In één oogopslag
- Taken: Ontwikkel software met een full stack aanpak en werk samen in een Agile team.
- Bedrijf: NATO Information and Communication Agency, een innovatieve organisatie met impact.
- Voordelen: Flexibel remote werken, competitief salaris en professionele ontwikkeling.
- Overige informatie: Uitstekende mogelijkheden voor carrièregroei in een dynamische omgeving.
- Waarom deze baan: Maak deel uit van een team dat bijdraagt aan belangrijke NATO-projecten.
- Kwalificaties: Minimaal 5 jaar ervaring in full stack softwareontwikkeling en Agile methodologie.
Het verwachte salaris ligt tussen 54000 - 66000 € per jaar.
Deadline Date: maandag 31 maart 2025
Requirement: Provision of Full Stack Software Development Service
Location: Off-Site
Period of Performance: 5 mei 2025 - 31 december 2025
Required Security Clearance: Een NATO security clearance is niet vereist.
1. INLEIDING
De NATO Information and Communication Agency (NCI Agency) is momenteel betrokken bij de ontwikkeling van nieuwe capaciteiten voor NATO, evenals in de ondersteuning van bestaande capaciteiten. In het licht van deze activiteiten is het C2 Centre op zoek naar softwareontwikkelingsdiensten, meer specifiek in de levering van front-end en back-end codering, testen en documenteren.
2. OMVANG VAN WERK
Onder leiding van de Service Delivery Manager en in nauwe samenwerking met het service support team, zal de softwareontwikkelingsdienst de levering van geprioriteerde backlog-items relevant voor applicatieonderhoud dekken, waaronder maar niet beperkt tot:
- Analyseren van bugs en gebruikersverhalen en vervolgens ontwerpen van bugfixes en functies,
- Schrijven van nieuwe code en wijzigingen aanbrengen in de bestaande code,
- Testen van de bugfixes en nieuwe functies,
- Bijwerken van relevante documentatie.
De aannemer zal de dienst leveren met een sprint-gebaseerde aanpak. Elke sprint is gepland voor een duur van 10 werkdagen. De aannemer maakt deel uit van een team en werkt volgens een Agile en iteratieve aanpak. De inhoud en reikwijdte van elke sprint worden overeengekomen tijdens de sprint-planning vergadering. Aan het einde van elke sprint moet een gedetailleerd rapport van de uitgevoerde activiteiten worden ingediend bij het Agency Point of Contact.
3. LEVERANCIERS EN BETALINGSMILESTONES
De betaling is afhankelijk van de succesvolle acceptatie van de Delivery Acceptance Sheet (DAS) - (Bijlage A). Facturen moeten vergezeld gaan van een Delivery Acceptance Sheet (Bijlage A) ondertekend door de Aannemer en het Agency Point of Contact. De Aankoper (NCIA) behoudt zich het recht voor om een aantal opties van een of meer sprints op basis van dezelfde leveringen op een later tijdstip uit te oefenen, afhankelijk van de projectprioriteiten en vereisten, tegen dezelfde kosten van het basisjaar (2025).
4. COORDINATIE EN RAPPORTAGE
De aannemer moet op afstand deelnemen aan dagelijkse scrumvergaderingen, sprintplanning, sprintretrospectieven en andere online vergaderingen met behulp van tools die door het team zijn aangenomen en volgens de instructies van de service delivery manager. Voor elke sprint die als compleet en betaalbaar wordt beschouwd, moet de aannemer de uitkomst van hun werk tijdens de sprint rapporteren, eerst mondeling tijdens de sprint review meeting en vervolgens schriftelijk binnen drie (3) dagen na de einddatum van de sprint. Het formaat van dit rapport moet een korte e-mail zijn aan de service delivery manager waarin kort het werk en de ontwikkelingsprestaties tijdens de sprint worden vermeld.
5. SCHEMATERMIJN
Deze taakopdracht is onmiddellijk actief na ondertekening van het contract door beide partijen. De BASISperiode van uitvoering en optionele periode van uitvoering wordt verwacht tussen 5 mei 2025 en 31 december 2025.
6. VEILIGHEID
De veiligheidsclassificatie van het werk zal tot NATO UNCLASSIFIED zijn. Een NATO security clearance is niet vereist.
7. BEPERKINGEN
Alle documentatie die onder deze verklaring van werk wordt verstrekt, is gebaseerd op NCI Agency-sjablonen of is overeengekomen met het projectcontactpunt. Alle scripts, documentatie en vereiste code worden opgeslagen onder configuratiemanagement en/of in de door de NCI Agency geleverde tools.
8. PRAKTISCHE REGELINGEN
De aannemer die de dienst levert, werkt off-site (op afstand) en krijgt op afstand toegang tot de NCIA-engineeringfaciliteiten. De aannemer die de dienst levert, kan worden gevraagd om naar andere locaties binnen NATO te reizen om deze taken te voltooien. Reisarrangementen zijn de verantwoordelijkheid van de aannemer en de kosten worden vergoed in overeenstemming met Artikel 5.5 van het AAS Framework Contract en binnen de grenzen van de NCIA Reisrichtlijn. Deze dienst moet worden geleverd door ÉÉN aannemer.
9. KWALIFICATIES
De levering van de diensten onder deze SOW vereist een aannemer met de volgende kwalificaties en ervaring:
- De aannemer moet in staat zijn om te analyseren, ontwerpen, implementeren en testen over de volledige stack van de applicatie.
- Minimaal 5 jaar ervaring met full stack softwareontwikkeling, inclusief alle fasen van de softwareontwikkelingscyclus.
- De mogelijkheid om in het Engels te werken.
- Bewezen vermogen om in een scrumteam te werken en volgens de waarden en principes van Agile softwareontwikkeling.
- Ervaring met het gebruik van Microsoft Azure DevOps-platform.
- Solide ervaring met het schrijven van .NET-toepassingen met behulp van de C#-taal.
- Ervaring met Entity Framework en REST API's.
- Solide ervaring met het schrijven van Angular-toepassingen met HTML, TypeScript en CSS of een van zijn preprocessors.
- Ervaring met het gebruik van Visual Studio en/of Visual Studio Code, of vergelijkbare IDE's.
- Ervaring met het gebruik van PostgreSQL.
- Ervaring met IdentityServer4/Duende IdentityServer en RabbitMQ.
Senioriteitsniveau: Mid-Senior level
Werktype: Contract
Functie: Engineering en Informatie Technologie
Sectoren: IT-diensten en IT-consulting
2025-0088 Provision of Full Stack Software Development Service- MON 31 Mar werkgever: EMW
Als werkgever biedt ons bedrijf een stimulerende en dynamische werkomgeving in Den Haag, waar je de kans krijgt om bij te dragen aan belangrijke operationele analyses binnen een internationale context. We waarderen professionele groei en ontwikkeling, met mogelijkheden voor training en samenwerking met ervaren collega's, wat zorgt voor een cultuur van continue verbetering en innovatie. Bovendien bieden we aantrekkelijke voordelen, waaronder een competitief salaris en de mogelijkheid om deel uit te maken van een team dat zich richt op het ondersteunen van besluitvorming in een militaire omgeving.
