Product Owner PAM – Strategische leiding Privileged Access

Product Owner PAM – Strategische leiding Privileged Access

Full Time 49500 - 60500 € / jaar (geschat) Hybride
D

In één oogopslag

  • Taken: Leid de strategische visie voor Privileged Access Management en beheer de backlog.
  • Bedrijf: DICTU, een innovatieve organisatie in het IAM-domein.
  • Voordelen: Flexibele werkuren, professionele ontwikkeling en een dynamische werkomgeving.
  • Overige informatie: Kans om te groeien in een snel veranderende tech-omgeving.
  • Waarom deze baan: Maak impact door beveiliging en dienstverlening in balans te brengen in een hybride omgeving.
  • Kwalificaties: Ervaring met Agile, DevOps en stakeholdermanagement.

Het verwachte salaris ligt tussen 49500 - 60500 € per jaar.

DICTU zoekt een product owner PAM om de strategische visie in het IAM-domein om te zetten naar een duidelijke koers en concrete prioriteiten voor PAM.

Je bent verantwoordelijk voor de backlog, prioritering en afstemming met stakeholders.

Samen met het team roam je richting verbeteringen aan Cyber Ark en authentisatie in een hybride multicloudomgeving.

Je werkt aan de verdere volwassenheid van Agile en Dev Ops en bewaakt continu de balans tussen beveiliging en stabiele dienstverlening.

Product Owner PAM – Strategische leiding Privileged Access werkgever: DICTU

Bij DICTU bieden we een stimulerende werkomgeving waar je als Scrum Master de kans krijgt om Agile teams te begeleiden en te ontwikkelen in een hoogbeveiligde omgeving. Met uitstekende opleidingsmogelijkheden, een gezonde werk-privébalans en een cultuur die diversiteit en inclusie waardeert, zorgen we ervoor dat onze medewerkers zich kunnen ontplooien en bijdragen aan innovatieve ICT-dienstverlening voor de Rijksoverheid. Samen werken we aan belangrijke digitale oplossingen die Nederland vooruit helpen.

D

Contactgegevens:

Recruitmentteam van DICTU

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Product Owner PAM – Strategische leiding Privileged Access kunt binnenhalen

✨Word actief in IT-gemeenschappen!

Meld je aan bij lokale techmeetups of online forums zoals Stack Overflow en GitHub. Deze plekken zijn perfect om je netwerk uit te breiden en in contact te komen met professionals in de IT-consultancy. Voorkeur? Zoek naar events waar bedrijven zoals DICTU aanwezig zijn!

✨Maak indruk met demonstraties!

Tijdens sollicitatiegesprekken verwachten werkgevers vaak dat je je vaardigheden kunt demonstreren. Wees voorbereid met concrete voorbeelden van projecten waar je aan hebt gewerkt. Het is altijd goed om te kunnen laten zien hoe jij een probleem hebt opgelost met jouw IT-kennis.

✨Gebruik campusnetwerken en fases voor bijbanen!

Als je nog studeert, zorg ervoor dat je gebruik maakt van carrièrebeurzen en netwerkmogelijkheden op jouw universiteit. Veel bedrijven die fulltime IT-consultancy functies aanbieden, zijn ook actief op campussen, dus zorg dat je zichtbaar bent en laat zien dat je geïnteresseerd bent!

✨Direct solliciteren bij DICTU!

Wacht niet af tot een vacature voorbij komt! Bekijk de website van DICTU en het is altijd een goed idee om zelf een open sollicitatie te sturen. Vertel ons wat je te bieden hebt en welke passie je hebt voor IT-consultancy. Wij zijn altijd op zoek naar nieuw talent!

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Product Owner PAM – Strategische leiding Privileged Access te schitteren

Strategische visie
Prioritering
Stakeholdermanagement
Agile
DevOps
CyberArk
Authenticatie

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Toon je technische vaardigheden:In de IT-consultancy is het essentieel om je technische skills en ervaring duidelijk naar voren te brengen in je CV. Vermeld specifieke programma's, talen of tools die je beheerst en hoe je deze hebt toegepast in eerdere projecten. Dit helpt ons om te begrijpen wat je kan bijdragen aan ons team bij DICTU.

Versterk je motivatie in de motivatiebrief:Als je solliciteert voor een fulltime rol, willen we graag weten waarom je specifiek voor de IT-consultancy kiest en wat je kunt bijdragen aan DICTU. Deel je enthousiasme voor de sector en hoe je je wil ontwikkelen in deze functie. Laat ons jouw visie op de rol zien!

Voeg relevante certificeringen toe:Certificeringen kunnen een groot voordeel zijn in de IT-consultancy. Vergeet niet om je diploma's en relevante certificaten in je CV op te nemen. Dit geeft ons extra vertrouwen in je kennis en vaardigheden en benadrukt je toewijding aan je professionele ontwikkeling.

Gebruik een overzichtelijke layout:In de wereld van IT is een georganiseerde en duidelijke layout van je documenten super belangrijk. Zorg ervoor dat je CV en motivatiebrief gemakkelijk te lezen zijn, met heldere kopjes en een logische indeling. Dit laat zien dat je ook aandacht besteedt aan details—een waardevolle eigenschap in consultancy!

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij DICTU

✨Toon je technische skills

Bij een IT-consultancy rol is het super belangrijk om je technische vaardigheden te laten zien. Bereid je voor op vragen over specifieke technologieën die je hebt gebruikt, zoals cloud platforms of programmeertalen. Denk aan voorbeelden uit je eerdere projecten die je kunt bespreken.

✨Simuleer een klantscenario

In IT-consultancy draait het vaak om klantinteracties en het oplossen van hun problemen. Maak je klaar voor een rollenspel of casevraag waarin je een voorstel doet voor een technische oplossing. Dit laat zien dat je niet alleen technisch bent, maar ook goed kunt communiceren met klanten.

✨Verwijs naar relevante projecten

Je portfolio of eerdere ervaringen zijn goud waard tijdens je gesprek. Zorg dat je projecten kunt delen die relevant zijn voor de rol bij DICTU. Focus op de impact die je gemaakte keuzes hadden op de klant en het project.

✨Bereid je voor op teamdynamiek vragen

Als full-time consultant ga je waarschijnlijk intensiever samenwerken met een team. Wees voorbereid op vragen over hoe je omgaat met conflicten en samenwerkingen. Denk aan voorbeelden waarbij je teamwork in de praktijk hebt gebracht - dat laat zien dat je meer bent dan alleen een technische expert!