In één oogopslag
- Taken: Behandel aanvragen en help burgers met reisdocumenten en rijbewijzen.
- Bedrijf: Driessen verbindt mens en werk in de publieke sector.
- Voordelen: Salaris tot €4.065, reiskostenvergoeding en 25 vakantiedagen.
- Overige informatie: Flexibele uren en mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Maak een verschil in de gemeente Scherpenzeel en help mensen dagelijks.
- Kwalificaties: Mbo-4 diploma en affiniteit met juridische vraagstukken.
Ben jij het nieuwe gezicht van gemeente Scherpenzeel? Word medewerker burgerzaken en help de burgers met jouw klantgerichtheid en expertise. Lees snel verder!
Wat ga je doen? Als medewerker Burgerzaken ben jij het vriendelijke gezicht van de gemeente Scherpenzeel! Samen met je collega’s zorg jij ervoor dat zowel de interne als externe dienstverlening soepel verloopt. In deze afwisselende functie ben je verantwoordelijk voor verschillende belangrijke taken binnen Burgerzaken.
Jouw taken zijn onder andere:
Het behandelen van aanvragen en het afgeven van reisdocumenten, rijbewijzen en VOG’s.
Het opmaken van akten van de Burgerlijke Stand, zoals geboorten, overlijdens, huwelijken en erkenningen.
Het beantwoorden van vragen van burgers, zowel aan de balie als telefonisch, met een klantgerichte en behulpzame houding.
Het actief meedenken over verbeteringen in de dienstverlening en bijdragen aan het succes van het team
Je werkt 28 tot 32 uur per week van maandag t/m 8:30 -13:00 en maandagavond van 18:00-20:00 uur. Voor in eerste instantie 3 maanden met optie tot verlenging.
Wie ben jij? Je bent vriendelijk, representatief en helpt graag anderen, terwijl je altijd rekening houdt met de geldende wet- en regelgeving. Als medewerker Burgerzaken kun je snel schakelen en denk je actief mee, waardoor jij een belangrijke schakel bent in de dienstverlening van de gemeente Scherpenzeel. Jouw kracht ligt in efficiënte en zorgvuldige communicatie, zowel aan de balie als telefonisch.
Daarnaast:
Heb je een afgeronde mbo-4 opleiding en affiniteit met juridische vraagstukken.
Heb je bij voorkeur ervaring in een vergelijkbare functie.
Heb je het Diploma Basiskennis Burgerzaken (NLQF 4).
Ben je beschikbaar tijdens de openingstijden van Burgerzaken: maandag t/m donderdag van 08:30 tot 13:00 uur en maandagavond van 18:00 tot 20:00 uur.
Waar ga je werken? Gemeente Scherpenzeel is een kleinschalige, betrokken organisatie waar een prettige en open werksfeer heerst. Het team Dienstverlening bestaat uit een mix van ervaren en lerende collega’s die samen zorgen voor een uitstekende interne en externe dienstverlening. Hier krijg je de kans om echt iets te betekenen voor de burgers en te werken in een omgeving waar jouw inzet wordt gewaardeerd
Wat bieden we jou?
Een salaris van €2.875,- tot €4.065,- / schaal 7, cao gemeente.
Een reiskostenvergoeding.
Je bouwt naar rato 25 vakantiedagen per jaar op en ontvangt 8,33% vakantiegeld over je verdiende salaris.
Jouw persoonlijk leerplatform met gratis e-learnings, workshops en trainingen.
Pensioenopbouw vanaf dag 1.
Een eindejaarsuitkering.
Doorbemiddeling bij einde opdracht of einde dienstverband.
#J-18808-Ljbffr
Medewerker Burgerzaken in Scherpenzeel werkgever: Driessen
Driessen is een uitstekende werkgever die zich richt op het creëren van werkgeluk in de publieke sector. Met een cultuur die doet denken aan een familiebedrijf, biedt Driessen niet alleen een competitief salaris en aantrekkelijke toeslagen, maar ook volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en ontwikkeling. Werken in Deventer betekent deel uitmaken van een hechte gemeenschap waar vitaliteit en teamwork hoog in het vaandel staan, met faciliteiten zoals een 24/7 sportschool en een actieve personeelsvereniging.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Medewerker Burgerzaken in Scherpenzeel kunt binnenhalen
✨Verken Netwerkactiviteiten in de Publieke Sector
Ga naar lokale evenementen en netwerkbijeenkomsten die gericht zijn op de overheid en publieke sector. Dit is een geweldige kans om direct in contact te komen met professionals in het vakgebied en om meer te leren over de organisatiecultuur van bedrijven zoals Driessen.
✨Maak Gebruik van Stageprogramma's en Traineeships
Veel overheidsinstellingen hebben specifieke programma's voor parttime medewerkers. Zoek naar traineeships of stageprogramma's die jou een voet tussen de deur bieden en relevant zijn in de publieke sector. Dit kan een uitstekende manier zijn om jouw ervaring uit te breiden met een parttime rol.
✨Zet Sociale Media in voor Zichtbaarheid
Gebruik platforms zoals LinkedIn om jezelf te positioneren als een serieuze kandidaat voor parttime functies in de publieke sector. Deel content en raak betrokken bij discussies over actuele thema's in de overheid; dat maakt je zichtbaarder voor bedrijven als Driessen.
✨Toon Je Passie voor de Publieke Sector
Wanneer je sollicitaties doet, zorg ervoor dat je jouw motivatie en toewijding aan de publieke sector duidelijk communiceert. Laat in gesprekken met mogelijke werkgevers zien waarom je enthousiast bent om parttime bij een organisatie als Driessen te werken, en hoe je kunt bijdragen aan hun doelen.
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je motivatie stralen!:Bij een rol in de overheid en publieke sector is je motivatie superbelangrijk. Zorg ervoor dat je in je sollicitatiebrief laat zien waarom je dit soort werk wilt doen. Focus op je interesse in de publieke dienstverlening en hoe je bij kunt dragen aan de gemeenschap. We willen zien dat je begrijpt waar de organisatie voor staat!
Enthousiasme voor publieke waarden:Benadruk in je CV je ervaring of opleidingen die relevant zijn voor de overheid en publieke sector, zoals stages, vrijwilligerswerk of projecten. Dit laat zien dat je een passie hebt voor publiek belang en dat je in staat bent om rekening te houden met de behoeften van de samenleving.
Flexibiliteit in je beschikbaarheid:Omdat het een parttime functie betreft, is het handig om je flexibiliteit qua beschikbaarheid van tevoren duidelijk te maken. Vermeld op je CV wat je ideale werktijden zijn en als je openstaat voor verschillende uren, laat dat dan ook weten in je aanvraag. Dit kan je kansen vergroten!
Laat je enthousiasme voor de functie zien:In je motivatiebrief is het belangrijk om te praten over waarom je specifiek bij Driessen wilt werken en wat je hoopt te leren. Dit laat niet alleen je interesse zien, maar ook je bereidheid om te groeien en bij te leren binnen de publieke sector. Vergeet niet om te solliciteren via onze website!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Driessen
✨Zorg voor relevante voorbeelden
In de overheid en publieke sector draait het vaak om concrete ervaring. Bereid een paar voorbeelden voor van situaties waarin je met beleid of regelgeving te maken had. Hoe heb je problemen opgelost of projecten opgezet? Dit laat zien dat je praktijkgericht bent.
✨Ken de actuele vraagstukken
Zorg dat je op de hoogte bent van de laatste ontwikkelingen binnen de overheid en publieke sector. Wat zijn de actuele thema's of uitdagingen waar Driessen mee te maken heeft? Dit laat zien dat je je verdiept hebt in de sector en geïnteresseerd bent in de organisatie.
✨Toon je leergierigheid
Als je solliciteert voor een parttime functie, wil de werkgever weten hoe gemotiveerd je bent om bij te leren. Deel je plannen om jezelf verder te ontwikkelen in de publieke sector. Dit kan bijvoorbeeld een cursus zijn of een project waar je aan wilt werken.
✨Vlees je betrokkenheid
In de publieke sector is betrokkenheid bij de gemeenschap cruciaal. Laat in je antwoorden zien waarom je dit belangrijk vindt en hoe je hier eerder in je leven of werk mee te maken hebt gehad. Dit verbindt je direct met de waarden van Driessen.
