Persoonlijk Begeleider (Jong)Volwassenen LVB

Persoonlijk Begeleider (Jong)Volwassenen LVB

Elst Full Time 47385 - 57915 € / jaar (geschat) Op locatie
D

In één oogopslag

  • Taken: Begeleid (jong)volwassenen met LVB naar een zelfstandig leven en stel zorgplannen op.
  • Bedrijf: Elsterveld, een moderne woonvorm voor 26 bewoners met een ondersteunend team.
  • Voordelen: Salaris tot €3.902, vakantietoeslag, reiskostenvergoeding en volop ontwikkelingsmogelijkheden.
  • Overige informatie: Geen sluitingsdatum; we zoeken de juiste kandidaat!
  • Waarom deze baan: Maak een verschil in het leven van anderen en groei samen met je team.
  • Kwalificaties: Mbo-4 of hbo diploma in Social Work en affiniteit met onze doelgroep.

Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.

Jij hebt oprecht interesse in anderen. Je kijkt naar kansen en mogelijkheden om iedereen een zo zelfstandig mogelijk leven te bieden. Past dit bij jou? Solliciteer en wordt onderdeel van ons fijne team!

Hoe maak jij het verschil

Als persoonlijk begeleider bij Elsterveld ga je aan de slag met (jong)volwassenen met een licht verstandelijke beperking en bijkomende problematiek, zoals autisme of hechtingsproblematiek. Je bent goed in het bouwen en onderhouden van een fijne relatie met onze bewoners. Je stelt de zorgplannen op, stimuleert de bewoners om stapjes vooruit te zetten en begeleidt hen naar een zo zelfstandig mogelijk leven.

Verder:

  • Werk je samen met familie, verwanten en andere betrokkenen om de ondersteuning zo goed mogelijk af te stemmen;
  • Coach en ondersteun je de begeleiders, in nauwe samenwerking met de teammanager en gedragskundige;
  • Draag je bij aan de regeltaken en teamdoelen en neem je verantwoordelijkheid voor gezamenlijke resultaten.

Zijn onregelmatige diensten, slaapdiensten en weekenddiensten onderdeel van je werkrooster.

Wat breng je mee

Jij ziet als persoonlijk begeleider talent waar anderen soms vooral een hulpvraag zien. Je bent positief en maakt makkelijk contact met anderen. Je staat stevig in je schoenen en durft knopen door te hakken. Je zet de bewoner in z’n kracht en herkent de vraag achter de vraag. Jouw voldoening haal je uit kleine successen en de fijne samenwerking met je collega’s. Feedback geven en ontvangen? Daar ben jij een kei in. Daarnaast:

  • Beschik je over een relevant mbo-4 diploma (bijv. MZ) of hbo Social Work;
  • Heb je affiniteit met onze doelgroep.

Hier kom je te werken

Elsterveld is een moderne 24-uurs woonvorm voor 26 bewoners, deels opgezet volgens het spettermodel. Een deel van de bewoners woont in een appartement in de wijk en een deel in de woonvoorziening. De ondersteuning die wordt geboden is gevarieerd en afgestemd op de vraag van onze bewoners en staat in relatie tot het werkrooster.

Dit kun je van ons verwachten

Wij vinden het belangrijk dat jij met plezier, energie en vakmanschap je werk kunt doen. Daarom investeren we in jouw ontwikkeling en bieden we volop mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen. Daarnaast krijg je:

  • Een salaris van minimaal € 2.893 en maximaal € 3.902 bruto o.b.v. 36 uur per week (FWG-niveau 40, cao-ghz), met onregelmatigheidstoeslag, een periodieke salarisverhoging en een eindejaarsuitkering van 8,33%;
  • Vakantietoeslag van 8%, 144 vakantie-uren en 57 uur balansverlof (bij een volledig dienstverband);
  • Een reiskostenvergoeding;
  • Een vaste aanstelling na een succesvolle proefperiode;
  • Een werkkostenregeling (waaronder een tablet- en fietsplan);
  • Toegang tot trainingen, cursussen en opleidingen, waaronder GoodHabitz.

Solliciteer!

Deze vacature staat open voor iedereen die zich hierin herkent. Interesse? Solliciteer direct.

Goed om te weten:

  • Er is geen sluitingsdatum;
  • De vacature sluit zodra wij de passende kandidaat hebben gevonden;
  • Interne kandidaten hebben bij gelijke geschiktheid voorrang op een externe kandidaat;
  • Jouw kennismakingsgesprek is fysiek op locatie.

Driestroom gelooft dat diversiteit in teams van belang is om voorop te blijven lopen in de wereld van werk. Juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Verschil in collega's, bewoners en mensen met een ondersteuningsvraag. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag!

Persoonlijk Begeleider (Jong)Volwassenen LVB werkgever: Driestroom

DROOM! de Landerij in Elst is een uitstekende werkgever die zich richt op gastvrijheid en ontwikkeling. Met een sterke focus op teamwork en ondersteuning van collega's met afstand tot de arbeidsmarkt, biedt het bedrijf een inclusieve en stimulerende werkomgeving. Medewerkers krijgen volop kansen voor persoonlijke groei en ontwikkeling, terwijl ze bijdragen aan een veilige en hygiënische restaurantervaring.

D

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Driestroom

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Persoonlijk Begeleider (Jong)Volwassenen LVB kunt binnenhalen

✨Verken lokale netwerken

Zoek contact met lokale zorginstellingen en geef je op voor netwerkevenementen in de gezondheidszorg. Het is een geweldige manier om mensen in de branche te ontmoeten en mogelijk zelfs verloops om je vaardigheden van dichtbij te laten zien.

✨Sluit je aan bij beroepsverenigingen

Word lid van relevante beroepsorganisaties in de therapeutische en begeleidende sector. Ze bieden workshops, trainingen en waardevolle connecties. Dit kan je niet alleen helpen om je kennis te vergroten, maar ook om in contact te komen met potentiële werkgevers.

✨Neem deel aan stages of vrijwilligerswerk

Als je jezelf wilt onderscheiden in deze sector, overweeg dan om vrijwilligerswerk of een parttime stage te doen. Dit biedt je de kans om waardevolle ervaring op te doen en je netwerk uit te breiden, wat handig kan zijn voor je zoektocht naar een fulltime baan.

✨Solliciteer via onze website

Als we kijken naar vacatures in de therapeutische en begeleidende beroepen, mis de kans niet om je aan te melden via onze website. We hebben vaak directe connecties met werkgevers zoals Driestroom die op zoek zijn naar getalenteerde mensen zoals jij!

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Persoonlijk Begeleider (Jong)Volwassenen LVB te schitteren

Relatiebeheer
Zorgplannen opstellen
Coaching
Communicatievaardigheden
Samenwerken met familie en betrokkenen
Probleemoplossend vermogen
Positieve instelling

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Persoonlijke motivatie is key!:Want, in de therapeutische en begeleidende beroepen draait het om die persoonlijke connectie. Neem de tijd in je motivatiebrief om te vertellen waarom je zo gepassioneerd bent over het helpen van anderen en welke ervaringen jou hebben gevormd. Dit geeft ons bij Driestroom een beter beeld van wie je bent.

Kleur je cv met relevante opleidingen en ervaring:Zorg dat je cv duidelijk je opleidingen en relevante werkervaring in de therapeutische sector laat zien. Vermeld ook specifieke technieken, methodes of therapiën die je beheerst, want dat laat zien dat je niet alleen theoretisch onderlegd bent, maar ook praktisch inzetbaar.

Referenties kunnen een enorme boost geven:Aangezien je veel met mensen werkt, is het handig om referenties van vorige werkgevers of mentoren toe te voegen. Dit geeft ons vertrouwen in jouw vaardigheden en hoe je in de praktijk functioneert. Een goed woord van een vorige begeleider kan veel betekenen!

We willen jouw unieke aanpak zien!:In deze sector is er vaak ruimte voor persoonlijke stijl en unieke benaderingen. Overweeg om een korte casestudy of voorbeeld van je werk toe te voegen aan je sollicitatie, die laat zien hoe jij een specifieke uitdaging hebt aangepakt. Dit geeft ons een kijkje in jouw proces en de waarde die je brengt in je rol bij Driestroom.

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Driestroom

✨Ken je benaderingen en methoden

In de wereld van therapeutische en begeleidende beroepen is het cruciaal om je aanpak en gebruikte methoden te bespreken. Wees voorbereid om vragen te beantwoorden over therapeutische technieken die je hebt toegepast, of zelfs casussen die je hebt behandeld. Dit laat zien dat je praktisch kunt nadenken over je werk.

✨Breng je persoonlijke ervaringen mee

Een belangrijk aspect van ons vakgebied is het kunnen delen van persoonlijke ervaringen die je hebben gevormd als professional. Dit kan een belangrijke factor zijn in je interview. Reflecteer op enkele krachtige momenten uit je loopbaan die de basis vormen voor je motivatie en aanpak.

✨Voorbereiden op ethische dilemma's

Tijdens het interview kunnen ze je vragen stellen over hoe je omgaat met ethische dilemma's in je werk. Dit kan variëren van vertrouwelijkheid tot het nemen van moeilijke beslissingen voor cliënten. Denk na over een paar scenario's die je kunt delen, waarbij je de afwegingen en uitkomsten uitlegt.

✨Bereid je voor op intervisiesessies

Bij een fulltime rol in deze sector is het gebruikelijk dat er aandacht is voor intervisie en feedbacksessies. Je zou kunnen worden gevraagd hoe je omgaat met feedback van collega's en wat je hebt geleerd van intervisies. Zorg ervoor dat je voorbeelden hebt die deze vaardigheden illustreren.