Projectmanager werkomgevingen in Rotterdam

Projectmanager werkomgevingen in Rotterdam

Rotterdam Full Time 59400 - 72600 € / jaar (geschat) Op locatie
D

In één oogopslag

  • Taken: Beheer complexe projecten en creëer inspirerende werkomgevingen voor medewerkers.
  • Bedrijf: Draaijer, een organisatie die waarde hecht aan cultuur en samenwerking.
  • Voordelen: Flexibel werken, ontwikkeling via Draaijer Academy en een positieve werksfeer.
  • Overige informatie: Actieve personeelsvereniging en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
  • Waarom deze baan: Maak impact door gezonde werkplekken te creëren en teams te verbinden.
  • Kwalificaties: Technische opleiding en minimaal vier jaar ervaring in projectmanagement.

Het verwachte salaris ligt tussen 59400 - 72600 € per jaar.

Bij Draaijer geloven we in een werkomgeving die de manier van werken en samenwerken optimaal ondersteunt. Waar de cultuur en waarden van de organisatie tot uiting komen. En die mensen blij, energiek en geïnspireerd maakt, waardoor ze beter presteren en zich verbonden voelen met elkaar en de organisatie.

Ons team Werkplek + Kantoren loopt voorop in het creëren van gezonde werkomgevingen. We helpen organisaties om de balans te vinden in de werkomgeving zodat deze nog beter aansluit op de wensen en behoeften van medewerkers. Vervolgens is het essentieel dat er tijdens het ontwerpproces, de bouw of renovatie geen concessies gedaan worden aan de initiële ambities. We sturen daarom sterk op maximale kwaliteit en waarde binnen de gestelde projectkaders.

Tijdens alle fases van een project, van ontwerp, contractvorming en uitvoering, fungeer je als het centrale aanspreekpunt namens de opdrachtgever voor de architecten, constructeurs, andere adviseurs en de aannemer. In het ontwerp- en realisatietraject is met name de communicatie met de gebruikers van essentieel belang.

Je hebt de verantwoordelijkheid om, afhankelijk van het project, diverse taken uit te voeren, waaronder de advisering met betrekking tot het ontwerp, het bewaken en toetsen van het Programma van Eisen, en het leiden van ontwerpende en uitvoerende teams. Je selecteert en contracteert de betrokken partijen en zorgt voor effectieve samenwerking binnen het team.

Daarnaast draag je de verantwoordelijkheid voor het tijdig en nauwkeurig verzamelen, bijhouden, interpreteren, rapporteren en presenteren van alle relevante projectgegevens. Je speelt een actieve rol in de ontwikkeling van de opdrachtgever door kennis te delen, nauw samen te werken en ideeën uit te wisselen over lopende projecten. Dankzij jouw persoonlijke kwaliteiten en creatief vermogen ben je in staat succesvolle samenwerkingen te realiseren, resulterend in een georganiseerd proces dat de opdrachtgever volledig ontzorgt.

Wie ben jij? Met een solide achtergrond in de techniek, inclusief een afgeronde technische opleiding op hbo-/wo-niveau, bij voorkeur in bouwkunde, ben jij de ideale kandidaat voor onze uitdagende functie. Je hebt minimaal vier jaar aantoonbare ervaring in het succesvol managen van complexe, multidisciplinaire projecten.

Jouw expertise strekt zich uit tot diepgaande kennis van de principes van zowel proces- als projectmanagement. Je bent vertrouwd met diverse aanbestedingsvormen, beheerst budgetbewaking als geen ander en hebt een grondige kennis van bouw- en projectorganisatievormen. Daarnaast beschik je over waardevolle kennis en ervaring op het gebied van verduurzaming, wat van essentieel belang is in de huidige tijd. Je onderscheidt jezelf door een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift. Dit is van cruciaal belang voor effectieve communicatie en rapportage binnen ons team en met externe stakeholders.

Kortom, met jouw technische achtergrond, bewezen ervaring en brede kennis van projectmanagement en duurzaamheid, ben je klaar om een waardevolle bijdrage te leveren aan onze organisatie.

Werken bij Draaijer: Binnen onze organisatie vinden wij het belangrijk om iedereen die bij ons werkt ruimte te geven om helemaal zichzelf te zijn en te ontwikkelen. Iedereen heeft een unieke achtergrond, persoonlijkheid, perspectief en kwaliteiten. Juist door onze onderlinge verschillen te herkennen en waarderen, bereiken we samen de mooiste resultaten.

Naast de investering in jouw ontwikkeling vanuit de Draaijer Academy (opleidingen, talentmanagement, intervisie en coaching) hebben wij minstens zoveel aandacht voor een positieve werksfeer, plezier en onderlinge verbinding. Dit zie je terug in een regelmatige bedrijfsbijeenkomsten, een actieve personeelsvereniging, het vieren van successen, bijzondere reizen, kennisdelingssessies, gezellige uitjes en een ambitieuze ‘young professional club’.

Je krijgt de ruimte om flexibel en remote te werken: je werkt afwisselend bij je opdrachtgever(s), afhankelijk van je woonplaats op ons kantoor Houten, Rotterdam of Groningen, of vanuit huis.

Wil je meer weten over de inhoud van deze functie, neem dan contact op met Nadine Nugter of Yolanda Nout, telefoon 06 – 52 023 578. De sollicitatieprocedure wordt extern begeleid door Jeroen Jutten van nrd360°, bereikbaar via 06 – 43 442 891.

Projectmanager werkomgevingen in Rotterdam werkgever: Draaijer+Partners

Draaijer+Partners in Groningen biedt een stimulerende werkomgeving waar teamwork en innovatie centraal staan. Als projectsecretaresse ben je niet alleen de spil van het kantoor, maar krijg je ook de kans om je vaardigheden verder te ontwikkelen met moderne AI-hulpmiddelen. Met een focus op persoonlijke groei en een collegiale sfeer, is Draaijer+Partners een uitstekende werkgever voor professionals die betekenisvol werk willen verrichten.

D

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Draaijer+Partners

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Projectmanager werkomgevingen in Rotterdam kunt binnenhalen

✨Betrek lokale bouwcommunity's

Ga op zoek naar lokale bouwcommunity's of netwerkevenementen waar mensen uit de sector samenkomen. Praat met professionals en ontdek wie er vacatures hebben of wie mogelijk binnen Draaijer+Partners kan helpen met een introductie. Dit soort connecties zijn goud waard in de bouw!

✨Loop eens binnen bij bouwbedrijven

Neem de stap en loop binnen bij bouwbedrijven in jouw omgeving, inclusief Draaijer+Partners. Vaak scannen ze voorbij online applicaties en hebben ze liever het persoonlijke contact. Een gesprek van face-to-face kan je kansen aanzienlijk vergroten!

✨Laat je portfolio zien

In de bouw draait het niet alleen om woorden, maar ook om wat je kunt doen. Zorg ervoor dat je een solide portfolio hebt met foto's van eerdere projecten. Dit kun je fysiek meenemen, maar ook digitaal delen via een website of sociale media.

✨Blijf op de hoogte van regelgeving en trends

De bouwsector verandert constant met nieuwe regelgeving en trends. Zorg dat je goed geïnformeerd bent over de laatste ontwikkelingen, zodat je tijdens gesprekken met potentiele werkgevers, zoals Draaijer+Partners, kunt laten zien dat je echt betrokken bent bij het vakgebied.

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Projectmanager werkomgevingen in Rotterdam te schitteren

Projectmanagement
Communicatievaardigheden
Technische achtergrond
Budgetbewaking
Kennis van bouwkunde
Ervaring met multidisciplinaire projecten
Procesmanagement

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Laat je praktijkervaring zien:In de bouwsector is het belangrijk om je hands-on ervaring te benadrukken. Geef specifieke voorbeelden van projecten waaraan je hebt gewerkt, zoals het bouwen van woningen of het verbouwen van gebouwen. Vermeld ook eventuele certificaten zoals VCA of andere relevante opleidingen die je hebt gevolgd.

Leg de nadruk op technische vaardigheden:Bij een full-time rol in de bouw zijn technische vaardigheden cruciaal. Zorg ervoor dat je vaardigheden zoals het lezen van bouwtekeningen, kennis van bouwmaterialen en ervaring met specifieke gereedschappen op een overzichtelijke manier op je CV staan. Dit verwacht de werkgever van je!

Wees duidelijk over je beschikbaarheid:Aangezien het om een full-time functie gaat, is het belangrijk om in je sollicitatie duidelijk aan te geven wanneer je beschikbaar bent om te beginnen. Dit helpt ons bij de planning en toont je serieuze interesse in de rol bij Draaijer+Partners.

Persoonlijke motivatie in je brief:In je motivatiebrief kun je het beste laten zien waarom je voor Draaijer+Partners wilt werken. Vertel ons niet alleen wat je ervaring is, maar ook wat jou drijft binnen de bouwsector. Dit maakt je sollicatie veel sterker en meer persoonlijk.

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Draaijer+Partners

✨Ken de bouwtechnieken

Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste bouwtechnieken en -materialen. We kunnen vragen verwachten over specifieke methoden die je in vorige projecten hebt gebruikt. Soms willen ze zelfs weten hoe je problemen op de bouwplaats hebt opgelost!

✨Breng je portfolio mee

Voor een full-time functie in de bouw is het belangrijk om je portfolio van eerdere projecten mee te nemen. Dit laat niet alleen je vaardigheden zien, maar geeft ook een concreet voorbeeld van wat je kunt bijdragen aan de projecten van Draaijer+Partners.

✨Communicatie met teamleden

Bereid je voor op vragen over hoe je communiceert met verschillende betrokkenen, zoals architecten, klanten en aannemers. In de bouw draait het vaak om teamwork, dus het is cruciaal dat je kunt laten zien hoe goed je kunt samenwerken.

✨Veiligheid en regelgeving

Je zult ook vragen kunnen krijgen over je kennis van bouwveiligheid en relevante regelgeving. Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van de laatste normen en hoe je deze toepast in je werk. Dit toont je professionaliteit en verantwoordelijkheid op de werkvloer.