In één oogopslag
- Taken: Leid een betrokken team en ontwikkel eigentijds onderwijs voor kinderen.
- Bedrijf: OBS De Irisschool, een innovatieve basisschool in Terneuzen.
- Voordelen: Betekenisvolle functie, professionele ontwikkeling en een ondersteunend netwerk.
- Overige informatie: Zichtbare en verbindende rol met ruimte voor groei en ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Maak impact op de toekomst van kinderen en bouw aan een sterke schoolgemeenschap.
- Kwalificaties: Ervaring in primair onderwijs en onderwijskundig leiderschap vereist.
Het verwachte salaris ligt tussen 49500 - 60500 € per jaar.
Kom jij samen met ons werken aan een goede basis voor onze kinderen?
OBS De Irisschool in Terneuzen biedt eigentijds openbaar onderwijs waarin unitonderwijs, thematisch werken en eigenaarschap de basis vormen voor de ontwikkeling van ieder kind. Als directeur geef je leiding aan een betrokken en professioneel team. Je bouwt voort op de ingezette koers van de school en geeft richting aan de verdere ontwikkeling van het unitonderwijs en het thematisch werken.
Je bent zichtbaar, toegankelijk en verbindend en creëert een professionele cultuur waarin vertrouwen, eigenaarschap en samenwerking centraal staan. Je bewaakt de onderwijskwaliteit, stelt heldere doelen en stimuleert medewerkers om hun talenten te benutten en zich verder te ontwikkelen. Tegelijkertijd onderhoud je de verbinding met kinderen, ouders, de medezeggenschapsraad en samenwerkingspartners. Met vertrouwen, daadkracht en betrokkenheid zorg je voor een omgeving waarin kinderen én medewerkers kunnen groeien en waarin samen wordt gebouwd aan eigentijds en toekomstgericht onderwijs.
Wij zoeken een directeur die:
- ervaring heeft binnen, bij voorkeur, het primair onderwijs en beschikt over onderwijskundig leiderschap;
- affiniteit en bij voorkeur ervaring heeft met unitonderwijs en thematisch werken;
- zichtbaar, toegankelijk en betrokken is;
- vertrouwen en professionele ruimte geeft, maar ook duidelijke kaders stelt;
- mensen weet te verbinden en het professionele gesprek stimuleert;
- koersvast, daadkrachtig en besluitvaardig is;
- verander- en ontwikkelprocessen zorgvuldig begeleidt;
- zich verbonden voelt met het openbaar onderwijs;
- reflecteert op het eigen handelen en zich voor langere tijd aan De Irisschool wil verbinden.
Wij bieden:
- een betekenisvolle leidinggevende functie op een school met een herkenbaar en eigentijds onderwijsconcept;
- een betrokken en professioneel team dat samen verder wil bouwen aan goed onderwijs;
- ruimte om de ingezette koers van De Irisschool te versterken en verder te ontwikkelen;
- samenwerking met ouders, kinderopvang en andere partners binnen de brede school in Othene;
- ondersteuning en expertise vanuit Elevantio;
- een waardevol netwerk van collega-directeuren;
- mogelijkheden voor professionele ontwikkeling, opleiding en coaching;
- salaris conform schaal D12 van de cao primair onderwijs.
OBS De Irisschool in Terneuzen is een openbare basisschool waar kinderen, medewerkers en ouders samen een betrokken schoolgemeenschap vormen. We leren, spelen en werken met en van elkaar in een open en prettige sfeer. De Irisschool werkt in units en biedt thematisch onderwijs. Daarbij staan eigenaarschap, samenwerking, kwaliteit en verantwoordelijkheid centraal. Kinderen krijgen de ruimte om zich te ontwikkelen, verantwoordelijkheid te nemen en hun talenten te ontdekken.
Elevantio is een regionale onderwijsorganisatie in Zeeuws-Vlaanderen. Wij vormen een samenwerkingsverband van scholen voor openbaar, rooms-katholiek en protestant-christelijk onderwijs. Onze 38 scholen bevinden zich in de gemeenten Terneuzen, Sluis en Hulst. De scholen werken samen als netwerkorganisatie. Zo garanderen we dat er continu onderwijs van hoge kwaliteit wordt gegeven en dat ieder kind (waar mogelijk) een passende plek vindt. Kinderen krijgen de kans om hun talenten te ontdekken en ontwikkelen.
Scholen zijn voor ons ontmoetingsplaatsen, waarbij onderwijsprofessionals met en van elkaar leren, binnen de maatschappelijke context. Die context verandert snel en is voortdurend in beweging. Daarom kiest Elevantio bewust voor een breed perspectief op kindontwikkeling, waarin persoonsvorming, kwalificatie en socialisatie centraal staan.
De eerste gespreksronde met de selectiecommissie vindt plaats in week 46. De gesprekken met de adviescommissie staan gepland in week 47.
Directeur OBS De Irisschool in Terneuzen werkgever: Elevantio
Elevantio is een uitstekende werkgever die zich inzet voor de ontwikkeling van zowel leerlingen als medewerkers. Met een focus op W&T-onderwijs in Zeeuws-Vlaanderen biedt het bedrijf een stimulerende werkomgeving waar samenwerking en innovatie centraal staan. Medewerkers krijgen volop kansen voor persoonlijke groei en professionele ontwikkeling, terwijl ze bijdragen aan betekenisvol onderwijs in de regio.
