Manager flex grootzakelijk in 's-Hertogenbosch

Manager flex grootzakelijk in 's-Hertogenbosch

's-Hertogenbosch Fulltime 74250 - 90750 € / jaar (geschat) Hybride
Enexis Group

In één oogopslag

  • Taken: Bouw slimme flexoplossingen voor grootzakelijke klanten en verbeter het elektriciteitsnet.
  • Bedrijf: Enexis, een toonaangevende speler in de energietransitie.
  • Voordelen: 24,5 vakantiedagen, hybride werken, vitaliteitsbudget en ontwikkelmogelijkheden.
  • Overige informatie: Werk samen met diverse stakeholders en stimuleer eigenaarschap en resultaatgerichtheid.
  • Waarom deze baan: Maak impact op de energietransitie en werk aan innovatieve oplossingen.
  • Kwalificaties: Academisch niveau, 5+ jaar leidinggevende ervaring en affiniteit met energiesystemen.

Het verwachte salaris ligt tussen 74250 - 90750 € per jaar.

Bouw als Manager Flex Grootzakelijk aan slimme flexoplossingen waarmee klanten kunnen verduurzamen én Enexis meer ruimte creëert op een overvol elektriciteitsnet. Met jouw energie zorg jij dat grootzakelijke klanten kunnen blijven ondernemen in een overvol elektriciteitsnet; bouw jij mee aan nieuwe flexoplossingen die helpen netcongestie structureel te verminderen. Breng jij besluitkracht, eigenaarschap en resultaat in een complexe keten van stakeholders, belangen en maatschappelijke druk.

Wat ga je doen? Als Manager Flex Grootzakelijk werk je aan een van de meest urgente vraagstukken binnen de energietransitie: hoe houd je energie beschikbaar in een overvol elektriciteitsnet? Jij ontwikkelt en realiseert flexoplossingen waarmee grootzakelijke klanten kunnen blijven verduurzamen én waarmee Enexis meer ruimte op het net creëert. Daarmee zorg je dat flex geen abstract beleidsconcept blijft, maar concreet, betrouwbaar en toepasbaar wordt in de praktijk. Je bouwt mee aan een volledig nieuw domein binnen Enexis. Flex Grootzakelijk is volop in ontwikkeling: processen, verantwoordelijkheden, teams en samenwerking worden nu ingericht. Jij brengt daarin structuur, prioriteit en executiekracht. Daarmee maak je van flexibiliteit geen pilot of beleidsrichting, maar een structureel onderdeel van het energiesysteem van morgen.

Je opereert op strategisch niveau en ontwikkelt flexoplossingen die klanten perspectief bieden binnen de fysieke grenzen van het net. Deze rol vraagt om stevig leiderschap in een omgeving met tegengestelde belangen, maatschappelijke druk en complexe besluitvorming. Jij zorgt voor beweging: intern over verschillende kolommen heen én extern richting klanten, marktpartijen en partners.

Zo ga jij deze uitdaging aan: Als Manager Flex Grootzakelijk organiseer je een optimale benutting van het elektriciteitsnet voor grootzakelijke klanten. Je vertaalt strategische doelstellingen en maatschappelijke ontwikkelingen naar een heldere visie, concrete plannen en realiseerbare oplossingen. Daarbij werk je aan oplossingen voor duizenden grootzakelijke klanten die wachten op ruimte op het elektriciteitsnet. Nieuw daarin is dat Enexis actief gaat sturen op het benutten én creëren van vermogensruimte. Dat betekent ook dat jij helpt bouwen aan nieuwe klantbenaderingen, waarbij grootzakelijke klanten worden verleid om over te stappen van traditionele contractvormen naar flexcontracten.

Je bent verantwoordelijk voor aantoonbaar flexresultaat. Je stuurt actief op conversie: het realiseren en inzetten van flexoplossingen die daadwerkelijk bijdragen aan het ontlasten van het net. Daarbij beweeg je continu tussen acute netcongestievraagstukken van vandaag en de structurele ontwikkeling van het energiesysteem richting 2030 en 2050. Je stuurt op daadwerkelijke impact: minder wachtlijsten, meer benutting van netcapaciteit en meer klanten die kunnen verduurzamen binnen de grenzen van het net. Resultaat, voortgang en effectiviteit staan centraal. Tegelijkertijd breng je mensen samen, creëer je duidelijkheid in rollen en verantwoordelijkheden en stimuleer je eigenaarschap, resultaatgerichtheid en continu leren.

Functie-eisen

Zo pak jij het aan: Je verbindt strategie, productontwikkeling, operatie en klantbelang tot één samenhangend geheel en stuurt actief op resultaat. Jij maakt van flexibiliteit een praktisch en betrouwbaar instrument voor grootzakelijke klanten én helpt Enexis sneller en slimmer om te gaan met schaarste op het net. Daarnaast geef je richting aan de verdere opbouw van de afdeling Flex Grootzakelijk. Je helpt productmanagers groeien naar meer eigenaarschap en resultaatgerichtheid en brengt focus in een omgeving waarin veel stakeholders betrokken zijn.

Dit ga je concreet doen:

  • Ontwikkelen en realiseren van de flexstrategie voor grootzakelijke klanten, met focus op conversie, vermogensruimte en meetbaar neteffect.
  • Sturen op de voortgang van verschillende product-marketcombinaties: van productontwikkeling tot marktadoptie en conversie.
  • Ontwikkelen van nieuwe samenwerkingen en kanalen binnen het ecosysteem van partners en marktpartijen.
  • Leidinggeven aan collega’s binnen productmanagement en vormgeven aan de verdere inrichting van de afdeling Flex Grootzakelijk, inclusief teams en aansturingsmodel.
  • Intensief samenwerken met onder andere Strategie, Productontwikkeling, Assetmanagement en Operatie.
  • Prioriteren van initiatieven op basis van netimpact, klantimpact, strategische waarde en beschikbare capaciteit.
  • Opbouwen en onderhouden van een sterk intern en extern stakeholdernetwerk.
  • Zorgdragen dat flexoplossingen structureel worden opgeschaald en benut door grootzakelijke klanten.

Je bent een strategisch sterke manager die richting geeft, verbindt en resultaat realiseert in een complexe omgeving. Je durft richting te kiezen in een omgeving waarin veel stakeholders meepraten en belangen soms botsen. Jij brengt focus, eigenaarschap en duidelijkheid, zonder de samenwerking uit het oog te verliezen.

Verder heb je:

  • Academisch werk‑ en denkniveau, bijvoorbeeld economie, bedrijfskunde of techniek.
  • Meer dan 5 jaar leidinggevende ervaring op senior niveau.
  • Ervaring met productmanagement, portfoliosturing en complexe veranderopgaven binnen een bestuurlijke of matrixorganisatie.
  • Aantoonbare ervaring met complexe stakeholdervelden, zowel intern als extern.
  • Affiniteit met energiesystemen, netbeheer en maatschappelijke opgaven.

Team & cultuur

Je zet je schouders eronder met de directeur Grootzakelijk, productmanagers en een breed netwerk van collega’s binnen Enexis, waaronder Asset Management, Innovatie & Ontwikkeling, Netwerk Performance Management en Strategie. Daarnaast werk je samen met marktpartijen, leveranciers, overheden en partners binnen het energiesysteem. Juist in die complexe keten weet jij beweging en resultaat te organiseren.

Wij steken natuurlijk ook energie in jou:

  • Bij Enexis werk je in de voorhoede van een van de grootste uitdagingen van onze tijd: de energietransitie.
  • 24,5 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband, met de mogelijkheid om extra verlofdagen te kopen.
  • Mogelijkheden om hybride te werken, inclusief een ingerichte thuiswerkplek en thuiswerkvergoeding.
  • Bijdrage aan het ABP Keuzepensioen.
  • Een vitaliteitsbudget dat je kunt inzetten voor bijvoorbeeld sport, hobby, verduurzaming van je huis, studiekosten of aflossing van je studieschuld.
  • Ruimte om te groeien met een intern ontwikkelplatform en/of externe opleidingen en trainingen.
  • Laptop of tablet en telefoon die je ook buiten werktijd mag gebruiken.
  • Een mobiliteitskaart en reiskostenvergoeding.
  • Keuze voor een leaseauto of een mobiliteitsbudget.

Werk als Manager Flex Grootzakelijk aan het energiesysteem van morgen.

Manager flex grootzakelijk in 's-Hertogenbosch werkgever: Enexis Group

Enexis Groep B.V. biedt een stimulerende werkomgeving waarin veiligheid en gezondheid centraal staan, vooral binnen de energietransitie. Medewerkers krijgen de kans om te groeien door coaching en advies aan teams en management, wat bijdraagt aan een sterke veiligheidscultuur. Daarnaast zijn er flexibele werkmogelijkheden, waaronder hybride werken, wat zorgt voor een goede werk-privébalans.

Enexis Group

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Enexis Group

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Manager flex grootzakelijk in 's-Hertogenbosch kunt binnenhalen

✨Word lid van lokale energie-netwerken

Duik in de wereld van energie-en-nutsvoorzieningen door lid te worden van lokale netwerken of brancheorganisaties. Dit kan je helpen om connecties te leggen met professionals in het veld en te leren over onbenoembare vacatures.

✨Bezoek evenementen in de sector

Houd je ogen open voor evenementen, beurzen en conferenties in de energiewereld. Deze zijn perfect om te netwerken, maar ook om de cultuur van bedrijven te proeven zoals Enexis Group. Maak gebruik van deze kans om jezelf zichtbaar te maken.

✨Doe onderzoek naar duurzame innovatie

Houd je bezig met de laatste innovaties en trends in de duurzame energie. Bedrijven in deze sector, zoals Enexis Group, waarderen kandidaten die passie hebben voor de toekomst van energie.

✨Solliciteer via onze website!

Als je een kans ziet bij Enexis Group, zorg ervoor dat je rechtstreeks via onze website solliciteert. Dit laat zien dat je proactief bent en geïnteresseerd in hun specifieke aanbod.

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Manager flex grootzakelijk in 's-Hertogenbosch te schitteren

Leiderschap
Strategisch Denken
Stakeholdermanagement
Projectmanagement
Productontwikkeling
Resultaatgerichtheid
Communicatievaardigheden

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Benadruk je technische vaardigheden:In de energie-en-nutsvoorzieningen is het cruciaal om je technische vaardigheden goed te presenteren. Zorg ervoor dat je specifieke kennis over energiebeheer, duurzame technieken of installatieprocedures duidelijk naar voren komt in je CV en motivatiebrief. Dit laat zien dat je een goede fit bent voor de rol bij Enexis Group.

Gebruik relevante certificeringen:Als je certificeringen hebt die relevant zijn voor de sector, zoals VCA of specifieke veiligheids- en technische certificaten, vermeld deze dan prominent in je CV. Werkgevers in deze sector kijken vaak naar deze kwalificaties om te zorgen dat je voldoet aan de veiligheidseisen.

Maak je motivatie persoonlijk:Bij een fulltime rol is het belangrijk dat je motivatie overtuigend en persoonlijk is. Vertel in je motivatiebrief waarom je gepassioneerd bent over de energie-en-nutsvoorzieningen en hoe je kunt bijdragen aan de doelstellingen van Enexis Group. Laat ook zien dat je bereid bent om je verder te ontwikkelen in dit vakgebied.

Focus op relevante ervaring:Leg de nadruk op ervaring die specifiek aansluit bij de functie. Heb je eerder gewerkt in energieprojecten of heb je ervaring met klantgericht werken in deze sector? Zorg ervoor dat deze ervaringen duidelijk zijn in je CV. Dit helpt om je geschiktheid voor een fulltime functie bij Enexis Group te onderstrepen.

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Enexis Group

✨Ken de laatste trends in de energie-industrie

Als je gaat solliciteren in de energie-en-nutsvoorzieningen, is het superbelangrijk om op de hoogte te zijn van de laatste ontwikkelingen en trends. Lees over de overgang naar duurzame energiebronnen en wees voorbereid op technische vragen die deze onderwerpen raken. Dit laat zien dat je echt betrokken bent bij het vakgebied!

✨Maak gebruik van technische kennis en tools

In deze sector draait alles om technische vaardigheden! Zorg ervoor dat je goed bekend bent met relevante software en tools zoals energiemanagementsystemen of simulatiesoftware. Tijdens het interview kan je gevraagd worden naar hoe jij deze tools hebt gebruikt in eerdere projecten, dus bereid je daarop voor.

✨Toon je probleemoplossend vermogen

In de energie-en-nutsvoorzieningen krijg je vaak te maken met complexe problemen. Bereid voorbeelden voor waarbij je succesvol een probleem hebt opgelost, bijvoorbeeld het optimaliseren van een proces of het doorvoeren van kostenbesparingen. Dit laat zien dat je niet alleen theoretisch bent onderlegd, maar ook praktisch kunt bijdragen aan het bedrijf, zoals Enexis Group.

✨Focus op teamwork en communicatie

Aangezien je in een fulltime rol komt te werken, is het cruciaal om je communicatie- en samenwerkingsvaardigheden te benadrukken. Werk je vaak samen met technische teams? Vertel hoe je effectief samenwerkt om doelen te bereiken en hoe je belangrijke informatie deelt om projecten vlot te laten verlopen.