In één oogopslag
- Taken: Leid de ontwikkeling van onderwijs en bouw aan een positieve schoolcultuur.
- Bedrijf: Onderwijsgroep Amstelland, een diverse en betrokken organisatie.
- Voordelen: Goede begeleiding, ruimte voor groei en een nieuw schoolgebouw in de toekomst.
- Overige informatie: Een unieke kans om een nieuwe leeromgeving te creëren.
- Waarom deze baan: Maak een verschil voor leerlingen en bouw samen aan kwalitatief hoogstaand onderwijs.
- Kwalificaties: Mensgericht leiderschap en onderwijskundige ambitie zijn essentieel.
Het verwachte salaris ligt tussen 59400 - 72600 € per jaar.
Werken bij Onderwijsgroep Amstelland biedt veel mogelijkheden. Binnen de verschillende scholen is er altijd wel een school te vinden die qua werksfeer en cultuur bij een medewerker past. Onderwijsgroep Amstelland blijft op zoek naar nieuwe collega's met een (bijna) afgeronde PABO opleiding. Nieuwe medewerkers binnen de scholen mogen rekenen op goede introductie en begeleiding gedurende de beginperiode.
Wij nodigen u alleen uit te solliciteren als u voldoet aan het gevraagde functieprofiel. Andere sollicitaties zullen niet in behandeling worden genomen.
De Cirkel in Amstelveen-Zuid zoekt een directeur die dichtbij mensen staat én richting durft te geven. Een zichtbare schoolleider die vertrouwen geeft aan professionals, focus aanbrengt en samen met het team verder bouwt aan kwalitatief sterk onderwijs. Je bouwt voort op wat er staat, versterkt wat goed gaat en maakt samen bewuste keuzes over waar je verder samen wilt ontwikkelen.
De Cirkel is een katholieke basisschool in Amstelveen-Zuid, tussen Waardhuizen en Middenhoven. Onze leerlingen vormen een mooie afspiegeling van de samenleving. Verschillende culturen, achtergronden en talen komen bij ons samen. Die diversiteit en meertaligheid zien we als een bron van trots en rijkdom.
Naast aandacht voor kwalitatief hoog onderwijs hebben gedrag en sociale vaardigheden met nadruk onze aandacht. Vanuit onze PBS-aanpak werken we met drie kernwaarden:
- Veilig
- Vertrouwen
- Verantwoordelijk
Deze waarden bepalen hoe we omgaan met leerlingen, ouders en elkaar. We werken als professionele leergemeenschap waarin samenwerken, open communiceren en samen leren vanzelfsprekend zijn.
Als directeur geef je leiding aan de onderwijskundige, organisatorische en professionele ontwikkeling van De Cirkel. Je bewaakt de sociale veiligheid en een positief schoolklimaat; de ontwikkeling en ondersteuningsbehoeften van onze diverse leerlingpopulatie; onderhoudt relaties met ouders, MR, partners in de wijk en andere stakeholders; werkt actief samen met collega-directeuren en het bovenschoolse team binnen Scholengroep Amnis.
Je combineert mensgericht leiderschap met onderwijskundige ambitie. Je bent zichtbaar, benaderbaar en oprecht geïnteresseerd in leerlingen, ouders en collega's. Je luistert, geeft vertrouwen en ruimte, maar durft ook verwachtingen uit te spreken, beslissingen te nemen en grenzen te stellen.
Een bijzondere uitdaging: de toekomst van De Cirkel krijgt ook letterlijk vorm. Naar verwachting beschikt de school over ongeveer drie jaar over een nieuw schoolgebouw. Dit geeft jou als directeur een bijzondere kans. Samen met het team, leerlingen, ouders en andere betrokkenen denk je na over een leer- en werkomgeving die past bij onze onderwijsvisie en toekomstplannen.
Directeur in Amstelveen werkgever: Docentenmarktplaats.nl
Bij The Social Pact bieden we een stimulerende werkomgeving in Rotterdam, waar je als KDV Pedagogisch Medewerker niet alleen jonge kinderen begeleidt, maar ook deel uitmaakt van een hecht team dat samenwerkt met ouders. We investeren in jouw ontwikkeling met een speciaal baby scholingstraject en bieden flexibele werkuren tussen 16 en 36 uur per week, zodat je werk en privé goed kunt combineren. Onze cultuur is gericht op samenwerking, groei en het creëren van een veilige omgeving voor zowel kinderen als medewerkers.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Docentenmarktplaats.nl
