In één oogopslag
- Taken: Verantwoordelijk voor Systems Engineering in complexe infra projecten en coördineren van SE-activiteiten.
- Bedrijf: Dura Vermeer, een onafhankelijk familiebedrijf met focus op samenwerking en maatschappelijke impact.
- Voordelen: Competitief salaris, 43 verlofdagen, flexibele werktijden en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden.
- Overige informatie: Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en werken aan grootschalige multidisciplinaire projecten.
- Waarom deze baan: Werk aan iconische projecten en draag bij aan oplossingen voor maatschappelijke vraagstukken.
- Kwalificaties: HBO/WO-opleiding en minimaal 8 jaar ervaring met Systems Engineering in infra projecten.
Het verwachte salaris ligt tussen 6512 - 8140 € per maand.
Als System Engineer bij Dura Vermeer Infra Landelijke Projecten ben je verantwoordelijk voor het inrichten, sturen en doorontwikkelen van Systems Engineering binnen onze meest complexe en toonaangevende infra projecten, zoals landstations, de ViA15, Knooppunt Nieuwe Meer en PHS-projecten.
Je houdt van complexe infra projecten en weet structuur aan te brengen in dynamische omgevingen. Je coördineert de SE-activiteiten en zorgt ervoor dat processen zoals eisenmanagement, verificatie & validatie en configuratiemanagement goed zijn ingericht en geborgd binnen het project. Tegelijkertijd neem je collega’s mee in de juiste werkwijze en draag je actief bij aan hun ontwikkeling. Je bent de verbindende schakel tussen techniek, proces en stakeholders.
Vanuit jouw analytisch vermogen kijk je verder dan de standaard aanpak: je voert analyses uit, stemt de werkwijze af op de projectdoelen en komt tot onderbouwde adviezen richting de manager projectbeheersing en opdrachtgever over de beste strategische aanpak. Als Systems Engineer werk je niet alleen in het project of tender, maar ben je ook richtinggevend voor hoe we Systems Engineering toepassen. Je speelt een belangrijke rol in de ontwikkeling van het vakgebied Systems Engineering binnen onze organisatie. Je deelt kennis, helpt het vakgebied verder te professionaliseren en zorgt ervoor dat we als organisatie blijven ontwikkelen en verbeteren. Binnen onze grote landelijke projecten geef je leiding aan junior Systems Engineers.
Dura Vermeer is een onafhankelijk familiebedrijf. En dat merk je. In hoe we samenwerken, naar elkaar omkijken en bouwen met oog voor de volgende generaties. Al sinds 1855 bouwen we aan Nederland, in woningbouw, utiliteitsbouw, infrastructuur en techniek. Onze onafhankelijkheid en lange termijn visie vormen daarbij de basis. Met een omzet van € 2,6 miljard en ruim 3.700 collega’s behoren we tot de top van de Nederlandse bouwsector. Maar uiteindelijk draait het bij ons niet om die cijfers. Het draait om mensen. Om collega’s die samen werken aan projecten waar je trots op bent – iconisch én dichtbij – en bijdragen aan oplossingen voor maatschappelijke vraagstukken. Onze ambities zijn groot. En die maken we alleen waar met betrokken mensen. Daarom investeren we in goed werkgeverschap en een werkomgeving waarin jij je thuis voelt. Waar je jezelf kunt zijn, je veilig voelt en je uitspreekt. Zodat jij het beste uit jezelf haalt en samen met ons meermaakt.
Als System Engineer ben je onderdeel van de afdeling Procesmanagement. Dit team bestaat uit ongeveer 35 professionals en is kennisdrager, beheerder en facilitator van de processen en systemen binnen de projecten van Dura Vermeer Infra Landelijke Projecten. Binnen dit team is er veel ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling. Je krijgt de kans om te werken aan grootschalige, multidisciplinaire projecten boven de 100 miljoen euro.
Dit breng jij mee:
- Een afgeronde technische HBO- of WO-opleiding (bijv. Civiele Techniek, Technische Bedrijfskunde of vergelijkbaar)
- Minimaal 8 jaar ervaring met Systems Engineering binnen complexe infra projecten
- Ervaring met het aansturen van SE-processen en het werken met tools zoals Relatics
- Je bent analytisch sterk en in staat om complexe vraagstukken te vertalen naar concrete oplossingen
- Je toont leiderschap, neemt eigenaarschap en weet mensen mee te nemen in jouw aanpak
- Je bent communicatief sterk en beweegt makkelijk tussen verschillende stakeholders (projectteam, management en opdrachtgever)
Dit bieden wij jou:
- Het salaris voor deze functie ligt tussen €6.512,- en €8.140,- bruto per maand (op basis van 40 uur), exclusief 8% vakantiegeld. Het exacte salaris is afhankelijk van jouw kennis, niveau en werkervaring;
- Bovenop salaris komt een vast bedrag Budget Duurzame Inzetbaarheid voor zaken die eraan bijdragen gezond en gemotiveerd te blijven (2,3% volgens CAO Bouw & Infra);
- 43 verlofdagen volgens de Cao Bouw & Infra. Van deze dagen worden er 13 uitbetaald in je individuele budget, je kunt ervoor kiezen om deze dagen terug te kopen;
- Een laptop en een smartphone;
- Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een standaardverzekering van alle werknemersrisico's, pensioenregelingen, een extra aanvulling bij arbeidsongeschiktheid en een bijdrage voor het vakbondslidmaatschap;
- Je hebt de keuze tussen een mobiliteitsbudget, NS Business Card of een elektrische leaseauto;
- Bij een contract voor Onbepaalde tijd kun je een gloednieuwe (elektrische) fiets uitzoeken dankzij onze samenwerking met lease-a-bike;
- Veel aandacht voor jouw groei dankzij onze eigen Dura Vermeer Academie met volop opleiding- en trainingsmogelijkheden binnen je vakgebied, maar bijvoorbeeld ook op het gebied van vitaliteit;
- Bedrijfsfitnessregeling met keuze uit een sportaanbod van ruim 3.500 sportlocaties door heel Nederland;
- Een goede werk-privébalans dankzij een flexibel werken beleid en soepele regelingen voor arbeidsduur, werktijden, calamiteiten, mantelzorg of sabbatical;
- Voor verse vaders en partners: 100% doorbetaling van je salaris tijdens de 5 weken van het aanvullend geboorteverlof, in plaats van de standaard 70%.
System Engineer Projectbeheersing & Contractmanagement Nederland Infra in Amsterdam werkgever: Dura Vermeer Groep NV
Nexton is een uitstekende werkgever die jou de kans biedt om te groeien in de elektrotechniek binnen een informele en ondernemende cultuur. Je krijgt intensieve begeleiding van ervaren collega's, wat zorgt voor een sterke focus op persoonlijke ontwikkeling en leerervaringen. Met uitdagende projecten in utiliteitsgebouwen en de mogelijkheid om samen te werken met engineers en projectleiders, biedt Nexton een unieke omgeving voor jouw carrière.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Dura Vermeer Groep NV
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je System Engineer Projectbeheersing & Contractmanagement Nederland Infra in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Betrek lokale bouwcommunity's
Ga op zoek naar lokale bouwcommunity's of netwerkevenementen waar mensen uit de sector samenkomen. Praat met professionals en ontdek wie er vacatures hebben of wie mogelijk binnen Dura Vermeer Groep NV kan helpen met een introductie. Dit soort connecties zijn goud waard in de bouw!
✨Loop eens binnen bij bouwbedrijven
Neem de stap en loop binnen bij bouwbedrijven in jouw omgeving, inclusief Dura Vermeer Groep NV. Vaak scannen ze voorbij online applicaties en hebben ze liever het persoonlijke contact. Een gesprek van face-to-face kan je kansen aanzienlijk vergroten!
✨Laat je portfolio zien
In de bouw draait het niet alleen om woorden, maar ook om wat je kunt doen. Zorg ervoor dat je een solide portfolio hebt met foto's van eerdere projecten. Dit kun je fysiek meenemen, maar ook digitaal delen via een website of sociale media.
✨Blijf op de hoogte van regelgeving en trends
De bouwsector verandert constant met nieuwe regelgeving en trends. Zorg dat je goed geïnformeerd bent over de laatste ontwikkelingen, zodat je tijdens gesprekken met potentiele werkgevers, zoals Dura Vermeer Groep NV, kunt laten zien dat je echt betrokken bent bij het vakgebied.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als System Engineer Projectbeheersing & Contractmanagement Nederland Infra in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je praktijkervaring zien:In de bouwsector is het belangrijk om je hands-on ervaring te benadrukken. Geef specifieke voorbeelden van projecten waaraan je hebt gewerkt, zoals het bouwen van woningen of het verbouwen van gebouwen. Vermeld ook eventuele certificaten zoals VCA of andere relevante opleidingen die je hebt gevolgd.
Leg de nadruk op technische vaardigheden:Bij een full-time rol in de bouw zijn technische vaardigheden cruciaal. Zorg ervoor dat je vaardigheden zoals het lezen van bouwtekeningen, kennis van bouwmaterialen en ervaring met specifieke gereedschappen op een overzichtelijke manier op je CV staan. Dit verwacht de werkgever van je!
Wees duidelijk over je beschikbaarheid:Aangezien het om een full-time functie gaat, is het belangrijk om in je sollicitatie duidelijk aan te geven wanneer je beschikbaar bent om te beginnen. Dit helpt ons bij de planning en toont je serieuze interesse in de rol bij Dura Vermeer Groep NV.
Persoonlijke motivatie in je brief:In je motivatiebrief kun je het beste laten zien waarom je voor Dura Vermeer Groep NV wilt werken. Vertel ons niet alleen wat je ervaring is, maar ook wat jou drijft binnen de bouwsector. Dit maakt je sollicatie veel sterker en meer persoonlijk.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Dura Vermeer Groep NV
✨Ken de bouwtechnieken
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste bouwtechnieken en -materialen. We kunnen vragen verwachten over specifieke methoden die je in vorige projecten hebt gebruikt. Soms willen ze zelfs weten hoe je problemen op de bouwplaats hebt opgelost!
✨Breng je portfolio mee
Voor een full-time functie in de bouw is het belangrijk om je portfolio van eerdere projecten mee te nemen. Dit laat niet alleen je vaardigheden zien, maar geeft ook een concreet voorbeeld van wat je kunt bijdragen aan de projecten van Dura Vermeer Groep NV.
✨Communicatie met teamleden
Bereid je voor op vragen over hoe je communiceert met verschillende betrokkenen, zoals architecten, klanten en aannemers. In de bouw draait het vaak om teamwork, dus het is cruciaal dat je kunt laten zien hoe goed je kunt samenwerken.
✨Veiligheid en regelgeving
Je zult ook vragen kunnen krijgen over je kennis van bouwveiligheid en relevante regelgeving. Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van de laatste normen en hoe je deze toepast in je werk. Dit toont je professionaliteit en verantwoordelijkheid op de werkvloer.
