In één oogopslag
- Taken: Leid innovatieve GBS transformatie-initiatieven en bouw sterke klantrelaties op.
- Bedrijf: Deloitte, een toonaangevend bedrijf dat complexe uitdagingen aanpakt met strategisch inzicht.
- Voordelen: Competitief salaris, professionele ontwikkeling en een dynamische werkomgeving.
- Overige informatie: Uitstekende kansen voor groei en ontwikkeling binnen een innovatief team.
- Waarom deze baan: Maak impact door strategische transformaties te leiden in een multidisciplinair team.
- Kwalificaties: Meer dan 8 jaar ervaring in consulting en leiderschap binnen GBS.
Het verwachte salaris ligt tussen 49500 - 60500 € per jaar.
Wij stellen onze klanten in staat om complexe uitdagingen met strategisch inzicht en innovatieve oplossingen te navigeren. Ons Finance Transformation-team, bestaande uit 185 professionals, speelt een cruciale rol in het adviseren van C-suite executives. Samen transformeren we bedrijfsprocessen om de efficiëntie, effectiviteit en wendbaarheid aanzienlijk te vergroten.
Functieomschrijving
- Leiderschap en Strategie: Leiden van GBS transformatie initiatieven waarbij je met een duidelijke visie innovatieve strategieën voor oplossingen, inclusief shared services, outsourcing en globale bedrijfsmodellen, verbetert en implementeert.
- Opbouwen en onderhouden van sterke klantrelaties ter bevordering van de groei van onze markpositie en ons regionale netwerk.
- Leiden van grootschalige, complexe transformatieprogramma's, waarbij je ervoor zorgt dat ze voldoen aan tijdlijnen, budgetten en kwaliteitsnormen.
- Teammanagement en Ontwikkeling: Leiden en coachen van een team van consultants, binnen een werkcultuur van samenwerking en gedrevenheid.
- Meer dan 8 jaar relevante consulting ervaring in GBS, Shared Services en/of Business Process Outsourcing (BPO) sectoren, inclusief minimaal 4 jaar in een leiderschapsrol.
- Aangetoonde bekwaamheid in het creëren van commerciële kansen en uitwerken van voorstellen, met een sterke focus op business development en het opbouwen en verder uitbouwen van projecten en duurzame klantrelaties.
- Uitgebreide ervaring in het leiden van end-to-end multifunctionele transformatieprogramma's binnen GBS-operaties, met een diep begrip van operationele modellen, systemen, data, processen en governance, evenals technologie gedreven veranderinitiatieven zoals ERP, proces mining en automatisering.
- Bewezen vermogen om senior stakeholders te betrekken en te beïnvloeden, teams effectief te managen om deadlines en kwaliteitsnormen te halen, en duurzame klantrelaties te ontwikkelen.
- Beheersing van zowel Nederlands als Engels is een sterke plus.
We zijn op zoek naar een Senior Manager om ons GBS team in Nederland te leiden. In deze rol sta je aan de frontlinie van strategische transformaties, met een focus op operationele efficiëntie, service-kwaliteit en het benutten van technologie om vooruitstrevende GBS-oplossingen te leveren. Je werkt binnen een multidisciplinair team dat zich toelegt op diverse projecten in verschillende sectoren. Als ervaren professional begrijp je de nieuwste trends en ben je in staat om deze om te zetten in strategieën binnen de finance functie. Je bent innovatief en creatief, en vertaalt proactief marktinzichten in oplossingen en proposities. Je vermogen om te inspireren en te motiveren komt tot uiting in je interacties met zowel je team als klanten. Je ondersteunt de groei en ontwikkeling van het GBS-team, van junior tot senior niveau, door je eigen ervaring te combineren met de methodologieën van Deloitte.
Bovendien speel je een belangrijke rol in het leiden van commerciële activiteiten, waarbij je ervoor zorgt dat het GBS-team niet alleen uitblinkt in het behalen van operationele doelstellingen, maar ook in het bevorderen van de algehele bedrijfsontwikkelingsdoelstellingen van de organisatie. Je bewezen ervaring in Global Business Services zal van vitaal belang zijn terwijl je onze Deloitte teams bij de klant leidt door de GBS transformatie, terwijl je een robuust netwerk binnen de regio onderhoudt.
Senior Manager Global Business Services (GBS) in Amsterdam werkgever: Deloitte Netherlands
Bij Monitor Deloitte in Amsterdam bieden we een stimulerende werkomgeving waar innovatie en klantgerichtheid centraal staan. Als werkgever investeren we in de groei van onze medewerkers door middel van uitgebreide opleidingsprogramma's en unieke kansen om samen te werken met toonaangevende klanten in de financiële sector. Onze cultuur is dynamisch en samenwerkingsgericht, wat zorgt voor een betekenisvolle en lonende werkervaring.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Deloitte Netherlands
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Senior Manager Global Business Services (GBS) in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Verbind met brancheprofessionals
Zoek naar netwerkevenementen, conferenties of workshops binnen de bedrijfsstrategie. Deze zijn perfect om professionals uit de sector te ontmoeten en je te laten opvallen. Wees niet bang om in gesprek te gaan en je interesse in hun werk kenbaar te maken!
✨Volg actuele trends en deel je inzichten
Blijf op de hoogte van de laatste trends in bedrijfsstrategie door blogs, podcasts en relevante artikelen te volgen. Deel je gedachten en analyses op platforms zoals LinkedIn. Dit laat zien dat je betrokken bent en kan deuren openen naar interessante contacten.
✨Zet je analytische vaardigheden in
Bedrijfsstrategie draait om data en analyses. Probeer een project of case study te doen waarbij je strategische analyses maakt. Dit kun je vervolgens delen in je netwerk of als een voorbeeld van je werk bieden tijdens sollicitaties.
✨Solliciteer via onze website!
Vergeet niet om je sollicitaties direct via onze website in te dienen. Dit kan je kans vergroten om opgemerkt te worden. Bij Deloitte Netherlands zijn we altijd op zoek naar talentvolle mensen, dus grijp die kans!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Senior Manager Global Business Services (GBS) in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Maak je CV strategisch:In de bedrijfsstrategie draait alles om analytisch denken en probleemoplossing. Zorg ervoor dat je je CV opbouwt rondom specifieke projecten en ervaringen waar je deze vaardigheden hebt laten zien. Benadruk resultaten en impact, niet alleen je verantwoordelijkheden.
Schrijf een overtuigende motivatiebrief:Bij een fulltime rol in de bedrijfsstrategie willen we vaak zien dat je echt begrijpt wat het bedrijf doet. Vertel in je motivatiebrief waarom je geïnteresseerd bent in de strategie van Deloitte Netherlands en hoe je daar waarde aan kunt toevoegen. Laat je enthousiasme en je visie voor de toekomst zien!
Stel je cursus- en opleidingsachtergrond voor:Bij fulltime posities in de bedrijfsstrategie kan een sterke academische achtergrond een groot pluspunt zijn. Vermeld relevante cursussen, certificaten of projectwerk die passen bij deze rol. Dit laat ons zien dat je goed voorbereid bent en de juiste kennis in huis hebt.
Referenties zijn goud waard:Voor een functie in de bedrijfsstrategie kunnen goede referenties niet ontbreken. Als je hebt samengewerkt met professionals uit het bedrijfsleven, vraag dan of ze een aanbeveling voor je kunnen schrijven. Dit geeft ons extra vertrouwen in jouw vaardigheden en werkethiek. Vergeet niet om ook deze referenties op je CV of in je motivatiebrief te vermelden!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Deloitte Netherlands
✨Laat je strategisch denken zien
Bij bedrijfsstrategie draait alles om het analyseren van data en het maken van slimme, strategische keuzes. Tijdens je interview kunnen ze je vragen stellen over specifieke situaties waarin je strategisch hebt moeten handelen. Denk aan voorbeelden uit je studie of vorige ervaringen waarin je met gegevens hebt gewerkt om een probleem op te lossen.
✨Ken je tools en technieken
Zorg ervoor dat je bekend bent met de tools die vaak in bedrijfsstrategie worden gebruikt, zoals SWOT-analyse, PESTEL-analyse en concurrentieanalyse. Wees voorbereid op technische vragen over hoe je deze technieken hebt toegepast in het verleden, of hoe je ze zou toepassen in verschillende scenario's.
✨Ervaring en motivatie vertellen
Aangezien je solliciteert voor een full-time functie, willen ze graag weten wat je motivatie is om in dit vakgebied te werken. Wees voorbereid om te delen waarom je een passie hebt voor bedrijfsstrategie en hoe je jouw ervaringen in eerdere stages of studiegroepen kunt meenemen naar Deloitte Netherlands.
✨Stel slimme vragen
Aan het einde van je gesprek, als je de kans krijgt om vragen te stellen, vink dan zaken aan zoals de strategische uitdagingen waar Deloitte Netherlands momenteel mee omgaat. Dit laat zien dat je niet alleen geïnteresseerd bent in het werk, maar ook in de richting van het bedrijf en hoe jij kunt bijdragen aan het grotere geheel.
