In één oogopslag
- Taken: Analyseer processen en informatiestromen, en ontwikkel praktische IT-oplossingen.
- Bedrijf: Dux Group, een innovatieve organisatie met een open werkcultuur.
- Voordelen: Salaris tussen €3.800 en €5.500, 25 vakantiedagen en mobiliteitsregeling.
- Overige informatie: Gezellige borrels, trainingen en een mooi kantoor in hartje Rotterdam.
- Waarom deze baan: Word de schakel tussen business en IT en maak impact in organisaties.
- Kwalificaties: Hbo- of wo-opleiding en minimaal 3 jaar ervaring in proces- of informatiemanagement.
Het verwachte salaris ligt tussen 3800 - 5500 € per maand.
De brug tussen business en IT. Digitalisering slaagt alleen als processen, informatie en technologie elkaar versterken. Jij snapt dat. Jij overziet het speelveld, brengt structuur aan en zorgt dat verandering ook écht landt in de organisatie. Bij Dux werk je niet aan modellen om de modellen, maar aan oplossingen die werken voor mensen.
Wat ga je doen?
- Je analyseert processen en informatiestromen en vertaalt verbeterkansen naar concrete IT- en procesoplossingen.
- Je ontwikkelt, implementeert en beheert informatiemanagementbeleid dat aansluit op de praktijk van de organisatie.
- Je brengt wensen en belangen van stakeholders samen en begeleidt veranderingen via workshops en werksessies.
- Je zorgt voor samenhang tussen processen, informatie en technologie, zodat organisaties beter onderbouwde keuzes kunnen maken.
Wie ben jij
- Je hebt een hbo- of wo-opleiding en minimaal 3 jaar ervaring in proces- of informatiemanagement, bij voorkeur in een adviesrol.
- Je hebt ervaring met het verbeteren en vastleggen van processen en het organiseren van informatie.
- Je werkt graag samen in multidisciplinaire teams die stap voor stap verbeteren.
- Je bent gewend om veranderingen te begeleiden en mensen mee te nemen via workshops en samenwerking.
Wat bieden wij
- Een salaris tussen €3.800 en €5.500 bruto per maand, passend bij je ervaring.
- 8% vakantiegeld en 25 vakantiedagen.
- Mobiliteitsregeling: OV-businesscard of €0,23 per km bij reizen met de auto.
- Doorgroeimogelijkheden richting lead consultant of technical consultant.
- Borrels, uitjes en collega’s die net zo gedreven zijn als jij.
Voordelen van werken bij Dux
- Onze lead consultants zijn er voor jouw ondersteuning. Je kan inhoudelijk met ze sparren, maar ook een gezellig bakkie doen samen - dat hangt af van wat jij nodig hebt.
- Dux Group heeft een open werkcultuur. Veel van onze consultants voelen zich daardoor gelijk thuis. Hiërarchie past niet bij ons.
- Afhankelijk van je ambities kan je vakinhoudelijke trainingen volgen. Denk aan trainingen in o.a. Python, SQL, Power BI, en R.
- Met het organiseren van opdrachten kijken we naar waar de uitdaging zit voor onze consultants en waar de toffe opdrachten te vinden zijn.
- Ook investeren we in je soft skills, door onze trainingen op locatie door experts.
- Natuurlijk kunnen we de gezellige borrels en uitjes niet vergeten! Dit zijn mooie momenten om je collega’s weer even te spreken en te ontspannen.
- Bij Dux ben je geen nummertje, en jouw carriérestappen worden dus op maat voor jou bedacht.
- Ons kantoor bij de Coolsingel is van alle gemakken voorzien.
Solliciteer nu! Enthousiast geworden? We gaan graag het gesprek met je aan! Laat je gegevens achter en we nemen binnen twee werkdagen contact met je op.
Medior Proces- en Informatiemanagement Consultant werkgever: Dux Group
Dux Group is een uitstekende werkgever voor de rol van Senior Consultant Proces- en Informatiemanagement, met een focus op het verbeteren van processen in diverse sectoren zoals de overheid en zorg. Werken in het hart van Rotterdam biedt niet alleen een dynamische werkomgeving, maar ook de kans om je expertise verder te ontwikkelen met een aantrekkelijk opleidingsbudget en de mogelijkheid tot hybride werken. De informele cultuur zonder hiërarchie stimuleert eigen initiatief en samenwerking, waardoor je impact kunt maken in uitdagende projecten.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Medior Proces- en Informatiemanagement Consultant kunt binnenhalen
✨Verken de Automatisering Gemeenschap
Sluit je aan bij lokale of online communities die zich richten op automatisering en regeltechniek. Neem deel aan discussies en vraag om advies; dit kan je een voorsprong geven bij het vinden van kansen en connecties die leiden tot een functie bij bedrijven zoals Dux Group.
✨Deel je Projecten
Laat zien wat je kunt door je projecten en ervaringen te delen op platforms zoals GitHub of Behance. Dit laat toekomstige werkgevers zien wat je in huis hebt en kan ervoor zorgen dat Dux Group jouw profiel opmerkt.
✨Neem deel aan Netwerkbijeenkomsten
Ga naar netwerkbijeenkomsten of seminars over automatisering en technologie. Deze evenementen zijn ideaal om professionals in het veld te ontmoeten en meer te leren over openstaande vacatures bij bedrijven zoals Dux Group.
✨Bouw een Sterk Online Profiel
Zorg ervoor dat je LinkedIn-profiel indrukwekkend is en relevante projecten, certificaten en ervaringen benadrukt. Dit helpt je op de radar te komen bij recruiters van Dux Group en helpt je om jezelf te onderscheiden in de competitieve markt.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Medior Proces- en Informatiemanagement Consultant te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Benadruk je technische vaardigheden:In de automatisering en regeltechniek waardeert men technische vaardigheden enorm. Zorg ervoor dat je CV je ervaring met relevante software, programmeertalen en technologieën benadrukt. Laat ons zien waar je goed in bent!
Voeg projecten of cases toe:Heb je aan interessante automatiseringsprojecten gewerkt? Voeg voorbeelden van succesvol afgeronde projecten of case studies toe in je CV of motivatiebrief. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring kunt toepassen.
Spreek je leergierigheid uit:In een fulltime rol in deze sector is het belangrijk om je bereidheid om te leren en jezelf te ontwikkelen aan te tonen. In je motivatiebrief kun je vertellen hoe je je vaardigheden tot nu toe hebt uitgebreid en waarom je deze kans bij Dux Group zo waardevol vindt voor je ontwikkeling.
Organiseer je documenten overzichtelijk:Voor een fulltime functie is het essentieel om je CV en motivatiebrief overzichtelijk en goed gestructureerd te laten zijn. Zorg dat ze makkelijk te lezen zijn, gebruik duidelijk titels en bullets, en houd het professioneel. Maak het ons gemakkelijk om te zien waarom jij de juiste kandidaat bent voor Medior Proces- en Informatiemanagement Consultant bij Dux Group.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Dux Group
✨Ken de nieuwste automatiseringstools
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste ontwikkelingen in automatiseringstools die binnen jouw vakgebied worden gebruikt. Kun je bijvoorbeeld de voordelen uitleggen van tools zoals UiPath of Automation Anywhere? Dit laat zien dat je niet alleen technisch onderlegd bent, maar ook proactief je kennis bijhoudt.
✨Voorbereiding op technische vragen
Verwacht dat je technische vragen moet beantwoorden die specifiek zijn voor automatisering en regeltechniek. Dit kan bijvoorbeeld inhouden dat je situaties moet oplossen of je aanpak moet uitleggen voor het automatiseren van specifieke processen. Zorg ervoor dat je deze concepten goed begrijpt, zodat je helder kunt uitleggen hoe je ze zou toepassen.
✨Je ervaring met projecten delen
Aangezien het een fulltime functie betreft, willen ze weten over je ervaringen in eerdere projecten. Bereid een paar concrete voorbeelden voor waarin je betrokken was bij automatiseringsprojecten, de uitdagingen die je tegenkwam en hoe je die hebt overwonnen. Dit laat zien dat je niet alleen de theorie kent, maar ook echt praktijkervaring hebt.
✨Passie voor efficiëntie
Toon je enthousiasme voor efficiëntie en optimalisatie tijdens het interview. Deel waarom je gepassioneerd bent over automatisering en wat je motiveert in dit vakgebied. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten die misschien meer focussen op de technische aspecten alleen.
