Asset Performance Engineer 2 in Zwolle

Asset Performance Engineer 2 in Zwolle

Zwolle Full Time 5413 - 6615 € / maand (geschat) Hybride
Enexis Group

In één oogopslag

  • Taken: Gebruik je kennis van onderhoudsmanagement om de energietransitie te faciliteren.
  • Bedrijf: Enexis, een vooraanstaand bedrijf in de energietransitie.
  • Voordelen: Aantrekkelijk salaris, hybride werken, en een vitaliteitsbudget.
  • Overige informatie: Veel vrijheid, ontwikkelingsmogelijkheden en een ondersteunend team.
  • Waarom deze baan: Maak impact op de energietransitie en werk aan maatschappelijke doelen.
  • Kwalificaties: HBO-diploma in techniek en analytisch vermogen.

Het verwachte salaris ligt tussen 5413 - 6615 € per maand.

Deel je kennis en ervaring van onderhoudsmanagement. Als Asset Performance Engineer bij Enexis zet je jouw kennis en ervaring op het gebied van onderhoudsmanagement en belasting van assets in voor een maatschappelijk doel. Je helpt strategisch de kwaliteit van assets op peil te houden en faciliteert de energietransitie, met veel vrijheid bij het organiseren van je werk en aandacht voor een gezonde werk-privébalans.

Wat ga je doen? Met jouw energie kan het. Dit is de kans om je kennis en ervaring op het gebied van onderhoudsmanagement en belasting van assets in te zetten voor een maatschappelijk doel. Faciliteer de energietransitie door ons strategisch te helpen de kwaliteit van onze assets op peil te houden. Je kunt rekenen op veel vrijheid bij het organiseren van je werk én een gezonde werk-privébalans.

Zo ga jij deze uitdaging aan. De energietransitie verloopt heel snel in Nederland. De vraag naar transportcapaciteit in de elektriciteitsnetten is groter dan de snelheid van vergroting van de transportcapaciteit van de netten door uitbreidingen. Hierdoor is de maximale transportcapaciteit van de netten in het gehele Enexis verzorgingsgebied al bereikt. Pas als een netuitbreiding gereed is kunnen er nieuwe klanten aangesloten worden. Enexis probeert het maximale uit de netten te halen, zonder nadelige gevolgen voor de veiligheid van eigen medewerkers en klanten.

Jouw taak als Asset Performance Engineer wordt het bepalen van de maximale transportcapaciteit van de componenten, zonder nadelige gevolgen voor de veiligheid. Vanuit maatschappelijk belang geven we voorrang aan het maximaal aansluiten van nieuwe klanten ten koste van een iets slechtere prestatie op betrouwbaarheid voor bestaande klanten. Jij krijgt de taak om via onderzoek en analyse vast te stellen waar de verantwoorde grens ligt, waarbij externe laboratoria regelmatig proeven uitvoeren ter ondersteuning. Je coördineert en houdt overzicht over alle lopende initiatieven en staat in verbinding met de betrokken stakeholders.

Bovendien sla je de brug tussen beleid en praktijk. Je analyseert met een multidisciplinair team complexe storingen en ontwikkelt onderhouds- en vervangingsbeleid voor elektriciteits- en gascomponenten. Zo kom je tot concrete verbetervoorstellen en onderhouds- en investeringsplannen waar onze infrateams in het veld mee vooruit kunnen, en help je ons daarmee de vaart in de energietransitie te houden.

Functie-eisen

Zo pak jij het aan. Door het vele werk dat op het moment op ons afkomt, is het vooral belangrijk dat je als strategische denker in oplossingen het overzicht houdt en keuzes durft te maken. Maar ook dat je mensen in je plannen mee kunt nemen, van directeur tot onderhoudsmonteur. Sociale voelsprieten en goede communicatieve vaardigheden zijn dus van belang.

  • Een hbo-diploma in een technische richting, elektrotechniek of een andere relevante richting.
  • Een scherp analytisch vermogen.
  • Affiniteit met techniek.
  • Kennis of ervaring op gebied van belasting van assets.
  • Ervaring met onderhoudsmethodieken is geen must, maar wel fijn.

Team & cultuur

Je zet je schouders eronder met... Je gaat werken bij Asset Management, de afdeling die verantwoordelijk is voor het betrouwbaar en veilig laten functioneren van ons energienetwerk. Je standplaats wordt in overleg bepaald. Je hoeft niet per se uit de buurt te komen. Bij Enexis mag je namelijk 50% van je tijd vanuit huis werken en afspreken met collega’s kan centraal in Arnhem.

Je gaat intensief samenwerken met de collega Asset Performance Engineers, Specialisten ComponentKwaliteit, Maintenance Engineers en Technisch Specialisten op de verschillende vestigingen en bij HS/MS-stations. Op drie dingen kun je je daarbij alvast verheugen: veel vrijheid, volop ontwikkelingsmogelijkheden en toegewijde collega’s die altijd voor elkaar klaarstaan.

Wat krijg je van ons?

Bij Enexis werk je in de voorhoede van een van de grootste uitdagingen van onze tijd: de energietransitie. Daarbij zorgen we goed voor je. En met goede arbeidsvoorwaarden:

  • Salaris tussen € 4.953,- en € 7.076,- bruto per maand op basis van 40 uur per week.
  • Inclusief de secundaire arbeidsvoorwaarden kan je salaris oplopen tot € 9.107,- bruto per maand. Je ontvangt namelijk 28,7% bovenop je salaris: 8% vakantiegeld, een 13e maand van 10,7% en een persoonlijk budget van 10%. Dit kun je laten uitbetalen wanneer je wilt, of je kunt hier extra verlofdagen van kopen.
  • Mogelijkheden om hybride te werken, inclusief een door ons ingerichte thuiswerkplek en een thuiswerkvergoeding van € 2,45 netto per dag.
  • Bijdrage van 70% aan je ABP Keuzepensioen: Enexis betaalt twee derde van de premie, jij draagt een derde bij.
  • Een vitaliteitsbudget van € 700,- bruto per jaar, dat je bijvoorbeeld kunt inzetten voor je sportabonnement, je hobby of om je huis te verduurzamen. Je kunt dit ook opsparen tot € 2.100,- voor je studiekosten of de aflossing van je studieschuld.
  • Ruimte om te groeien met ons interne ontwikkelplatform en/of externe opleidingen en trainingen. Of je nu wilt doorgroeien, een carrièreswitch overweegt of je skills verder wilt ontwikkelen: wij stimuleren je om het beste uit jezelf te halen.
  • Laptop of tablet en telefoon die je ook buiten werktijd mag gebruiken.
  • Een mobiliteitskaart waarmee je eerste klas reist en een reiskostenvergoeding.

Asset Performance Engineer 2 in Zwolle werkgever: Enexis Group

Enexis Groep B.V. biedt een stimulerende werkomgeving waarin veiligheid en gezondheid centraal staan, vooral binnen de energietransitie. Medewerkers krijgen de kans om te groeien door coaching en advies aan teams en management, wat bijdraagt aan een sterke veiligheidscultuur. Daarnaast zijn er flexibele werkmogelijkheden, waaronder hybride werken, wat zorgt voor een goede werk-privébalans.

Enexis Group

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Enexis Group

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Asset Performance Engineer 2 in Zwolle kunt binnenhalen

✨Word actief op technische platforms

Zoek naar forums en communities zoals Stack Overflow of GitHub waar je je vaardigheden kunt tonen. Deel je kennis met anderen en reageer op vragen; dit positioneert jou als een expert in de techniek.

✨Bezoek techniekgerichte evenementen

Neem deel aan meetups, beurzen en hackathons in jouw regio. Dit is dé kans om in contact te komen met bedrijven, waaronder Enexis Group. Vaak worden er op dit soort evenementen ook directe vacatures aangeboden.

✨Gebruik je netwerk slim

Vraag aan vrienden, familie en oud-studiegenoten of ze connecties hebben bij Enexis Group of andere technische bedrijven. Persoonlijke aanbevelingen kunnen je helpen om sneller op gesprek te komen.

✨Solliciteer snel via onze website

Als je de vacature voor Asset Performance Engineer 2 bij Enexis Group ziet staan, wacht dan niet te lang. Solliciteer via onze website en zorg ervoor dat je je enthousiasme en skills goed naar voren brengt in het gesprek.

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Asset Performance Engineer 2 in Zwolle te schitteren

Onderhoudsmanagement
Belasting van assets
Analytisch vermogen
Communicatieve vaardigheden
Strategisch denken
Probleemoplossend vermogen
Teamwork

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Laat je technische vaardigheden zien:In je CV is het belangrijk om je technische vaardigheden goed uit te lichten. Denk aan specifieke software of tools die je hebt gebruikt in eerdere functies, en vergeet niet om voorbeelden van projecten toe te voegen waar je trots op bent. Dit helpt ons bij Enexis Group om een goed beeld te krijgen van wat je kunt!

Pas je CV aan volgens de functie:Neem de tijd om je CV af te stemmen op de functie van Asset Performance Engineer 2 bij Enexis Group. Dit betekent dat je moet benadrukken hoe jouw ervaring en opleidingen aansluiten bij wat wij zoeken. Specifieke projecten of successen in de techniek die jouw kwaliteiten zichtbaar maken, werken heel goed hier.

Enthousiasme in je motivatiebrief:Een motivatiebrief voor een fulltime functie moet je enthousiasme uitstralen. Vertel ons waarom je zo graag wilt werken in de techniek en bij Enexis Group in het bijzonder. Laat ook zien dat je nieuwsgierig bent en bereid om te leren - dat zijn eigenschappen die ons aanspreken!

Wees duidelijk en georganiseerd:Zorg ervoor dat je documenten helder en logisch zijn gepresenteerd. Een goed gestructureerde CV en motivatiebrief helpt ons om je snel te begrijpen. Vergeet niet enkele voorbeelden van je technische werk op te nemen, zoals een portfolio of links naar eerder werk, als je dat hebt. Dit geeft ons een visueel idee van je capaciteiten.

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Enexis Group

✨Ken de technische vaardigheden

Zorg ervoor dat je de sleuteltechnische vaardigheden begrijpt die relevant zijn voor deze rol, zoals het lezen van technische tekeningen, het werken met bepaalde machines of software. Dit kan je onderscheiden in het gesprek, zeker als je specifieke voorbeelden kunt geven van je ervaring!

✨Voorbereiding op technische vragen

Verwacht technische vragen die dieper ingaan op de processen en systemen die jij hebt gebruikt. Oefen met scenario's of probleemoplossing die specifiek zijn voor de technische functie die je ambieert bij Enexis Group.

✨Vertel over je projecten

Als je eerder aan grote projecten of technische uitdagingen hebt gewerkt, zorg ervoor dat je daarover kunt praten. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring en dat je in staat bent om die kennis toe te passen.

✨Stel slimme vragen

Bereid vragen voor die specifiek gericht zijn op de werkzaamheden en cultuur bij Enexis Group. Dit kan gaan over de technologieën die ze gebruiken, of hoe het team samenwerkt aan technische projecten, en het laat zien dat je echt geïnteresseerd bent in de organisatie en rol.