Driessen verbindt mens en werk in de sectoren overheid, onderwijs, zorg & welzijn en cultuur. Zo creëren wij werkgeluk voor meer dan 15.000 talenten die op hun beurt miljoenen mensen gelukkig maken. Want mensen die werken in de publieke sector maken de wereld elke dag een stukje mooier. Een stukje gelukkiger. En dat werkt door.
Functiebeschrijving Een website is pas goed als bezoekers snel vinden wat ze zoeken en eenvoudig hun zaken kunnen regelen. Daar zorg jij voor! Als
contentbeheerder
houd je de websites van gemeente Ermelo, gemeente Zeewolde, gemeente Harderwijk en Meerinzicht duidelijk, actueel en toegankelijk. Je bouwt digitale formulieren, verbetert teksten en denkt mee over hoe de digitale dienstverlening nog beter kan.
Je houdt je onder andere bezig met:
Je bouwt en beheert digitale formulieren in XXLLNC en verbetert bestaande formulieren.
Je controleert aangeleverde teksten en herschrijft deze volgens de geldende richtlijnen.
Je verwerkt verzoeken voor wijzigingen en aanvullingen op de websites.
Je controleert webpagina's en formulieren op de eisen voor digitale toegankelijkheid.
Je adviseert collega's over duidelijke en gebruiksvriendelijke webcontent.
Je ondersteunt bij projecten en doet voorstellen om de digitale dienstverlening te verbeteren.
Je werkt 27 uur per week. Je start op 1 januari 2027 tot 31 maart 2027, met kans op verlenging. Je werkdagen en werktijden bespreek je in overleg.
Functie-eisen Jij hebt oog voor detail en ziet snel wanneer een tekst, formulier of webpagina beter kan. Je schrijft helder, werkt nauwkeurig en vindt het leuk om digitale informatie begrijpelijk te maken voor iedereen. Je kunt goed zelfstandig werken, maar zoekt ook actief contact met collega's.
Daarnaast neem je mee:
Een afgeronde, relevante mbo-opleiding, bijvoorbeeld in communicatie of contentbeheer.
Minimaal een half jaar aantoonbare vakinhoudelijke ervaring.
Actuele kennis van de eisen voor digitale toegankelijkheid.
Kennis van CMS Typo3.
Arbeidsvoorwaarden
Een salaris van €3246,00 tot €4556,00/ schaal 8, cao Gemeenten.
Een reiskostenvergoeding op basis van het type vervoer.
Je bouwt naar rato 28 vakantiedagen per jaar op en ontvangt 8% vakantiegeld over je verdiende salaris.
Een eindejaarsuitkering.
Pensioenopbouw bij StiPP vanaf dag 1
Jouw persoonlijk leerplatform met gratis e-learnings, workshops en trainingen.
Doorbemiddeling bij einde opdracht of einde dienstverband.
#J-18808-Ljbffr
Contentbeheerder in Ermelo werkgever: Driessen
Driessen is een uitstekende werkgever die zich richt op het creëren van werkgeluk in de publieke sector. Met een cultuur die doet denken aan een familiebedrijf, biedt Driessen niet alleen een competitief salaris en aantrekkelijke toeslagen, maar ook volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en ontwikkeling. Werken in Deventer betekent deel uitmaken van een hechte gemeenschap waar vitaliteit en teamwork hoog in het vaandel staan, met faciliteiten zoals een 24/7 sportschool en een actieve personeelsvereniging.
