In één oogopslag
- Taken: Verantwoordelijk voor onderhoud en vervanging van besturingssystemen in HS/MS-stations.
- Bedrijf: Enexis, een voorloper in de energietransitie.
- Voordelen: Salaris tot € 7.764,- per maand, 24,5 vakantiedagen en hybride werkopties.
- Overige informatie: Groei met interne en externe opleidingsmogelijkheden en een vitaliteitsbudget.
- Waarom deze baan: Maak impact in de energietransitie en werk aan betrouwbare energievoorziening.
- Kwalificaties: Hbo-opleiding techniek en ervaring met secundaire technieken of onderhoudsmanagement.
Het verwachte salaris ligt tussen 48600 - 59400 € per jaar.
Maak het verschil in hoe betrouwbaar en toekomstbestendig onze HS/MS-stations draaien.
Wat ga je doen? Met jouw energie kan het. Als Specialist componentkwaliteit ben jij eindverantwoordelijk voor een integrale beschouwing en uitvoering van de instandhouding van de besturings- en beveiligingssystemen (PAC, secundaire systemen) van de HS/MS-stations.
Jouw belangrijkste resultaatgebieden zijn:
- Het maken van lange termijn plannen en projecten voor onderhoud en vervanging van besturings- en beveiligingssystemen.
- Het opstellen van op risico gebaseerde investeringsvoorstellen en opdrachten voor vervanging van besturings- en beveiligingssystemen.
- Het fungeren als budgethouder en beschikken over beslissingsbevoegdheid voor een geografisch gebied.
- Het fungeren als aanspreekpunt voor alle onderhouds- en vervangingswerkzaamheden van besturings- en beveiligingssystemen.
- Het meewerken aan het opstellen van beleid, materiaal- en onderhoudsdossiers, werkinstructies en takenlijsten.
- Het in overleg met stakeholders vaststellen van een zo optimaal mogelijke balans tussen instandhouding en door de energietransitie noodzakelijke netuitbreidingen.
Functie-eisen: Je hebt een afgeronde hbo-opleiding in de richting van techniek. Dit vul je aan met relevante ervaring op het gebied van secundaire technieken of bijvoorbeeld onderhoudsmanagement. Belangrijke competenties zijn: oordeelsvorming, probleemanalyse, kwaliteitsgerichtheid en plannen en organiseren.
Team & cultuur: Je zet je schouders eronder met het cluster Asset Performance Engineering, dat deel uitmaakt van de afdeling Asset Performance Management. Dit omvat het instandhouden van het net door beleidsvorming voor onderhoud en vervangingen op asset- en componentniveau om de veiligheid en de betrouwbaarheid van de energievoorziening te waarborgen.
Speerpunten zijn transparantie met betrekking tot toegevoegde waarde van uitgaven en activiteiten op het vlak van instandhouding en lange termijn optimalisatie van instandhouding, inclusief tooling en scenariobenadering.
Wat krijg je van ons? Bij Enexis werk je in de voorhoede van een van de grootste uitdagingen van onze tijd: de energietransitie. Daarbij zorgen we goed voor je. En met goede arbeidsvoorwaarden:
- Salaris tussen € 4.223,- en € 6.033,- bruto per maand.
- Inclusief de secundaire arbeidsvoorwaarden kan je salaris oplopen tot € 7.764,- bruto per maand.
- Je ontvangt namelijk 28,7% bovenop je salaris: 8% vakantiegeld, een 13e maand van 10,7% en een persoonlijk budget van 10%.
- 24,5 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband.
- Mogelijkheden om hybride te werken, inclusief een door ons ingerichte thuiswerkplek en een thuiswerkvergoeding van € 2,45 netto per dag.
- Bijdrage van 70% aan je ABP Keuzepensioen.
- Een vitaliteitsbudget van € 700,- bruto per jaar.
- Ruimte om te groeien met ons interne ontwikkelplatform en/of externe opleidingen en trainingen.
- Laptop of tablet en telefoon die je ook buiten werktijd mag gebruiken.
- Een mobiliteitskaart waarmee je eerste klas reist en een reiskostenvergoeding.
Specialist componentkwaliteit werkgever: Enexis Groep B.V.
Bij Enexis ben je niet alleen een senior projectmanager, maar ook een cruciale schakel in de energietransitie. Met uitstekende arbeidsvoorwaarden zoals een 13e maand, een persoonlijk budget van 10% en volop mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling, bieden we een stimulerende werkomgeving in Den Bosch waar diversiteit en samenwerking centraal staan. Je krijgt de kans om impact te maken en door te groeien binnen een team dat elkaar ondersteunt en waardeert.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Specialist componentkwaliteit kunt binnenhalen
✨Word lid van lokale energie-netwerken
Duik in de wereld van energie-en-nutsvoorzieningen door lid te worden van lokale netwerken of brancheorganisaties. Dit kan je helpen om connecties te leggen met professionals in het veld en te leren over onbenoembare vacatures.
✨Bezoek evenementen in de sector
Houd je ogen open voor evenementen, beurzen en conferenties in de energiewereld. Deze zijn perfect om te netwerken, maar ook om de cultuur van bedrijven te proeven zoals Enexis Groep B.V.. Maak gebruik van deze kans om jezelf zichtbaar te maken.
✨Doe onderzoek naar duurzame innovatie
Houd je bezig met de laatste innovaties en trends in de duurzame energie. Bedrijven in deze sector, zoals Enexis Groep B.V., waarderen kandidaten die passie hebben voor de toekomst van energie.
✨Solliciteer via onze website!
Als je een kans ziet bij Enexis Groep B.V., zorg ervoor dat je rechtstreeks via onze website solliciteert. Dit laat zien dat je proactief bent en geïnteresseerd in hun specifieke aanbod.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Specialist componentkwaliteit te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Benadruk je technische vaardigheden:In de energie-en-nutsvoorzieningen is het cruciaal om je technische vaardigheden goed te presenteren. Zorg ervoor dat je specifieke kennis over energiebeheer, duurzame technieken of installatieprocedures duidelijk naar voren komt in je CV en motivatiebrief. Dit laat zien dat je een goede fit bent voor de rol bij Enexis Groep B.V..
Gebruik relevante certificeringen:Als je certificeringen hebt die relevant zijn voor de sector, zoals VCA of specifieke veiligheids- en technische certificaten, vermeld deze dan prominent in je CV. Werkgevers in deze sector kijken vaak naar deze kwalificaties om te zorgen dat je voldoet aan de veiligheidseisen.
Maak je motivatie persoonlijk:Bij een fulltime rol is het belangrijk dat je motivatie overtuigend en persoonlijk is. Vertel in je motivatiebrief waarom je gepassioneerd bent over de energie-en-nutsvoorzieningen en hoe je kunt bijdragen aan de doelstellingen van Enexis Groep B.V.. Laat ook zien dat je bereid bent om je verder te ontwikkelen in dit vakgebied.
Focus op relevante ervaring:Leg de nadruk op ervaring die specifiek aansluit bij de functie. Heb je eerder gewerkt in energieprojecten of heb je ervaring met klantgericht werken in deze sector? Zorg ervoor dat deze ervaringen duidelijk zijn in je CV. Dit helpt om je geschiktheid voor een fulltime functie bij Enexis Groep B.V. te onderstrepen.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Enexis Groep B.V.
✨Ken de laatste trends in de energie-industrie
Als je gaat solliciteren in de energie-en-nutsvoorzieningen, is het superbelangrijk om op de hoogte te zijn van de laatste ontwikkelingen en trends. Lees over de overgang naar duurzame energiebronnen en wees voorbereid op technische vragen die deze onderwerpen raken. Dit laat zien dat je echt betrokken bent bij het vakgebied!
✨Maak gebruik van technische kennis en tools
In deze sector draait alles om technische vaardigheden! Zorg ervoor dat je goed bekend bent met relevante software en tools zoals energiemanagementsystemen of simulatiesoftware. Tijdens het interview kan je gevraagd worden naar hoe jij deze tools hebt gebruikt in eerdere projecten, dus bereid je daarop voor.
✨Toon je probleemoplossend vermogen
In de energie-en-nutsvoorzieningen krijg je vaak te maken met complexe problemen. Bereid voorbeelden voor waarbij je succesvol een probleem hebt opgelost, bijvoorbeeld het optimaliseren van een proces of het doorvoeren van kostenbesparingen. Dit laat zien dat je niet alleen theoretisch bent onderlegd, maar ook praktisch kunt bijdragen aan het bedrijf, zoals Enexis Groep B.V..
✨Focus op teamwork en communicatie
Aangezien je in een fulltime rol komt te werken, is het cruciaal om je communicatie- en samenwerkingsvaardigheden te benadrukken. Werk je vaak samen met technische teams? Vertel hoe je effectief samenwerkt om doelen te bereiken en hoe je belangrijke informatie deelt om projecten vlot te laten verlopen.
