Senior Mobile Engineer - Android (x/f/m)

Doctolib Siilo is een veilige medische communicatie-app ontworpen voor zorgprofessionals. In maart 2023 heeft Doctolib Siilo zijn positie versterkt door de overname door Doctolib. Meer dan 1 miljoen zorgprofessionals gebruiken Doctolib Siilo om patiëntenzorg te bespreken en coördineren met collega's binnen en buiten hun organisatie. Doctolib Siilo is het grootste medische netwerk in Europa.

Als Senior Mobile Engineer bij Doctolib Siilo werk je samen met een team dat gepassioneerd is over het bouwen en leveren van geweldige producten en klantbeleving. Je bent verantwoordelijk voor het verder ontwikkelen van de Doctolib Siilo Android-app. Je technische input is van groot belang tijdens ontwerpsessies met de Product Owner en het UX Design-team, zowel om de uiteindelijke ideeën te verbeteren als te vereenvoudigen. Je zult betrokken zijn bij het technische ontwerp van nieuwe functies en deze samen met het team implementeren.

Je verantwoordelijkheden omvatten onder andere:

• Nieuwe functies bouwen in Kotlin voor onze Android-applicatie en het onderhouden en migreren van de Java-basis.
• Zorgen dat de gegevens van onze gebruikers veilig en beveiligd zijn door beveiliging en privacy centraal te stellen in alles wat je doet.
• Samenwerken met collega's die werken aan Android, iOS, web en Doctolib's Rails-backend om een geweldige ervaring te creëren voor onze 170K+ wekelijkse gebruikers.
• De volledige ontwikkelingscyclus, inclusief communiceren met belanghebbenden (bijvoorbeeld product, ontwerp, QA) gedurende het ontwikkelingsproces, evenals het debuggen van productieproblemen.

Wie ben jij?

Je zou onze volgende teamgenoot kunnen zijn als je:

• 5+ jaar ervaring hebt met native Android-ontwikkeling – dit is jouw kerntechnische kracht en primaire focus.
• React Native-ervaring of de bereidheid om te leren – we waarderen zowel bestaande kennis als een groeimindset.
• Bekwaam bent met Android Architecture Components – je begrijpt moderne Android-ontwikkelingspatronen.
• Een sterke beheersing van Android UI met XML hebt – je kunt verfijnde gebruikersinterfaces maken.
• Een beveiligingsgerichte mindset hebt – je prioriteert gegevensbescherming en encryptie in je oplossingen.
• Expertise in multithreading en gelijktijdigheid hebt – je schrijft performante, responsieve applicaties.
• Toegewijd bent aan codekwaliteit – je levert consequent schone, goed geteste en grondig gedocumenteerde code.
• Een collaboratieve innovatiespirit hebt – je draagt actief ideeën bij, omarmt evoluerende mobiele technologieën en deelt kennis met teamgenoten.
• Uitmuntend bent in uitvoering en mentoring – je werkt efficiënt, communiceert duidelijk en geniet ervan om junior talent te ontwikkelen.
• Vloeiend Engels kunt communiceren – je kunt effectief samenwerken in onze internationale omgeving.

Wat wij bieden:

• Bedrijfspensioenregeling via onze partner Allianz.
• 27 dagen jaarlijkse vakantie (en de mogelijkheid om meer dagen op je werkverjaardag op te bouwen!).
• Flexibiliteitsdagen waarmee je in EU-landen en het VK kunt werken (10 dagen per jaar).
• Gratis mentale gezondheids- en coachingsdiensten via onze partner Moka.care.
• Gratis ontbijt- en lunchplan elke dag op locatie.
• Fietslease-regeling met onze partner Lease a Bike, 35% korting op de marktprijs.
• Verlaagd lidmaatschap bij Urban Sports Club.
• Continue trainingsprogramma's op alle belangrijke competenties (Engels, soft skills, expertise).
• Vergoeding van openbaar vervoer als je buiten de Amsterdamse ring woont.
• Ouderschapszorgprogramma: Diverse initiatieven ter ondersteuning van ouderschap, waaronder 100% betaald ouderschapsverlof tot 16 weken, inclusief bonussen voor moeders en tot 5 weken voor de co-ouder, flexibele terugkeer en 3 dagen verlof per jaar voor ziekte van kinderen.
• Relocatieondersteuning voor internationale mobiliteit.

Het sollicitatieproces:

• Recruiter Screen / Tech Vragen.
• Mobiele Pair Programming.
• Mobiele App Ontwerp.
• Gedragsinterview.
• Achtergrond- / Referentiecheck.
• Aanbieding!

Bij Doctolib zijn we toegewijd aan het verbeteren van de toegang tot gezondheidszorg voor iedereen. Dit vertaalt zich in ons wervingsproces. We evalueren kandidaten uitsluitend op basis van kwalificaties en motivatie, zonder enige vorm van discriminatie. Hoe diverser de ideeën worden gehoord, hoe meer ons product de gezondheidszorg voor iedereen echt zal verbeteren. Je bent welkom om te solliciteren bij Doctolib, ongeacht je geslacht, religie, leeftijd, seksuele geaardheid, etniciteit of handicap. Om gelijke kansen te waarborgen, nodigen we je uit om persoonlijke informatie (bijv. foto's, leeftijd) uit je sollicitaties te verwijderen. Als je enige aanpassing nodig hebt, laat het ons weten voor ondersteuning tijdens het sollicitatieproces. Sluit je bij ons aan in het bouwen van de gezondheidszorg waar we allemaal van dromen!