Senior Internal Auditor in Amsterdam

Senior Internal Auditor in Amsterdam

Amsterdam Full Time 56700 - 69300 € / jaar (geschat) Hybride
D

In één oogopslag

  • Taken: Voer interne audits uit en identificeer risico's in een internationale omgeving.
  • Bedrijf: DENSO, een toonaangevende technologie leverancier in de auto-industrie.
  • Voordelen: Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, inclusief 13e maand en bonusregeling.
  • Overige informatie: Diverse werkomgeving met mogelijkheden voor internationale reizen.
  • Waarom deze baan: Maak impact op governance en risicobeheer binnen een innovatief bedrijf.
  • Kwalificaties: Bachelor of Master in Auditing, Accounting of Finance met relevante ervaring.

Het verwachte salaris ligt tussen 56700 - 69300 € per jaar.

Company: DENSO INTERNATIONAL EUROPE B.V.

DENSO International Europe vertegenwoordigt de regionale hoofdkantoren en Europese dochterondernemingen van DENSO Corporation, een van de grootste technologie leveranciers in de wereldwijde auto-industrie. Onze producten en systemen zijn een belangrijk onderdeel van bijna elk groot voertuigmerk over de hele wereld. DENSO staat aan de voorhoede van geavanceerde technologie en is in een unieke positie om de toekomst van mobiliteit vorm te geven.

Details van de rol:

De Senior Internal Auditor ondersteunt de uitvoering van interne (operationele, compliance, financiële, J-SOX) audits in de Europese regio. De rol richt zich op het benutten van auditvaardigheden, het begrijpen van bedrijfsprocessen, het identificeren van risico's en controles om deze te mitigeren, en het bijdragen aan de effectiviteit van governance, risicobeheer en interne controlesystemen.

Onder toezicht van onze Global Headquarter DENSO Japan Internal Audit afdeling, maak je deel uit van een internationaal team van Internal Auditors dat verantwoordelijk is voor het uitvoeren van 3 – 4 onsite audits per jaar in de Europese regio, met de nadruk op operationele audits en J-SOX controle. Je coördineert de voorbereiding en uitvoering van de operationele audits in onze DENSO productiebedrijven in Europa voor de auditgebieden die aan jouw verantwoordelijkheid zijn toegewezen.

Belangrijkste verantwoordelijkheden:

  • Audituitvoering: Deelname en leiding bij auditplanning en voorbereidingsactiviteiten.
  • Documenteer bedrijfsprocessen, risico's en controles en resultaten.
  • Verzamel en analyseer auditbewijzen.
  • Identificeer controlezwaktes en procesinefficiënties.
  • Rapportage: Stel duidelijke, uitvoerbare auditobservaties en aanbevelingen op.
  • Leid follow-up activiteiten op afgesproken corrigerende acties.

Vereisten:

Opleiding: Bachelor of Master diploma in Auditing, Accounting of Finance, of een gelijkwaardige combinatie van opleiding en ervaring.

Ervaring: 3 - 6 jaar ervaring, (2-3 in Big 4, plus 2-3 in de industrie). Ervaring in de gebieden van interne audit, externe audit, financiën, compliance of (financieel) risicobeheer.

Vaardigheden en competenties: Proactief en in staat om autonoom te werken terwijl je een teamspeler bent. Sterke multitasking en prioriteringsvaardigheden. Probleemoplosser (analytisch), redeneervaardigheden en rapportagevaardigheden.

Aanvullende informatie: Wij bieden je een gevarieerde werkomgeving binnen een diverse, multinationale context. Je werkplek zal DENSO International Europe B.V. zijn (WTC Amsterdam); vanaf februari 2027 verhuizen we naar Amstelveen.

Senior Internal Auditor in Amsterdam werkgever: DENSO

DENSO International Europe B.V. is een uitstekende werkgever die een dynamische en diverse werkomgeving biedt binnen de snel evoluerende technologiesector van de auto-industrie. Met aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden zoals een 13e maand salaris, bonusregeling en collectieve zorgverzekering, stimuleert DENSO ook de professionele groei van zijn medewerkers door middel van internationale samenwerking en de mogelijkheid om te reizen binnen de EU. Werken in het WTC Amsterdam, met een toekomstige locatie in Amstelveen, biedt unieke voordelen zoals een inspirerende werkomgeving en de kans om bij te dragen aan innovatieve technologieën die de toekomst van mobiliteit vormgeven.

D

Contactgegevens:

Recruitmentteam van DENSO

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Senior Internal Auditor in Amsterdam kunt binnenhalen

✨Bouw je netwerk in de financiële wereld

In de wereld van financiële controlling is netwerken key! Bezoek evenementen zoals de jaarlijkse congressen van de NBA of andere financiële netwerkevenementen. Praat met professionals in het veld en laat ze weten dat je op zoek bent naar een fulltime functie. Je nooit weet wie er misschien een goede connectie heeft bij DENSO.

✨Wees actief in professionele communities

Sluit je aan bij professionele verenigingen, zoals het Instituut voor Financial Controllers. Neem deel aan discussies en deel je kennis op platforms zoals LinkedIn. Dit verhoogt je zichtbaarheid en laat recruiters zien dat je gepassioneerd bent over financiële controlling.

✨Schakel je universiteit in

Maak gebruik van de carrièreservices van je universiteit of hogeschool. Vaak hebben ze bedrijfsveilingen of netwerkevenementen met bedrijven die op zoek zijn naar nieuwe talenten in de financiële sector. Dit is een geweldige kans om de aandacht te trekken van recruiters die je kunnen doorverwijzen naar DENSO.

✨Toon je passie en expertise

Bij een fulltime rol in financiële controlling willen werkgevers zien dat je de juiste vaardigheden en een echte passie hebt. Overweeg om een blog te starten of artikelen te publiceren over actuele onderwerpen in de financiële wereld. Dit kan je helpen om jezelf te profileren als een sterke kandidaat voor DENSO.

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Senior Internal Auditor in Amsterdam te schitteren

Auditing Skills
J-SOX Compliance
Risk Assessment
Internal Control Systems
Operational Audits
Financial Audits
Documentatie van bedrijfsprocessen

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Tip: Highlight je cijfers!:In de wereld van financiële controlling draait alles om cijfers. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief je behaalde cijfers en afgeronde opleidingen duidelijk vermeldt. Dit kan je helpen om te laten zien dat je de nodige kennis hebt om ons team bij DENSO te versterken.

Tip: Certificaten zijn goud:Als je relevante certificaten hebt, zoals een CPA of CFA, zorg dan dat je die goed in de spotlight zet. Dit laat zien dat je serieus bent over je carrière in de financiële sector en dat je bent gecertificeerd in belangrijke vaardigheden die wij bij DENSO waarderen.

Tip: Vertel je doelen:In je motivatiebrief kun je rustig delen waar je naar toe wilt in je carrière. Wat zijn je lange termijn doelen in de financiële sector? Dit laat niet alleen je ambitie zien, maar helpt ons ook begrijpen hoe jij past binnen ons team bij DENSO.

Tip: Maak je CV inzichtelijk:Bij een fulltime rol in financiële controlling is het handig om je CV overzichtelijk en structuur te geven. Gebruik duidelijke kopjes, en zet je werkervaring op een manier die aansluit bij de rol die we aanbieden bij DENSO. Dit maakt het voor ons makkelijker om je vaardigheden te zien!

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij DENSO

✨Begrijp de cijfers

Aangezien deze rol in financiële controlling is, is het cruciaal dat we goed voorbereid zijn op eventuele numerieke casusvragen. Je kunt bijvoorbeeld oefenen met financiële analyses of begrotingen maken. Dit laat zien dat je weet hoe je met cijfers om moet gaan en dat je de basis goed snapt.

✨Ken je tools

Denk aan de software die vaak in financiële controlling wordt gebruikt, zoals Excel, SAP of specifieke accountingtools. Zorg ervoor dat je de functionaliteiten van deze tools kunt uitleggen en hoe je ze hebt gebruikt in eerdere projecten. Dit laat zien dat je praktisch ingesteld bent en snel kunt schakelen.

✨De kracht van communicatie

In een fulltime rol is het belangrijk dat we niet alleen technische vaardigheden hebben, maar ook sterk communiceren, zowel met het team als met andere afdelingen. Bereid voorbeelden voor waar je complexe financiële informatie hebt uitgelegd aan niet-financiële collega’s. Dit toont jouw vermogen om verschillende belanghebbenden aan te spreken.

✨Bereid je voor op gedragsvragen

In deze sector willen ze weten hoe je in verschillende situaties hebt gehandeld. Denk aan gedragsvragen zoals 'Beschrijf een keer dat je onder druk moest werken'. Gebruik de STAR-methode (Situatie, Taak, Actie, Resultaat) om gestructureerd jouw ervaringen te delen. Dit geeft hen inzicht in jouw aanpak en werkethiek.