In één oogopslag
- Taken: Leid de ontwikkeling van Enterprise Portfolio Management en zorg voor strategische sturing binnen Enexis.
- Bedrijf: Enexis, een toonaangevend bedrijf in de energietransitie met een focus op samenwerking.
- Voordelen: Aantrekkelijk salaris, hybride werken, vitaliteitsbudget en volop ontwikkelmogelijkheden.
- Overige informatie: Professionele en samenwerkingsgerichte werksfeer met ruimte voor groei en diversiteit.
- Waarom deze baan: Maak impact in de energietransitie en help strategische doelen te realiseren.
- Kwalificaties: Minimaal 10 jaar ervaring in enterprise portfoliomanagement en organisatieverandering.
Het verwachte salaris ligt tussen 5704 - 8149 € per maand.
Wat ga je doen? Met jouw energie kan het. Als Lead Enterprise Portfolio Management ontwikkel en professionaliseer je Enterprise Portfolio Management als strategische stuurfunctie binnen Enexis. Vanuit standplaats Den Bosch zorg je dat de strategie van Enexis gerealiseerd wordt door samenhang te bewaken van investeringen, veranderinitiatieven, benodigde architectuur en de uitvoering.
Jouw belangrijkste uitdaging? Het ontwikkelen en verankeren van de rolling forecast als strategisch instrument voor continue portfolio- en investeringssturing, en het begeleiden van de organisatie in de verandering die daarvoor nodig is. Je helpt Enexis om een optimale portfolio op te zetten voor de realisatie van strategische doelstellingen door bijvoorbeeld scenario’s op te stellen. Je versterkt de executie van de strategie met betrouwbare portfolio informatie, waarde metingen en realisatie cijfers. Je werkt op het snijvlak van strategie, architectuur, waardeketens en organisatiebrede verandering.
Zo ga jij deze uitdaging aan. De energietransitie vraagt om scherpe keuzes. Waar zetten we onze mensen, middelen en investeringen in? En hoe zorgen we ervoor dat veranderinitiatieven daadwerkelijk bijdragen aan de strategische doelstellingen van Enexis? Als Lead Enterprise Portfolio Management ontwikkel je de visie, governance en werkwijze voor Enterprise Portfolio Management. Je implementeert de Plan-Do-Check-Act cyclus op strategisch, tactisch en operationeel niveau en draagt bij aan de implementatie van de rolling forecast binnen het portfolio proces. Je helpt de organisatie om op een andere, meer continue manier naar planning, prioritering en investeringen te kijken. Daarbij verbind je strategie met Enterprise Architectuur, waardeketens, programma’s, projecten en businessinitiatieven.
Je structureert complexe strategische vraagstukken, ontwikkelt scenario’s en formuleert richtinggevende adviezen voor Raad van Bestuur en senior management. Ook initieer en versnel je organisatiebrede verandering. Je zorgt dat nieuwe werkwijzen niet alleen worden bedacht, maar ook worden toegepast en duurzaam worden verankerd.
Functie-eisen: Je brengt overzicht in complexe vraagstukken en weet verschillende belangen met elkaar te verbinden. Je bent analytisch sterk, maar verliest de praktische uitvoering niet uit het oog. Met overtuigingskracht en gevoel voor bestuurlijke verhoudingen neem je mensen mee in nieuwe werkwijzen en keuzes. Je spreekt je uit, luistert goed en zorgt voor draagvlak zonder de voortgang uit het oog te verliezen. Je bent duidelijk in je adviezen en eigenaarschap is voor jou vanzelfsprekend. Tegelijkertijd blijf je nieuwsgierig naar ontwikkelingen binnen strategie-executie, portfoliomanagement, benodigde architectuur en governance en veranderkunde. Je weet wanneer je richting moet geven en wanneer je anderen ruimte geeft om verantwoordelijkheid te nemen.
Werk een werkniveau, met een opleiding in de richting van bijvoorbeeld bedrijfskunde, bestuurskunde, informatiemanagement of een vergelijkbare richting. Minimaal 10 jaar ervaring met enterprise portfoliomanagement, strategie-executie, governance of organisatiebrede verandertrajecten binnen complexe organisaties. Aantoonbare ervaring met organisatiebrede verandering, governance en het verbinden van strategie aan uitvoering.
Team & cultuur: Je zet je schouders eronder met jouw collega’s van de afdelingen Enterprise Portfoliomanagement, Strategie, Ketens (o.a. Portfoliomanagers), Corporate Control en Enterprise Architectuur. Samen werk je aan de verdere professionalisering van Enterprise Portfoliomanagement binnen Enexis en de realisatie van de strategische doelstellingen. Daarnaast werk je veel samen met de Raad van Bestuur, senior management, programmamanagers en projectleiders. De werksfeer is professioneel, inhoudelijk en samenwerkingsgericht. Er is ruimte om kritisch te denken, nieuwe inzichten in te brengen en bestaande werkwijzen te verbeteren. Omdat je organisatie breed werkt, bouw je snel een groot netwerk op en zie je direct welk effect jouw werk heeft op de manier waarop Enexis keuzes maakt en resultaten realiseert.
Wat krijg je van ons? Salaris tussen € 5.704,- en € 8.149,- bruto per maand (op basis van 40 uur per week). Inclusief de secundaire arbeidsvoorwaarden kan je salaris oplopen tot € 10.488,- bruto per maand. Je ontvangt namelijk 28,7% bovenop je salaris (8% vakantiegeld, een 13e maand van 10,7% en een persoonlijk budget van 10%). Dit kun je laten uitbetalen wanneer je wilt, of je kunt hier extra verlofdagen van kopen. 24,5 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband. Meer oplaadtijd nodig? Met je persoonlijke budget en 13e maand kun je tot wel 35,5 extra verlofdagen per jaar kopen. Mogelijkheden om hybride te werken, inclusief een door ons ingerichte thuiswerkplek en een thuiswerkvergoeding van € 2,45 netto per dag. Bijdrage van 70% aan je ABP Keuzepensioen: Enexis betaalt twee derde van de premie, jij draagt een derde bij. Een vitaliteitsbudget van € 700,- bruto per jaar, dat je bijvoorbeeld kunt inzetten voor je sportabonnement, je hobby of om je huis te verduurzamen. Je kunt dit ook opsparen tot € 2.100,- voor je studiekosten of de aflossing van je studieschuld. Ruimte om te groeien met ons interne ontwikkelplatform en/of externe opleidingen en trainingen. Of je nu wilt doorgroeien, een carrièreswitch overweegt of je skills verder wilt ontwikkelen: wij stimuleren je om het beste uit jezelf te halen. Laptop of tablet en telefoon die je ook buiten werktijd mag gebruiken. Een mobiliteitskaart waarmee je eerste klas reist en een reiskostenvergoeding.
Goed om te weten: Na je sollicitatie ontvang je een e-mail met meer informatie over de procedure. Meestal bestaat deze uit twee gesprekken: een eerste (online) gesprek met de manager en recruiter en een tweede gesprek met je toekomstige collega’s op locatie. Een screening is onderdeel van de sollicitatieprocedure. Deze kan bestaan uit een assessment, het opvragen van referenties en een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Hierover ontvang je meer informatie tijdens de procedure.
Lead Enterprise Portfoliomanagement in 's-Hertogenbosch werkgever: Enexis
Bij Enexis bieden we een dynamische werkomgeving waar je als operationeel installatieverantwoordelijke gas een cruciale rol speelt in de energietransitie. Je komt terecht in een hecht team met een hoge specialisatiegraad en volop mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling, waarbij diversiteit en inclusie hoog in het vaandel staan. Samen werken we aan innovatieve oplossingen voor de toekomst van gas, groen-gas en waterstof, en zorgen we voor een veilige en efficiënte bedrijfsvoering.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Lead Enterprise Portfoliomanagement in 's-Hertogenbosch kunt binnenhalen
✨Sluit je aan bij strategische netwerken
Zoek naar netwerken en evenementen specifiek gericht op bedrijfsstrategie. Denk aan conferenties, workshops of meetups waar je professionals kunt ontmoeten uit de industrie. Dit geeft je niet alleen de kans om te netwerken, maar ook om meer te leren over de laatste trends en ontwikkelingen.
✨Deel je inzichten online
Start een blog of schrijf artikelen over actuele onderwerpen binnen de bedrijfsstrategie. Deel je kennis op platforms zoals LinkedIn of stel je inzichten beschikbaar in relevante online communities. Dit vergroot je zichtbaarheid en laat potentiële werkgevers zien dat je goed op de hoogte bent van de industrie.
✨Grijp kansen bij consultancy bedrijven
Veel consultancy bedrijven zijn constant op zoek naar nieuw talent, vooral in bedrijfsstrategie. Volg bedrijven zoals Enexis op social media en hou hun vacatures in de gaten. Ze hebben vaak specifieke programma’s voor instappers en jonge professionals die een fulltime rol willen beginnen.
✨Zet je in voor een sollicitatie via onze website
Als je echt geïnteresseerd bent in een rol, solliciteer dan direct via onze website. Bij Enexis kijken we niet alleen naar je CV, maar ook naar je motivatie en hoe goed je aansluit bij onze bedrijfscultuur. Dit geeft je een voordeel in het sollicitatieproces. Mis die kans niet!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Lead Enterprise Portfoliomanagement in 's-Hertogenbosch te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je analytische vaardigheden zien:In de bedrijfsstrategie draait alles om het analyseren van gegevens en het maken van strategische keuzes. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief voorbeelden geeft van hoe je deze vaardigheden hebt toegepast. Dit kan door specifieke projecten of situaties te beschrijven waarin jouw analyses hebben geleid tot successen.
Verbind je ervaring met de visie van Enexis:Neem de tijd om je motivatiebrief te personaliseren. Leg een link tussen jouw ervaring en de visie of strategie van Enexis. Dit laat zien dat je niet alleen geïnteresseerd bent in de rol, maar ook in de missie van het bedrijf en dat je een echte bijdrage wilt leveren.
Formuleer je prestaties kwantitatief:Kies bij het opsommen van je werkervaring in je CV voor concrete cijfers en resultaten. Geef aan hoe jouw werk heeft bijgedragen aan een winststijging, kostenbesparing of verbetering van processen. Dit helpt om jouw impact overtuigend over te brengen.
Duidelijke structuur en heldere taal:Zorg ervoor dat zowel je CV als je motivatiebrief een duidelijke structuur hebben. Gebruik vaktaal waar nodig, maar houd het ook toegankelijk voor lezers zonder diepgaande kennis van jouw expertise. Dit kan je helpen om je boodschap effectiever over te brengen en maakt een goede indruk bij Enexis.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Enexis
✨Ken je analyses en strategieën
In bedrijfsstrategie draait alles om data-analyses en het formuleren van strategieën. Bereid je voor op vragen waarbij je jouw aanpak van bepaalde casestudy's moet toelichten. Zorg ervoor dat je voorbeelden hebt van eerdere analyses, of denk na over casevragen die je kunt tegenkomen.
✨Gebruik sterke voorbeelden uit je cv
Aangezien je een fulltime rol nastreeft, willen ze zien dat je ervaring en kennis in te zetten. Gebruik je cv om sterke, relevante voorbeelden van eerdere projecten of stages te delen waarin je strategisch hebt gepresteerd. Dit laat je waarde als kandidaat echt zien.
✨Verken de bedrijfscultuur van Enexis
Voordat je naar het gesprek gaat, duik in de cultuur van Enexis. Bedrijven in de bedrijfsstrategie waarderen niet alleen technische vaardigheden, maar ook hoe goed je in hun team past. Kennis van productontwikkeling en klantgerichtheid kan je daarbij helpen.
✨Bereid je voor op gedragsvragen
In een fulltime interview voor een rol in bedrijfsstrategie kan je ook gedragsvragen verwachten. Bereid je voor op vragen als 'vertel ons over een tijd waarin je een team moest leiden tijdens een strategisch project'. Gebruik de STAR-methode (Situatie, Taak, Actie, Resultaat) om je antwoorden gestructureerd te geven.
