In één oogopslag
- Taken: Beheer en bouw relaties uit in de regio Rotterdam, Zeeland en Noord-Brabant.
- Bedrijf: Dräger Nederland B.V., een toonaangevend bedrijf in veiligheidsoplossingen.
- Voordelen: Aantrekkelijk salaris, bonus, leaseauto, en 27 vakantiedagen.
- Overige informatie: Ontwikkelingsmogelijkheden en actieve personeelsvereniging met leuke activiteiten.
- Waarom deze baan: Speel een sleutelrol in commerciële doelstellingen en werk met technische producten.
- Kwalificaties: Hbo-opleiding, saleservaring, en uitstekende communicatieve vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 3951 - 6611 € per maand.
In deze zelfstandige functie ben je verantwoordelijk voor het beheer en de uitbouw van jouw rayon en key accounts. Jouw rayon is de regio groot Rotterdam, Zeeland en het westelijk deel van Noord-Brabant. Je onderhoudt relaties, signaleert marktontwikkelingen en vertaalt klantbehoeften naar op maat gemaakte oplossingen. Je speelt een sleutelrol in het behalen van commerciële doelstellingen van onze business unit Safety binnen Dräger Nederland B.V.
Wat jij gaat doen:
- Beheren en uitbouwen van relaties en key accounts;
- Signaleren van marktontwikkelingen en trends binnen jouw sector;
- Opstellen en uitvoeren van strategische accountplannen;
- Voorbereiden en begeleiden van offerte- en verkooptrajecten;
- Onderhandelen over prijzen, leveringscondities en contracten binnen vastgestelde marges;
- Geven van product- en bedrijfspresentaties en deelnemen aan beurzen en seminars;
- Samenwerken met interne teams zoals binnendienst, service en productmanagement.
Wat je mee brengt:
- Een afgeronde hbo-opleiding (of aantoonbaar hbo-werk- en denkniveau);
- Ervaring in sales als accountmanager;
- Uitstekende communicatieve en onderhandelingsvaardigheden;
- Affiniteit met technische producten en veiligheidsoplossingen;
- Je hebt ervaring met sales in het rayon groot Rotterdam en bent hier zelf ook woonachtig;
- Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal;
- Zelfstandige en proactieve werkhouding met oog voor samenwerking.
Wat wij bieden:
- Een salaris waarbij de bandbreedte van de schaal € 3.951 - € 6.611 bruto per maand op basis van een 40-urige werkweek. Jouw aanvangsalaris wordt ingeschaald afhankelijk van jouw werkervaring, leeftijd en opleiding;
- Een aantrekkelijke tekenbonus van € 2.000,- bruto. De helft van de bonus wordt uitbetaald als je één jaar in dienst bent. Ben je na twee jaar nog in dienst, dan krijg je ook de andere helft;
- Een baan voor 40 uur per week;
- Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op een vast dienstverband;
- 27 vakantiedagen en 13 roostervrije dagen, op fulltime basis;
- Een goede pensioenregeling waarvan wij (conform de CAO in de Metalektro) als werkgever 60% van de pensioenpremie voor onze rekening nemen;
- Een keuze uit 2 collectieve zorgverzekeringen met kortingen;
- Een leaseauto, laptop en telefoon;
- De mogelijkheid om jezelf te blijven ontwikkelen in je functie en binnen de organisatie;
- Actieve personeelsvereniging met jaarlijkse activiteiten.
Accountmanager Safety | Zoetermeer werkgever: Dräger
Dräger is een toonaangevende werkgever in de medische en veiligheidstechnologie, waar je als servicetechnicus marine & offshore niet alleen bijdraagt aan de veiligheid van mensen, maar ook profiteert van uitstekende arbeidsvoorwaarden en groeimogelijkheden. Met een dynamische werkomgeving, flexibele werktijden en de kans om wereldwijd te werken, biedt Dräger een unieke ervaring die je carrière naar een hoger niveau tilt. Bovendien investeert het bedrijf in jouw ontwikkeling met vakinhoudelijke opleidingen en een actieve personeelsvereniging die zorgt voor een hechte werkcultuur.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Accountmanager Safety | Zoetermeer kunt binnenhalen
✨Verken de juiste kanalen!
In de wereld van sales en business development draait alles om relaties. Duik in platforms zoals LinkedIn en connect met professionals in jouw sector. Volg groepen en discussieer actief; hierdoor vergroot je je zichtbaarheid en netwerk, wat je kansen vergroot om bij bedrijven zoals Dräger aan de slag te gaan.
✨Word een inkijkje in de industrie!
Probeer ook deel te nemen aan netwerkevenementen of beurzen die gericht zijn op sales en business development. Het ontmoeten van mensen face-to-face kan je helpen om waardevolle connecties te leggen en jezelf te presenteren als een serieuze kandidaat voor een functie bij Dräger.
✨Bereid je voor op gesprekken!
Een goede voorbereiding op gesprekken is cruciaal. Maak je vertrouwd met de producten en diensten van Dräger, en denk na over hoe jij waarde kunt toevoegen aan hun team. Dit laat zien dat je serieus bent en bereid bent om je in te zetten.
✨Toon je enthousiasme!
Laat in je gesprekken je passie voor sales zien. Deel voorbeelden van hoe je in het verleden deals hebt gesloten of klanten hebt overtuigd. Een oprechte interesse in de sector en het bedrijf komt altijd goed over, en kan het verschil maken in jouw sollicitatieproces!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Accountmanager Safety | Zoetermeer te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je sociale vaardigheden zien:In de sales- en business development wereld draait alles om communicatie en relatiebuilding. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief voorbeelden noemt waaruit blijkt dat je goed kunt netwerken en relaties kunt opbouwen. Geef specifieke situaties waarin je klantvragen wist op te lossen of een deal hebt gesloten.
Ondersteun je resultaten met cijfers:Recruiters houden van feiten! Geef in je CV en motivatieletter concrete cijfers en resultaten die je in eerdere functies hebt behaald. Bijvoorbeeld, hoe vaak je een verkoopdoel hebt overtroffen of hoeveel nieuwe klanten je hebt binnengehaald. Dit laat zien dat je impact kunt maken bij Dräger.
Toon je kennis van de markt:Laat in je motivatiebrief zien dat je op de hoogte bent van de trends en uitdagingen binnen de sector. Dit laat niet alleen je enthousiasme zien, maar laat ook zien dat je goed voorbereid bent om bij Dräger aan de slag te gaan. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten!
Pas je stijl aan voor een full-time rol:Een full-time positie verwacht meer toewijding en professionalism. Zorg ervoor dat je niet alleen je ervaring benadrukt, maar ook je lange-termijnvisie en hoe jij bij Dräger wilt groeien. Laat zien dat je serieus bent over de rol en dat je er echt voor wilt gaan.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Dräger
✨Ken je cijfers en cijfers!
In sales en business development draait alles om cijfers! Zorg ervoor dat je kunt praten over je vorige verkoopresultaten en hoe je deze hebt bereikt. Wees voorbereid op vragen die je strategische denkprocessen in verschillende verkoopsituaties onderzoeken.
✨Verschillende verkooptechnieken onder de knie hebben
Je kunt verwachten dat je wordt gevraagd naar je ervaring met verschillende verkooptechnieken en hoe deze je geholpen hebben in je vorige functies. Zorg ervoor dat je voorbeelden hebt van hoe je technieken zoals consultative selling kunt toepassen in je pitches.
✨Verken de markt van Dräger
Voordat je naar het gesprek gaat, doe je huiswerk over de markt waarin Dräger zich bevindt. Dit laat zien dat je niet alleen interesse hebt in de rol, maar ook dat je begrijpt wie de concurrenten zijn en hoe jij waarde kunt toevoegen aan hun team.
✨Toon je onderhandelingsvaardigheden!
In een fulltime rol in sales is je vermogen tot onderhandelen cruciaal. Bereid een korte oefening of scenario voor waarin je je onderhandelingsvaardigheden kunt tonen. Dit kan tijdens het interview de kans zijn om jezelf echt te onderscheiden!
