In één oogopslag
- Taken: Leid het inkoopteam en zorg voor een open en fijne werksfeer.
- Bedrijf: ETZ, een ziekenhuis dat professionaliteit en samenwerking hoog in het vaandel heeft.
- Voordelen: Competitief salaris, vakantietoeslag, reiskostenvergoeding en flexibele werkuren.
- Overige informatie: Ontwikkelingsmogelijkheden en een focus op vitaliteit binnen het ETZ-fit programma.
- Waarom deze baan: Maak impact door inkoopprocessen te professionaliseren en bij te dragen aan duurzame oplossingen.
- Kwalificaties: HBO-opleiding en leidinggevende ervaring in inkoopprocessen.
Het verwachte salaris ligt tussen 4246 - 6220 € per maand.
Als teamleider Inkoop combineer je jouw inhoudelijke kennis met je leidinggevende vaardigheden. Je werkt nauw samen met het team Inkoop en zorgt voor een fijne en open werksfeer. Daarnaast houd je overzicht op de processen en zorg je dat alles soepel verloopt.
Dit ga je doen:
- Je voert HR-taken uit, zoals jaargesprekken en het begeleiden van verzuim.
- Je bewaakt de correcte uitvoering van de operationele inkoopprocessen, inclusief de PDCA-cyclus.
- Je zorgt voor goede afstemming over inkoop binnen de organisatie en je afdeling.
- Je gebruikt jouw inhoudelijke expertise om het inkoopproces verder te professionaliseren.
- Je leidt inkooptrajecten waarbij je streeft naar de beste prijs-kwaliteitverhouding en leveringsvoorwaarden.
- Je onderhoudt actief contact met collega’s door het hele ziekenhuis.
- Je brengt hun behoeften in kaart en vertaalt deze naar de werkzaamheden van jouw afdeling.
Je krijgt een salaris tussen de € 4.246,- en € 6.220,- bruto per maand (bij 36 uur), passend bij je opleiding en ervaring. Deze inschaling is in FWG 60 volgens de cao Ziekenhuizen. Boven op je salaris ontvang je vakantietoeslag en een vaste eindejaarsuitkering van 8,33%. Daarnaast krijg je reiskostenvergoeding, inclusief een aanvulling als je met de fiets reist.
Je krijgt een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd (met uitzicht op vast dienstverband), voor de duur van 12 maanden. Je werkt 32 tot 36 uur per week, met de mogelijkheid om deels vanuit huis te werken.
Bij fulltime (36 uur) krijg je jaarlijks 144 vakantie-uren en 57 uur persoonlijk levensfasebudget, ook inzetbaar voor verlof. Kies zelf je extra’s uit o.a. fiscaal voordeel op een fiets, mobiele apparatuur en fitness.
Ons ETZ-fit programma is gericht op preventie en vitaliteit. Je krijgt een prachtig aanbod aan activiteiten om hiermee aan de slag te gaan. In de jaarlijkse ETZ-fitdialoog staat jouw behoefte en ontwikkeling centraal.
Je hebt een hbo-opleiding afgerond en vakopleidingen gevolgd. Daarnaast neem je leidinggevende ervaring mee, waardoor je stevig in je rol staat. Je kent het inkoopvak door en door. Je hebt ervaring met het ontwikkelen van beleid en het adviseren over inkoopprocessen. Daarbij gebruik je jouw kennis van projectmanagement en de bijbehorende procedures om processen goed te laten verlopen. Je stuurt jouw team niet alleen op processen, maar ook op plezier en samenwerking. Je neemt tijd voor gesprekken, staat naast je collega’s en zorgt voor een open sfeer. Je ziet snel waar processen beter kunnen en weet hoe je dat vertaalt naar haalbare oplossingen voor de praktijk. Je kunt goed luisteren, brengt belangen bij elkaar en neemt collega’s mee in jouw keuzes. Je legt helder uit waarom je iets doet en creëert zo draagvlak.
In het ETZ geloven we dat buitengewoon van binnen zit. In wie je bent, hoe je denkt, en wat je elke dag presteert. Voel jij die gedrevenheid ook van binnen? Dan passen we goed bij elkaar!
De afdeling Inkoop adviseert en begeleidt het ETZ bij de inkoop van onder andere medische hulpmiddelen, apparatuur, facilitaire producten en ICT. Onze belangrijkste ambities zijn momenteel het professionaliseren van contractmanagement binnen onze organisatie, het verduurzamen van onze inkopen en de nieuwbouw. Dit doen we samen, in afstemming met onze interne klanten. Professionaliteit en proactiviteit zijn daarbij belangrijk. We kijken kritisch naar de belangen en behoeften van het ETZ en houden ons continu bezig met (proces)verbeteringen en andere optimalisaties. Als inkoper heb je de ambitie om hier samen voor te gaan en verder te komen. In totaal zijn we bij Inkoop met zo’n achttien collega’s, verdeeld over (junior)inkopers, assortimentsspecialisten, gegevensbeheerders en inkoopadministratie. Binnen de afdeling zijn verschillende aandachtsgebieden, zoals geneesmiddelen, medisch, ICT, facilitair en PNIL. Als inkoper verzamel je vragen en behoeften van de werkvloer, bewaak je inkoopprocessen en bedenk je creatieve inkooptactieken samen met je interne klant. Als afdeling willen we continu verbeteren; ook je eigen ontwikkeling staat hoog op de agenda.
Teamleider afdeling Inkoop in Amsterdam werkgever: Elisabeth-TweeSteden Ziekenhuis (ETZ)
Bij het Elisabeth-TweeSteden Ziekenhuis (ETZ) in Tilburg bieden we een stimulerende werkomgeving waar teamwork en professionaliteit centraal staan. Als Facturatie Specialist Zorgverzekeringen krijg je de kans om je vaardigheden verder te ontwikkelen binnen een organisatie die waarde hecht aan groei en welzijn van haar medewerkers. Met uitstekende arbeidsvoorwaarden en een collegiale sfeer, ben je verzekerd van een betekenisvolle bijdrage aan de zorg voor onze patiënten.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Elisabeth-TweeSteden Ziekenhuis (ETZ)
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Teamleider afdeling Inkoop in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Word actief in inkoopspecialisten netwerken
Sluit je aan bij professionele netwerken zoals het Dutch Purchasing Association of andere brancheverenigingen. Daar vind je niet alleen vacatures, maar ook waardevolle connecties met mensen die al in de inkoopssector werken.
✨Volg inkoopgerelateerde evenementen
Bezoek beurzen, seminars of workshops die te maken hebben met inkoop. Dit is een kans om direct met werkgevers in contact te komen en meer te leren over wat ze zoeken in kandidaten.
✨Showcase je vaardigheden op ons platform
Zorg ervoor dat je op onze website je profiel up-to-date houdt. Voeg projecten toe die je hebt gedaan in inkoop of relevante cursussen die je hebt gevolgd. Werkgevers bij Elisabeth-TweeSteden Ziekenhuis (ETZ) willen zien wat je in huis hebt!
✨Houd sollicitatiewindows in de gaten
Veel bedrijven hebben specifieke periodes waarin zij fulltime vacatures voor inkoop posten, vooral na het kwartaal of jaar. Houd het goed in de gaten zodat je snel kunt reageren op kansen!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Teamleider afdeling Inkoop in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je inkoopvaardigheden zien:Geef in je CV specifieke voorbeelden van je ervaring in inkoop. Vermeld het beheren van leveranciersrelaties, onderhandelen over prijzen en producten, en hoe je bijgedragen hebt aan kostenbesparingen. Dit laat zien dat je al kennis hebt van de branche en dat je weet wat er van je verwacht wordt in deze rol.
Focus op relevante certificaten:Als je certificaten hebt op het gebied van inkoop of supply chain management, zorg ervoor dat je deze duidelijk vermeldt in je CV. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten en onderstreept je toewijding aan het vakgebied. Noem ook enige trainingen die je hebt gevolgd die relevant zijn voor de functie.
Schrijf een overtuigende motivatiebrief:Leg in je motivatiebrief de nadruk op je passie voor inkoop en hoe je bij Elisabeth-TweeSteden Ziekenhuis (ETZ) waarde kunt toevoegen. Vertel over specifieke situaties waarin je je probleemoplossend vermogen hebt laten zien en hoe dat past bij de doelen van het bedrijf. Dit zorgt ervoor dat je enthousiasme en geschiktheid overkomen.
Houd het professioneel en overzichtelijk:Zorg ervoor dat je CV en motivatiebrief een duidelijke structuur hebben. Inkoop is een gedetailleerd vak; gebruik kopjes, bullet points en zorg ervoor dat belangrijke informatie snel te vinden is. Dit toont niet alleen je organisatievaardigheden, maar maakt het ook gemakkelijker om je kwalificaties te bekijken.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Elisabeth-TweeSteden Ziekenhuis (ETZ)
✨Ken je inkoopstrategieën!
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van verschillende inkoopstrategieën en -technieken. In de inkoopwereld vragen interviewers vaak naar je ervaringen met onderhandelen of het optimaliseren van processen, dus bereid je voor om deze situaties te bespreken.
✨Vertrouwd met leveranciersrelaties
Neem voorbeelden mee van eerdere ervaringen waarin je met leveranciers hebt samengewerkt. We willen laten zien dat je zowel de nodige onderhandelingsvaardigheden als het vermogen hebt om duurzame relaties op te bouwen, iets wat cruciaal is in de inkoop.
✨Toon je analytische vaardigheden
Inkoop draait vaak om data-analyse. We kunnen verwachten dat er vragen komen over hoe je gegevens hebt geanalyseerd om aankoopbeslissingen te onderbouwen. Geef voorbeelden van jouw aanpak en de tools die je hebt gebruikt, of dat nu Excel is of een speciaal inkoopsysteem.
✨Focus op bedrijfscultuur en teamintegratie
Tijdens een fulltime inkoopfunctie is het belangrijk om ook over de bedrijfscultuur na te denken. Toon je interesse in hoe jij in het team past en hoe je kunt bijdragen aan de gezamenlijke doelen van Elisabeth-TweeSteden Ziekenhuis (ETZ). Bereid je voor om te bespreken welke waarden voor jou belangrijk zijn in een teamomgeving.
