In één oogopslag
- Taken: Zorg voor de kwaliteit van beton in grote infraprojecten en optimaliseer processen.
- Bedrijf: Dura Vermeer, een onafhankelijk familiebedrijf met een lange geschiedenis in de bouw.
- Voordelen: Competitief salaris, 43 verlofdagen, laptop, smartphone en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden.
- Overige informatie: Flexibel werken en volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Werk aan iconische projecten die bijdragen aan maatschappelijke vraagstukken en de energietransitie.
- Kwalificaties: Technische opleiding en minimaal drie jaar ervaring als betontechnoloog.
Het verwachte salaris ligt tussen 4291 - 5364 € per maand.
Als betontechnoloog zorg jij dat het beton in onze grote infraprojecten aan de juiste kwaliteit voldoet. Je verbindt materiaaltechnologie met ontwerp en uitvoering en bent zowel op kantoor als op de bouwplaats betrokken.
In deze rol heb je een cruciaal aandeel in het ontwerp en de uitvoering van toonaangevende projecten van Dura Vermeer. Je bent verantwoordelijk voor:
- het opstellen van plannen voor beton;
- begeleiden van testen en kwaliteitscontroles op beton en grondstoffen;
- het analyseren van materialen zoals zand en cement;
- het opstellen van rapporten;
- actief meedenken over procesoptimalisaties in de hele bouwketen.
Je verbindt uitvoering, ontwerp, duurzaamheid, materiaal en commercie van beton met elkaar.
Dura Vermeer is een onafhankelijk familiebedrijf. En dat merk je. In hoe we samenwerken, naar elkaar omkijken en bouwen met oog voor de volgende generaties. Al sinds 1855 bouwen we aan Nederland, in woningbouw, utiliteitsbouw, infrastructuur en techniek. Onze onafhankelijkheid en lange termijn visie vormen daarbij de basis.
Met een omzet van € 2,6 miljard en ruim 3.700 collega’s behoren we tot de top van de Nederlandse bouwsector. Maar uiteindelijk draait het bij ons niet om die cijfers. Het draait om mensen. Om collega’s die samen werken aan projecten waar je trots op bent – iconisch én dichtbij – en bijdragen aan oplossingen voor maatschappelijke vraagstukken.
Onze ambities zijn groot. En die maken we alleen waar met betrokken mensen. Daarom investeren we in goed werkgeverschap en een werkomgeving waarin jij je thuis voelt. Waar je jezelf kunt zijn, je veilig voelt en je uitspreekt. Zodat jij het beste uit jezelf haalt en samen met ons meer maakt.
Je gaat aan de slag bij Dura Vermeer Infra Landelijke Projecten en je bent betrokken bij de grootste en uitdagendste projecten van Dura Vermeer, zoals de renovatie van de Drechttunnel, de aanleg van de infrastructuur van de containerterminal APM, de aanleg van de A15 nabij Arnhem of projecten die bijdragen aan de energietransitie zoals de bouw van de eerste 2GW Landstation in Nederland.
Dit doe je samen met gedreven collega’s uit verschillende disciplines. Jij wordt onderdeel van de ontwerporganisatie van Dura Vermeer. Het cluster bestaat momenteel uit circa 160 collega’s, daarmee geven wij invulling aan onze ambitie als ontwerpende bouwer. Je werkt samen met mensen op de bouwplaats en deskundigen vanuit de leveranciers.
Wat breng jij mee:
- Een afgeronde technische mbo-, hbo- of wo-opleiding;
- Een afgeronde opleiding Basiskennis Beton en/of Betonlaborant;
- Minimaal drie jaar relevante werkervaring als betontechnoloog of gelijkwaardig;
- Goede mondeling communicatie met uitvoering, producenten en ontwerpers;
- Accuraat, kritisch, stressbestendig, klantgericht;
- Digitaal vaardig.
Wat bieden wij jou:
- Het salaris voor deze functie ligt tussen €4.291,- en €5.364,- bruto per maand (op basis van 40 uur), exclusief 8% vakantiegeld;
- 43 verlofdagen volgens de cao Bouw & Infra;
- Een laptop en een smartphone;
- Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden;
- Keuze tussen een mobiliteitsbudget, NS Business Card of een elektrische leaseauto;
- Bij een contract voor onbepaalde tijd kun je een gloednieuwe (elektrische) fiets uitzoeken;
- Aandacht voor jouw groei dankzij onze eigen Dura Vermeer Academie;
- Bedrijfsfitnessregeling;
- Een goede werk-privébalans dankzij een flexibel werken beleid;
- Voor verse vaders en partners: 100% doorbetaling van je salaris tijdens de vijf weken van het aanvullend geboorteverlof.
Betontechnoloog in Amsterdam werkgever: Dura Vermeer Groep NV
Nexton is een uitstekende werkgever die jou de kans biedt om te groeien in de elektrotechniek binnen een informele en ondernemende cultuur. Je krijgt intensieve begeleiding van ervaren collega's, wat zorgt voor een sterke focus op persoonlijke ontwikkeling en leerervaringen. Met uitdagende projecten in utiliteitsgebouwen en de mogelijkheid om samen te werken met engineers en projectleiders, biedt Nexton een unieke omgeving voor jouw carrière.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Dura Vermeer Groep NV
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Betontechnoloog in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Betrek lokale bouwcommunity's
Ga op zoek naar lokale bouwcommunity's of netwerkevenementen waar mensen uit de sector samenkomen. Praat met professionals en ontdek wie er vacatures hebben of wie mogelijk binnen Dura Vermeer Groep NV kan helpen met een introductie. Dit soort connecties zijn goud waard in de bouw!
✨Loop eens binnen bij bouwbedrijven
Neem de stap en loop binnen bij bouwbedrijven in jouw omgeving, inclusief Dura Vermeer Groep NV. Vaak scannen ze voorbij online applicaties en hebben ze liever het persoonlijke contact. Een gesprek van face-to-face kan je kansen aanzienlijk vergroten!
✨Laat je portfolio zien
In de bouw draait het niet alleen om woorden, maar ook om wat je kunt doen. Zorg ervoor dat je een solide portfolio hebt met foto's van eerdere projecten. Dit kun je fysiek meenemen, maar ook digitaal delen via een website of sociale media.
✨Blijf op de hoogte van regelgeving en trends
De bouwsector verandert constant met nieuwe regelgeving en trends. Zorg dat je goed geïnformeerd bent over de laatste ontwikkelingen, zodat je tijdens gesprekken met potentiele werkgevers, zoals Dura Vermeer Groep NV, kunt laten zien dat je echt betrokken bent bij het vakgebied.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Betontechnoloog in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je praktijkervaring zien:In de bouwsector is het belangrijk om je hands-on ervaring te benadrukken. Geef specifieke voorbeelden van projecten waaraan je hebt gewerkt, zoals het bouwen van woningen of het verbouwen van gebouwen. Vermeld ook eventuele certificaten zoals VCA of andere relevante opleidingen die je hebt gevolgd.
Leg de nadruk op technische vaardigheden:Bij een full-time rol in de bouw zijn technische vaardigheden cruciaal. Zorg ervoor dat je vaardigheden zoals het lezen van bouwtekeningen, kennis van bouwmaterialen en ervaring met specifieke gereedschappen op een overzichtelijke manier op je CV staan. Dit verwacht de werkgever van je!
Wees duidelijk over je beschikbaarheid:Aangezien het om een full-time functie gaat, is het belangrijk om in je sollicitatie duidelijk aan te geven wanneer je beschikbaar bent om te beginnen. Dit helpt ons bij de planning en toont je serieuze interesse in de rol bij Dura Vermeer Groep NV.
Persoonlijke motivatie in je brief:In je motivatiebrief kun je het beste laten zien waarom je voor Dura Vermeer Groep NV wilt werken. Vertel ons niet alleen wat je ervaring is, maar ook wat jou drijft binnen de bouwsector. Dit maakt je sollicatie veel sterker en meer persoonlijk.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Dura Vermeer Groep NV
✨Ken de bouwtechnieken
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste bouwtechnieken en -materialen. We kunnen vragen verwachten over specifieke methoden die je in vorige projecten hebt gebruikt. Soms willen ze zelfs weten hoe je problemen op de bouwplaats hebt opgelost!
✨Breng je portfolio mee
Voor een full-time functie in de bouw is het belangrijk om je portfolio van eerdere projecten mee te nemen. Dit laat niet alleen je vaardigheden zien, maar geeft ook een concreet voorbeeld van wat je kunt bijdragen aan de projecten van Dura Vermeer Groep NV.
✨Communicatie met teamleden
Bereid je voor op vragen over hoe je communiceert met verschillende betrokkenen, zoals architecten, klanten en aannemers. In de bouw draait het vaak om teamwork, dus het is cruciaal dat je kunt laten zien hoe goed je kunt samenwerken.
✨Veiligheid en regelgeving
Je zult ook vragen kunnen krijgen over je kennis van bouwveiligheid en relevante regelgeving. Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van de laatste normen en hoe je deze toepast in je werk. Dit toont je professionaliteit en verantwoordelijkheid op de werkvloer.