.

Beweeg je in onze waarden:Als je solliciteert, is het goed om een gevoel te geven van hoe jij aansluit bij de cultuur en waarden van Envu. Neem in je brief momenten op waarin je onze kernwaarden kunt reflecteren en hoe jij die in jouw werk hebt geïntegreerd. Dit helpt ons om te zien hoe jij in ons team past!

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Envu

✨Ken de productlevenscyclus

Als productmanager is het belangrijk dat je de verschillende fasen van de productlevenscyclus goed begrijpt. Zorg er dus voor dat je voorbeelden hebt van producten die je in het verleden hebt beheerd en hoe je hen door deze fases hebt geleid. Dit toont niet alleen je kennis, maar ook je ervaring in het veld!

✨Wees klaar voor case-studies

Verwacht technische case-studies of scenario-vragen over productontwikkeling en -strategieën. De interviewer zal willen begrijpen hoe je problemen aanpakt en oplossingen bedenkt. Oefen met enkele veelvoorkomende productmanagement scenarios om soepel te kunnen reageren!

✨Verbind je motivatie met de bedrijfscultuur

In een fulltime rol moet je laten zien dat je niet alleen vaardigheden hebt, maar ook gemotiveerd bent en past binnen de cultuur van Envu. Vertel waarom deze rol jou aanspreekt en hoe jij waarde kunt toevoegen aan het team en de organisatie als geheel.

✨Demonstreren van je analytische vaardigheden

Een deel van productmanagement draait om data-analyse en marktonderzoek. Wees voorbereid om je analytische vaardigheden te tonen, bijvoorbeeld door relevante resultaten uit je vorige projecten te delen of door getailleerde gegevensanalyses te bespreken. Dit laat zien dat je een datagestuurde denker bent!