Medior Front-End Developer

Medior Front-End Developer

Rotterdam Full Time 3500 - 4500 € / maand (geschat) Op locatie
D

In één oogopslag

  • Taken: Ontwikkel innovatieve front-end oplossingen en werk samen met diverse teams.
  • Bedrijf: Een inspirerende techbedrijf in de iconische Van Nelle Fabriek, Rotterdam.
  • Voordelen: Competitief salaris, pensioenregeling, dagelijkse lunches en teamuitjes.
  • Overige informatie: Flexibele werk-privé balans en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
  • Waarom deze baan: Maak impact met moderne technologieën en groei in een dynamische omgeving.
  • Kwalificaties: Ervaring met HTML5, CSS3, JavaScript/TypeScript en frameworks zoals React.

Het verwachte salaris ligt tussen 3500 - 4500 € per maand.

Onze missie “Realizing a positive future around the globe”. Wij streven naar een positieve toekomst wereldwijd. In een snel veranderende wereld zetten wij ons in voor een betere morgen. Door grote merken en bedrijven te betrekken, creëren we strategieën en technologieën die menselijkheid centraal stellen. Onze mix van data, creativiteit en technologie leidt tot impactvolle oplossingen. Wij geloven: hoe groter de impact, hoe beter.

Jouw rol bij ons:

  • Front-End ontwikkeling: Je ontwerpt en bouwt robuuste, gebruiksvriendelijke en schaalbare front-end oplossingen met moderne technologieën.
  • Technische keuzes en optimalisatie: Je denkt mee over technische architecturen en implementaties, en draagt bij aan continue verbeteringen in het ontwikkelproces.
  • Innovatie: Je onderzoekt nieuwe frameworks, tools en technologieën en helpt deze te implementeren om onze projecten te optimaliseren.
  • Samenwerking: Je werkt nauw samen met back-end developers, designers en andere disciplines om digitale oplossingen te realiseren die voldoen aan de verwachtingen van onze klanten.

Waarom hier?

  • Culture samen: Ontdek een wereld waar samenwerking, diversiteit en plezier naadloos samenvloeien.
  • Jouw ontwikkeling: In een omgeving die bruist van de energie en innovatie, is jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling onze prioriteit.
  • Samen groeien: Jouw expertise helpt ons strategisch en duurzaam te schalen in deze spannende groeifase.
  • Werk-privé balans: We geloven sterk in het belang van een gezonde werk-privé balans en bieden flexibiliteit om dit te waarborgen.
  • Wees jezelf: Bij ons kun je altijd je authentieke zelf zijn. We vieren diversiteit en inclusiviteit en stimuleren een open en respectvolle werkomgeving.

Jij brengt mee:

  • Front-End expertise: Je hebt ervaring met HTML5, CSS3 en JavaScript/TypeScript, en werkt met frameworks zoals React, Next.js, Vue of Angular.
  • Technische veelzijdigheid: Je hebt kennis van Git, SASS en Webpack. Ervaring met back-end technieken zoals C# en .NET is een plus.
  • Leergierigheid: Je bent gedreven om je technische vaardigheden verder te ontwikkelen en nieuwe technologieën te ontdekken.
  • Taalvaardigheid en communicatie: Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal en kunt technische concepten helder uitleggen.
  • Beschikbaarheid: 32-40 uur per week. Deze functie is géén remote rol, maar vanuit ons kantoor in Rotterdam.

Wij bieden jou:

  • Inspirerende werkplek: Een bureau met een view in de iconische Van Nelle Fabriek in Rotterdam.
  • Aantrekkelijk salaris: Een competitief salaris tussen de €3.500 en €4.500 bruto per maand.
  • Toekomstbestendig: Een pensioenregeling om ook jouw toekomst veilig te stellen.
  • Eten, Drinken, Vieren: Dagelijkse lunches, feestjes, en welverdiende vrijdagmiddagborrels.
  • Groeipad: Ruimte voor ontwikkeling en innovatie, ondersteund door een educatiebudget.
  • Teamspirit: Dagelijkse samenwerking met een getalenteerd en divers team.
  • Bijzondere extra's: Wintersport voor de liefhebbers en meer verrassende extra's die jouw werkdagen een plezierige twist geven.

Is het een JA? Je kunt ons echt alles over jezelf vertellen als we elkaar ontmoeten, dus een liefdesbrief van vijf pagina’s hebben we niet nodig. Een cv of LinkedIn profiel die up-to-date is, is dan wel weer handig.

Voor vragen of meer informatie kun je contact opnemen met onze Head of Development Mels via 010-7144646. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Medior Front-End Developer werkgever: DotControl

Bij DotControl in Rotterdam krijg je de kans om te werken in een dynamische en innovatieve omgeving waar klantgerichtheid centraal staat. We bieden uitstekende groeimogelijkheden, een stimulerende werkcultuur en een competitief salaris, zodat je jouw vaardigheden als Digitaal Strateeg verder kunt ontwikkelen. Onze focus op samenwerking en technologie zorgt ervoor dat je impact kunt maken voor ambitieuze merken in een bruisende stad.

D

Contactgegevens:

Recruitmentteam van DotControl

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Medior Front-End Developer kunt binnenhalen

✨Verken de Automatisering Gemeenschap

Sluit je aan bij lokale of online communities die zich richten op automatisering en regeltechniek. Neem deel aan discussies en vraag om advies; dit kan je een voorsprong geven bij het vinden van kansen en connecties die leiden tot een functie bij bedrijven zoals DotControl.

✨Deel je Projecten

Laat zien wat je kunt door je projecten en ervaringen te delen op platforms zoals GitHub of Behance. Dit laat toekomstige werkgevers zien wat je in huis hebt en kan ervoor zorgen dat DotControl jouw profiel opmerkt.

✨Neem deel aan Netwerkbijeenkomsten

Ga naar netwerkbijeenkomsten of seminars over automatisering en technologie. Deze evenementen zijn ideaal om professionals in het veld te ontmoeten en meer te leren over openstaande vacatures bij bedrijven zoals DotControl.

✨Bouw een Sterk Online Profiel

Zorg ervoor dat je LinkedIn-profiel indrukwekkend is en relevante projecten, certificaten en ervaringen benadrukt. Dit helpt je op de radar te komen bij recruiters van DotControl en helpt je om jezelf te onderscheiden in de competitieve markt.

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Medior Front-End Developer te schitteren

HTML5
CSS3
JavaScript
TypeScript
React
Next.js
Vue

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Benadruk je technische vaardigheden:In de automatisering en regeltechniek waardeert men technische vaardigheden enorm. Zorg ervoor dat je CV je ervaring met relevante software, programmeertalen en technologieën benadrukt. Laat ons zien waar je goed in bent!

Voeg projecten of cases toe:Heb je aan interessante automatiseringsprojecten gewerkt? Voeg voorbeelden van succesvol afgeronde projecten of case studies toe in je CV of motivatiebrief. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring kunt toepassen.

Spreek je leergierigheid uit:In een fulltime rol in deze sector is het belangrijk om je bereidheid om te leren en jezelf te ontwikkelen aan te tonen. In je motivatiebrief kun je vertellen hoe je je vaardigheden tot nu toe hebt uitgebreid en waarom je deze kans bij DotControl zo waardevol vindt voor je ontwikkeling.

Organiseer je documenten overzichtelijk:Voor een fulltime functie is het essentieel om je CV en motivatiebrief overzichtelijk en goed gestructureerd te laten zijn. Zorg dat ze makkelijk te lezen zijn, gebruik duidelijk titels en bullets, en houd het professioneel. Maak het ons gemakkelijk om te zien waarom jij de juiste kandidaat bent voor Medior Front-End Developer bij DotControl.

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij DotControl

✨Ken de nieuwste automatiseringstools

Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste ontwikkelingen in automatiseringstools die binnen jouw vakgebied worden gebruikt. Kun je bijvoorbeeld de voordelen uitleggen van tools zoals UiPath of Automation Anywhere? Dit laat zien dat je niet alleen technisch onderlegd bent, maar ook proactief je kennis bijhoudt.

✨Voorbereiding op technische vragen

Verwacht dat je technische vragen moet beantwoorden die specifiek zijn voor automatisering en regeltechniek. Dit kan bijvoorbeeld inhouden dat je situaties moet oplossen of je aanpak moet uitleggen voor het automatiseren van specifieke processen. Zorg ervoor dat je deze concepten goed begrijpt, zodat je helder kunt uitleggen hoe je ze zou toepassen.

✨Je ervaring met projecten delen

Aangezien het een fulltime functie betreft, willen ze weten over je ervaringen in eerdere projecten. Bereid een paar concrete voorbeelden voor waarin je betrokken was bij automatiseringsprojecten, de uitdagingen die je tegenkwam en hoe je die hebt overwonnen. Dit laat zien dat je niet alleen de theorie kent, maar ook echt praktijkervaring hebt.

✨Passie voor efficiëntie

Toon je enthousiasme voor efficiëntie en optimalisatie tijdens het interview. Deel waarom je gepassioneerd bent over automatisering en wat je motiveert in dit vakgebied. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten die misschien meer focussen op de technische aspecten alleen.