In één oogopslag
- Taken: Verantwoordelijk voor de voorbereiding van retailprojecten en het maken van kostprijsbegrotingen.
- Bedrijf: Familiebedrijf met 100 jaar ervaring in afbouw en interieurwerkzaamheden.
- Voordelen: Salaris tussen €3.070,- en €4.604,-, 25 vakantiedagen en ontwikkelingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Flexibele werkomgeving met kansen voor groei en ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Werk aan uitdagende projecten en maak impact in de bouwsector.
- Kwalificaties: Mbo- of hbo-opleiding Bouwkunde en organisatorische vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 5175 - 6325 € per maand.
Voor onze opdrachtgever gespecialiseerd in de meest uiteenlopende afbouw- en interieurwerkzaamheden zijn wij voor 32 - 40 uur per week op zoek naar een werkvoorbereider afbouw retail.
Organisatie
Onze opdrachtgever is een familiebedrijf op het snijvlak van retail en bouw. Twee sectoren waar altijd beweging in zit en dus ook bij ons. Geen dag is hetzelfde en dat vinden we juist leuk. Ze werken hard, schakelen snel en houden van aanpakken. Dit jaar bestaan ze 100 jaar! Met vestigingen in Nederland, België en Duitsland en zo’n 280 collega’s bouwen ze elke dag samen verder aan de groei van de organisatie. Een nuchtere club die doorpakt. Geen gedoe, gewoon doen. Ze zijn gespecialiseerd in de meest uiteenlopende afbouw- en interieurwerkzaamheden.
Functieomschrijving
Als Werkvoorbereider Afbouw Retail ben je verantwoordelijk voor zowel de calculatie als de technische en organisatorische voorbereiding van uiteenlopende retailprojecten. Je vertaalt ontwerpen, tekeningen en projectinformatie naar nauwkeurige kostprijsbegrotingen en zorgt ervoor dat projecten goed voorbereid en efficiënt richting uitvoering gaan. Je analyseert bouwtekeningen, bestekken en technische specificaties en bepaalt welke materialen, werkmethoden en planningen nodig zijn om projecten succesvol te realiseren. Je vraagt offertes aan, vergelijkt prijzen en voorwaarden van leveranciers en onderaannemers en bewaakt de juiste balans tussen kwaliteit, kosten en planning. Daarnaast signaleer je tijdig kansen, knelpunten en risico’s binnen het ontwerp en de uitvoering. Je denkt actief mee over praktische en kostenbewuste oplossingen die de kwaliteit verhogen en het bouwproces optimaliseren. Hierbij werk je nauw samen met de projectleiding, uitvoerders, leveranciers en onderaannemers, zodat alle betrokken partijen beschikken over duidelijke, volledige en actuele projectinformatie. Je werkt aan uitdagende retailprojecten waarin snelheid, kwaliteit en een strakke coördinatie essentieel zijn. Dankzij jouw technische kennis, organisatorische vaardigheden en financieel inzicht leg je de basis voor een succesvolle uitvoering en draag je direct bij aan het eindresultaat van ieder project.
Functie-eisen:
- Een afgeronde mbo- of hbo-opleiding Bouwkunde of een vergelijkbare opleiding.
- Ervaring als calculator en/of werkvoorbereider binnen de (af)bouw is mooi meegenomen.
- Inzicht in bouwkosten, bouwmethoden en materialen, of de motivatie om je hierin verder te ontwikkelen.
- Het vermogen om ontwerpen en projectinformatie kritisch te analyseren op haalbaarheid, planning en kosten.
- Een nauwkeurige, gestructureerde en organisatorisch sterke manier van werken.
- Ervaring met calculatiesoftware en digitale tekeningen is een pré.
- Technisch inzicht en gevoel voor de financiële consequenties van keuzes.
- Goede communicatieve vaardigheden en het vermogen om met verschillende partijen samen te werken.
Kom je niet uit de bouw, maar ben je organisatorisch sterk en wil je de stap naar de bouwsector maken? Ook dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren! Heb je ervaring met plannen, coördineren, calculeren of het voorbereiden van projecten in een andere branche? Dan kan jouw achtergrond goed aansluiten bij deze functie. Met de juiste motivatie, een gestructureerde werkwijze en de bereidheid om de technische kant van het vak te leren, krijg je de kans om je te ontwikkelen tot Werkvoorbereider Afbouw Retail.
Ons aanbod:
- Een salaris tussen € 3.070,- en € 4.604,- bruto per maand op basis van 40 uur;
- 25 vakantiedagen en 5 extra roostervrije dagen rondom feestdagen bij een fulltime dienstverband;
- Een tijdelijk contract via ELLBRU met uitzicht op een vast contract;
- Een pensioenregeling met 50% werkgeversbijdrage;
- Flexibiliteit: die vragen we van jou, maar krijg je ook van ons terug;
- Reiskostenvergoeding;
- Mogelijkheden om opleidingen te volgen en jezelf verder te ontwikkelen;
- Een informele en platte organisatie waar we houden van aanpakken;
- Kwartaalbijeenkomsten met directie en medewerkers en een actieve personeelsvereniging.
Werkvoorbereider afbouw retail in Medemblik werkgever: ELLBRU
Deze organisatie biedt een stimulerende werkomgeving waar duurzaamheid en innovatie centraal staan. Met een open cultuur en korte lijnen, moedigen we eigen initiatief en ontwikkeling aan, waardoor medewerkers de kans krijgen om bij te dragen aan betekenisvolle projecten die impact maken. Daarnaast bieden we aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, waaronder een goed salaris, prestatiebonussen en moderne werkmiddelen, wat het een uitstekende werkgever maakt voor professionals in de bouwsector.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Werkvoorbereider afbouw retail in Medemblik kunt binnenhalen
✨Betrek lokale bouwcommunity's
Ga op zoek naar lokale bouwcommunity's of netwerkevenementen waar mensen uit de sector samenkomen. Praat met professionals en ontdek wie er vacatures hebben of wie mogelijk binnen ELLBRU kan helpen met een introductie. Dit soort connecties zijn goud waard in de bouw!
✨Loop eens binnen bij bouwbedrijven
Neem de stap en loop binnen bij bouwbedrijven in jouw omgeving, inclusief ELLBRU. Vaak scannen ze voorbij online applicaties en hebben ze liever het persoonlijke contact. Een gesprek van face-to-face kan je kansen aanzienlijk vergroten!
✨Laat je portfolio zien
In de bouw draait het niet alleen om woorden, maar ook om wat je kunt doen. Zorg ervoor dat je een solide portfolio hebt met foto's van eerdere projecten. Dit kun je fysiek meenemen, maar ook digitaal delen via een website of sociale media.
✨Blijf op de hoogte van regelgeving en trends
De bouwsector verandert constant met nieuwe regelgeving en trends. Zorg dat je goed geïnformeerd bent over de laatste ontwikkelingen, zodat je tijdens gesprekken met potentiele werkgevers, zoals ELLBRU, kunt laten zien dat je echt betrokken bent bij het vakgebied.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Werkvoorbereider afbouw retail in Medemblik te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je praktijkervaring zien:In de bouwsector is het belangrijk om je hands-on ervaring te benadrukken. Geef specifieke voorbeelden van projecten waaraan je hebt gewerkt, zoals het bouwen van woningen of het verbouwen van gebouwen. Vermeld ook eventuele certificaten zoals VCA of andere relevante opleidingen die je hebt gevolgd.
Leg de nadruk op technische vaardigheden:Bij een full-time rol in de bouw zijn technische vaardigheden cruciaal. Zorg ervoor dat je vaardigheden zoals het lezen van bouwtekeningen, kennis van bouwmaterialen en ervaring met specifieke gereedschappen op een overzichtelijke manier op je CV staan. Dit verwacht de werkgever van je!
Wees duidelijk over je beschikbaarheid:Aangezien het om een full-time functie gaat, is het belangrijk om in je sollicitatie duidelijk aan te geven wanneer je beschikbaar bent om te beginnen. Dit helpt ons bij de planning en toont je serieuze interesse in de rol bij ELLBRU.
Persoonlijke motivatie in je brief:In je motivatiebrief kun je het beste laten zien waarom je voor ELLBRU wilt werken. Vertel ons niet alleen wat je ervaring is, maar ook wat jou drijft binnen de bouwsector. Dit maakt je sollicatie veel sterker en meer persoonlijk.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij ELLBRU
✨Ken de bouwtechnieken
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste bouwtechnieken en -materialen. We kunnen vragen verwachten over specifieke methoden die je in vorige projecten hebt gebruikt. Soms willen ze zelfs weten hoe je problemen op de bouwplaats hebt opgelost!
✨Breng je portfolio mee
Voor een full-time functie in de bouw is het belangrijk om je portfolio van eerdere projecten mee te nemen. Dit laat niet alleen je vaardigheden zien, maar geeft ook een concreet voorbeeld van wat je kunt bijdragen aan de projecten van ELLBRU.
✨Communicatie met teamleden
Bereid je voor op vragen over hoe je communiceert met verschillende betrokkenen, zoals architecten, klanten en aannemers. In de bouw draait het vaak om teamwork, dus het is cruciaal dat je kunt laten zien hoe goed je kunt samenwerken.
✨Veiligheid en regelgeving
Je zult ook vragen kunnen krijgen over je kennis van bouwveiligheid en relevante regelgeving. Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van de laatste normen en hoe je deze toepast in je werk. Dit toont je professionaliteit en verantwoordelijkheid op de werkvloer.
