In één oogopslag
- Taken: Verantwoordelijk voor financiële administratie en managementrapportages, en adviseren van directie.
- Bedrijf: Een gezond familiebedrijf met een nuchtere en ondernemende cultuur.
- Voordelen: Ruimte voor initiatief, persoonlijke ontwikkeling en directe samenwerking met het management.
- Overige informatie: Informele organisatie met korte lijnen en veel eigen verantwoordelijkheid.
- Waarom deze baan: Maak impact door cijfers te vertalen naar strategische inzichten en groei te stimuleren.
- Kwalificaties: HBO/WO in Finance met 5-10 jaar ervaring in finance/control.
Het verwachte salaris ligt tussen 51750 - 63250 € per jaar.
Voor ons familiebedrijf met circa 30 medewerkers en een omzet van ongeveer €12 miljoen zoeken wij een hands‑on Financial Controller / Business Controller.
In deze rol ben je verantwoordelijk voor een solide financiële basis én lever je actief bijdragen aan de sturing van de organisatie.
Je vertaalt cijfers naar inzichten, adviseert het management en bent een belangrijke sparringpartner voor directie en management.
Doel van de functie
Verantwoordelijk voor betrouwbare financiële administratie en rapportages.
Vertalen van financiële resultaten naar concrete managementinformatie en stuurinformatie.
Ondersteunen van directie bij strategische en operationele besluitvorming.
Bijdragen aan verdere professionalisering van financiële processen en rapportages.
Belangrijkste verantwoordelijkheden
Verzorgen van correcte, volledige en tijdige maandafsluitingen.
Opstellen van maandelijkse managementrapportages inclusief analyses van omzet, marge, kosten en resultaat.
Bewaken van liquiditeit, cashflow en werkkapitaal.
Opstellen van budgetten, forecasts en scenarioanalyses.
Analyseren van bedrijfsresultaten en signaleren van kansen en risico’s.
Fungeren als aanspreekpunt voor accountant en externe adviseurs.
Optimaliseren van financiële processen, rapportages en interne beheersing.
Actief adviseren van directie en management op basis van financiële inzichten.
Bijdragen aan verdere groei en professionalisering van de organisatie.
Gewenst profiel
HBO/WO werk‑ en denkniveau in Finance, Bedrijfseconomie of Accountancy.
Circa 5-10 jaar relevante werkervaring binnen finance/control.
Ervaring binnen het mkb of een familiebedrijf is een sterke pré.
Kennis van zowel financial control als business control.
Ervaring met ERP-systemen en rapportagetools.
Sterk analytisch vermogen en in staat om verbanden te leggen.
Communicatief sterk en een stevige gesprekspartner voor management.
Hands‑on, zelfstandig en pragmatisch ingesteld.
Persoonlijkheid en cultuurfit
Past binnen een nuchtere en ondernemende familiebedrijfscultuur.
Toont eigenaarschap en verantwoordelijkheid.
Kan schakelen tussen operationele werkzaamheden en strategische vraagstukken.
Weet cijfers begrijpelijk en praktisch toepasbaar te maken.
Is betrouwbaar, discreet en samenwerkingsgericht.
Wat wij bieden
Een brede en verantwoordelijke finance rol binnen een gezond familiebedrijf.
Directe samenwerking met directie en management.
Ruimte voor initiatief, verbetering en persoonlijke ontwikkeling.
Een informele organisatie met korte lijnen en veel eigen verantwoordelijkheid.
Ben jij een financieel professional die niet alleen grip houdt op de cijfers, maar ook richting kan geven aan de organisatie? Dan maken wij graag kennis met je.
#J-18808-Ljbffr
Financial Controller / Business Controller werkgever: Dijmex Europe BV/Dijmex Plastic Compounding BV
Dijmex is een uitstekende werkgever die zich richt op duurzaamheid en innovatie in de recyclingindustrie. Met een informele werksfeer, 26 vakantiedagen en doorgroeimogelijkheden biedt het bedrijf een stimulerende omgeving voor procesoperators die willen bijdragen aan een groenere wereld. De kans om te werken met geavanceerde machines en de mogelijkheid om je vaardigheden verder te ontwikkelen, maken Dijmex een aantrekkelijke plek voor gemotiveerde professionals.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Dijmex Europe BV/Dijmex Plastic Compounding BV
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Financial Controller / Business Controller kunt binnenhalen
✨Bouw je netwerk in de financiële wereld
In de wereld van financiële controlling is netwerken key! Bezoek evenementen zoals de jaarlijkse congressen van de NBA of andere financiële netwerkevenementen. Praat met professionals in het veld en laat ze weten dat je op zoek bent naar een fulltime functie. Je nooit weet wie er misschien een goede connectie heeft bij Dijmex Europe BV/Dijmex Plastic Compounding BV.
✨Wees actief in professionele communities
Sluit je aan bij professionele verenigingen, zoals het Instituut voor Financial Controllers. Neem deel aan discussies en deel je kennis op platforms zoals LinkedIn. Dit verhoogt je zichtbaarheid en laat recruiters zien dat je gepassioneerd bent over financiële controlling.
✨Schakel je universiteit in
Maak gebruik van de carrièreservices van je universiteit of hogeschool. Vaak hebben ze bedrijfsveilingen of netwerkevenementen met bedrijven die op zoek zijn naar nieuwe talenten in de financiële sector. Dit is een geweldige kans om de aandacht te trekken van recruiters die je kunnen doorverwijzen naar Dijmex Europe BV/Dijmex Plastic Compounding BV.
✨Toon je passie en expertise
Bij een fulltime rol in financiële controlling willen werkgevers zien dat je de juiste vaardigheden en een echte passie hebt. Overweeg om een blog te starten of artikelen te publiceren over actuele onderwerpen in de financiële wereld. Dit kan je helpen om jezelf te profileren als een sterke kandidaat voor Dijmex Europe BV/Dijmex Plastic Compounding BV.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Financial Controller / Business Controller te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Tip: Highlight je cijfers!:In de wereld van financiële controlling draait alles om cijfers. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief je behaalde cijfers en afgeronde opleidingen duidelijk vermeldt. Dit kan je helpen om te laten zien dat je de nodige kennis hebt om ons team bij Dijmex Europe BV/Dijmex Plastic Compounding BV te versterken.
Tip: Certificaten zijn goud:Als je relevante certificaten hebt, zoals een CPA of CFA, zorg dan dat je die goed in de spotlight zet. Dit laat zien dat je serieus bent over je carrière in de financiële sector en dat je bent gecertificeerd in belangrijke vaardigheden die wij bij Dijmex Europe BV/Dijmex Plastic Compounding BV waarderen.
Tip: Vertel je doelen:In je motivatiebrief kun je rustig delen waar je naar toe wilt in je carrière. Wat zijn je lange termijn doelen in de financiële sector? Dit laat niet alleen je ambitie zien, maar helpt ons ook begrijpen hoe jij past binnen ons team bij Dijmex Europe BV/Dijmex Plastic Compounding BV.
Tip: Maak je CV inzichtelijk:Bij een fulltime rol in financiële controlling is het handig om je CV overzichtelijk en structuur te geven. Gebruik duidelijke kopjes, en zet je werkervaring op een manier die aansluit bij de rol die we aanbieden bij Dijmex Europe BV/Dijmex Plastic Compounding BV. Dit maakt het voor ons makkelijker om je vaardigheden te zien!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Dijmex Europe BV/Dijmex Plastic Compounding BV
✨Begrijp de cijfers
Aangezien deze rol in financiële controlling is, is het cruciaal dat we goed voorbereid zijn op eventuele numerieke casusvragen. Je kunt bijvoorbeeld oefenen met financiële analyses of begrotingen maken. Dit laat zien dat je weet hoe je met cijfers om moet gaan en dat je de basis goed snapt.
✨Ken je tools
Denk aan de software die vaak in financiële controlling wordt gebruikt, zoals Excel, SAP of specifieke accountingtools. Zorg ervoor dat je de functionaliteiten van deze tools kunt uitleggen en hoe je ze hebt gebruikt in eerdere projecten. Dit laat zien dat je praktisch ingesteld bent en snel kunt schakelen.
✨De kracht van communicatie
In een fulltime rol is het belangrijk dat we niet alleen technische vaardigheden hebben, maar ook sterk communiceren, zowel met het team als met andere afdelingen. Bereid voorbeelden voor waar je complexe financiële informatie hebt uitgelegd aan niet-financiële collega’s. Dit toont jouw vermogen om verschillende belanghebbenden aan te spreken.
✨Bereid je voor op gedragsvragen
In deze sector willen ze weten hoe je in verschillende situaties hebt gehandeld. Denk aan gedragsvragen zoals 'Beschrijf een keer dat je onder druk moest werken'. Gebruik de STAR-methode (Situatie, Taak, Actie, Resultaat) om gestructureerd jouw ervaringen te delen. Dit geeft hen inzicht in jouw aanpak en werkethiek.
