Strategisch Vastgoed Adviseur in Eindhoven

Werk jij graag op het snijvlak van strategie, recht, vastgoed en samenwerking met externe partners? In deze rol draag je bij aan complexe dossiers rondom de ontwikkeling en positionering van de TU/e-campus. Vanuit jouw juridische achtergrond help je belangen, afspraken, risico’s en verantwoordelijkheden scherp te krijgen en vertaal je deze naar heldere adviezen en voorstellen. Campus & Facilities beheert de volledige levenscyclus van het TU/e-vastgoed: van ontwikkeling tot onderhoud, van technische installaties tot infrastructuur en facilitaire dienstverlening. Op 75 hectare campus en ruim 350.000 m² aan gebouwen werk je in een omgeving die voortdurend in ontwikkeling is. Midden in Brainport Eindhoven werk je samen met engineers, onderzoekers en specialisten aan één gezamenlijk doel: een campus die uitnodigt tot presteren, ontmoeten en samenwerken. Binnen Campus & Facilities is Integrale Campus Strategie (ICS) verantwoordelijk voor de strategie, beleidsontwikkeling en inhoudelijke kaders voor vastgoed en facilitair. We werken vanuit een breed multidisciplinair team van technisch consultants, huisvestingsadviseurs en specialisten op het gebied van onder andere duurzaamheid, integrale veiligheid, mobiliteit en parkmanagement. Juist die combinatie van strategische, beleidsmatige en technische expertise stelt ons in staat om complexe campusvraagstukken integraal te benaderen. Functieomschrijving

Als Strategisch Adviseur Vastgoed, Contracten & Externe Relaties ben jij binnen Integrale Campus Strategie de adviseur die bij complexe vraagstukken vanuit juridisch perspectief wordt aangehaakt. Je werkt op strategisch en tactisch niveau en helpt om verschillende belangen, juridische kaders en inhoudelijke vraagstukken met elkaar te verbinden. Je bent strategisch contactpersoon voor externe organisaties die op of direct rond de TU/e-campus actief zijn, zoals GE HealthCare, Fontys en Woonbedrijf. Daarnaast onderhoud je nauwe relaties met de gemeente en andere relevante partijen in de directe omgeving van de campus. Je overziet deze relaties in samenhang en behartigt daarbij de belangen van TU/e. Vanuit jouw juridische achtergrond adviseer je over uiteenlopende dossiers op het gebied van vastgoed, huisvesting, samenwerking en gebiedsontwikkeling. Je doorgrondt contractuele en juridische vraagstukken, stelt de juiste vragen en brengt risico’s, verantwoordelijkheden en consequenties in beeld. Waar specialistische kennis nodig is, bijvoorbeeld op het gebied van vastgoedrecht, omgevingsrecht of stikstof, schakel je gericht externe expertise in en zorg je ervoor dat deze goed aansluit op het bredere vraagstuk. Je bent betrokken bij de voorbereiding en begeleiding van onder meer huur- en verhuurvraagstukken, aan- en verkoop van vastgoed, erfpachtconstructies en samenwerkingsovereenkomsten. Je ondersteunt en begeleidt strategische onderhandelingen en adviseert over de juridische en bestuurlijke consequenties van mogelijke keuzes. Je bereidt voorstellen en adviezen voor richting het managementteam en het College van Bestuur. Het formele mandaat voor het aangaan van overeenkomsten en transacties ligt elders binnen de organisatie. Ook bij strategisch-planologische dossiers, zoals ruimtelijke ordening en stikstof, vervul je een coördinerende en adviserende rol. Je hoeft hierin niet zelf de inhoudelijke specialist te zijn. Je zorgt dat duidelijk is welke expertise nodig is, organiseert deze waar nodig extern en bewaakt dat de uitkomsten worden vertaald naar bruikbare adviezen en keuzes voor TU/e. Vanuit je verantwoordelijkheid voor de strategische relaties werk je nauw samen met parkmanagement. Parkmanagement verzorgt de dagelijkse uitvoering en onderhoudt het operationele contact met partijen op de campus, bijvoorbeeld over verrekeningen en praktische vraagstukken. Jij bewaakt de bredere relatie en zorgt ervoor dat strategische, contractuele en bestuurlijke onderwerpen op de juiste plek worden besproken. Binnen IC ster werk je nauw samen met collega’s met verschillende inhoudelijke expertises. Je hoeft hun vakgebied niet over te nemen, maar bent juist degene die vanuit juridisch en strategisch perspectief helpt om vraagstukken te structureren, risico’s scherp te krijgen en tot goede afspraken en besluitvorming te komen. Je hebt een afgeronde academische opleiding, bij voorkeur in rechten of een vergelijkbare opleiding met een sterke juridische basis. Je beschikt over circa tien jaar relevante werkervaring in een complexe professionele omgeving. Je opereert aantoonbaar op academisch werk- en denkniveau en bent gewend om complexe vraagstukken zelfstandig te doorgronden. Je hebt ruime ervaring met juridische advisering, contractuele vraagstukken en het beoordelen van complexe afspraken en overeenkomsten. Je bent in staat om op zowel strategisch als tactisch niveau te adviseren en gemakkelijk te schakelen tussen hoofdlijnen en concrete dossiers. Je hebt ervaring met het adviseren van management en/of bestuur. Je hebt gevoel voor bestuurlijke verhoudingen en kunt uiteenlopende belangen herkennen en verbinden. Je bent een stevige en betrouwbare gesprekspartner voor zowel interne als externe stakeholders. Je weet wanneer aanvullende specialistische expertise nodig is en kunt externe adviseurs gericht inzetten en aansturen. Ervaring met vastgoed, gebiedsontwikkeling, publiek-private samenwerking of omgevingsvraagstukken is een pré, maar geen vereiste. Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden in het Nederlands en Engels. Arbeidsvoorwaarden

Een boeiende positie binnen een internationale en tegelijkertijd persoonlijke universiteit. Je zit midden tussen de studenten, op een groene campus op loopafstand van het centraal station. Daarnaast bieden we jou: Een bruto maandsalaris van minimaal € 5.932- tot maximaal € 7.573,- bij een fulltime dienstverband, afhankelijk van jouw kennis en ervaring (schaal 12 cao Nederlandse Universiteiten ). Naast je basissalaris ontvang je een vakantietoeslag van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,3%, beide berekend over je jaarlijkse bruto basissalaris. Ruime verlofmogelijkheden: standaard 41 vakantiedagen per jaar (op basis van een werkweek van 40 uur). Als medewerker van de TU/e neem je deel aan de pensioenregeling van ABP met een royale werkgeversbijdrage ( 70%). Een gunstige regeling voor extra verlofdagen of een sabbatical. Een keuzemodel voor extra secundaire arbeidsvoorwaarden. Werktijden in overleg en mogelijkheid tot hybride werken voor een optimale werk-privé balans. We ondersteunen je welzijn met gratis 24/7 toegang tot OpenUp, waarmee jij en je gezin toegang hebben tot mentale ondersteuning, deskundig advies en online trainingen. Ruimte voor jouw talent met doorgroeikansen en uitstekende ontwikkelmogelijkheden , zoals mentoring, workshops en coaching. Deels betaald ouderschapsverlof en een vergoeding voor reiskosten woon-werkverkeer, thuiswerken en internet. Op onze website ontdek je nog meer informatie over onze arbeidsvoorwaarden . Bouw verder aan je carrière bij de TU/e! Wij zijn een toonaangevende internationale universiteit waar wetenschappelijke nieuwsgierigheid samenkomt met een pragmatische, hands‑on mentaliteit. We werken op een open en samenwerkingsgerichte manier met hightechindustrieën om complexe maatschappelijke uitdagingen aan te pakken. Onze verantwoordelijke en respectvolle benadering zorgt voor impact — vandaag én in de toekomst. TU/e is de thuisbasis van meer dan 13.000 studenten en ruim 7.000 medewerkers, samen een diverse en bruisende academische gemeenschap. Ontdek wat Light Up voor de TU/e betekent in onze korte video . Onze universiteit bevindt zich in Brainport Eindhoven — een wereldwijd toonaangevende technologieregio met meer dan 7.000 hightechbedrijven en sterke R&D‑activiteiten. Brainport staat bekend op doorbraken op het gebied van AI, fotonica, halfgeleiders en geavanceerde maakindustrie. Het is een regio waar technologie in dienst staat van mensen en de samenleving. Meer informatie over de Brainport‑regio vind je hier . Informatie

Herken jij jezelf in dit profiel en wil je meer informatie over de functie? Neem dan contact op met de vacaturehouder: Yvette Ramakers, Unit Manager Integrale Campus Strategie, Campus & Facilities, y.j.l.ramakers@tue.nl Let op

Je kunt online solliciteren. Sollicitaties die per e-mail en/of post worden verstuurd, worden niet in behandeling genomen. Een voorafgaande screening (bijvoorbeeld een Verklaring omtrent Gedrag of kennisveiligheidscheck) of een assessment kan onderdeel zijn van de selectieprocedure. Voor meer informatie over de kennisveiligheidscheck, raadpleeg de Nationale Richtlijnen Kennisveiligheid . Wij verzoeken je geen contact met ons op te nemen voor ongevraagde diensten. Dienstverband Bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

#J-18808-Ljbffr