In één oogopslag
- Taken: Adviseer teamleiders over financiële vraagstukken en maak inzichtelijk wat de gevolgen zijn van keuzes.
- Bedrijf: Dienst Gezondheid & Jeugd, partner voor publieke gezondheid in Zuid-Holland Zuid.
- Voordelen: Competitief salaris, Individueel Keuze Budget, uitstekende pensioenregeling en ontwikkelingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Flexibele werkuren en een dynamische werkomgeving met veel afwisseling.
- Waarom deze baan: Maak impact op de gezondheid van inwoners en werk aan maatschappelijke doelen.
- Kwalificaties: Minimaal hbo-niveau in financieel-economische richting en relevante werkervaring.
Waar kom je te werken? De Dienst Gezondheid & Jeugd (DG&J) is de partner van gemeenten op het gebied van publieke gezondheid, jeugdgezondheidszorg, jeugdzorg, onderwijsdeelname en de aanpak van huiselijk geweld en kindermishandeling. Samen werken we aan een gezonde en sociaal veilige samenleving in Zuid-Holland Zuid. Je maakt onderdeel uit van de stafafdeling Control. Samen met financieel adviseurs, de businesscontroller, de financial controller en andere specialisten zorg je voor financieel inzicht, sturing en advies voor de organisatie. De lijnen zijn kort en collega's weten elkaar gemakkelijk te vinden.
Binnen deze functie werk je specifiek voor de GGD. De GGD zet zich in voor het beschermen, bewaken en bevorderen van de gezondheid van inwoners in de regio. Je bent een belangrijke financiële sparringpartner voor teamleiders en budgethouders en denkt mee over financiële vraagstukken die direct raken aan de dagelijkse praktijk van de organisatie.
Wat ga je doen? Je adviseert teamleiders en budgethouders over financiële en bedrijfseconomische vraagstukken. Daarbij kijk je verder dan de cijfers alleen en help je de organisatie bij het maken van goed onderbouwde keuzes. Van financiële analyses en businesscases tot vraagstukken rondom doelmatigheid en budgetten: jij maakt inzichtelijk wat de financiële gevolgen zijn van keuzes en ontwikkelingen.
Een belangrijk onderdeel van je werk is de planning‑en controlcyclus. Je levert een bijdrage aan begrotingen, prognoses, managementrapportages en verantwoordingsdocumenten en zorgt ervoor dat financiële informatie tijdig beschikbaar is. Ook ondersteun je bij contracten vanuit financieel en bedrijfseconomisch perspectief en denk je mee over verbeteringen in processen en financieel beheer.
Je bent zichtbaar binnen de onderdelen waarvoor je werkt. Door periodieke adviesgesprekken met teamleiders en budgethouders weet je wat er speelt en ben je in staat financiële ontwikkelingen vroegtijdig te signaleren. Die signalen vertaal je naar heldere adviezen en concrete acties.
De afwisseling in werkzaamheden is groot. Van begrotingsvraagstukken en businesscases tot subsidieverantwoordingen, rapportages en interne controles: je schakelt gemakkelijk tussen verschillende onderwerpen en levert daarmee een belangrijke bijdrage aan een financieel gezonde organisatie en een betrouwbare bedrijfsvoering.
Wat neem je mee? Je legt gemakkelijk verbanden tussen cijfers, ontwikkelingen en de dagelijkse praktijk van de organisatie. Daardoor weet je financiële informatie te vertalen naar inzichten en adviezen waar anderen direct mee verder kunnen.
Je zoekt actief de samenwerking op en weet de juiste vragen te stellen om tot de kern van een vraagstuk te komen. Teamleiders en budgethouders zien in jou een prettige sparringpartner die meedenkt, kritisch durft te zijn en oog houdt voor het gezamenlijke doel.
Wanneer verschillende vraagstukken tegelijkertijd om aandacht vragen, houd je overzicht en stel je de juiste prioriteiten. Daarbij werk je zorgvuldig en verlies je kwaliteit niet uit het oog.
Je kijkt verder dan de vraag van vandaag. Verbeterkansen zie je snel en je denkt actief mee over hoe processen, rapportages en werkwijzen slimmer en beter kunnen worden.
Minimaal hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur in een financieel‑economische richting. Ruime relevante werkervaring in een financiële functie. Kennis van financiële processen, planning‑en control en financieel beheer. Kennis van relevante wet‑ en regelgeving, waaronder BBV. Ervaring met financiële advisering en bedrijfseconomische vraagstukken. Ervaring binnen een gemeente, gemeenschappelijke regeling of publieke organisatie is een pré.
Wat bieden we jou? Een baan voor 32 tot 36 uur per week waar jij je persoonlijk kan ontwikkelen en samen met je collega's wordt uitgedaagd om impact te maken in de regio. Gezamenlijk werken we aan de ambities van onze regio. Kortom: een veelzijdige functie, met een maatschappelijk belang.
In ruil voor jouw inzet krijg je: Een bruto maandsalaris van maximaal € 5.624,- op basis van een 36‑urige werkweek, afhankelijk van opleiding, kennis & ervaring; Naast je bruto maandsalaris ontvang je een Individueel Keuze Budget (IKB) van maximaal € 958,89 (17,05% van je bruto maandsalaris). Je kunt ervoor kiezen om dit maandelijks, periodiek of jaarlijks uit te laten betalen. Maar je kunt het ook fiscaal aantrekkelijk inzetten voor het kopen van extra verlofdagen, de aanschaf van bijvoorbeeld een (elektrische) fiets, sport, cultuur of de verduurzaming van je woning; Een uitgebreid introductieprogramma en de ruimte en stimulans om jezelf continu te blijven ontwikkelen; Een uitstekende pensioenregeling bij ABP, waarbij wij als werkgever 70% van de pensioenpremie betalen. Daarnaast ben je bij ABP verzekerd van een goede financiële dekking bij overlijden en arbeidsongeschiktheid.
Meer weten? Spreekt onze organisatie en deze functie jou aan? Wacht dan niet te lang met reageren. Goed om te weten, dat wij gezien de huidige arbeidsmarkt geen sluitingsdatum meer hanteren. Is er een match? Dan gaan wij graag al op korte termijn een gesprek met je aan.
Voor meer informatie over de procedure kun je contact opnemen met werving & selectie via +3178 7708030 of verantwoordelijk adviseur Peterina Boeren, bereikbaar op +31636025611. Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met Jan van der Linden, via +31610193889.
Goed om te weten: Geef 2 referenties op bij de sollicitatie. We doen dan een referentiecheck bij je vorige werkgever. Iedereen die bij Dienst Gezondheid & Jeugd komt werken moet een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) hebben. Dit geldt zowel voor medewerkers in vast dienstverband als voor stagiairs en uitzend- en inhuurkrachten. Deze kosten vergoeden wij. Een assessment (psychologische- en vaardigheidstest) of een (online) screening kan onderdeel uitmaken van de procedure.
Financieel adviseur in Dordrecht werkgever: Dienst Gezondheid & Jeugd ZHZ
Als Arts Maatschappij & Gezondheid bij ons in Zuid-Holland Zuid krijg je de kans om een wezenlijke impact te maken op de publieke gezondheid. We bieden een stimulerende werkomgeving met een hecht team, waar samenwerking en kennisdeling centraal staan. Daarnaast zijn er volop mogelijkheden voor persoonlijke en professionele groei, waardoor je niet alleen bijdraagt aan de gemeenschap, maar ook aan je eigen ontwikkeling.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Dienst Gezondheid & Jeugd ZHZ
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Financieel adviseur in Dordrecht kunt binnenhalen
✨Grijp je kans bij campus recruiting
Als je net afgestudeerd bent of nog studeert, zijn campus recruitment events een geweldige manier om direct in contact te komen met bedrijven die op zoek zijn naar nieuw talent. Vergeet niet om je lokale universiteit of hogeschool in de gaten te houden voor evenementen met bedrijven zoals Dienst Gezondheid & Jeugd ZHZ!
✨Word lid van een professionele organisatie
In de wereld van financiële controlling zijn netwerken cruciaal. Sluit je aan bij beroepsverenigingen zoals de Nivra of het Registeraccountant. Dit opent deuren naar evenementen en trainingen waar je niet alleen meer leert, maar ook waardevolle connecties maakt!
✨Bereid je voor op cases en technische vragen
Als je solliciteert naar een rol in financiële controlling, is het belangrijk om voorbereid te zijn op cases en technische vragen. Oefen met echte casestudy's die je kunnen helpen bij je sollicitatiegesprek. Veel bedrijven, waaronder Dienst Gezondheid & Jeugd ZHZ, hebben een gestructureerde selectieprocedure.
✨Versterk je online aanwezigheid
Zorg ervoor dat je LinkedIn-profiel up-to-date is en dat je lid bent van relevante groepen. Deel artikelen over financiële controlling en laat zien dat je op de hoogte bent van de laatste trends. Dit maakt je zichtbaarder voor recruiters van bedrijven zoals Dienst Gezondheid & Jeugd ZHZ.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Financieel adviseur in Dordrecht te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je cijfers spreken!:In de financiële sector is het superbelangrijk om met harde cijfers te werken. Zorg ervoor dat je in je CV gewerkt hebt met kwantificeerbare resultaten, zoals reductie van kosten of verbeteringen in efficiency. Dit laat zien dat je grip hebt op de cijfers en dat je daadwerkelijk waarde levert.
Certificaten en opleidingen zijn key:Heb je relevante certificaten zoals RA, RC of CFA? Vergeet ze niet te vermelden! Dit laat ons bij Dienst Gezondheid & Jeugd ZHZ zien dat je niet alleen de kennis hebt, maar ook dat je je continu ontwikkelt. Opleidingen zoals een master in finance zijn ook een mooie aanvulling op je profiel.
Persoonlijke motivatie is goud waard:In je motivatiebrief is het belangrijk om te laten zien waarom je specifiek voor een functie in financiële controlling kiest. Vertel over je passie voor cijfers en hoe je dit wilt inzetten om impact te maken bij Dienst Gezondheid & Jeugd ZHZ. Dit geeft ons een idee van je enthousiasme en ambities.
Wees niet bang voor jouw persoonlijkheid:Financiën draait om cijfers, maar ook om samenwerking en communicatie met andere teams. Laat in je schrijven zien wie je bent, wat je drijft en hoe je je persoonlijkheid inzet in teamverband. Dit helpt ons een compleet beeld van jou te krijgen naast jouw technische vaardigheden!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Dienst Gezondheid & Jeugd ZHZ
✨Begrijp de kern van financiële controles
Zorg ervoor dat je de basisprincipes van financiële controlling volledig begrijpt. We moeten voorbereid zijn op vragen over budgettering, forecasting en rapportage. Denk aan voorbeelden uit je studie of eerdere ervaringen waar je deze vaardigheden hebt toegepast.
✨Kennis van relevante software is een must
Je zult waarschijnlijk vragen krijgen over financiële software zoals SAP of Excel. We moeten ons voorbereiden op technische vragen die peilen naar onze ervaring met deze tools. Als je eerdere projecten of analyses hebt gedaan, zorg ervoor dat je die kunt toelichten.
✨Voorbereiding op casestudy's is essentieel
In een fulltime rol als controller kan het zijn dat je een casestudy of scenarioanalyse moet maken tijdens je interview. We moeten een paar typische situaties doornemen en hoe je je aanpak zou presenteren. Dit laat zien dat we niet alleen theoretisch onderlegd zijn, maar ook praktisch kunnen denken.
✨Toon je passie voor cijfers
Laat zien dat je enthousiast bent over alles wat met cijfers te maken heeft. In interviews willen bedrijven zien dat je niet alleen je werk kunt doen, maar ook dat je graag bijdraagt aan financiële strategieën. We kunnen dit doen door voorbeelden te geven van hoe je eerder innovatieve oplossingen hebt aangedragen.
