In één oogopslag
- Taken: Leid twee afdelingen en stimuleer groei en innovatie binnen Emma Handson.
- Bedrijf: Emma Handson, een dynamische organisatie met een focus op taal en communicatie.
- Voordelen: Competitief salaris, flexibele werkopties en volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
- Overige informatie: Sluit je aan bij een ambitieus team en geniet van taart en bubbels op je eerste werkdag!
- Waarom deze baan: Maak impact op klanten en collega's terwijl je de toekomst van de organisatie vormgeeft.
- Kwalificaties: Minimaal hbo-niveau en 5 jaar leidinggevende ervaring vereist.
Het verwachte salaris ligt tussen 49500 - 60500 € per jaar.
Wil jij impact hebben op klanten, collega’s én de toekomst van Emma Handson? Als manager van twee van onze afdelingen creëer jij groei en pak jij kansen voor de collega’s die notuleren, rapporteren en redigeren. Als afdelingsmanager bij Emma Handson ben je voor twee bedrijfsonderdelen binnen Emma Handson (zo’n 50 collega’s) verantwoordelijk voor de commerciële, medewerkers- en (strategische) organisatiedoelstellingen. Je combineert strategisch inzicht met een hands‑onmentaliteit en weet mensen te motiveren om het beste uit zichzelf te halen. Je speelt een sleutelrol in het stimuleren van groei, het verbeteren van processen en het ontwikkelen en uitvoeren van strategie.
- Commerciële kansen signaleren en daaraan concrete plannen en acties verbinden
- Opstellen van afdelingsplannen en -doelstellingen
- Coachend leidinggeven aan de teammanagers en teamcoördinator van de afdelingen
- Bewaken van resultaten, kwaliteit en voortgang
- Signaleren van verbeterkansen en initiëren van optimalisaties
- Samenwerken met andere afdelingen en stakeholders
- Mede de koers van de organisatie bepalen als MT-lid
- Rapporteren aan de directeur
Je coacht en faciliteert de teammanagers en teamcoördinator van deze afdelingen op een mens- en resultaatgerichte manier. Je haalt actief verbetervoorstellen op voor de processen en vertaalt deze naar acties en projecten.
Je geeft richting aan de toekomst van de afdelingen Emma notuleert en Emma rapporteert & redigeert. Dit doe je door organisatie- en marktontwikkelingen (denk aan bijvoorbeeld AI) te vertalen naar concrete plannen, te sturen op resultaat en financiële gezondheid, bestaande klantrelaties te versterken en onze marktpositie uit te breiden.
Als afdelingsmanager vorm je samen met de afdelingsmanager van de afdeling Emma assisteert & adviseert en de directeur-eigenaar het MT van Emma Handson. In deze rol ben je medeverantwoordelijk voor het realiseren van de doelstellingen van Emma Handson, de dagelijkse besturing van de organisatie en het bijdragen aan visie- en strategieontwikkeling voor de toekomst.
Jij hebt de volgende kwaliteiten en vaardigheden:
- Affiniteit met de kwaliteit van dienstverlening van Emma Handson
- Minimaal hbo-werk- en denkniveau
- Minimaal 5 jaar leidinggevende ervaring
- Minimaal 5 jaar ervaring met projectmatig werken
- Aantoonbare commerciële ervaring
- Sterke communicatieve en organisatorische vaardigheden
- Visie en executiekracht
Reistijd naar ons kantoor in ‘s-Hertogenbosch is maximaal 30 minuten.
Als je bij Emma Handson gaat werken, kun je rekenen op:
- Salaris passend bij jouw ervaring en achtergrond.
- Een uitdagende en veelzijdige managementrol.
- De mogelijkheid om (deels) vanuit huis te werken.
- Alle middelen om je werk op-en-top te kunnen uitvoeren.
- Ruimte voor nieuwe initiatieven en ideeën.
- Opleidings- en ontwikkelmogelijkheden.
- Een hecht en ambitieus team, waarop je kunt bouwen.
- Taart en bubbels op je eerste werkdag!
Emma Handson is een organisatie in beweging en jij krijgt alle ruimte om mee te denken over de richting waarin we met deze afdelingen willen bewegen. Jouw ondernemende drive krijgt bij ons de ruimte om te floreren! Hopelijk tot snel! “Je ervaring is niet van belang, je motivatie wel!”
Afdelingsmanager (MT-lid) in Amsterdam werkgever: Emma Handson
Bij Emma Handson bieden we een stimulerende werkomgeving waar teamwork en persoonlijke groei centraal staan. Als Proactieve Business Assistant krijg je de kans om je vaardigheden te ontwikkelen in een dynamische setting, terwijl je bijdraagt aan het succes van onze ondernemers. Met een cultuur die open communicatie en innovatie waardeert, ben je verzekerd van een betekenisvolle carrière met volop mogelijkheden voor ontwikkeling.
