In één oogopslag
- Taken: Leid uitdagende huisvestingsprojecten van begin tot eind in een dynamische omgeving.
- Bedrijf: Dreso, een innovatief bedrijf dat zich richt op duurzame oplossingen.
- Voordelen: Flexibele werktijden, opleidingsmogelijkheden en sportbonussen voor een gezonde levensstijl.
- Overige informatie: Persoonlijke ontwikkeling en plezier staan centraal in ons team.
- Waarom deze baan: Maak impact met innovatieve projecten en werk aan een toekomst die het waard is om in te leven.
- Kwalificaties: Minimaal 8 jaar ervaring in vastgoedprojectmanagement en een relevante HBO- of WO-opleiding.
Het verwachte salaris ligt tussen 59400 - 72600 € per jaar.
We staan elke morgen op om voor de volgende generaties te bouwen aan een toekomst die het waard is om in te leven. Afhankelijk van het project treden we op als adviseur of als uitvoerder, of beiden, van duurzame, innovatieve en efficiënte oplossingen op het gebied van vastgoed, industrie, energie en infrastructuur. In interdisciplinaire teams ondersteunen onze meer dan 6500 medewerkers in meer dan 80 vestigingen wereldwijd onze klanten. We denken visionair en realistisch. We werken zowel zelfstandig als in het team. Met passie en de modernste technologieën. We werken in Nederland momenteel met 80 gedreven collega’s en hebben gezonde ambities.
Als ervaren regisseur van huisvestingsprojecten ben je in staat om een project binnen een soms politiek uitdagende omgeving vorm te geven en tot een goed einde te brengen. Met oog voor de belangen van de opdrachtgever en met respect voor alle stakeholders. De dagen zijn nooit hetzelfde en vragen improvisatievermogen en flexibiliteit. Je helpt de klant hun wensen te definiëren, kunt een (technisch) programma van eisen formuleren, weet hoe je de klant begeleidt in het selecteren van de juiste adviseurs, je kunt ramingen en tekeningen beoordelen, je hebt kennis van inkoopprocessen in de bouw en je bent in staat om een project vanaf de initiatief fase tot en met de oplevering in goede banen te leiden.
Je bent op de hoogte van de laatste ontwikkelingen in het vakgebied en wij verwachten dat jij als projectmanager beschikt over een eigen netwerk en actief bent bij de werving van nieuwe opdrachten:
- Minimaal 8 jaar relevante ervaring op gebied van facilitair - of vastgoed projectmanagement;
- Je hebt een HBO- of WO-studie op het gebied van Vastgoed, Bouwkunde, Facilitymanagement of Technische Bedrijfskunde afgerond;
- Je bent een resultaat- en klantgerichte professional met ervaring in complexe bouw- en huisvestingstrajecten waarbij je de kosten, kwaliteit en de planning bewaakt, en onder controle houdt;
- Je bent verantwoordelijk voor de projectbeheersing en je kunt op basis van je ervaring een projectorganisatie opzetten, planningen maken en kostenramingen opstellen;
- Je bent een kei in risico’s inventariseren en maatregelen voorstellen om deze te beheersen;
- Je rapporteert periodiek aan de opdrachtgever over de beheersaspecten en je adviseert de stuurgroep over te nemen besluiten;
- Je hebt veel affiniteit met interieurontwerp, stakeholder management en projectmanagement;
- Je voelt je thuis in een omgeving waar innovatie, digitalisering en duurzaamheid hoog in het vaandel staan;
- Je zoekt een organisatie waar de lijnen kort zijn;
- Je zoekt een team waarbij persoonlijke ontwikkeling centraal staat en plezier maken het uitgangspunt is.
Om ervoor te zorgen dat je werk- en privéleven in balans blijven, bieden we de mogelijkheid om parttime en deels op afstand te werken. We ondersteunen je professionele en persoonlijke ontwikkeling met opleidingen en bijscholing op maat bij de Drees & Sommer Academy. We ondersteunen je gezondheid met een bonus voor sportievelingen of een korting voor een lidmaatschap bij een sportschool in NL. We stimuleren duurzame mobiliteit met een ov-vergoeding of een (elektrische) bedrijfsauto (afhankelijk van je functie). Nog meer interessante voordelen met kortingen vind je in het Corporate Benefits-portaal. Referralprogramma voor medewerkers met mooie bonusregeling. Onze personeelsafdeling helpt je graag verder als je vragen hebt over zwangerschaps-, vaderschaps- en zorgverlof.
Teamlead Huisvesting in Capelle aan den IJssel werkgever: Drees & Sommer SE
Drees & Sommer SE biedt een dynamische en stimulerende werkomgeving waar veiligheid en gezondheid voorop staan. Als EHS & Safety Manager in de halfgeleidersector krijg je de kans om internationale teams te leiden en impactvolle veiligheidsnormen te implementeren. Met flexibele werkopties en volop mogelijkheden voor persoonlijke en professionele groei, is dit de ideale plek voor professionals die betekenisvol werk willen verrichten in een innovatieve sector.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Teamlead Huisvesting in Capelle aan den IJssel kunt binnenhalen
✨Duik in de Vastgoedgemeenschap
Ga op zoek naar lokale vastgoedbijeenkomsten en netwerkevenementen. Hier kun je professionals ontmoeten en tegelijkertijd waardevolle inzichten krijgen over de laatste trends en uitdagingen in de sector.
✨Laat je zien op LinkedIn
Zorg ervoor dat je actief bent op LinkedIn door interessante artikelen over vastgoed te delen en deel te nemen aan discussies. Volg bedrijven zoals Drees & Sommer SE en connect met medewerkers om je netwerk te vergroten.
✨Verken de opleiding en certificering
Overweeg om een relevante opleiding of certificering te volgen, zoals een cursus in vastgoedbeheer of vastgoedontwikkeling. Dit kan niet alleen je kennis vergroten, maar ook je cv een boost geven.
✨Direct solliciteren bij Drees & Sommer SE
Wacht niet af! Solliciteer direct via onze website. Gepersonaliseerde sollicitaties scoren vaak beter, dus geef een duidelijk beeld van waarom jij de perfecte match bent voor Teamlead Huisvesting bij Drees & Sommer SE.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Teamlead Huisvesting in Capelle aan den IJssel te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Wees duidelijk over je vastgoedervaring:Als je solliciteert bij Drees & Sommer SE voor de functie van Teamlead Huisvesting, zorg ervoor dat je jouw ervaring in vastgoed duidelijk en bondig uitlegt. Vermeld specifieke projecten waar je aan hebt gewerkt, je rol daarin, en de resultaten die je hebt behaald. Laat zien dat je de juiste kennis en vaardigheden in huis hebt!
Nodig referenties uit de sector uit:Bij een functie in vastgoed kan het erg nuttig zijn om referenties te hebben van vorige werkgevers of klanten. Als je referenties kunt toevoegen die bekend zijn in de vastgoedwereld, vergroot je je geloofwaardigheid. Dit kan het verschil maken in de keuze voor de juiste kandidaat.
Benadruk je commerciële vaardigheden:In de vastgoedsector zijn commerciële vaardigheden cruciaal. Zorg ervoor dat je cv en motivatiebrief laten zien dat je niet alleen kennis van vastgoed hebt, maar ook klanten kunt overtuigen en deals kunt sluiten. Geef voorbeelden van succesvolle onderhandelingen of verkoopstrategieën die je hebt toegepast.
Personaliseer je sollicitatiebrief:Neem de tijd om je sollicitatiebrief op maat te maken voor Drees & Sommer SE en de functie van Teamlead Huisvesting. Vertel waarom deze rol je aanspreekt en hoe je denkt een waardevolle aanwinst voor het team te zijn. Laat zien dat je je goed hebt ingelezen in het bedrijf en haar waarden.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Drees & Sommer SE
✨Ken de Actuele Vastgoedmarkt
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste trends en ontwikkelingen in de vastgoedmarkt. Dit omvat kennis over vastgoedprijzen, waarderingen en regelgeving. Laat tijdens het interview zien dat je begrijpt hoe deze factoren invloed hebben op de business.
✨Bereid Je voor op Scenario Vragen
In de vastgoedsector krijg je vaak scenario vragen die je probleemoplossend vermogen testen. Denk hierbij aan situaties zoals hoe je een vastgoedportefeuille zou optimaliseren of hoe je omgaat met moeilijke klanten. Oefen met het beantwoorden van zulke vragen, zodat je snel en zelfverzekerd kunt reageren.
✨Focus op Je Netwerkvaardigheden
Als fulltime vastgoedprofessional is het essentieel om te netwerken en relaties op te bouwen. Bereid voorbeelden voor van hoe jij jouw netwerk in de praktijk hebt gebruikt of ontwikkeld. Dit laat zien dat je een proactieve houding hebt en waarde kunt toevoegen aan het team van Drees & Sommer SE.
✨Toon Je Analytische Vaardigheden
Vergeet niet om je analytische vaardigheden te benadrukken. Dit kan bijvoorbeeld door het bespreken van eerdere projecten waarbij je financiële analyses of marktstudies hebt uitgevoerd. In de vastgoedwereld is dit een cruciaal aspect, dus zorg dat je hier solide voorbeelden van kunt geven tijdens het gesprek.
