In één oogopslag
- Taken: Creëer een veilige en stimulerende omgeving voor kinderen van 2-13 jaar.
- Bedrijf: Eigen&Wijzer, een avontuurlijke organisatie voor kinderopvang.
- Voordelen: Salaris tot €3684, reiskostenvergoeding en gratis sportabonnement.
- Overige informatie: Flexibiliteit en groei staan centraal in ons team.
- Waarom deze baan: Maak elke dag een avontuur voor kinderen en stimuleer hun ontwikkeling.
- Kwalificaties: Diploma in kinderopvang of pedagogiek en ervaring is een pré.
Het verwachte salaris ligt tussen 3684 - 3684 € per maand.
Bij Eigen&Wijzer creëren wij een wereld vol ontdekkingen voor kinderen van 2-13 jaar. Met onze passie voor vroeg- en voorschoolse educatie en BSO bieden wij kinderen de ruimte om te groeien, hun talenten te ontdekken en zich te ontwikkelen tot zelfbewuste individuen.
Je werkt drie ochtenden per week op maandag, dinsdag en donderdag op onze VE-peuteropvang in Maarssenbroek, Maarssendorp of Breukelen. Samen met je collega's zorg je voor een veilige, liefdevolle en stimulerende omgeving waarin kinderen zich optimaal kunnen ontwikkelen. Met behulp van de VE-methode Startblokken, begeleid je kinderen doelgericht in hun groei.
In de middag zet je je in voor de kinderen bij onze BSO locatie in Maarssenbroek, Maarssendorp of Breukelen. Daar organiseer je inspirerende activiteiten die aansluiten bij de interesses en talenten van kinderen van 4 tot 13 jaar. Je geeft kinderen de ruimte om zichzelf te zijn, samen te spelen en vol vertrouwen de wereld te ontdekken.
Tijdens vakanties en studiedagen maken we er samen een feestje van met ons VakantieZotheid-programma vol leuke uitjes, sportieve workshops en uitdagende activiteiten.
Bij Eigen&Wijzer bieden we jou meer dan alleen een baan. We bieden jou een avontuur, een reis vol groei, uitdagingen en waardevolle ervaringen. Verder:
- Een arbeidsovereenkomst van 22.5 uur gemiddeld per week
- De mogelijkheid op direct een vast contract
- Een salaris conform cao Kinderopvang: €2.681 - €3684 per maand, afhankelijk van je kennis en ervaring en op basis van 36 uur
- Ruime training en opleidingsmogelijkheden als pedagogisch professional
- Reiskostenvergoeding
- 8% eindejaarsuitkering
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een fietsplan en een gratis sportabonnement via SportCity of Go-Vital!
- Toegang tot Empowr. Een welzijnsplatform waar je als medewerker gratis gebruik van kunt maken.
Je bent enthousiast, creatief, je houdt van uitdaging en je vindt zowel de ontwikkeling van het kind als jezelf belangrijk. Verder heb je:
- Een diploma in de kinderopvang of pedagogiek op mbo 3/4 of hbo-niveau
- Taalniveau NL 3F (een vereiste)
- Ervaring met werken in de kinderopvang (een pré)
- Een VE-certificaat en kennis en ervaring met VE (Methodes zoals bijvoorbeeld startblokken) (een vereiste)
- Rijbewijs (een vereiste)
Bij Eigen&Wijzer draait alles om het creëren van een avontuurlijke en ondersteunende omgeving voor ieder kind. We geloven in het aanmoedigen van persoonlijke groei, terwijl we samen bouwen aan een wereld vol nieuwsgierigheid en ontdekking.
Om kinderen op al onze locaties de beste opvang en begeleiding te kunnen bieden, vinden we flexibiliteit belangrijk. Daarom vragen we van onze medewerkers de bereidheid om, wanneer de situatie daarom vraagt en in overleg met de manager, incidenteel op een andere locatie binnen Eigen&Wijzer te werken.
Benieuwd naar het sollicitatieproces? Zien wij een match met jouw sollicitatie? Dan word je gebeld voor een korte intake. Is er een klik? Dan volgt een eerste gesprek op locatie met de locatiemanager. Zijn we beiden enthousiast? Dan loop je een middag mee op de groep om de sfeer te ervaren. Na een positief meeloopmoment kunnen we - met jouw toestemming - een referentie opvragen. Is ook dat positief? Dan doen we je graag een mooi aanbod!
Heb jij een hart voor kinderen en zoek je een plek waar jouw creativiteit en zorg centraal staan? Kom bij Eigen&Wijzer en maak van elke dag een avontuur voor onze kleintjes!
Pedagogisch professional VE PO& BSO werkgever: Eigen&Wijzer
Bij Eigen&Wijzer in Amsterdam krijg je de kans om een betekenisvolle impact te maken in het leven van jonge kinderen. We bieden een stimulerende werkomgeving met volop mogelijkheden voor persoonlijke en professionele groei, ondersteund door een betrokken team dat samenwerkt aan de ontwikkeling van elk kind. Met aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, zoals een goed salaris, ruime vakantiedagen en een vitaliteitsprogramma, zorgen we ervoor dat onze medewerkers zich gewaardeerd en ondersteund voelen.