In één oogopslag
- Taken: Inkoop van kippenmest en onderhouden van relaties met pluimveehouders.
- Bedrijf: Den Ouden Groep, een toonaangevend bedrijf in de agrarische sector.
- Voordelen: Flexibele werkweek en zelfstandige planning voor optimale werk-privébalans.
- Overige informatie: Een dynamische werkomgeving met ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Speel een cruciale rol in de agrarische keten en zorg voor betrouwbare aanvoer.
- Kwalificaties: Communicatieve vaardigheden en interesse in de agrarische sector.
Het verwachte salaris ligt tussen 48730 - 59558 € per jaar.
Den Ouden Groep zoekt een inkoper agrarisch die dagelijks kippenmest inkoopt bij pluimveehouders.
Je bezoekt boeren, maakt prijsafspraken en zorgt voor voldoende mest voor productie.
Je bent eerste aanspreekpunt voor leveranciers en stemt ophalen af met transport en logistiek.
Je hebt een flexibele werkweek en zelfstandige planning.
Je werkt aan betrouwbare aanvoer van grondstoffen en onderhoudt relaties met leveranciers voor stabiele leveringen.
#J-18808-Ljbffr
Inkoper Agrarisch – Flexibele Planning & Leveringen in Schijndel werkgever: Den Ouden Groep
Bij Den Ouden Groep bieden we een dynamische werkomgeving voor onze Online Marketeer, waar je deel uitmaakt van een jong en gedreven team. We stimuleren persoonlijke groei en creativiteit, met ruimte voor jouw ideeën en inbreng. Met een informele cultuur, korte lijnen en de mogelijkheid om je kennis te verbreden door middel van trainingen, zorgen we ervoor dat hard werken hand in hand gaat met plezier en samenwerking.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Inkoper Agrarisch – Flexibele Planning & Leveringen in Schijndel kunt binnenhalen
✨Word Actief in de Landbouwgemeenschap
Sluit je aan bij lokale landbouwgroepen en netwerken, zoals boerenverenigingen of themagerelateerde evenementen. Dit is dé manier om mensen uit de industrie te ontmoeten en mogelijk zelfs direct te horen over kansen bij bedrijven zoals Den Ouden Groep!
✨Bezoek Beurzen en Evenementen
Landbouwbeurzen zijn perfect om je netwerk uit te breiden en bedrijven te leren kennen. Zorg ervoor dat je je visitekaartjes bij je hebt en bereid enkele vragen voor die je kunt stellen aan vertegenwoordigers van Den Ouden Groep.
✨Toon Je Passie en Ervaring
Als je ervaring of projecten hebt waar je trots op bent, zoals stages of vrijwilligerswerk op een boerderij, zorg ervoor dat je deze kennis deelt. Bespreek dit tijdens gesprekken of toevoegingen aan je LinkedIn-profiel zodat Den Ouden Groep ziet dat je een echte passie hebt voor de landbouw!
✨Pas je Sollicitatie aan voor Den Ouden Groep
Als je solliciteert bij Den Ouden Groep, zorg dan dat je je motivatie voor de landbouwsector en de specifieke rol benadrukt. Dit laat zien dat je niet alleen een goede kandidaat bent, maar ook serieus bent over de bijdrage die je kunt leveren in deze sector.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Inkoper Agrarisch – Flexibele Planning & Leveringen in Schijndel te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Breng je landbouwkennis naar voren:Voor een fulltime rol in de landbouw is het belangrijk dat je je kennis over agronomische principes, teeltmethoden of duurzame praktijken benadrukt. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief laat zien welke specifieke vaardigheden en ervaring je hebt in deze sector.
Documenteer je ervaring met projecten:Als je ervaring hebt met specifieke landbouwprojecten, zoals het beheren van een boerderij of het werken met bepaalde gewassen, zorg dan dat je deze projecten gedetailleerd beschrijft. Dit kan een groot verschil maken, dus maak er een punt van om deze ervaringen zichtbaar te maken in je sollicitatie.
Verbind je passie met je motivatie:In je motivatiebrief moet je jouw passie voor de landbouw sector duidelijk maken. Vertel waarom je deze sector zo leuk vindt en hoe dit jouw motivatie voor de rol bij Den Ouden Groep versterkt. Laat zien dat je niet alleen de vaardigheden hebt, maar ook de drive om bij te dragen aan hun missie.
Toon je bereidheid om te leren:In de landbouw is het belangrijk om op de hoogte te zijn van de nieuwste technieken en innovaties. Laat in je sollicitatie zien dat je openstaat voor training en ontwikkeling in het veld. Dit kan een belangrijke factor zijn voor Den Ouden Groep bij het overwegen van jouw aanvraag.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Den Ouden Groep
✨Ken je technische vaardigheden
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de nieuwste landbouwtechnologieën en -technieken. We moeten echt kunnen zien dat je in staat bent om moderne machines en software voor landbouwbeheer te gebruiken.
✨Voorbereiding op praktijkcases
Verwacht dat je tijdens het interview praktijkcases of scenario's krijgt voorgelegd, zoals het oplossen van problemen met gewassen of het optimaliseren van oogst- en irrigatieprocessen. Oefen deze gevallen met ons om snel en effectief je denkproces te tonen.
✨Toon je passie voor de sector
Laat zien dat je gepassioneerd bent over landbouw en duurzaamheid. Het is belangrijk dat je kunt vertellen waarom je voor Den Ouden Groep wilt werken en welke rol jij ziet voor jezelf in het verbeteren van onze processen en impact op het milieu.
✨Bereid vragen voor over huidige trends
We willen ook zien dat je op de hoogte bent van actuele ontwikkelingen in de landbouwsector. Denk aan vragen over datagestuurde landbouw, circulaire economie of duurzame praktijken, zodat je laat zien dat je voorbereid bent en geïnteresseerd bent in de toekomst van landbouw.
