Business Controller Sociaal Domein

Business Controller Sociaal Domein

Fulltime 45000 - 55000 € / jaar (geschat) Op locatie
D

In één oogopslag

  • Taken: Werk aan financiële analyses en geef advies voor maatschappelijke projecten in Den Haag.
  • Bedrijf: Dienst Sociale Zaken en Werkgelegenheidsprojecten, impactvolle organisatie voor inwoners.
  • Voordelen: Bijdragen aan belangrijke sociale thema's en persoonlijke ontwikkeling.
  • Overige informatie: Samenwerken in een team dat streeft naar verbetering en impact.
  • Waarom deze baan: Maak een verschil in het leven van mensen door financiële inzichten te delen.
  • Kwalificaties: Analytische vaardigheden en ervaring met financiële rapportages.

Het verwachte salaris ligt tussen 45000 - 55000 € per jaar.

Als business controller werk je voor de Dienst Sociale Zaken en Werkgelegenheidsprojecten (SZW) aan onderwerpen die direct raken aan het dagelijks leven van inwoners van Den Haag.

Denk aan inkomen, re-integratie naar werk, participatie, inburgering en ondersteuning bij schulden.

Binnen het controlteam voer je mede de regie op de planning- en controlcyclus.

Je brengt financiële en operationele informatie samen en vertaalt deze naar heldere analyses, bruikbare sturingsinformatie en concrete adviezen voor management en directie.

Zo maak je inzichtelijk welke ontwikkelingen, kansen en risico's invloed hebben op de dienstverlening aan inwoners en op de organisatie.

Je werkt aan begrotingen, prognoses, managementrapportages en verantwoordingsstukken en helpt deze verder te verbeteren.

Daarbij analyseer je ontwikkelingen, werk je scenario's uit en adviseer je over keuzes die nodig zijn om de maatschappelijke opgaven van SZW en de financiële kaders met elkaar in balans te houden.

Samen met collega-controllers, het management en de coördinator verbeter je processen, producten en werkwijzen.

Je brengt complexe informatie terug tot de kern, zodat management, directie en bestuur tijdig kunnen bijsturen en goed onderbouwde keuzes kunnen maken.

Business Controller Sociaal Domein werkgever: Den Haag

De Gemeente Den Haag is een uitstekende werkgever die zich inzet voor de ontwikkeling en veiligheid van haar medewerkers in een beschutte werkomgeving. Met een focus op teamwork en samenwerking, biedt de gemeente volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en professionele ontwikkeling. Werken in Den Haag betekent ook bijdragen aan een groene en duurzame stad, met een sterke nadruk op maatschappelijke impact.

D

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Den Haag

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Business Controller Sociaal Domein kunt binnenhalen

✨Sluit je aan bij strategische netwerken

Zoek naar netwerken en evenementen specifiek gericht op bedrijfsstrategie. Denk aan conferenties, workshops of meetups waar je professionals kunt ontmoeten uit de industrie. Dit geeft je niet alleen de kans om te netwerken, maar ook om meer te leren over de laatste trends en ontwikkelingen.

✨Deel je inzichten online

Start een blog of schrijf artikelen over actuele onderwerpen binnen de bedrijfsstrategie. Deel je kennis op platforms zoals LinkedIn of stel je inzichten beschikbaar in relevante online communities. Dit vergroot je zichtbaarheid en laat potentiële werkgevers zien dat je goed op de hoogte bent van de industrie.

✨Grijp kansen bij consultancy bedrijven

Veel consultancy bedrijven zijn constant op zoek naar nieuw talent, vooral in bedrijfsstrategie. Volg bedrijven zoals Den Haag op social media en hou hun vacatures in de gaten. Ze hebben vaak specifieke programma’s voor instappers en jonge professionals die een fulltime rol willen beginnen.

✨Zet je in voor een sollicitatie via onze website

Als je echt geïnteresseerd bent in een rol, solliciteer dan direct via onze website. Bij Den Haag kijken we niet alleen naar je CV, maar ook naar je motivatie en hoe goed je aansluit bij onze bedrijfscultuur. Dit geeft je een voordeel in het sollicitatieproces. Mis die kans niet!

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Business Controller Sociaal Domein te schitteren

Financiële Analyse
Operationele Informatie
Planning- en Controlcyclus
Managementrapportages
Begrotingen
Prognoses
Adviesvaardigheden

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Laat je analytische vaardigheden zien:In de bedrijfsstrategie draait alles om het analyseren van gegevens en het maken van strategische keuzes. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief voorbeelden geeft van hoe je deze vaardigheden hebt toegepast. Dit kan door specifieke projecten of situaties te beschrijven waarin jouw analyses hebben geleid tot successen.

Verbind je ervaring met de visie van Den Haag:Neem de tijd om je motivatiebrief te personaliseren. Leg een link tussen jouw ervaring en de visie of strategie van Den Haag. Dit laat zien dat je niet alleen geïnteresseerd bent in de rol, maar ook in de missie van het bedrijf en dat je een echte bijdrage wilt leveren.

Formuleer je prestaties kwantitatief:Kies bij het opsommen van je werkervaring in je CV voor concrete cijfers en resultaten. Geef aan hoe jouw werk heeft bijgedragen aan een winststijging, kostenbesparing of verbetering van processen. Dit helpt om jouw impact overtuigend over te brengen.

Duidelijke structuur en heldere taal:Zorg ervoor dat zowel je CV als je motivatiebrief een duidelijke structuur hebben. Gebruik vaktaal waar nodig, maar houd het ook toegankelijk voor lezers zonder diepgaande kennis van jouw expertise. Dit kan je helpen om je boodschap effectiever over te brengen en maakt een goede indruk bij Den Haag.

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Den Haag

✨Ken je analyses en strategieën

In bedrijfsstrategie draait alles om data-analyses en het formuleren van strategieën. Bereid je voor op vragen waarbij je jouw aanpak van bepaalde casestudy's moet toelichten. Zorg ervoor dat je voorbeelden hebt van eerdere analyses, of denk na over casevragen die je kunt tegenkomen.

✨Gebruik sterke voorbeelden uit je cv

Aangezien je een fulltime rol nastreeft, willen ze zien dat je ervaring en kennis in te zetten. Gebruik je cv om sterke, relevante voorbeelden van eerdere projecten of stages te delen waarin je strategisch hebt gepresteerd. Dit laat je waarde als kandidaat echt zien.

✨Verken de bedrijfscultuur van Den Haag

Voordat je naar het gesprek gaat, duik in de cultuur van Den Haag. Bedrijven in de bedrijfsstrategie waarderen niet alleen technische vaardigheden, maar ook hoe goed je in hun team past. Kennis van productontwikkeling en klantgerichtheid kan je daarbij helpen.

✨Bereid je voor op gedragsvragen

In een fulltime interview voor een rol in bedrijfsstrategie kan je ook gedragsvragen verwachten. Bereid je voor op vragen als 'vertel ons over een tijd waarin je een team moest leiden tijdens een strategisch project'. Gebruik de STAR-methode (Situatie, Taak, Actie, Resultaat) om je antwoorden gestructureerd te geven.