In één oogopslag
- Taken: Bouw een waardevol netwerk en match IT-professionals met topbedrijven.
- Bedrijf: Snelgroeiende scale-up in IT-staffing met een energieke cultuur.
- Voordelen: Startsalaris van €2.800, ongelimiteerde bonussen en 25 vakantiedagen.
- Overige informatie: Werken in een team van jonge, ambitieuze collega's met focus op persoonlijke groei.
- Waarom deze baan: Kickstart je carrière met ons Rising Star Program en snelle doorgroeimogelijkheden.
- Kwalificaties: Minimaal bachelor diploma en commerciële mindset vereist.
Het verwachte salaris ligt tussen 2800 - 2800 € per maand.
Ben jij een young professional die op zoek is naar een commerciële startersfunctie? Bij ons bepaal je zelf je salaris én doorgroeipad. Via het Rising Star Traineeship ontwikkel je razendsnel je sales skills binnen een ambitieuze scale-up. Klinkt goed? Dan zoeken wij JOU!
Elevation Group is een snelgroeiende organisatie, waarbinnen we onder verschillende labels specialist zijn in IT-staffing. Als trotse winnaar van de FD Gazellen Award voor het snelstgroeiende bedrijf in de categorie groot (regio West), koppelen wij met ruim 250 collega’s dagelijks IT-specialisten aan de mooiste opdrachtgevers.
Als Sales Consultant ga je na je trainingsperiode direct aan de slag als bemiddelaar tussen bedrijven en IT-professionals. Binnen Elevation Group werk je samen met gedreven collega’s aan hetzelfde doel: het behalen van de hoogste kwaliteit op het gebied van IT-staffing. Want wij streven naar het beste, iedere dag weer een beetje beter. Learn, level up, repeat. Let’s Elevate Together.
Over de functie:
- Je bent verantwoordelijk voor het bouwen van een waardevol netwerk in het aan jou toegewezen specialisme voor ons label Elevation Partners.
- Je creëert samenwerkingen met toonaangevende bedrijven.
- Je schakelt met IT-professionals uit het hoogste segment.
- Je brengt aan beide kanten de behoeftes in kaart.
- Je bent volledig verantwoordelijk voor het binnenhalen van wervingsopdrachten en het succesvol voorstellen en plaatsen van kandidaten bij jouw klanten.
- Je ontwikkelt je sales skills, bouwt duurzame relaties op en wordt een expert binnen de markt.
Verder ben je verantwoordelijk voor:
- Het opbouwen en onderhouden van klantrelaties, afleggen van (online) klantbezoeken, en het opstellen van klantproposities;
- Beheren van het recruitmentproces, het opbouwen van een kandidatenpool van IT-professionals en het selecteren en matchen van kandidaten met de ideale klant;
- Het bespreken en vastleggen van samenwerkingsvoorwaarden met opdrachtgevers;
- Het begeleiden van kandidaten tijdens het selectie- en plaatsingsproces;
- Het terugkoppelen en evalueren van plaatsingen met zowel kandidaten als opdrachtgevers;
- Wekelijks rapporteren van je eigen targets;
- Het analyseren en toepassen van trends en ontwikkelingen binnen jouw specialisme.
Wie ben jij?
Als Sales Consultant ga je voor het beste resultaat voor klanten en kandidaten. Je bent een geboren netwerker en laat geen kans aan je voorbijgaan om dit netwerk uit te breiden. Je bent zelfverzekerd in je communicatie en krijgt energie van het werken in een commerciële omgeving. Je zoekt actief naar toekomstige kansen en mogelijkheden en leert als geen ander van tegenslagen in een competitieve omgeving. Bij Elevation Group kijken we niet naar jouw achtergrond, maar naar jouw drijfveren. Ben je ambitieus, gedreven en zie je jezelf in een commerciële rol? Dan zoeken wij jou.
Verder breng je het volgende mee:
- Je bent in het bezit van minimaal een bachelor diploma (HBO of WO);
- Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal;
- Een commerciële mindset;
- Je gaat graag resultaatgericht te werk;
- Uitstekende communicatieve vaardigheden;
- Je kan snel schakelen en hebt bewezen effectief te blijven presteren onder tijdsdruk;
- Woonachtig binnen 45 minuten van één van onze kantoren (Amsterdam of Den Bosch).
Wat bieden wij jou?
Een baan waarin jouw input direct invloed heeft op je eigen succes! Je werkt samen met ambitieuze, energieke collega’s met een gemiddelde leeftijd van 28 jaar in een ondernemende bedrijfscultuur op ons kantoor in Amsterdam-Zuid of Den Bosch.
Verder bieden wij jou:
- Startsalaris van €2.800 per maand, met een gemiddeld inkomen van €4.500 - €5.000 per maand (inclusief bonus) na één jaar.
- Ongelimiteerde bonussen, direct vanaf de eerste euro omzet.
- Een transparant promotieschema met snelle doorgroeimogelijkheden.
- Kickstart je carrière met ons Rising Star Program: het traineeship met intensieve coaching, praktijkervaring en alle tools om te groeien.
- 25 vakantiedagen, plus één extra dag per dienstjaar (tot een max van 5).
- Jouw ontwikkeling staat centraal: een groeipad gebaseerd op jouw drive, inclusief exclusieve lunches, volledig verzorgde reizen en unieke ervaringen.
- 1,5 uur lunchpauze, zodat je kunt sporten tijdens je werkdag.
- Een jaarlijks sportbudget van €150,-.
- Volledige reiskostenvergoeding vanaf 5 km, of een NS-business Card.
- De mogelijkheid om een (elektrische) fiets te leasen via Lease a Bike.
- Een iPhone en laptop van de zaak.
- Een pensioenplan via DoenPensioen.
- Remote werken: Na twee jaar in dienst twee tot vier weken per jaar vanuit het buitenland werken.
- Sabbatical: Na drie jaar in dienst tot drie maanden onbetaald verlof opnemen voor die droomreis, of je persoonlijke ontwikkeling.
- Samen successen vieren: met borrels, diners, sportieve activiteiten, een Summer Event en een onvergetelijk End of Year Event.
Bij Elevation Group werk je aan snelle persoonlijke groei in een gedreven cultuur waar teamwork en succes centraal staan. We dagen elkaar uit, ondersteunen elkaar en vieren successen. Samen tillen we prestaties, en elkaar, naar het hoogste niveau.
Solliciteer nu en join our movement!
Junior Sales Consultant werkgever: Elevation Group
Als werkgever biedt dit internationale softwarebedrijf een dynamische en innovatieve werkomgeving waar technologie en samenwerking centraal staan. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling, waaronder een budget voor trainingen en certificeringen, en de mogelijkheid om hybride te werken, stimuleert het bedrijf groei en welzijn van zijn medewerkers. Werken aan een SaaS-platform dat door miljoenen gebruikers wordt gebruikt, biedt niet alleen uitdagende technische verantwoordelijkheden, maar ook de kans om impact te maken in diverse sectoren zoals overheid en gezondheidszorg.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Junior Sales Consultant kunt binnenhalen
✨Verken de juiste kanalen!
In de wereld van sales en business development draait alles om relaties. Duik in platforms zoals LinkedIn en connect met professionals in jouw sector. Volg groepen en discussieer actief; hierdoor vergroot je je zichtbaarheid en netwerk, wat je kansen vergroot om bij bedrijven zoals Elevation Group aan de slag te gaan.
✨Word een inkijkje in de industrie!
Probeer ook deel te nemen aan netwerkevenementen of beurzen die gericht zijn op sales en business development. Het ontmoeten van mensen face-to-face kan je helpen om waardevolle connecties te leggen en jezelf te presenteren als een serieuze kandidaat voor een functie bij Elevation Group.
✨Bereid je voor op gesprekken!
Een goede voorbereiding op gesprekken is cruciaal. Maak je vertrouwd met de producten en diensten van Elevation Group, en denk na over hoe jij waarde kunt toevoegen aan hun team. Dit laat zien dat je serieus bent en bereid bent om je in te zetten.
✨Toon je enthousiasme!
Laat in je gesprekken je passie voor sales zien. Deel voorbeelden van hoe je in het verleden deals hebt gesloten of klanten hebt overtuigd. Een oprechte interesse in de sector en het bedrijf komt altijd goed over, en kan het verschil maken in jouw sollicitatieproces!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Junior Sales Consultant te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je sociale vaardigheden zien:In de sales- en business development wereld draait alles om communicatie en relatiebuilding. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief voorbeelden noemt waaruit blijkt dat je goed kunt netwerken en relaties kunt opbouwen. Geef specifieke situaties waarin je klantvragen wist op te lossen of een deal hebt gesloten.
Ondersteun je resultaten met cijfers:Recruiters houden van feiten! Geef in je CV en motivatieletter concrete cijfers en resultaten die je in eerdere functies hebt behaald. Bijvoorbeeld, hoe vaak je een verkoopdoel hebt overtroffen of hoeveel nieuwe klanten je hebt binnengehaald. Dit laat zien dat je impact kunt maken bij Elevation Group.
Toon je kennis van de markt:Laat in je motivatiebrief zien dat je op de hoogte bent van de trends en uitdagingen binnen de sector. Dit laat niet alleen je enthousiasme zien, maar laat ook zien dat je goed voorbereid bent om bij Elevation Group aan de slag te gaan. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten!
Pas je stijl aan voor een full-time rol:Een full-time positie verwacht meer toewijding en professionalism. Zorg ervoor dat je niet alleen je ervaring benadrukt, maar ook je lange-termijnvisie en hoe jij bij Elevation Group wilt groeien. Laat zien dat je serieus bent over de rol en dat je er echt voor wilt gaan.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Elevation Group
✨Ken je cijfers en cijfers!
In sales en business development draait alles om cijfers! Zorg ervoor dat je kunt praten over je vorige verkoopresultaten en hoe je deze hebt bereikt. Wees voorbereid op vragen die je strategische denkprocessen in verschillende verkoopsituaties onderzoeken.
✨Verschillende verkooptechnieken onder de knie hebben
Je kunt verwachten dat je wordt gevraagd naar je ervaring met verschillende verkooptechnieken en hoe deze je geholpen hebben in je vorige functies. Zorg ervoor dat je voorbeelden hebt van hoe je technieken zoals consultative selling kunt toepassen in je pitches.
✨Verken de markt van Elevation Group
Voordat je naar het gesprek gaat, doe je huiswerk over de markt waarin Elevation Group zich bevindt. Dit laat zien dat je niet alleen interesse hebt in de rol, maar ook dat je begrijpt wie de concurrenten zijn en hoe jij waarde kunt toevoegen aan hun team.
✨Toon je onderhandelingsvaardigheden!
In een fulltime rol in sales is je vermogen tot onderhandelen cruciaal. Bereid een korte oefening of scenario voor waarin je je onderhandelingsvaardigheden kunt tonen. Dit kan tijdens het interview de kans zijn om jezelf echt te onderscheiden!
