In één oogopslag
- Taken: Begeleid jongeren met een verstandelijke beperking en coach collega's in hun ontwikkeling.
- Bedrijf: Huize Kaspar, een betrokken team dat zorg biedt aan jongeren.
- Voordelen: Salaris tussen € 3.296 en € 4.705, flexibele werktijden en opleidingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Ontvang extra verlof en aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden.
- Waarom deze baan: Maak een verschil in het leven van jongeren en groei professioneel.
- Kwalificaties: Hbo werk- en denkniveau en ervaring in de zorg vereist.
Het verwachte salaris ligt tussen 3220 - 3936 € per maand.
Wil jij als coördinerend begeleider werken met jongeren met een verstandelijke beperking? Kun jij duidelijkheid en rust bieden wanneer gedrag complex wordt en vind je het leuk om daarnaast collega’s te coachen en zorginhoudelijk mee te denken? Dan is Huize Kaspar in Bosch en Duin misschien jouw nieuwe werkplek. We zoeken iemand voor 28-36 uur per week en je ontvangt € 3.296 tot € 4.705 bruto per maand (FWG 50) bij een 36-urige werkweek.
Hoe ziet jouw nieuwe werkplek eruit? Op Huize Kaspar wonen 6 jongeren en jongvolwassenen van 11 tot 24 jaar met een matige tot ernstige verstandelijke beperking. Bij een deel van de jongeren is sprake van bijkomende problematiek, zoals autisme, hechtingsproblematiek en moeilijk verstaanbaar gedrag (MVG). Een aantal jongeren heeft een VG7+ indicatie, waardoor op bepaalde momenten 1-op-1 of 1-op-2 begeleiding nodig is. De jongeren gaan doordeweeks naar dagbesteding binnen Christophorus of naar de dagbestedingsgroep op de woning. De verschillende teams werken nauw samen en ondersteunen elkaar waar nodig. Je werkt in een betrokken team waarin ervaren en nieuwe collega’s samen zorgen voor een veilige en stabiele woonomgeving. Samen geef je vorm aan de 24-uurszorg, inclusief slaapdiensten. Binnen het rooster is ruimte voor eigen zeggenschap. Heb je voorkeur voor bepaalde diensten of wil je bijvoorbeeld liever geen slaapdiensten werken? We kijken samen naar wat mogelijk is. De diensten op de woning starten rond 14.45 uur. Je kantooruren kun je vaak flexibel indelen.
Wat mag je doen? Als coördinerend begeleider ben je actief in de dagelijkse begeleiding én heb je een belangrijke rol in de kwaliteit en continuïteit van de zorg. Je bouwt een vertrouwensband op met de jongeren en sluit aan bij hun individuele mogelijkheden en behoeften. Je ondersteunt hen bij hun persoonlijke doelen, dagelijkse activiteiten en verzorging. Daarbij kijk je verder dan gedrag: je probeert te begrijpen wat een jongere nodig heeft om zich veilig en gezien te voelen. Bij moeilijk verstaanbaar gedrag blijf je rustig en duidelijk. Je biedt structuur en voorspelbaarheid en weet wanneer het nodig is om extra nabijheid of ondersteuning te bieden.
Daarnaast ben je de inhoudelijke kartrekker binnen het team. Je houdt je bezig met:
- Coördineren van zorg- en begeleidingsprocessen;
- Vertalen van ondersteuningsplannen naar de dagelijkse praktijk;
- Bewaken en verbeteren van de kwaliteit van zorg;
- Signaleren van knelpunten en verbeterkansen;
- Coachen van collega’s en stimuleren van professionele ontwikkeling.
Je werkt samen met de gedragsdeskundige, manager zorg, verwanten en andere betrokken disciplines. Zo zorgen jullie samen voor een goede afstemming rondom iedere jongere. Binnen Eemhart werken we volgens de Triple-C methodiek. Binnen Christophorus gebruiken we daarnaast de Camino-methodiek. Beide sluiten aan bij onze visie dat gedrag een signaal kan zijn van een onderliggende behoefte en dat een betekenisvolle relatie de basis vormt voor goede ondersteuning.
Hoe waarderen wij jou? Een bruto maandsalaris van € 3.296 tot € 4.705 (FWG 50) bij een 36-urige werkweek volgens de CAO Gehandicaptenzorg. Een contract voor onbepaalde tijd met een proeftijd van twee maanden. Een werkweek van 28-36 uur, waarvan 4-8 uur kantooruren. We stimuleren groei binnen Eemhart, daarom bieden we ruime opleidings- en ontwikkelmogelijkheden, passend bij jou. Standplaats is Bosch en Duin.
Arbeidsextra’s die wij bieden bovenop het in de vacature genoemde salaris:
- Gunstige secundaire arbeidsvoorwaarden, zo ontvang je naast de standaard 8% vakantiegeld een eindejaarsuitkering van 8,33%.
- Eemhart heeft een eigen online Leerplein waar je volop gratis kunt bijscholen voor competenties die bij jouw functie horen.
- Bovenop het wettelijk geregelde vakantieverlof (144 uur naar rato van je dienstverband) ontvang je een extra verlof budget (balansuren) van 57 uur (bij een fulltime werkweek).
- Eemhart heeft een uitgebreid Meerkeuze arbeidsvoorwaarden (MKA-regeling): zoals fiscale korting bij aanschaf van bijvoorbeeld een smartphone, laptop en/of elektrische fiets, Bol.com, Coolblue bon of een sportabonnement.
Start je tussen 2 juli 2026 en 1 december 2026? Dan ontvang je een startbonus tot € 500,- netto (o.b.v. 36 uur, anders naar rato).
Wat breng je mee? Hbo werk- en denkniveau en aantoonbare werkervaring binnen de zorg. Je bent bereid te werken met avonden, weekenden en slaapdiensten. Je vindt het leuk om naast de directe begeleiding ook collega’s te coachen en mee te denken over de zorg.
Nog vragen of direct solliciteren? Heb je vragen over de functie of de locatie? Neem dan contact op met Lobke Rojas Morales-Witteveen via . Ben jij enthousiast geworden over Huize Kaspar en deze functie als coördinerend begeleider? Solliciteer dan direct. We maken graag kennis met je!
Coördinerend Begeleider Jongeren Huize Kaspar in Bosch en Duin werkgever: Eemhart
Eemhart is een uitstekende werkgever die zich richt op het creëren van een warme en gezellige sfeer voor cliënten met een ernstig meervoudige beperking. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling en ruime opleidingsmogelijkheden, biedt Eemhart een betekenisvolle functie waarin je echt bijdraagt aan het leven van anderen. De locatie in het bosrijke Baarn zorgt voor een aangename werkomgeving, terwijl aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden en een startbonus je extra motiveren om deel uit te maken van ons team.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Coördinerend Begeleider Jongeren Huize Kaspar in Bosch en Duin kunt binnenhalen
✨Bouw je netwerk op in de zorg
In de therapeutische en begeleidende beroepen is netwerken cruciaal. Ga naar lokale zorgbeurzen en evenementen om andere professionals te ontmoeten. Dit is een geweldige manier om je gezicht te laten zien en nieuwe kansen te ontdekken!
✨Word actief in online communities
Sluit je aan bij online platforms zoals Facebook-groepen of LinkedIn-netwerken die zich richten op therapeuten en begeleiders. Hier delen leden vaak vacatures en tips, en je kunt gemakkelijk connecties maken met mensen uit de industrie.
✨Zoek naar stages of traineeships
Voor een fulltime functie in deze sector zijn stages of traineeships een geweldige manier om waardevolle ervaring op te doen. Veel zorginstellingen hebben programma's voor starters om je voet tussen de deur te krijgen!
✨Solliciteer direct bij Eemhart
We moedigen je aan om rechtstreeks via onze website naar vacatures te zoeken en je aan te melden. We zijn altijd op zoek naar enthousiaste professionals in de therapeutische en begeleidende beroepen, zoals de rol van Coördinerend Begeleider Jongeren Huize Kaspar!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Coördinerend Begeleider Jongeren Huize Kaspar in Bosch en Duin te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je passie zien!:In de therapie en begeleiding draait alles om empathie en motivatie. Zorg ervoor dat je in je motivatiebrief laat zien waarom je deze richting bent ingeslagen. Deel persoonlijke redenen of ervaringen die je passie voor het vak onderstrepen. Een oprechte connectie maakt je application meteen een stuk sterker!
Verwijs naar relevante opleiding en certificaten:In de therapeutische en begeleidende beroepen zijn je diploma’s en eventuele aanvullende certificaten cruciaal. Vermeld niet alleen je actuele diploma, maar ook eerdere opleidingen of cursussen die relevant zijn. Dit laat niet alleen zien dat je gekwalificeerd bent, maar ook dat je continu blijft leren.
Praktijkervaring is goud waard:Vergeet niet om eventuele stages of werkervaring in de zorg of begeleiding te benadrukken. Dit geeft aan dat je de theorie kunt omzetten in praktijk. Wees specifiek over wat je gedaan hebt in deze functies en welke vaardigheden je hebt opgedaan. Dit maakt je applicatie aantrekkelijker voor Eemhart.
Maak je cv overzichtelijk:Zorg ervoor dat je cv goed gestructureerd en overzichtelijk is, met duidelijke secties voor je opleidingen, werkervaring en vaardigheden. Gebruik bullet points om je verantwoordelijkheden en behaalde resultaten te benadrukken. Een helder cv helpt ons om snel te zien wat je in huis hebt voor de rol van Coördinerend Begeleider Jongeren Huize Kaspar.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Eemhart
✨Ken je therapeutische methodes
Bereid je voor om je kennis over verschillende therapeutische methoden en technieken te demonstreren. We kunnen bijvoorbeeld vragen verwachten over hoe je bepaalde cliëntsituaties zou aanpakken, dus zorg ervoor dat je praktijkvoorbeelden kunt geven die je ervaringen onderbouwen.
✨Wees klaar voor rolspelen
In de wereld van therapeutische en begeleidende beroepen worden vaak rollenspellen gebruikt in interviews. Maak je geen zorgen, dit is een kans om je vaardigheden in interactie met cliënten te laten zien. Oefen dit eventueel met vrienden zodat je je prettig voelt bij het simuleren van een therapiegesprek.
✨Toon je passie en betrokkenheid
Aangezien je solliciteert naar een fulltime functie, willen werkgevers jouw motivatie en betrokkenheid bij cliënten zien. Denk na over waarom dit werk belangrijk voor je is en hoe je verder wilt groeien in dit vakgebied. Dit kan tijdens het gesprek een groot verschil maken.
✨Verbind je eigen ervaringen
Verbind je persoonlijke ervaringen en verhalen met de waarden van Eemhart. Dit laat zien dat je niet alleen het vak technisch beheerst, maar ook begrijpt wat het betekent om echt betrokken te zijn bij de cliënten en hun welzijn.
