Financieel Controller – Hybride Werken bij Groeionderneming in Veenendaal

Financieel Controller – Hybride Werken bij Groeionderneming in Veenendaal

Veenendaal Full Time 49500 - 60500 € / jaar (geschat) Hybride
D

In één oogopslag

  • Taken: Beheer de financiële administratie en rapportage binnen een groeiende organisatie.
  • Bedrijf: Groeionderneming met een hybride werkcultuur en focus op ontwikkeling.
  • Voordelen: Flexibele werkuren, goede salarisvoorwaarden en mogelijkheden voor persoonlijke groei.
  • Overige informatie: Een dynamische werkomgeving met kansen voor carrièreontwikkeling.
  • Waarom deze baan: Speel een cruciale rol in financiële processen en maak impact binnen de organisatie.
  • Kwalificaties: HBO/WO-niveau en ervaring als Financial Controller vereist.

Het verwachte salaris ligt tussen 49500 - 60500 € per jaar.

DK Accountants & Adviseurs zoekt een Financial Controller die verantwoordelijk is voor een tijdige en volledige financiële administratie en rapportage binnen de groepsstructuur.

Je bewaakt de maandafsluiting en draagt bij aan jaarrekeningdossiers en accountantscontrole, met actieve betrokkenheid bij planning en rapportage.

De rol vereist HBO/WO-niveau, ervaring als Financial Controller en kennis van RJ en fiscale processen.

#J-18808-Ljbffr

Financieel Controller – Hybride Werken bij Groeionderneming in Veenendaal werkgever: DK Accountants & Adviseurs

DK Accountants & Adviseurs is een uitstekende werkgever die jou de kans biedt om vanaf het begin mee te bouwen aan een innovatief datateam binnen een dynamische B2B-omgeving. Met een focus op persoonlijke groei, uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden en de mogelijkheid tot hybride werken, stimuleert DK een cultuur van initiatief en samenwerking. Hier krijg je de unieke kans om jouw technische vaardigheden in te zetten en verder te ontwikkelen, terwijl je bijdraagt aan de toekomst van ons dataplatform.

D

Contactgegevens:

Recruitmentteam van DK Accountants & Adviseurs

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Financieel Controller – Hybride Werken bij Groeionderneming in Veenendaal kunt binnenhalen

✨Bouw je netwerk in de financiële wereld

In de wereld van financiële controlling is netwerken key! Bezoek evenementen zoals de jaarlijkse congressen van de NBA of andere financiële netwerkevenementen. Praat met professionals in het veld en laat ze weten dat je op zoek bent naar een fulltime functie. Je nooit weet wie er misschien een goede connectie heeft bij DK Accountants & Adviseurs.

✨Wees actief in professionele communities

Sluit je aan bij professionele verenigingen, zoals het Instituut voor Financial Controllers. Neem deel aan discussies en deel je kennis op platforms zoals LinkedIn. Dit verhoogt je zichtbaarheid en laat recruiters zien dat je gepassioneerd bent over financiële controlling.

✨Schakel je universiteit in

Maak gebruik van de carrièreservices van je universiteit of hogeschool. Vaak hebben ze bedrijfsveilingen of netwerkevenementen met bedrijven die op zoek zijn naar nieuwe talenten in de financiële sector. Dit is een geweldige kans om de aandacht te trekken van recruiters die je kunnen doorverwijzen naar DK Accountants & Adviseurs.

✨Toon je passie en expertise

Bij een fulltime rol in financiële controlling willen werkgevers zien dat je de juiste vaardigheden en een echte passie hebt. Overweeg om een blog te starten of artikelen te publiceren over actuele onderwerpen in de financiële wereld. Dit kan je helpen om jezelf te profileren als een sterke kandidaat voor DK Accountants & Adviseurs.

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Financieel Controller – Hybride Werken bij Groeionderneming in Veenendaal te schitteren

Financiële Administratie
Rapportage
Maandafsluiting
Jaarrekeningdossiers
Accountantscontrole
Planning
RJ Kennis

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Tip: Highlight je cijfers!:In de wereld van financiële controlling draait alles om cijfers. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief je behaalde cijfers en afgeronde opleidingen duidelijk vermeldt. Dit kan je helpen om te laten zien dat je de nodige kennis hebt om ons team bij DK Accountants & Adviseurs te versterken.

Tip: Certificaten zijn goud:Als je relevante certificaten hebt, zoals een CPA of CFA, zorg dan dat je die goed in de spotlight zet. Dit laat zien dat je serieus bent over je carrière in de financiële sector en dat je bent gecertificeerd in belangrijke vaardigheden die wij bij DK Accountants & Adviseurs waarderen.

Tip: Vertel je doelen:In je motivatiebrief kun je rustig delen waar je naar toe wilt in je carrière. Wat zijn je lange termijn doelen in de financiële sector? Dit laat niet alleen je ambitie zien, maar helpt ons ook begrijpen hoe jij past binnen ons team bij DK Accountants & Adviseurs.

Tip: Maak je CV inzichtelijk:Bij een fulltime rol in financiële controlling is het handig om je CV overzichtelijk en structuur te geven. Gebruik duidelijke kopjes, en zet je werkervaring op een manier die aansluit bij de rol die we aanbieden bij DK Accountants & Adviseurs. Dit maakt het voor ons makkelijker om je vaardigheden te zien!

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij DK Accountants & Adviseurs

✨Begrijp de cijfers

Aangezien deze rol in financiële controlling is, is het cruciaal dat we goed voorbereid zijn op eventuele numerieke casusvragen. Je kunt bijvoorbeeld oefenen met financiële analyses of begrotingen maken. Dit laat zien dat je weet hoe je met cijfers om moet gaan en dat je de basis goed snapt.

✨Ken je tools

Denk aan de software die vaak in financiële controlling wordt gebruikt, zoals Excel, SAP of specifieke accountingtools. Zorg ervoor dat je de functionaliteiten van deze tools kunt uitleggen en hoe je ze hebt gebruikt in eerdere projecten. Dit laat zien dat je praktisch ingesteld bent en snel kunt schakelen.

✨De kracht van communicatie

In een fulltime rol is het belangrijk dat we niet alleen technische vaardigheden hebben, maar ook sterk communiceren, zowel met het team als met andere afdelingen. Bereid voorbeelden voor waar je complexe financiële informatie hebt uitgelegd aan niet-financiële collega’s. Dit toont jouw vermogen om verschillende belanghebbenden aan te spreken.

✨Bereid je voor op gedragsvragen

In deze sector willen ze weten hoe je in verschillende situaties hebt gehandeld. Denk aan gedragsvragen zoals 'Beschrijf een keer dat je onder druk moest werken'. Gebruik de STAR-methode (Situatie, Taak, Actie, Resultaat) om gestructureerd jouw ervaringen te delen. Dit geeft hen inzicht in jouw aanpak en werkethiek.