In één oogopslag
- Taken: Leid complexe projecten in energietransitie en duurzaamheid, en adviseer overheidsinstanties en ondernemers.
- Bedrijf: DZP is een innovatief adviesbureau voor duurzame ontwikkeling en ruimtelijke economie.
- Voordelen: Salaris tot €6.500, hybride werken, MacBook, iPhone en volop ontwikkelingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Veel vrijheid om je rol vorm te geven en kansen te creëren binnen een dynamisch team.
- Waarom deze baan: Maak impact op de energietransitie en bouw mee aan toekomstbestendige steden en regio's.
- Kwalificaties: Minimaal WO-niveau en 7 jaar relevante ervaring in duurzaamheid en projectmanagement.
Het verwachte salaris ligt tussen 5850 - 7150 € per maand.
Standplaats Rotterdam | Hybride werken mogelijk. Praten over de energietransitie is essentieel. Zorgen dat er echt iets gebeurt, vinden wij belangrijker. Wil jij werken aan plekken waar economie, duurzaamheid en leefbaarheid elkaar versterken? Waar ondernemers vooruit kunnen, overheden hun ambities waarmaken en plannen niet in een la verdwijnen, maar daadwerkelijk worden uitgevoerd? Dan zou je zomaar eens goed bij DZP kunnen passen.
Wij zoeken een Senior Adviseur Duurzaamheid | Energietransitie. Iemand die inhoudelijke expertise combineert met strategisch inzicht, opdrachtgevers overtuigt en complexe projecten en processen zelfstandig kan leiden. Je ziet waar kansen liggen, brengt partijen in beweging en helpt tegelijkertijd onze duurzaamheidspraktijk verder uit te bouwen.
DZP is een adviesbureau voor ruimtelijke economie en duurzame ontwikkeling. Sinds 2001 werken we op het snijvlak van ondernemers, overheid en samenleving. Precies daar waar belangen verschillen, ambities botsen en het soms behoorlijk ingewikkeld wordt. En juist daar voelen wij ons thuis.
We bedenken slimme oplossingen, brengen partijen bij elkaar en zorgen ervoor dat plannen verder komen. Soms als adviseur, soms als projectleider, procesmanager, verbinder of aanjager. En regelmatig als een combinatie daarvan. We schrijven dus niet alleen plannen en adviezen. We voeren ze ook uit.
Daarbij zijn we pragmatisch, betrokken en soms een tikje eigenwijs. We luisteren goed, spreken de taal van verschillende partijen en durven ook te zeggen wat nodig is. Want als je echt iets wilt veranderen, moet je soms een beetje lef tonen.
Als Senior Adviseur Duurzaamheid | Energietransitie werk je aan complexe en strategische projecten die bijdragen aan toekomstbestendige steden, dorpen, regio’s en bedrijventerreinen. Geen dag en geen opdracht is hetzelfde. De ene keer adviseer je een gemeente over haar duurzaamheidsstrategie. De andere keer werk je samen met ondernemers aan de verduurzaming van een bedrijventerrein. Of met een combinatie van partijen. Je kunt bezig zijn met energietransitie, klimaatadaptatie, duurzame mobiliteit of circulariteit. Soms ontwikkel je een visie of plan, soms zorg je er juist voor dat het plan van papier afkomt.
Je overziet het grotere geheel, maar weet ook wat er nodig is om van strategie naar uitvoering te komen. Je bent voor opdrachtgevers een stevige gesprekspartner en neemt verantwoordelijkheid voor zowel de inhoud, het proces als het resultaat van een opdracht.
Je gaat onder andere:
- Complexe projecten en programma’s initiëren, leiden en realiseren op het gebied van energietransitie, circulariteit, klimaatadaptatie en duurzame mobiliteit.
- Gemeenten, provincies en andere overheden op strategisch en bestuurlijk niveau adviseren over duurzaamheidsbeleid, strategie en uitvoering.
- Duurzame ruimtelijk-economische plannen ontwikkelen en strategische ambities vertalen naar uitvoerbare programma’s en projecten.
- Optreden als senior projectleider, procesmanager en strategisch adviseur.
- Ondernemers, overheden, bestuurders en andere stakeholders bij elkaar brengen en richting geven aan processen waarin belangen uiteenlopen.
- Kansen en knelpunten analyseren en opdrachtgevers adviseren over keuzes, prioriteiten en oplossingsrichtingen.
- Verantwoordelijkheid nemen voor kwaliteit, voortgang, budget en resultaat van opdrachten.
- Een inhoudelijk voortrekkersrol vervullen binnen onze vakgroep Energietransitie en bijdragen aan de ontwikkeling van collega’s.
- Nieuwe ontwikkelingen vertalen naar kansen voor onze opdrachtgevers en voor DZP.
- Een actieve rol spelen in binnenhalen van opdrachten, relatiebeheer en het ontwikkelen van nieuwe producten.
- Meebouwen aan de verdere positionering en groei van DZP op het gebied van duurzaamheid en energietransitie.
Bij DZP krijg je daarbij veel ruimte. Van een senior verwachten we ook dat je die ruimte pakt. Zie jij een kans, heb je een idee of denk je dat iets slimmer kan? Dan horen we het graag. En nog liever zien we dat je ermee aan de slag gaat.
Wie zoeken we?
We zoeken geen wandelende duurzaamheidsencyclopedie. Wel iemand die inhoudelijke senioriteit combineert met ondernemerschap, strategisch inzicht, affiniteit met ondernemers en gevoel voor verschillende belangen. Je kunt een ingewikkeld vraagstuk snel doorgronden, ziet de bestuurlijke en commerciële context eromheen en weet het vervolgens terug te brengen tot een heldere koers en concrete aanpak.
Je beweegt makkelijk tussen ondernemers, ambtenaren, directeuren en bestuurders. Je kunt verbinden en draagvlak creëren, maar durft ook positie in te nemen en een opdrachtgever te adviseren als een andere koers nodig is.
Je hoeft niet voor ieder vraagstuk zelf de inhoudelijke specialist te zijn. Wel verwachten we dat je snel tot de kern komt, de juiste expertise organiseert en verantwoordelijkheid neemt voor het eindresultaat.
Heb je minimaal een WO werk- en denkniveau, bijvoorbeeld op het gebied van duurzaamheid, energietransitie, regionale economie, geografie, bestuurskunde of een vergelijkbare richting.
Heb je minimaal 7 jaar relevante werkervaring, bijvoorbeeld als projectleider, programmamanager of (coördinerend) beleidsadviseur bij een gemeente, provincie, adviesbureau of vergelijkbare organisatie.
Heb je aantoonbare ervaring met complexe projecten en processen op het gebied van energietransitie, duurzaamheid en/of economische ontwikkeling.
Heb je ervaring met strategische advisering en het adviseren van opdrachtgevers op management- en/of bestuurlijk niveau.
Kun je zelfstandig meerdere projecten en processen leiden en houd je overzicht over inhoud, mensen, planning en financiën.
Ben je een sterke verbinder en bouw en onderhoud je zelfstandig een professioneel netwerk.
Voel je je thuis in een politiek-bestuurlijke omgeving en begrijp je hoe besluitvorming en belangen daarin werken.
Ben je commercieel ingesteld en heb je ervaring met het signaleren, ontwikkelen en binnenhalen van nieuwe opdrachten.
Kun je goed schrijven en complexe onderwerpen helder en overtuigend op papier zetten.
Vind je het leuk om minder ervaren collega’s inhoudelijk verder te helpen.
En misschien wel het belangrijkste: wil je dingen voor elkaar krijgen.
Veel vrijheid, veel verschillende projecten en collega’s die graag samen dingen bedenken en uitvoeren.
Daarnaast krijg je:
- Een salaris tot maximaal € 6.500 bruto per maand, afhankelijk van je ervaring en wat je meebrengt.
- Een uitdagende functie die je voor een belangrijk deel zelf kunt vormgeven.
- Veel zelfstandigheid en verantwoordelijkheid voor je eigen opdrachten en opdrachtgevers.
- De ruimte om mee te bouwen aan de verdere ontwikkeling van onze duurzaamheidspraktijk.
- Een MacBook en iPhone.
- Een bonusregeling.
- De mogelijkheid om hybride te werken, met duidelijke afspraken over samenwerking, communicatie en aanwezigheid.
- Een mobiliteitsregeling die aansluit bij jouw persoonlijke en professionele situatie.
- Volop ruimte om jezelf inhoudelijk en persoonlijk verder te ontwikkelen.
- De mogelijkheid om binnen DZP verder te groeien in inhoudelijke, commerciële en/of organisatorische verantwoordelijkheid.
- En je komt terecht in een organisatie waar we niet zo houden van dikke rapporten die vervolgens ergens digitaal stof verzamelen. We willen dat ons werk iets in beweging brengt.
Denk en doe je mee? Zie jij jezelf als stevige gesprekspartner tussen ondernemers, overheid en bestuurders staan? Heb je ideeën over hoe de energietransitie slimmer, sneller of beter kan? Wil je niet alleen mooie opdrachten uitvoeren, maar ook zelf kansen creëren en meebouwen aan de ontwikkeling van DZP? Dan willen we je graag leren kennen.
Ons sollicitatieproces bestaat uit een digitaal kennismakingsgesprek, een casestudy en een gesprek in Rotterdam met een aantal van je toekomstige collega’s. Eerst nog wat vragen? Een goed gesprek vinden we sowieso leuk.
Senior Adviseur Duurzaamheid | Energietransitie in Rotterdam werkgever: Dzp
DZP is een uitstekende werkgever die zich richt op het creëren van toekomstbestendige gebieden in Rotterdam. Met een cultuur van vrijheid en vertrouwen, biedt DZP medewerkers de kans om hybride te werken en aan complexe vraagstukken te werken die echte impact hebben. Daarnaast zijn er volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en ontwikkeling binnen een dynamisch team dat snel schakelt en samenwerkt met zowel overheid als ondernemers.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Senior Adviseur Duurzaamheid | Energietransitie in Rotterdam kunt binnenhalen
✨Word actief in de duurzaamheidsgemeenschap
Sluit je aan bij lokale initiatieven of netwerken die zich richten op duurzaamheid en milieu. Dit kan je niet alleen helpen connecties te leggen, maar ook om op de hoogte te blijven van nieuwe ontwikkelingen en vacatures. Evenementen zoals het 'Duurzaamheidsfestival' zijn perfect voor deze doeleinden!
✨Verken eco-vriendelijk bedrijven
Zoek specifiek naar bedrijven die bekend staan om hun duurzame praktijken, zoals Dzp. Veel organisaties binnen deze sector hebben een passie voor het milieu en bieden kansen aan mensen die hetzelfde doel delen. Neem een kijkje op hun website om te zien of er openstaande vacatures zijn.
✨Toon je betrokkenheid
Zorg ervoor dat je online zichtbaar bent als een voorvechter van duurzaamheid. Deel je kennis over milieuvriendelijke initiatieven op platformen zoals LinkedIn of schrijf artikelen voor blogs. Dit maakt je aantrekkelijker voor werkgevers die op zoek zijn naar gepassioneerde kandidaten.
✨Gebruik je netwerk effectief
Vertel vrienden, familie en kennissen dat je op zoek bent naar een fulltime rol in duurzaamheid. Vaak komen de beste kansen via-via. Overweeg ook om deel te nemen aan workshops of trainingen waar je je kunt verbinden met professionals in de sector. Deze contacten kunnen waardevol zijn voor toekomstige sollicitaties.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Senior Adviseur Duurzaamheid | Energietransitie in Rotterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Je passie voor duurzaamheid benadrukken:In je motivatiebrief is het super belangrijk om je passie voor duurzaamheid en milieumanagement duidelijk te maken. Laat zien waarom dit onderwerp jou raakt en hoe je jouw vaardigheden en inzichten kunt inzetten om impact te maken bij Dzp.
Verbind je ervaring met relevante projecten:Vergeet niet om in je CV relevante ervaringen en projecten te vermelden die aansluiten bij duurzaamheid en milieumanagement. Denk aan stages, vrijwilligerswerk, of zelfs persoonlijke projecten die je hebt opgestart om een verschil te maken. Dit toont niet alleen initiatief, maar ook jouw praktische kennis.
Opleidingen en certificeringen vermelden:Zorg ervoor dat je opleidingen en certificeringen die relevant zijn voor duurzaamheid en milieumanagement opneemt in je CV. Dit kan variëren van een diploma in milieuwetenschappen tot specifieke cursussen over duurzame ontwikkeling. Dit geeft een sterke aanvulling op je profiel.
Een overtuigende en gepersonaliseerde brief:Voor een full-time rol zoals bij Senior Adviseur Duurzaamheid | Energietransitie bij Dzp is een goed geschreven motivatiebrief cruciaal. Maak de brief specifiek door aan te geven hoe jouw unieke vaardigheden en ervaringen aansluiten bij de bedrijfsdoelen van Dzp. Laat je enthousiasme doorschemeren voor de rol en het team!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Dzp
✨Ken je duurzaamheidskwesties binnen de sector
Zorg ervoor dat je goed voorbereid bent op vragen over actuele duurzaamheidsuitdagingen en -oplossingen in onze sector. Denk na over hoe deze kwesties relevant zijn voor Dzp en wees bereid om je eigen ideeën over duurzaamheid te delen.
✨Voorbereiding op case-studies
In interviews voor duurzaamheid en milieumanagement komen case-studies vaak aan de orde. Bereid je voor om specifieke projecten of cases te bespreken, en wees klaar om je denkwijze en aanpak te demonstreren voor het oplossen van milieugerelateerde problemen.
✨Toon je passie voor duurzaamheid
Als full-time kandidaat willen we zien dat je niet alleen de kennis hebt, maar ook de passie voor duurzaamheid. Laat in je antwoorden en ervaringen de connectie zien tussen je persoonlijke waarden en de missie van Dzp.
✨Netwerk en connecties binnen de sector
Gebruik je netwerk om inzicht te krijgen in de cultuur en uitdagingen van Dzp. Praat met mensen die al in de sector werken, en gebruik deze informatie in je gesprek – dit laat zien dat je serieus bent en je research goed hebt gedaan.