In één oogopslag
- Taken: Leid de transformatie van ECC naar S/4HANA en ontwikkel innovatieve strategieën.
- Bedrijf: T-Systems NL BV, een toonaangevend bedrijf in technologie en innovatie.
- Voordelen: Internationale samenwerking, professionele groei en een dynamische werkomgeving.
- Overige informatie: Kansen voor internationale kennisuitwisseling en leiderschap.
- Waarom deze baan: Maak impact door te werken aan baanbrekende SAP-oplossingen in een agile team.
- Kwalificaties: Ervaring met SAP en sterke communicatieve vaardigheden in het Engels.
Het verwachte salaris ligt tussen 58500 - 71500 € per jaar.
T-Systems NL BV in Utrecht sucht einen erfahrenen SAP-Architekten, der ECC auf S/4HANA (RISE) transformiert und Transformationsstrategien gestaltet.
Sie leiten Implementierungsprojekte, führen Workshops und treiben Innovationen in SAP-Lösungen voran.
Sie arbeiten in einem agilen SAP-Team, kommunizieren auf Führungsebene und profitieren von internationalem Wissensaustausch.
Englischkenntnisse sind unabdingbar; Niederländischkenntnisse wünschenswert.
#J-18808-Ljbffr
Senior SAP S/4HANA Architect — Transformation Leader werkgever: Deutsche Telekom
T-Systems NL BV in Utrecht biedt een stimulerende werkomgeving voor professionals die willen bijdragen aan innovatieve SAP-oplossingen. Met een focus op persoonlijke groei en ontwikkeling, biedt het bedrijf uitgebreide opleidingsmogelijkheden en een cultuur van samenwerking binnen een internationaal team. Werken bij T-Systems betekent niet alleen betrokken zijn bij spannende transformatieprojecten, maar ook profiteren van een dynamische en ondersteunende werkplek waar jouw ideeën en initiatieven worden gewaardeerd.
