In één oogopslag
- Taken: Verbind belangen en maak scherpe keuzes in de energietransitie.
- Bedrijf: Enexis, een voorloper in duurzame energieoplossingen.
- Voordelen: Salaris tot € 9.107,- met hybride werkopties en uitgebreide secundaire voorwaarden.
- Overige informatie: Kansen voor persoonlijke groei en ontwikkeling binnen een dynamische omgeving.
- Waarom deze baan: Speel een sleutelrol in de energietransitie en maak impact op de toekomst.
- Kwalificaties: Minimaal 5 jaar ervaring als Product Owner of vergelijkbare rol.
Het verwachte salaris ligt tussen 4953 - 7076 € per maand.
Als Product Owner Netcongestie - ketenvernieuwing kleinverbruik verbind je belangen, maak je scherpe keuzes en houd je overzicht in een complex speelveld. Locatie: Den Bosch. Salaris tussen € 4.953,- en € 7.076,- bruto per maand (op basis van 40 uur per week). 32 tot 40 uur HBO Hybride werken, met thuiswerkmogelijkheden. Bereidheid om minimaal 2 dagen per week op kantoor aanwezig te zijn (afwisselend ’s-Hertogenbosch en Arnhem).
Wat ga je doen?
- Help de energietransitie versnellen door slimme oplossingen voor flexibiliteit en capaciteitstekorten te realiseren.
- Ontwikkel je verder met toegang tot ons interne ontwikkelplatform en externe trainingen.
De energietransitie zorgt voor een toenemende druk op het elektriciteitsnet. Steeds meer klanten willen verduurzamen, terwijl de beschikbare capaciteit schaars is. Daarom werken wij aan slimme oplossingen om het beschikbare net zo efficiënt mogelijk te benutten. Als Product Owner Netcongestie werk je daarmee aan een van de meest actuele én complexe vraagstukken binnen de energietransitie.
Functie-eisen:
- Je bent een stevige persoonlijkheid die gemakkelijk schakelt tussen strategie, tactiek en uitvoering.
- Je weet mensen te overtuigen zonder formele hiërarchische positie en bent in staat om complexe vraagstukken terug te brengen tot heldere keuzes.
- Je durft daarbij ook duidelijk te zijn en grenzen te stellen.
- Je werkt nauw samen met productmanagement, business analisten, operationele afdelingen, IT-teams, ketenpartners en externe stakeholders.
- HBO- of WO-werk- en denkniveau.
- Minimaal 5 jaar relevante ervaring als Product Owner, Programmamanager, Productmanager of vergelijkbare regierol.
- Aantoonbare ervaring met complexe stakeholderomgevingen waarin belangen regelmatig conflicteren.
- Uitstekende organisatorische vaardigheden en het vermogen om meerdere trajecten tegelijkertijd te sturen.
- Sterke leiderschapskwaliteiten en de natuurlijke aanleg om teams en stakeholders in beweging te krijgen.
- Ervaring met Agile, Scrum en bij voorkeur SAFe.
- Kennis van verandertrajecten, ketensamenwerking en implementatievraagstukken.
- Affiniteit met digitalisering, procesontwerp en productontwikkeling.
- Inhoudelijke kennis van netcongestie, transportschaarste, flexibiliteitsoplossingen of de energietransitie.
- Sterke communicatieve en bestuurlijke sensitiviteit.
- Professional Scrum Product Owner-certificering (PSPO) of vergelijkbaar.
Dit zijn jouw verantwoordelijkheden:
- Ontwikkelen en uitdragen van de visie, strategie en roadmap voor het domein Netcongestie.
- Maximaliseren van de maatschappelijke en organisatorische waarde van producten en diensten binnen dit domein.
- Leiding nemen in complexe besluitvormingstrajecten waarbij uiteenlopende belangen samenkomen.
- Opbouwen, onderhouden en actief managen van een breed stakeholdernetwerk binnen en buiten Enexis.
- Creëren van draagvlak voor keuzes, prioriteiten en veranderinitiatieven.
- Bewaken van scope, focus en voortgang binnen het team en het bredere stakeholderveld.
- Prioriteren van werkzaamheden op basis van klantwaarde, impact, risico's en strategische doelstellingen.
- Signaleren en managen van afhankelijkheden binnen de keten en tussen verschillende programma's en teams.
- Stimuleren van samenwerking, eigenaarschap en continue verbetering binnen het Agile team.
- Fungeren als inhoudelijk sparringpartner op vraagstukken rondom netcongestie, flexibiliteit en capaciteitsverdeling.
- Vertegenwoordigen van het productdomein in ketenbrede en organisatie-overstijgende overleggen.
- Uitdragen van een voorbeeldrol voor Product Owners en andere professionals binnen het domein en draagt actief bij aan de verdere professionalisering van productmanagement binnen Enexis.
Team & cultuur:
Bij Enexis werken we aan een toekomstbestendig energiesysteem. De energietransitie vraagt om slimme, flexibele oplossingen voor klanten én om betrouwbare processen in de keten. Als Product Owner Netcongestie speel je hierin een sleutelrol.
Wat krijg je van ons?
- Salaris tussen € 4.953,- en € 7.076,- bruto per maand (op basis van 40 uur per week).
- Inclusief de secundaire arbeidsvoorwaarden kan je salaris oplopen tot € 9.107,- bruto per maand.
- Mogelijkheden om hybride te werken, inclusief een door ons ingerichte thuiswerkplek en een thuiswerkvergoeding van € 2,45 netto per dag.
- Bijdrage van 70% aan je ABP Keuzepensioen.
- Een vitaliteitsbudget van € 700,- bruto per jaar.
- Ruimte om te groeien met ons interne ontwikkelplatform en/of externe opleidingen en trainingen.
- Laptop of tablet en telefoon die je ook buiten werktijd mag gebruiken.
- Een mobiliteitskaart waarmee je eerste klas reist en een reiskostenvergoeding.
- 24,5 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband.
- Een fietsplan om je te stimuleren vaker voor de fiets te kiezen.
Een screening is onderdeel van de sollicitatieprocedure. Deze kan bestaan uit een assessment, het opvragen van referenties en een Verklaring Omtrent het Gedrag.
Product owner netcongestie - ketenvernieuwing kleinverbruik in Arnhem werkgever: Enexis Group
Enexis Groep B.V. biedt een stimulerende werkomgeving waarin veiligheid en gezondheid centraal staan, vooral binnen de energietransitie. Medewerkers krijgen de kans om te groeien door coaching en advies aan teams en management, wat bijdraagt aan een sterke veiligheidscultuur. Daarnaast zijn er flexibele werkmogelijkheden, waaronder hybride werken, wat zorgt voor een goede werk-privébalans.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Product owner netcongestie - ketenvernieuwing kleinverbruik in Arnhem kunt binnenhalen
✨Word lid van lokale energie-netwerken
Duik in de wereld van energie-en-nutsvoorzieningen door lid te worden van lokale netwerken of brancheorganisaties. Dit kan je helpen om connecties te leggen met professionals in het veld en te leren over onbenoembare vacatures.
✨Bezoek evenementen in de sector
Houd je ogen open voor evenementen, beurzen en conferenties in de energiewereld. Deze zijn perfect om te netwerken, maar ook om de cultuur van bedrijven te proeven zoals Enexis Group. Maak gebruik van deze kans om jezelf zichtbaar te maken.
✨Doe onderzoek naar duurzame innovatie
Houd je bezig met de laatste innovaties en trends in de duurzame energie. Bedrijven in deze sector, zoals Enexis Group, waarderen kandidaten die passie hebben voor de toekomst van energie.
✨Solliciteer via onze website!
Als je een kans ziet bij Enexis Group, zorg ervoor dat je rechtstreeks via onze website solliciteert. Dit laat zien dat je proactief bent en geïnteresseerd in hun specifieke aanbod.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Product owner netcongestie - ketenvernieuwing kleinverbruik in Arnhem te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Benadruk je technische vaardigheden:In de energie-en-nutsvoorzieningen is het cruciaal om je technische vaardigheden goed te presenteren. Zorg ervoor dat je specifieke kennis over energiebeheer, duurzame technieken of installatieprocedures duidelijk naar voren komt in je CV en motivatiebrief. Dit laat zien dat je een goede fit bent voor de rol bij Enexis Group.
Gebruik relevante certificeringen:Als je certificeringen hebt die relevant zijn voor de sector, zoals VCA of specifieke veiligheids- en technische certificaten, vermeld deze dan prominent in je CV. Werkgevers in deze sector kijken vaak naar deze kwalificaties om te zorgen dat je voldoet aan de veiligheidseisen.
Maak je motivatie persoonlijk:Bij een fulltime rol is het belangrijk dat je motivatie overtuigend en persoonlijk is. Vertel in je motivatiebrief waarom je gepassioneerd bent over de energie-en-nutsvoorzieningen en hoe je kunt bijdragen aan de doelstellingen van Enexis Group. Laat ook zien dat je bereid bent om je verder te ontwikkelen in dit vakgebied.
Focus op relevante ervaring:Leg de nadruk op ervaring die specifiek aansluit bij de functie. Heb je eerder gewerkt in energieprojecten of heb je ervaring met klantgericht werken in deze sector? Zorg ervoor dat deze ervaringen duidelijk zijn in je CV. Dit helpt om je geschiktheid voor een fulltime functie bij Enexis Group te onderstrepen.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Enexis Group
✨Ken de laatste trends in de energie-industrie
Als je gaat solliciteren in de energie-en-nutsvoorzieningen, is het superbelangrijk om op de hoogte te zijn van de laatste ontwikkelingen en trends. Lees over de overgang naar duurzame energiebronnen en wees voorbereid op technische vragen die deze onderwerpen raken. Dit laat zien dat je echt betrokken bent bij het vakgebied!
✨Maak gebruik van technische kennis en tools
In deze sector draait alles om technische vaardigheden! Zorg ervoor dat je goed bekend bent met relevante software en tools zoals energiemanagementsystemen of simulatiesoftware. Tijdens het interview kan je gevraagd worden naar hoe jij deze tools hebt gebruikt in eerdere projecten, dus bereid je daarop voor.
✨Toon je probleemoplossend vermogen
In de energie-en-nutsvoorzieningen krijg je vaak te maken met complexe problemen. Bereid voorbeelden voor waarbij je succesvol een probleem hebt opgelost, bijvoorbeeld het optimaliseren van een proces of het doorvoeren van kostenbesparingen. Dit laat zien dat je niet alleen theoretisch bent onderlegd, maar ook praktisch kunt bijdragen aan het bedrijf, zoals Enexis Group.
✨Focus op teamwork en communicatie
Aangezien je in een fulltime rol komt te werken, is het cruciaal om je communicatie- en samenwerkingsvaardigheden te benadrukken. Werk je vaak samen met technische teams? Vertel hoe je effectief samenwerkt om doelen te bereiken en hoe je belangrijke informatie deelt om projecten vlot te laten verlopen.
