In één oogopslag
- Taken: Leid de CRO-strategie en verbeter conversies op onze e-commerce platform.
- Bedrijf: Internationaal bedrijf in consumentengoederen met een sterke focus op prestaties.
- Voordelen: Kans om impact te maken en je vaardigheden verder te ontwikkelen.
- Overige informatie: Dynamische omgeving met mogelijkheden voor professionele groei.
- Waarom deze baan: Werk aan innovatieve projecten en zie directe resultaten van je inspanningen.
- Kwalificaties: Minimaal 5 jaar ervaring in CRO en sterke analytische vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 61650 - 75350 € per jaar.
Ben je een ervaren CRO-specialist die weet hoe je data kunt omzetten in meetbare conversiegroei? Een toonaangevend internationaal bedrijf in consumentengoederen is op zoek naar een Interim Senior CRO Specialist om de conversie-optimalisatiestrategie voor het e-commerceplatform in de Benelux te ontwikkelen en te leiden. In deze rol leg je de basis voor een langetermijn CRO-strategie, vertaal je data naar actiegerichte inzichten en neem je de leiding over CRO binnen een breder Performance Marketing-team.
Wat ga je doen?
- Als Senior CRO Specialist neem je de verantwoordelijkheid voor de CRO-strategie en roadmap, identificeer je kansen gedurende de klantreis en zet je inzichten om in concrete optimalisatie-initiatieven.
Je belangrijkste verantwoordelijkheden zijn:
- Ontwikkelen, bezitten en leiden van de CRO-strategie en roadmap voor het e-commerceplatform in de Benelux.
- Coachen en begeleiden van online marketing specialisten op CRO-onderwerpen en best practices.
- Analyseren van de volledige gebruikersreis, zowel on-page als off-page, om frictiepunten en optimalisatiemogelijkheden te identificeren.
- Uitvoeren en prioriteren van A/B-tests, van hypotheseontwikkeling tot uitrol.
- Data vertalen naar duidelijke inzichten, aanbevelingen en concrete vervolgstappen.
- Rapporteren over CRO-prestaties en impact aan het team en senior stakeholders.
- Afstemmen van CRO-doelen en rapportage met de KPI's van het Performance Marketing-team.
- Je strategie presenteren en verdedigen aan meerdere stakeholders en hun goedkeuring verkrijgen.
- Integreren van de CRO-strategie met bredere Performance Marketing-doelstellingen.
- Nauw samenwerken met online marketing specialisten in verschillende productcategorieën.
Wat breng je mee?
- Je bent een senior CRO-professional die sterke analytische vaardigheden combineert met strategisch denken en het vermogen om stakeholders te betrekken.
- Je weet complexe data om te zetten in praktische aanbevelingen en anderen te inspireren om conversie-optimalisatie te omarmen.
- Minimaal 5 jaar bewezen ervaring in CRO, bij voorkeur binnen een grote e-commerce of retailomgeving.
- Sterke kennis van analysetools, zoals Adobe Analytics.
- Ervaring met app-verkeer en prestatieanalyse.
- Een solide begrip van UX-principes, gebruikersonderzoek en klantreisanalyses.
- Het vermogen om CRO-discussies te leiden en een team van specialisten te coachen.
- Uitstekende communicatie- en stakeholdermanagementvaardigheden.
- Een gestructureerde, datagestuurde en pragmatische aanpak, gericht op het leveren van resultaten.
- Vloeiend in het Engels; Nederlands is een pluspunt.
De kans
Je komt terecht in een prestatiegedreven marketingomgeving binnen een groot internationaal technologiebedrijf met een sterke aanwezigheid op de consumentenmarkt in de Benelux. Deze interimopdracht biedt de mogelijkheid om de richting van CRO vorm te geven, een langetermijnoptimalisatiestrategie vast te stellen en direct bij te dragen aan meetbare verbeteringen in de e-commerceprestaties. Je werkt nauw samen met de Performance Marketing Lead, online marketing specialisten op categorie-niveau en andere stakeholders om CRO binnen de bredere performance marketingaanpak te verankeren.
Geïnteresseerd in deze kans? Solliciteer en we nemen snel contact met je op.
Interim CRO Specialist – E-Commerce werkgever: DLIVR
Als Business Controller bij ons internationale productiebedrijf krijg je de kans om een directe impact te maken op processen en prestaties. We bieden een collegiale en ondersteunende werkomgeving waar samenwerking en humor centraal staan, met volop mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en het implementeren van innovatieve oplossingen. Met aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, waaronder een competitief salaris en een goede pensioenregeling, zijn we een uitstekende werkgever voor professionals die betekenisvol werk willen verrichten.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Interim CRO Specialist – E-Commerce kunt binnenhalen
✨Duik in de lokale marketingcommunity
Zoek naar lokale netwerkevenementen, workshops of meetups die zich richten op marketing en communicatie. Dit zijn dé plekken waar je direct in contact komt met andere professionals en misschien zelfs met vertegenwoordigers van bedrijven zoals DLIVR.
✨Toon je creativiteit online
Bouw een portfolio op dat je marketingvaardigheden laat zien. Denk aan leuke social media campagnes of creatieve projecten waar je aan hebt bijgedragen. Deel dit via je social media profielen of zelfs een persoonlijke website; het kan je helpen om opgemerkt te worden door DLIVR.
✨Gebruik stages als springplank
Ook al ben je nu op zoek naar een fulltime functie, een goede stage kan je toegang geven tot grotere bedrijven en meer ervaring. Kijk vooral naar de carrièresites van bedrijven zoals DLIVR; ze hebben vaak geweldige kansen voor hun stagiairs die later in fulltime rollen kunnen leiden.
✨Wees proactief in je zoektocht
Stuur niet alleen je sollicitatie, maar benader ook mensen die werken bij bedrijven waarin je geïnteresseerd bent. Een informatief gesprek kan deuren openen en je naam bovenaan de stapel bij DLIVR zetten. Wees niet bang om te vragen!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Interim CRO Specialist – E-Commerce te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je creativiteit zien!:In de marketing- en communicatiebranche draait alles om creativiteit en originaliteit. Zorg ervoor dat je je CV en motivatiebrief niet alleen netjes opmaakt, maar ook een beetje je persoonlijke touch geeft. Voeg bijvoorbeeld leuke design-elementen toe of gebruik een pakkende schrijfstijl. Laat ons zien wie jij echt bent!
Demonstreer je communicatievaardigheden:Dit is vanzelfsprekend, maar essentieel! Zorg ervoor dat je motivatiebrief en CV helder en overtuigend zijn. Gebruik een goede structuur en let op je taalgebruik. Denk eraan dat wij kijken naar hoe goed je jouw ideeën kunt verwoorden, dus maak een duidelijk verhaal van je ervaring en vaardigheden.
Portfolio, portfolio, portfolio!:Als je in de marketing werkt, is het handig om een portfolio aan te leveren dat je beste werk laat zien. Voeg voorbeelden toe van campagnes waaraan je hebt gewerkt, social media posts die je hebt ontworpen, of content die je hebt geschreven. Dit geeft ons een goed beeld van wat je kunt brengen naar ons team bij DLIVR.
Ken de laatste trends:Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van de laatste marketing- en communicatietrends. Noem in je motivatiebrief specifiek een paar trends die jou inspireren en hoe jij deze zou toepassen bij DLIVR. Dit laat zien dat je geïnteresseerd bent en dat je goed voorbereid bent!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij DLIVR
✨Ken de nieuwste trends in marketing
Blijf up-to-date met de laatste trends en technieken in de marketing- en communicatiebranche. Denk hierbij aan social media strategieën of nieuwe analytische tools. Laat tijdens het gesprek zien dat je niet alleen kennis hebt van de basis, maar ook van wat er nu speelt in het veld.
✨Voorbereiding op creatieve case studies
Bereid je voor op creatieve case studies of scenario's die tijdens het interview kunnen worden gepresenteerd. Werk bijvoorbeeld aan enkele voorbeelden van campagnes die je zou kunnen opzetten voor DLIVR. Zo toon je niet alleen je praktische kennis, maar ook je creativiteit en probleemoplossend vermogen.
✨Je passie voor communicatie tonen
Vergeet niet om je passie voor marketing en communicatie op een authentieke manier over te brengen. Deel voorbeelden van projecten of ervaringen waarin je je vaardigheden hebt kunnen toepassen. Dit laat zien dat je niet alleen vaardigheden hebt, maar ook echt geïnteresseerd bent in het vak.
✨Stel gerichte vragen over het team en projecten
Bereid specifieke vragen voor over het team waarin je komt te werken en de projecten waar je mee aan de slag gaat. Dit toont niet alleen je enthousiasme voor de rol, maar helpt je ook om beter te begrijpen wat ze van jou verwachten als fulltime marketeer binnen DLIVR.
