In één oogopslag
- Taken: Onderhoud en storingen oplossen aan schoon- en vuilwaterpompen.
- Bedrijf: Leidende pompenfabrikant met een marktaandeel van meer dan 50%.
- Voordelen: Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden en praktijkgerichte opleidingen.
- Overige informatie: Veilig en prettig werkklimaat met goede carrièrekansen.
- Waarom deze baan: Ontwikkel jezelf tot servicemonteur en werk met moderne techniek.
- Kwalificaties: MBO-niveau in technische richting en affiniteit met techniek.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
Kom jij jezelf ontwikkelen tot een veelzijdige servicemonteur? Half Nederland maakt voor drukverhogingsinstallaties gebruik van de pompen die bij Duijvelaar zijn gemaakt. Letterlijk, want we hebben een marktaandeel van meer dan 50%. De duizenden schoon en vuilwaterpompen worden dagelijks in conditie gehouden door een team van tientallen servicemonteurs. Als servicemonteur ben je het merendeel van je tijd bezig met onderhoud. Daarnaast ben je ook buiten de normale werktijden, volgens een rooster, inzetbaar als storingsmonteur. Verantwoordelijk en afwisselend werk: je komt bij bedrijven en organisaties waar je anders niet zo snel zou komen. Bovendien werk je met moderne techniek en geavanceerde systemen.
Wat ga je doen?
- Onderhoud plegen aan schoon- en vuilwaterpompen en -installaties
- Zelfstandig storingen op systematische wijze analyseren en oplossen
Wat verwachten we van je?
- MBO werk- en denkniveau en een (bijna) afgeronde opleiding in een technische richting
- Kennis van en affiniteit met techniek
- Goede communicatieve vaardigheden
- In bezit van rijbewijs B
- Bereidheid om circa 5 weken per jaar in onze 24-uurs storingsdienst te werken
- Woonachtig in de regio Alphen aan den Rijn
Wij bieden:
- Een aantrekkelijk pakket aan primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden
- Praktijkgerichte opleidingen/cursussen
- Een veilig en prettig werkklimaat
Heb je interesse of wil je meer weten over deze functie? Bel Linda Kapteyn, Manager Human Resources.
Schriftelijke sollicitatie kun je richten aan: Duijvelaar Pompen, Afd. Human Resources, T.a.v. Linda Kapteyn.
Leerling Servicemonteur in Alphen aan den Rijn werkgever: Duijvelaar Pompen
Als HR-adviseur bij onze organisatie in Alphen aan den Rijn krijg je de kans om een directe impact te maken op de ontwikkeling van ons menselijk kapitaal. We bieden een stimulerende werkomgeving waar samenwerking en professionele groei centraal staan, met ruimte voor eigen initiatief en het ontwikkelen van talentmanagementprogramma's. Sluit je aan bij ons betrokken HR-team en help ons om een cultuur van continue verbetering en groei te bevorderen.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Leerling Servicemonteur in Alphen aan den Rijn kunt binnenhalen
✨Kies de juiste evenementen
Zoek naar lokale beurzen en netwerkbijeenkomsten specifiek gericht op werktuigbouwkunde. Dit zijn uitstekende plekken om in contact te komen met bedrijven die op zoek zijn naar jonge talenten voor hun leerwerkplekken.
✨Word lid van technische verenigingen
Meld je aan bij verenigingen zoals de Koninklijke Nederlandse Ingenieurs (KIVI) of andere vakorganisaties. Deze netwerken hebben vaak speciale programma's voor jongeren en kunnen je in contact brengen met potentiële werkgevers.
✨Gebruik je onderwijsinstelling
Je school of universiteit kan een waardevolle bron zijn voor leerwerkplekken. Vaak hebben ze connecties met bedrijven in de sector en kunnen ze je helpen bij het vinden van de juiste matches.
✨Solliciteer via onze website!
Vergeet niet dat bedrijven zoals Duijvelaar Pompen vaak hun leerwerkplekken op eigen websites plaatsen. Check regelmatig onze site en zet jezelf in de spotlight door je aan te melden voor openstellingen. We zijn er om je te helpen!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Leerling Servicemonteur in Alphen aan den Rijn te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden zien:In de wereld van de werktuigbouwkunde is het tonen van je technische vaardigheden super belangrijk. Zorg ervoor dat je je ervaring met relevante software, zoals CAD-programma's, in je CV benadrukt. Dit laat zien dat je al een basis hebt die wij bij Duijvelaar Pompen waarderen!
Vertel over je leerpotentieel:Bij een leerwerkplek draait het niet alleen om wat je al kunt, maar vooral ook om je motivatie om te leren. In je motivatiebrief, geef voorbeelden van hoe je in het verleden nieuwe dingen hebt geleerd of uitdagingen bent aangegaan. Dit laat zien dat je enthousiast en leergierig bent!
Vergeet je portfolio niet!:Als je projecten hebt gedaan op school of in je vrije tijd die je technische vaardigheden demonstreren, voeg ze dan zeker toe aan je portfolio. Dit kunnen ontwerpen, modellen of andere relevante werken zijn die jouw capaciteiten in de werktuigbouwkunde onderbouwen.
Wees kort en bondig:Bij een leerwerkplek is het belangrijk om je documenten helder en to the point te houden. Zorg dat je CV en motivatiebrief overzichtelijk zijn en snel een beeld geven van wie jij bent en wat je kunt. Wij willen graag snel zien dat jij de juiste kandidaat voor Leerling Servicemonteur bent!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Duijvelaar Pompen
✨Ken je technische basis
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de basisprincipes van de werktuigbouwkunde. Je kunt vragen verwachten over mechanica, statica en dynamica. We willen dat je met vertrouwen je kennis kan tonen!
✨Portfolio met projecten
Ook al is het een leerwerkplek, heb een portfolio klaar met projecten of stages die je hebt gedaan. Dit laat zien dat je ervaring hebt en enthousiasme voor het vak. Het kan ook helpen om je leervermogen te onderstrepen!
✨Praktische probleemoplossing
Bereid je voor op praktische vragen of casestudy's waarbij je een probleem moet oplossen. Dit kan gaan over het ontwerpen van een bepaald mechanical systeem of het kiezen van materiaal voor een specifiek doel. We willen zien hoe je denkproces werkt!
✨Vragen over je leerdoelen
Aangezien je solliciteert voor een leerwerkplek, bereid vragen voor over je leerdoelen en wat je hoopt te bereiken. Dit toont je motivatie en dat je bereid bent om te groeien en leren in de praktijk.
